三、多選題的文檔

三、多選題（每題1分）勞動者依法享有平等就業(yè)和自主擇業(yè)的權(quán)利，勞動者就業(yè)，不因(ABCD)等不同而受歧視A.民族B.種族C.性別D.宗教信仰勞動合同包括(ABC)幾種類型A.固定期限勞動合同B.無固定期限勞動合同C.以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同D.口頭用工協(xié)議國家把擴大就業(yè)放在經(jīng)濟社會發(fā)展的突出位置，實施積極的就業(yè)政策，堅持的方針是(ABC)A.勞動者自主擇業(yè)B.市場調(diào)節(jié)就業(yè)C.政府促進就業(yè)D.企業(yè)拓寬崗位以下哪項類型的畢業(yè)生可以申請辦理報到證(AC)A.國家計劃內(nèi)招收的科研院所培養(yǎng)的畢業(yè)生B.全日制成人高校畢業(yè)生C.國家計劃內(nèi)招收的普通高校結(jié)業(yè)生D.在職人員攻讀碩士學(xué)位的畢業(yè)生勞動者出現(xiàn)下列哪些情形，用人單位可以與其解除合同關(guān)系(ABCD)A.在試用期間被證明不符合錄用條件B.嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度C.嚴(yán)重失職，徇私舞弊，給用人單位造成重大損害的D.勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提示，拒不改正的非全日制用工有哪些注意點(ACD)A.非全日制用工雙方當(dāng)事人可以訂立口頭協(xié)議B.非全日制用工雙方當(dāng)事人可以約定試用期C.非全日制用工雙方當(dāng)事人可以任何一方都可以隨時通知對方終止用工D.非全日制用工小時計酬標(biāo)準(zhǔn)不得低于用人單位所在地人民政府規(guī)定的最低小時工資標(biāo)準(zhǔn)與用人單位簽約時應(yīng)注意的問題是(ABCD)A.詳細(xì)了解用人單位的情況B.明確簽約工作年限和待遇C.慎重審核、簽署簽約補充條款和補充協(xié)議D.了解簽約單位的地方主管部門對戶檔接受的特殊規(guī)定從事職業(yè)中介活動應(yīng)當(dāng)遵循的原則是(ABCD)A.合法B.誠實信用C.公平D.公開加強高等職業(yè)院校學(xué)生的技能培訓(xùn)，實施“雙證書”制度?！半p證書”制度是指(AC)A.畢業(yè)證書B.學(xué)位證書C.職業(yè)資格證書D.英語等級證書縣級以上人民政府建立健全公共就業(yè)服務(wù)體系，設(shè)立公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)，為勞動者免費提供下列哪些服務(wù)(ABC)大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃的主題口號是(ABD)A.到西部去B.到基層去C.到農(nóng)村去D.到祖國最需要的地方去國家鼓勵高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役，這里的“高校應(yīng)屆畢業(yè)生”包括(ABCD)A.中央部門和地方所屬全日制普通高等學(xué)校B.民辦普通高等學(xué)校和獨立學(xué)院的全日制普通本科（含高職）C.研究生D.第二學(xué)位學(xué)士應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)生以靈活方式就業(yè)的，須提供用人單位用工證明，一下（以下）哪些是用工證明的必備要素(ABC)A.用人單位公章B.用人單位聯(lián)系電話C.畢業(yè)生本人簽名D.學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心蓋章畢業(yè)后不知道自己的檔案在哪里，以下哪些手續(xù)不能辦理(ABCD)A.考研、考公務(wù)員政審B.初級職稱評定C.單位入職手續(xù)辦理D.轉(zhuǎn)正定級或與干部身份認(rèn)定勞動合同應(yīng)當(dāng)具備的條款有(ABCD)A.勞動報酬B.勞動合同期限C.社會保險D.工作內(nèi)容與工作時間《就業(yè)報到證》的功能有(ABCD)A.普通高校畢業(yè)生身份證明B.到接收單位報到的憑證C.辦理人事檔案轉(zhuǎn)遞的憑證D.戶口遷移手續(xù)的憑證高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服兵役，除享有優(yōu)先報名應(yīng)征、優(yōu)先體檢政審、優(yōu)先審批定兵及其他優(yōu)待安置政策外，還享受(ABCD)A.優(yōu)先選拔使用B.考學(xué)升學(xué)優(yōu)惠C.補償學(xué)費或代償國家助學(xué)貸款D.優(yōu)先復(fù)員下列有關(guān)就業(yè)困難人員的說法，正確的有(AC)A.因身體狀況、技能水平、家庭因素、失去土地等原因難以實現(xiàn)就業(yè)B.自己本身不愿意就業(yè)C.連續(xù)失業(yè)一定時間仍未實現(xiàn)就業(yè)的人員D.創(chuàng)業(yè)人員用人單位應(yīng)當(dāng)履行下列哪些義務(wù)(ABCD)A.執(zhí)行國家勞動標(biāo)準(zhǔn)，提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護B.告知被派遣勞動者的工作要求和勞動報酬，支付加班費，績效獎金，提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇C.對于連續(xù)用工的，實行正常的工資調(diào)整機制D.安排繼續(xù)升學(xué)、出國深造畢業(yè)生求職開始之前一般需要做的準(zhǔn)備工作是(ABCD)A.制作個人簡歷B.查詢招聘信息C.明確求職意向D.學(xué)習(xí)求職禮儀辦理托管戶口和檔案的報到手續(xù)時，需要準(zhǔn)備的材料有(ABCD)A.《就業(yè)報到證》原件及復(fù)印件B.《戶口遷移證》C.《畢業(yè)生戶口檔案托管申請表》D.《畢業(yè)生戶口檔案托管合同》訂立勞動合同，應(yīng)當(dāng)遵循的原則是(ABCD)A.合法公平B.平等自愿C.協(xié)商一致D.誠實信用屬于社會保險的內(nèi)容有(ABCD)A.養(yǎng)老保險B.失業(yè)保險C.醫(yī)療保險D.工傷保險創(chuàng)業(yè)“三位一體”是(ABC)A.政策扶持B.創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)C.創(chuàng)業(yè)服務(wù)D.就業(yè)倍增用人單位不得解除勞動合同的條件是(ABCD)A.從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行崗前職業(yè)健康檢查，或疑似職業(yè)病病人在診斷或醫(yī)學(xué)觀察期間的B.在本單位患職業(yè)病或因工負(fù)傷被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的C.在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距離法定退休年齡不足五年的D.女職工在孕期、產(chǎn)假、哺乳期的勞務(wù)派遣一般是在(BCD)幾種工作崗位上實施A.重要性崗位B.臨時性崗位C.輔助性崗位D.替代性崗位高校畢業(yè)生參軍入伍可以直接辦理戶口遷移的材料有(AB)A.就業(yè)報到證B.戶口準(zhǔn)遷證C.結(jié)婚證D.房產(chǎn)證畢業(yè)生離校后戶口遷移證留在身邊，一直未落戶的，不能辦理一下哪些事項(ABCD)A.結(jié)婚B.出國辦護照C.購房申請貸款D.辦理就業(yè)證繳納社保畢業(yè)生一般可以從哪些渠道獲得就業(yè)信息(ABCD)A.網(wǎng)站B.現(xiàn)場招聘會C.報紙、電視等媒體D.熟人推薦求職補貼政策規(guī)定，在畢業(yè)年度內(nèi)有就業(yè)意愿并積極求職的，以下哪類學(xué)生可以享受補貼：（AB)享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障家庭的駐邕高校畢業(yè)生。持殘疾人證的廣西區(qū)內(nèi)普通高等教育全日制畢業(yè)生。所有畢業(yè)生少數(shù)民族學(xué)生畢業(yè)生的檔案材料包括:（ABCD）畢業(yè)生登記表高校成績單體檢表、在校期間獎懲情況報到證《廣西高等學(xué)校畢業(yè)生學(xué)費和國家助學(xué)貸款代償辦法》規(guī)定適用于以下哪類人員：（ABCD）全區(qū)普通高等學(xué)校中全日制本專科生（含高職）研究生第二學(xué)士學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)生成人高校招收的全日制普通本?？茟?yīng)屆畢業(yè)生。就業(yè)協(xié)議書是以下有關(guān)事項的重要依據(jù)。（ABC）高校進行畢業(yè)生就業(yè)管理編制就業(yè)方案畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)畢業(yè)生辦理畢業(yè)證就業(yè)協(xié)議書一經(jīng)以下哪個部門簽字蓋章，即具有一