




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第頁(yè)2023座談會(huì)邀請(qǐng)函座談會(huì)邀請(qǐng)函5篇
邀請(qǐng)函是在舉辦某項(xiàng)活動(dòng)前,邀請(qǐng)別人來(lái)參與的書面邀約。在當(dāng)今社會(huì)生活中,我們每個(gè)人都可能要用到邀請(qǐng)函,我敢確定,大局部人都對(duì)擬定邀請(qǐng)函很是頭疼的,以下是我為大家整理的座談會(huì)邀請(qǐng)函5篇,希望能夠幫助到大家。
座談會(huì)邀請(qǐng)函篇1
______同學(xué)之家長(zhǎng):
隨著時(shí)間的漫移,我校又迎來(lái)了20xx秋季學(xué)期的學(xué)生家長(zhǎng)座談會(huì)的召開。孩子的培育是每個(gè)家庭特別關(guān)切的問題。須要學(xué)校、家庭與社會(huì)的三方面相結(jié)合。伴隨著學(xué)問經(jīng)濟(jì)時(shí)代的初現(xiàn),社會(huì)對(duì)人才的要求以及學(xué)校教化孩子的觀念都發(fā)生了巨大改變。因此加強(qiáng)學(xué)校與家庭,家長(zhǎng)與孩子之間的相互了解、相互溝通是適應(yīng)新時(shí)期人才教化不行缺少的。為了向家長(zhǎng)展示我校的教化理念與教學(xué)成果,使您進(jìn)一步了解我校的各方面狀況以及您孩子的在校表現(xiàn),更好地把握今后家庭、學(xué)校的教化方向,我們懇切地邀請(qǐng)您參與我校組織的學(xué)生家長(zhǎng)座談會(huì)。2、_______調(diào)研“______________〞座談會(huì)支配
3、_____________________年會(huì)日程支配
______年__月__日
回執(zhí)
我將準(zhǔn)時(shí)全程出席本次懇談會(huì)。
我將于__日搭乘______航班,預(yù)料____時(shí)分抵達(dá)______機(jī)場(chǎng)。
簽名:日期:
聯(lián)系人/聯(lián)系方法:
座談會(huì)邀請(qǐng)函篇3
各位父親家長(zhǎng):
大家好!古訓(xùn)“子不教,父之過(guò)〞極大地強(qiáng)調(diào)了父親在教化子女中的重要性,時(shí)代開展到了今日,人們對(duì)父親在家庭教化中具有不行替代的作用,也同樣持贊同看法。那么,在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,父親參加家庭教化究竟是什么狀況?本周五,咱班家委會(huì)代表將組織一次關(guān)于父親家庭教化的座談會(huì),歡送各位父親家長(zhǎng)們的參加,詳細(xì)內(nèi)容如下:
一、會(huì)議主題:“父親在家庭教化中的價(jià)值表達(dá)“
二、組織家委會(huì)夏鈺涵爸爸、孟老師
三、會(huì)議時(shí)間:本周五晚4:50—5:30〔11月25〕
四、會(huì)議地點(diǎn):大一班
五、邀請(qǐng)家長(zhǎng):結(jié)合本次活動(dòng)主體,邀請(qǐng)全部的父親家長(zhǎng)參與〔限15人〕
感謝您的參與!
20xx年11月xx日
座談會(huì)邀請(qǐng)函篇4
各用人單位:
為進(jìn)一步加強(qiáng)我市人才隊(duì)伍建設(shè),效勞企業(yè)招才引智,助推常熟高質(zhì)量開展,經(jīng)探討,確定于20xx年4月17日—19日組團(tuán)赴武漢理工高校開展校內(nèi)引才活動(dòng)?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
武漢理工高校是首批列入國(guó)家“211工程〞重點(diǎn)建設(shè)的教化部直屬全國(guó)重點(diǎn)高校,首批列入國(guó)家“雙一流安排〞建設(shè)高校,教化部和交通運(yùn)輸部、國(guó)家國(guó)防科技工業(yè)局共建高校。70年來(lái),學(xué)校共培育了50余萬(wàn)名高級(jí)特地人才,是教化部直屬高校中為建材建工、交通、汽車三大行業(yè)培育人才規(guī)模最大的學(xué)校,已成為我國(guó)“三大行業(yè)〞高層次人才培育和科技創(chuàng)新的重要基地。目前在校一般本科生36000余人,博士、碩士生18000余人,留學(xué)生1300余人。
一、活動(dòng)組織
主辦:常熟市人力資源管理效勞中心
承辦:常熟市通和人力資源效勞
二、活動(dòng)形式及參會(huì)對(duì)象
1、邀請(qǐng)常熟市骨干企業(yè),包括納稅百?gòu)?qiáng)企業(yè)、畝均產(chǎn)出50強(qiáng)企業(yè)、規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)及市級(jí)以上領(lǐng)軍人才企業(yè);為呈現(xiàn)常熟企業(yè)形象,參會(huì)企業(yè)需勞動(dòng)關(guān)系和諧、社會(huì)保障標(biāo)準(zhǔn)、工資待遇較高(月綜合收入4000元以上),且用工需求較為旺盛。
2、邀請(qǐng)武漢理工高校及周邊高校20xx屆畢業(yè)生參與。
三、活動(dòng)支配
(一)4月17日,參與“常熟市—武漢高校人才合作座談會(huì)〞。
(二)4月18日,參與常熟市-武漢理工高校引才推介會(huì),專場(chǎng)聘請(qǐng)會(huì)。
四、參會(huì)行程(常熟組團(tuán))
4月17日(周三):高鐵蘇州—武漢,下午座談會(huì)。
4月18日(周四):武漢理工高校推介會(huì)、聘請(qǐng)會(huì);
4月19日(周五):高鐵武漢—蘇州,接回常熟。
五、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
企業(yè)擔(dān)當(dāng)聘請(qǐng)效勞費(fèi):20xx元/人
注:為確保聘請(qǐng)單位順當(dāng)參會(huì),請(qǐng)參會(huì)單位務(wù)必在報(bào)名后將聘請(qǐng)效勞費(fèi)匯款至以下賬號(hào):
帳戶信息
開戶名稱:常熟市通和人力資源效勞
開戶行:中行常熟市黃河路支行
帳號(hào):
六、參會(huì)建議
1、請(qǐng)參會(huì)企業(yè)在4月12日前預(yù)定,首次參與的單位請(qǐng)供給營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件蓋章后辦理人才就業(yè)網(wǎng)會(huì)員業(yè)務(wù)。
2、如企業(yè)在聘請(qǐng)前須要支配宣講活動(dòng),請(qǐng)事先與我們聯(lián)系。
為提升校內(nèi)聘請(qǐng)效果,可為企業(yè)供給定制效勞,需提前預(yù)訂,詳情可詢問邵靜怡
七、報(bào)名方式
座談會(huì)邀請(qǐng)函篇5
某某女士:
為加強(qiáng)我市經(jīng)濟(jì)女性人才的溝通與合作,為經(jīng)濟(jì)女性人才的創(chuàng)業(yè)和開展搭建更多的平臺(tái),進(jìn)一步激發(fā)參加xxx經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)的熱忱和活力,市婦聯(lián)定于20xx年10月日下午3:00—6:00在xxx賓館三樓會(huì)議室召開xxx市“話經(jīng)濟(jì)謀開展〞經(jīng)濟(jì)女性人才座談會(huì),會(huì)期半天。主要內(nèi)容:一是通報(bào)我市經(jīng)濟(jì)女性人才的根本狀況;二是經(jīng)濟(jì)女性人才相互溝通閱歷;三是市直有關(guān)部門宣講xxx投資和扶持企業(yè)開展的有關(guān)政策;四是商討成立女企業(yè)家協(xié)會(huì);五是市委領(lǐng)導(dǎo)講話。請(qǐng)您在繁忙的工作中務(wù)必抽出時(shí)間參與會(huì)議,并
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 行政法學(xué)人才培養(yǎng)的方向及問題試題及答案
- 信息處理技術(shù)真正重要考點(diǎn)試題及答案
- 網(wǎng)絡(luò)安全審計(jì)的實(shí)施策略試題及答案
- 行政法學(xué)形勢(shì)變化試題及答案
- 軟件測(cè)試流程與工具試題及答案
- 網(wǎng)絡(luò)環(huán)境與管理模式的風(fēng)險(xiǎn)試題及答案
- 跨界創(chuàng)新在經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型中的作用研究試題及答案
- 公司生產(chǎn)工作計(jì)劃推動(dòng)生產(chǎn)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)化與檢驗(yàn)員培訓(xùn)
- 高考作文世代傳承的試題與答案
- 2025設(shè)備租賃合同主要內(nèi)容與寫作格式
- 2025-2030年辣椒素產(chǎn)業(yè)行業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀供需分析及投資評(píng)估規(guī)劃分析研究報(bào)告
- 《華能企業(yè)文化建設(shè)》課件
- 陜西延安通和電業(yè)有限責(zé)任公司招聘筆試真題2024
- 2025年醫(yī)院管理專業(yè)研究生入學(xué)考試試卷及答案
- 2025年江蘇高處安裝、維護(hù)、拆除作業(yè)-特種作業(yè)證考試復(fù)習(xí)題庫(kù)(含答案)
- Unit7OutdoorfunIntegration(課件)-譯林版(2024)英語(yǔ)七年級(jí)下冊(cè)
- 成人重癥患者人工氣道濕化護(hù)理專家共識(shí)
- 2023年船員培訓(xùn)計(jì)劃
- 2025中國(guó)鐵路鄭州局集團(tuán)招聘614人(河南)筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 陪玩店合同協(xié)議
- 貨運(yùn)司機(jī)雇傭合同協(xié)議
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論