2023年醫(yī)藥銷售工作總結(jié)不足醫(yī)藥銷售工作總結(jié)(十一篇)

2023年醫(yī)藥銷售工作總結(jié)不足醫(yī)藥銷售工作總結(jié)(十一篇)醫(yī)藥銷售工作總結(jié)缺乏醫(yī)藥銷售工作總結(jié)篇一

首先對工程經(jīng)理旗下施工人員作出考核，安全，文明禮貌，用語培訓(xùn)；對工程部的施工狀況進(jìn)展監(jiān)視檢查，發(fā)覺問題準(zhǔn)時訂正處理。監(jiān)視檢查施工現(xiàn)場的技術(shù)、質(zhì)量、安全、環(huán)境衛(wèi)生、文明施工的治理工作為治理方針。

1、設(shè)計圖紙具體化，整套圖紙完善，設(shè)計部移交到工程部以書面形式；

2、施工現(xiàn)場發(fā)覺設(shè)計問題，工程經(jīng)理在懇求的設(shè)計問題時，請設(shè)計師準(zhǔn)時處理完善，同時在發(fā)覺問題更改要通知業(yè)主，以便發(fā)生不必要的損失，

1、熟識施工圖紙與預(yù)算；按預(yù)算單配材料，不要發(fā)生材料配單不吻合，以便客戶產(chǎn)生信譽(yù)不佳；

2、組織人員進(jìn)場施工；對工人嚴(yán)格培訓(xùn)（行業(yè)規(guī)章），統(tǒng)一公司制服，禮貌用語，見到客戶或其他參觀客人主動說”你好”“你看看我們做得怎么樣？””有什么地方需要我解釋的嗎？”不允許推卸責(zé)任，不允許說”不關(guān)我的事……?！?，”這是某某的錯”，任何場所不允許說”你們公司”，只能說”我們公司”；見到公司治理人員及設(shè)計師應(yīng)主動問好，如”你好”?！庇袝r間能多過來教導(dǎo)工作”；施工現(xiàn)場必需保持干凈、衛(wèi)生，施工人員每天清掃二次，按標(biāo)識位置合理擺放材料，查處必罰，罰款不是目的；目的是維護(hù)施工現(xiàn)場的整體形象；

3、施工全程掌握和各項(xiàng)工序自檢，在治理當(dāng)中下級肯定要聽從上級領(lǐng)導(dǎo)安排及教育，執(zhí)行工程預(yù)驗(yàn)收制度，材料進(jìn)場準(zhǔn)時通知客戶驗(yàn)收，在工程施工過大半準(zhǔn)時做好工程增減單于客戶溝通確認(rèn)，施工現(xiàn)場各工序的成品愛護(hù)及客戶供應(yīng)產(chǎn)品的愛護(hù)工作要做好，以便工程竣工結(jié)算帶來不便；治理人員及施工人員嚴(yán)格遵守，“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”的思想，貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和公司安全生產(chǎn)各項(xiàng)治理制度，制止一切違章作業(yè)，確保生產(chǎn)安全無事故；并自覺執(zhí)行。

我們是一個團(tuán)體（設(shè)計部、工程部、工程部），在問題發(fā)覺要準(zhǔn)時處理，團(tuán)結(jié)友情。以上是我的看法，我將在新的一年盡職做好本職工作，不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取；請領(lǐng)導(dǎo)評閱，指導(dǎo)！

醫(yī)藥銷售工作總結(jié)缺乏醫(yī)藥銷售工作總結(jié)篇二

時間如天上流星一閃即過，我盼望自己能抓住這一短暫的一剎那。不知不覺中已來xx醫(yī)藥公司一個月了，回憶這段時間的工作，我作如下總結(jié)。

觀念可以說是一種較為固定性的東西，一個人要轉(zhuǎn)變自己原有的觀念，必需要經(jīng)過長時間的思想斗爭。雖然銷售是大同小義的事。但是，不同的產(chǎn)品面對的適應(yīng)人群不一樣，消費(fèi)群體也不同。不同的公司銷售模式也有差異。必需由原來的被開工作轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的主動開發(fā)客戶等許多觀念。

作為一名銷售業(yè)務(wù)員，自己的崗位職責(zé)是：

1、千方百計完成區(qū)域銷售任務(wù);

2、努力完成銷售治理方法中的各項(xiàng)要求;

3、負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品的各項(xiàng)手續(xù);

4、積極廣泛收集市場信息并準(zhǔn)時整理上報領(lǐng)導(dǎo);

5、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;

6、對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的仆人翁責(zé)任感;

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。崗位職責(zé)是職工的工作要求，也是衡量職工工作好壞的標(biāo)準(zhǔn)，自己在從事業(yè)務(wù)工作以來，始終以崗位職責(zé)為行動標(biāo)準(zhǔn)，從工作中的一點(diǎn)一滴做起，嚴(yán)格根據(jù)職責(zé)中的條款要求自己的行為，首先自己能從產(chǎn)品學(xué)問入手，在了解產(chǎn)品學(xué)問的同時仔細(xì)分析市場信息并適時制定營銷方案，其次自己常常同其他區(qū)域業(yè)務(wù)員勤溝通、勤溝通，分析市場狀況、存在問題及應(yīng)對方案，以求共同提高。在日常的事務(wù)工作中，自己在接到領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)后，積極著手，在確保工作質(zhì)量的前提下按時完成任務(wù)。

工作中自己時刻明白只存在上下級關(guān)系，無論是份內(nèi)、份外工作都一視同仁，對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢，在承受任務(wù)時，一方面積極了解領(lǐng)導(dǎo)意圖及需要到達(dá)的標(biāo)準(zhǔn)、要求，力爭在要求的期限內(nèi)提前完成，另一方面在營銷的模式上要積極思索并補(bǔ)充完善。

云在xx只有一個客戶在xxxx作。3月份拿三件貨;8月份拿三件貨。硫普羅寧注射液在xx也只、貴高原地區(qū)雖然經(jīng)濟(jì)落后。但是市場潛力巨大，從整體上來看xx市場較xx市場相比開發(fā)的較好。xx市場：頭孢克肟咀嚼片有一個客戶在xxxx作，就3月份拿了二件貨。xx市場：頭孢克肟咀嚼片xx遵義有三個客戶在xxxx，硫普羅寧注射液分別在xx泰億、xx康心、xx民生、以及遵義地區(qū)都有客戶xxxx作。其中，xx康心全年銷量累積到達(dá)14件，其它地區(qū)的銷量也并不抱負(fù)。從以上的銷售數(shù)據(jù)來看，xx根本上屬于空白市場。頭孢克肟咀嚼片在xx也根本是空白。硫普羅寧占據(jù)xx市場份額也不到三份之一。從兩地的經(jīng)濟(jì)上、市場標(biāo)準(zhǔn)狀況來看，xx比xx要有優(yōu)勢。從產(chǎn)品構(gòu)造來看，頭孢克肟咀嚼片走終端。(就兩地的經(jīng)狀況而言在同類產(chǎn)品中屬于高價位的產(chǎn)品)硫普羅寧注射液，鹽酸倍他洛爾滴眼液只能做臨床。(臨床品種進(jìn)醫(yī)院都需中標(biāo)，前期開發(fā)時間較長)。面臨的局勢也相當(dāng)嚴(yán)峻的。

1、對于老客戶，和固定客戶，要常常保持聯(lián)系，做好客戶關(guān)系。

2、在擁有老客戶的同時還要不斷從各種媒體獲得更多客戶信息。

3、要有好業(yè)績就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開拓視野，豐富學(xué)問，實(shí)行多樣化形式，把學(xué)業(yè)務(wù)與溝通技能向結(jié)合。

1、每周要增加2個以上的新客戶，還要有3到6個潛在客戶。

2、一周一小結(jié)，每月一大結(jié)，看看有哪些工作上的失誤，準(zhǔn)時改正下次不要再犯。

3、見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求，再做好預(yù)備工作才有可能不會喪失這個客戶。

4、對客戶不能有隱瞞和哄騙，這樣不會有忠誠的客戶。在有些問題上你和客戶是始終的。

5、要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)，多看書，上網(wǎng)查閱相關(guān)資料，與同行們溝通，向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。

6、對全部客戶的工作態(tài)度都要一樣，但不能太低三下氣。給客戶一好印象，為公司樹立更好的形象。

7、客戶遇到問題，不能能置之不理肯定要盡全力幫忙他們解決。要先做人再做生意，讓客戶信任我們的工作實(shí)力，才能更好的完成任務(wù)。

8、自信是特別重要的。要常常對自己說你是最好的，你是獨(dú)一無二的。擁有安康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。

9、和公司其他員工要有良好的溝通，有團(tuán)隊意識，多溝通，多探討，才能不斷增長業(yè)務(wù)技能。

10、為了今年的銷售任務(wù)每月我要努力完成8到15萬元的任務(wù)額，為公司制造更多利潤。

以上就是我這一年的工作規(guī)劃，工作中總會有各種各樣的困難，我會向領(lǐng)導(dǎo)請示，向同事探討，共同努力克制。為公司做出自己最大的奉獻(xiàn)。

醫(yī)藥銷售工作總結(jié)缺乏醫(yī)藥銷售工作總結(jié)篇三

究竟要如何提高速度呢?這個問題必需依據(jù)顧客和購置的藥品來進(jìn)展區(qū)分。對于年輕的顧客動作肯定要快速，由于年輕人簡單急躁;而對于年紀(jì)較大的顧客則應(yīng)當(dāng)沉著不迫。對于低價位的藥品動作要快，對于高價位的藥品，應(yīng)當(dāng)是從沉著容的，假如是慌驚慌張地進(jìn)展藥品處理，可能會讓顧客心理上產(chǎn)生不舒適的感覺，甚至把顧客趕跑。真正動作靈敏的接待顧客方法，應(yīng)當(dāng)是看起來心情很開心的快速做事。為了到達(dá)這個目的，藥店店長必需留意以下事項(xiàng)：

①動作要利落，留意尺度的拿捏。

②姿態(tài)端正，不拖泥帶水。

③在店里行走時留意不要把腳拖在地上，鞋子要選擇適宜的穿。

④說話要段落清楚，口齒清晰，肯定不行以拖泥帶水、喋喋不休。

⑤雖然動作上非常靈敏，可有時候藥品包裝需要花費(fèi)許多時間，一時沒零錢找不得已讓顧客等候，藥店店長或者此時不妨中途告知顧客：“很愧疚，請稍等一下”。)

在工作中肯定不允許的行為

(1)在門口并列站著，不把通道讓開。

(2)在營業(yè)場所，把手插在口袋里走路。

(3)在藥店擦口紅，剪指甲。

(4)強(qiáng)調(diào)公司的特殊規(guī)定。

(5)推卸責(zé)任，甚至與顧客爭吵。

(6)當(dāng)顧客光臨時，三五成群地談天。

(7)從正在掃瞄藥品的顧客前面走過。

(8)依靠在貨架上。

(9)常?？諐?。

(10)當(dāng)著顧客，做挖鼻、剔牙的動作。

(11)沖著顧客打噴嚏，咳嗽。

營業(yè)馬上完畢前后的工作處理與預(yù)備

清點(diǎn)藥品與助銷用品。依據(jù)藥品數(shù)量的記錄帳卡，清點(diǎn)當(dāng)日藥品銷售數(shù)量與余數(shù)是否符合;同時檢查藥品狀況是否良好、助銷用品(如宣傳卡、pop)是否齊全，若破損或缺少需準(zhǔn)時向上匯報、領(lǐng)取。

結(jié)帳?！柏浛罘重?zé)”的藥店，藥店店長要結(jié)算票據(jù)，并向收銀員核對票額?！柏浛詈弦弧钡乃幍?，藥店店長要按當(dāng)日票據(jù)或銷售卡進(jìn)展結(jié)算，清點(diǎn)貨款及備用金，如有溢、缺應(yīng)作好記錄，準(zhǔn)時做好有關(guān)帳務(wù)，填好繳款單，簽章并上交。

準(zhǔn)時補(bǔ)充藥品。在清點(diǎn)藥品的同時，對缺檔和數(shù)量缺乏的，以及在次日需銷售的特價藥品和新藥品需準(zhǔn)時補(bǔ)充：“零售店”的藥店店長應(yīng)先查看藥店庫存，準(zhǔn)時加貨;若庫存無貨，應(yīng)準(zhǔn)時匯報，以催促銷售人員次日進(jìn)貨?！暗曛械辍钡乃幍甑觊L應(yīng)幫助商家做好貨源供給工作(向其詢問或查看庫存)，準(zhǔn)時匯報并向公司訂貨，爭取做到不斷貨。

整理藥品。清點(diǎn)、檢查藥品及助銷用品時，要邊清點(diǎn)、邊做清潔整理的工作。對藥品、助銷用品及銷售幫助工具進(jìn)展衛(wèi)生整理、陳設(shè)整齊;小件物品要放在固定的地方，高級物品及珍貴物品應(yīng)蓋上防塵布，加強(qiáng)藥品養(yǎng)護(hù)。

報表的完成與提交。書面整理、登記當(dāng)日銷售狀況(銷售數(shù)、庫存數(shù)、退換貨數(shù)、暢銷與滯銷品數(shù))，準(zhǔn)時填寫各項(xiàng)工作報表，在每周例會上提交，重要信息應(yīng)準(zhǔn)時反應(yīng);每次促銷活動完畢后需填寫促銷活動報告，在每日、周、月工作例會上提交。

留言。實(shí)行兩班制或一班制隔日輪休的藥店店長，遇到調(diào)價、削價、新品上柜以及當(dāng)天未處理完的事宜，均要留言告知次日當(dāng)班的同事，提示留意和幫助處理。

確保藥店與藥品的安全。銷售高級藥品及珍貴藥品的藥店應(yīng)檢查小庫是否上鎖;同時將票據(jù)、憑證、印章以及藥店自行保管的備用金、帳后款等重要之物，都入柜上鎖。要做好營業(yè)現(xiàn)場的安全檢查，不得麻痹大意，特殊要留意切斷應(yīng)當(dāng)切斷的電源，熄滅火種，關(guān)好門窗，以避開發(fā)生火災(zāi)和偷盜的行為。在離店之前，還要仔細(xì)地再檢查一遍，杜絕隱患，確保安全。

營業(yè)馬上完畢前后的工作，我們不要求肯定要在確認(rèn)顧客全部離店之后才開頭，但是必需要求接待好最終一位顧客!

醫(yī)藥銷售工作總結(jié)缺乏醫(yī)藥銷售工作總結(jié)篇四

在公司領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)下和相關(guān)同事的協(xié)作下的共同努力，唐山市開平區(qū)信用社裝修工程得以順當(dāng)進(jìn)展。本人在唐山市開平信用社工作過程中，嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，平常嚴(yán)格要求自己，廉潔自律。工作中敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，有仔細(xì)負(fù)責(zé)的精神，較好地完成了20xx年8月之前工作目標(biāo)?，F(xiàn)將有關(guān)20xx年8月前唐山市開平信用社裝飾裝修工程工程治理工作匯報如下：

唐山市開平信用社裝飾裝修工程自20xx年11月正式開工，總裝修網(wǎng)點(diǎn)19個。20xx年8月前完成5個網(wǎng)點(diǎn)，本月有6個網(wǎng)點(diǎn)馬上開工。

在公司的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)工程的本錢掌握、工程進(jìn)度、質(zhì)量治理的技術(shù)支持和工程治理工作。負(fù)責(zé)對本工程的工期、質(zhì)量、安全、本錢等實(shí)施規(guī)劃。組織、協(xié)調(diào)、掌握和決策，對各生產(chǎn)施工要素實(shí)施全過程的動態(tài)治理。工程施工過程中，嚴(yán)格按設(shè)計要求、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定，監(jiān)視檢查工程質(zhì)量、本錢、進(jìn)度、安全等工作。

（一）、工程組織治理狀況：

依據(jù)唐山市開平信用社裝飾裝修工程的特點(diǎn)，編制了唐山市開平信用社裝飾裝修工程施工組織設(shè)計：首先明確工程組織治理體系、工程工程部主要工作職責(zé)，確定工程治理的目的任務(wù)，制定工程四大總體目標(biāo)（質(zhì)量、進(jìn)度、投資、現(xiàn)場）施工過程掌握重點(diǎn)；制定工程治理工作程序。使得唐山市開平信用社裝飾裝修工程順當(dāng)進(jìn)展，通過每二周的工作例會，匯報工程施工進(jìn)展?fàn)顩r以及需要甲方協(xié)調(diào)的事項(xiàng)，聽取施工方下步工作規(guī)劃，貫徹會議精神，準(zhǔn)時落實(shí)相關(guān)打算；通過每周工程工程例會協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作、解決日常施工中的沖突，加強(qiáng)相互之間的溝通，準(zhǔn)時有效地掌握好工程的質(zhì)量、進(jìn)度、本錢、安全文明。

（二）、工程質(zhì)量掌握狀況：

質(zhì)量治理上，工程部著重抓了三個環(huán)節(jié)：確立質(zhì)量目標(biāo)、確定質(zhì)量預(yù)控方案；產(chǎn)品形成的過程掌握；驗(yàn)收掌握。

1、確定質(zhì)量預(yù)控方案。為達(dá)優(yōu)良質(zhì)量目標(biāo)，工程部圍繞這個目標(biāo)做了目標(biāo)責(zé)任細(xì)分。如：工程負(fù)責(zé)人牽頭，按專業(yè)分解質(zhì)量責(zé)任目標(biāo)：給排水工程師負(fù)責(zé)給排水工程；電氣工程師負(fù)責(zé)電氣安裝工程，土建工程師負(fù)責(zé)泥水工程，裝修工程師負(fù)責(zé)木工、油漆、安裝工程。并按此質(zhì)量目標(biāo)制定了相關(guān)的驗(yàn)收方法及驗(yàn)收目標(biāo)，在工程開工前，對單分包單位明確目標(biāo)、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)等。并審定總分包單位的施工組織設(shè)計。針對施工單位在質(zhì)量通病防治方面的薄弱環(huán)節(jié)提出改良要求，幫助其完善施工工藝、措施的制定。

2、產(chǎn)品的驗(yàn)收掌握中，我們始終按國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)要求，著重抓二個層面的驗(yàn)收：第一層是單分包、總分包單位的自查、自檢、自驗(yàn)三級驗(yàn)收制度。按規(guī)定條件和要求，監(jiān)視實(shí)施事前的各項(xiàng)預(yù)備工作，準(zhǔn)時對已完成工程進(jìn)展驗(yàn)收，對工程設(shè)計變更，現(xiàn)場狀況、技術(shù)措施、材料涉及到經(jīng)費(fèi)的進(jìn)展嚴(yán)格把關(guān)。

（三）、工程進(jìn)度掌握狀況

1、依據(jù)施工總進(jìn)度規(guī)劃制定分項(xiàng)工程進(jìn)度規(guī)劃，明確工作內(nèi)容、工作挨次、持續(xù)時間及工作之間的相互連接關(guān)系等并付諸實(shí)施，然后在規(guī)劃實(shí)施過程中常常檢查實(shí)際進(jìn)度是否按規(guī)劃進(jìn)展，一旦發(fā)覺有偏差消失，應(yīng)在分析偏差產(chǎn)生緣由的根底上實(shí)行有效措施排解障礙或調(diào)整、修改原進(jìn)度規(guī)劃后再付諸實(shí)施。進(jìn)度掌握的最終目的是確保工程工程按預(yù)定的時間啟用或提前交付使用。工程部在進(jìn)度掌握方面所做的工作有：編制施工組織設(shè)計，討論工程的總進(jìn)度、施工布置、重大施工技術(shù)和施工難題，對工程實(shí)施過程中可能消失的問題做好預(yù)案。制定一整套制度來標(biāo)準(zhǔn)治理以提高工作效率。

2、確認(rèn)所做的施工組織設(shè)計及施工進(jìn)度規(guī)劃表，并與單分包、總分包單位達(dá)成共識，工程整體進(jìn)展。

3、主持會議討論各方面提出來有關(guān)的問題，對涉及到工程進(jìn)度的有關(guān)問題準(zhǔn)時提出解決方法并通過各專項(xiàng)工程師去實(shí)施，必要時實(shí)行各種施工手段、施工資源、施工組織直至合同工期進(jìn)展調(diào)整。

（四）、安全與文明現(xiàn)場治理狀況：

1、安全法規(guī)、安全技術(shù)和工業(yè)衛(wèi)生是安全掌握的三大主要措施。

2、依據(jù)本工程安全文明工程治理目標(biāo)，催促施工單位在施工過程中貫徹執(zhí)行國家頒發(fā)的安全規(guī)程、生產(chǎn)條例和規(guī)定。

3、為了提升工地形象和安全文明施工，科學(xué)安排、合理調(diào)配使用施工場地，并使之與各種環(huán)境保持協(xié)調(diào)關(guān)系，要求施工單位按安全文明標(biāo)化工地標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展施工。

4、催促單分包、總分包單位做好安全掌握，目的是保證工程施工中沒有危急、不出事故、不造成人身傷亡和財產(chǎn)損失。

5、催促單分包、總分包單位根據(jù)有關(guān)法規(guī)要求，使施工現(xiàn)場和臨時用地范圍內(nèi)秩序井然，文明安全，環(huán)境得到愛護(hù)，交通暢達(dá)，防火設(shè)施完備，場容和環(huán)境衛(wèi)生均符合要求。

（五）、工程其他治理狀況：

1、熟識施工圖紙及設(shè)計說明，把握各專業(yè)的工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

2、負(fù)責(zé)保存好各種工程技術(shù)資料的完整性和牢靠性，并記錄好各種會議紀(jì)錄。

3、隨時做好上級有關(guān)部門對資料的檢查預(yù)備工作。

4、依據(jù)工程建立的實(shí)際狀況，不斷調(diào)整、補(bǔ)充、完善施工組織設(shè)計、規(guī)章制度和治理方法，以適應(yīng)工程建立的需要。

唐山市開平信用社裝飾裝修工程工程特點(diǎn)工期短、網(wǎng)點(diǎn)多、人員少、分布不勻稱、施工協(xié)作協(xié)調(diào)面廣。

醫(yī)藥銷售工作總結(jié)缺乏醫(yī)藥銷售工作總結(jié)篇五

現(xiàn)在做服裝銷售，特殊是女裝，競爭劇烈，不管你什么檔次的服裝，這行業(yè)都是感覺入門檻低，但是倒閉起來也快，曾經(jīng)我留意到做服裝的一些閱歷之談寫的這幾句話，‘人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我變，人變我快’簡潔的十六個字充分概括了服裝的一個銷售策略和方法，三分貨，七分賣，每個環(huán)節(jié)都是顯示的那么重要。

人無我有，這句話不難理解，就是說做你的競爭對手沒有的，在這個環(huán)節(jié)上，考驗(yàn)開店人員的拿貨眼光和服裝趨勢的預(yù)判力量，這個需結(jié)合你開店的地理位置和環(huán)境，消費(fèi)層次打算，你拿貨的眼光打算了你和競爭對手的競爭，你所賣的是別人沒有的同時又是適合你主要消費(fèi)人群的貨，這樣，你做到人無我有，在貨上面就可以搶的先機(jī)，就有了競爭的優(yōu)勢，在注意自己的銷售閱歷總結(jié)的同時，留意你競爭對手的狀況同樣重要人有我優(yōu)，這句話的理解是在服裝銷售的過程中，消失和你競爭對手消失了同樣的款和同樣的貨的時候，你就需要在你的經(jīng)營策略上實(shí)行主動，不能變?yōu)楸粍?，價格戰(zhàn)是兩敗懼傷，在實(shí)際的經(jīng)營過程中，衣服撞版和價格戰(zhàn)是常有的事情，這個時候，我們銷售衣服的時候必需以我為主，衣服一樣，但是銷售人的不同可以去轉(zhuǎn)變你的被動局面，想方法在銷售環(huán)境和氣氛去制造一個優(yōu)化的環(huán)境，從你的效勞，售后，溝通，銷售環(huán)境上去解決和處理，讓顧客記得你的店，用真誠去銷售，專心去溝通，讓顧客感覺你的店的實(shí)在，客人買的舒心，也就對你的店產(chǎn)生好的效應(yīng)，在競爭中利于不敗之地，這個，做好了的話。有時候感覺別人家的衣服廉價，但顧客還是專心的去買和專心的去幫襯你的生意人優(yōu)我變，同樣，在你進(jìn)展一個良好的氣氛進(jìn)展銷售的同時，或許你的對手也在力求著轉(zhuǎn)變和優(yōu)化，這個時候，你必需在變字上下好功夫，變的方式和方法有許多，比方在你的服裝款式和風(fēng)格，銷售策略的重新調(diào)整。

人變我快，這點(diǎn)說明在服裝經(jīng)營上面對待所面臨的問題要堅決，快速，包括你的衣服，在貨的流通與銷售上要把握快的原則，特殊是女裝，店的服裝要出的快，換版快，這樣，就會更加贏的顧客的進(jìn)店率。

時間如流水，不知不覺20xx年過去一大半，在這段時間里有苦也有甜，雖然辛苦但是也很快樂學(xué)到了許多的東西，現(xiàn)將這半年的工作進(jìn)展總結(jié)。

1、做好根本資料的整理，準(zhǔn)時向工廠反映客戶的狀況、向工廠反映客戶的信息;

2、是做好訂單跟蹤：在下訂單后要確認(rèn)工廠是否排單，了解訂單產(chǎn)品的生產(chǎn)進(jìn)程，確定產(chǎn)品是否能夠按期發(fā)貨，最終還要確定客戶是否準(zhǔn)時收到我司產(chǎn)品;

3、是貨款回籠，與客戶確認(rèn)對帳清單并確認(rèn)回傳，準(zhǔn)時將開票資料寄到財務(wù)處，做好開票的事項(xiàng)，最終確認(rèn)客戶財務(wù)收到稅票并要求準(zhǔn)時安排;

4、維護(hù)老客戶，保持常常與老客戶聯(lián)系，了解客戶對產(chǎn)品需求的最新動向。另外要向客戶推出公司最新產(chǎn)品，確定客戶是否有需要。

1、貨期協(xié)調(diào)力量不夠強(qiáng)，一些貨期比擬急的貨常常不能很好地滿意客戶的需求，貨期一退再推，有些產(chǎn)品甚至要二十多天才能完成。這種狀況導(dǎo)致了局部客戶的埋怨。工作的條理性不夠，在工作中常常會消失一些錯誤;對時間的安排和利用不夠合理，使工作的效率大大地降低;不能很好地區(qū)分工作內(nèi)容的主次性，從而影響了工作的整體進(jìn)程

2、由于自身產(chǎn)品學(xué)問的缺乏和業(yè)務(wù)水平的局限，在與客戶的溝通溝通過程中不能很好地說服客戶。這一方面我還需要連續(xù)學(xué)習(xí)去完善自身的產(chǎn)品學(xué)問和提高業(yè)務(wù)水平。

3、產(chǎn)品質(zhì)量問題在大貨生產(chǎn)中是很難避開的，但是全部人都盼望降低產(chǎn)品質(zhì)量問題的發(fā)生率。據(jù)統(tǒng)計，上個月客戶投訴我司產(chǎn)品存在質(zhì)量問題的案例達(dá)十幾起。

舉兩個案例：邦威(盛豐)h0710136單撞釘，由于底釘在實(shí)際大貨生產(chǎn)過程中不夠銳利、穿透力不夠強(qiáng)，導(dǎo)致客戶在裝釘過程中消失大量底釘打歪、打斷、變形狀況。這給客戶帶來了肯定的損失，經(jīng)過協(xié)調(diào)，客戶要求我司盡快補(bǔ)回?fù)p耗的底釘1000粒;邦威(圣隆)h0710052單的工字扣,客戶投訴我公司產(chǎn)品存在嚴(yán)峻的質(zhì)量問題,一個工字扣同時消失幾種質(zhì)量問題:掉漆、鈕面變形、顏色不統(tǒng)一。

這使我們和客戶的溝通消失空前的為難場面?？蛻魧ξ覀兊漠a(chǎn)品質(zhì)量表示疑心，也對我們的態(tài)度表示疑心。他們覺得我們沒有一點(diǎn)誠意。后來我們工廠實(shí)行了相應(yīng)的措施解決了此次質(zhì)量問題。但是之前糟糕的質(zhì)量問題給客戶帶去了特別不好的影象對我們的信任度和滿足度都大幅度降低。

對于產(chǎn)品質(zhì)量問題我覺得它是客觀存在的，假如要求工廠生產(chǎn)的大貨不發(fā)生質(zhì)量問題，那時不現(xiàn)實(shí)的也是一種稚嫩的想法。容忍肯定限度的質(zhì)量問題是每個業(yè)務(wù)員所必需做到的，假如一味地去埋怨工廠，只會讓事情變得更加糟糕。假如說有什么可以彌補(bǔ)質(zhì)量問題，那就是我們的態(tài)度。一旦發(fā)生質(zhì)量問題我們就應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)時有效地去挽回?fù)p失和客戶對我們的信任，拿出我們的誠意查找并成認(rèn)自己的過失之處，這才是首先要做的事情。

在心態(tài)方面，我存在兩個問題：一是急躁心理、二是責(zé)任分散。我還需要進(jìn)一步去調(diào)整和轉(zhuǎn)變。在緊急的工作中會常常產(chǎn)生急躁的心理狀態(tài)，我曾嘗試著去緩解這種狀態(tài)，但是效果并不好。

心理學(xué)解釋導(dǎo)致急躁的心理有很多因素：工作環(huán)境、自身素養(yǎng)、生活習(xí)慣、工作方法等等，而我認(rèn)為調(diào)整急躁的心理狀態(tài)還需要從自己的生活習(xí)慣和工作方法做起，由于工作環(huán)境是客觀的，而提高自身素養(yǎng)特殊是心理方面的素養(yǎng)更不是一朝一夕的事情，現(xiàn)在我能把握的就是調(diào)整自己的工作方法和自己的生活習(xí)慣。

責(zé)任分散是為了提高工作效率的一種重要手段，但是工作分散心理卻有著它消極的一面，當(dāng)一件事情的責(zé)任被多個人分擔(dān)后，沒有人認(rèn)為這件事是自己的事情，久而久之便沒有人會去刻意關(guān)注這件事，在我身邊我能感受到它是存在的。我想克制這種心理的最正確方法就是培育和加強(qiáng)自身的團(tuán)隊合作精神。時刻都要把自己擺在一個團(tuán)體的位置里，由于這里沒有我只有我們。

20xx年已經(jīng)完畢，新的一年工作開頭了，作為一個服裝導(dǎo)購員，現(xiàn)將過去一年的工作經(jīng)受以下總結(jié)，以便于更好地面對新一年的工作：

總的來講，服裝導(dǎo)購員在整個服裝銷售過程中具有不行替代的作用，導(dǎo)購員不僅代表了企業(yè)的外部形象，而且還起到加快銷售的作用，具備良好素養(yǎng)的服裝導(dǎo)購員，除了熟識商品之外，也應(yīng)當(dāng)具有足夠的急躁，并且能夠把握一些好的服裝銷售技巧。

第一，服裝導(dǎo)購員除了能夠?qū)⒎b很好地呈現(xiàn)給客戶，并且還有向客戶適當(dāng)推舉其他服裝的工作，以吸引顧客購置其感興趣的更多服裝。針對這一點(diǎn)工作，我總結(jié)如下：

1，推舉服裝時候要有信念，大方、坦誠地向顧客推舉服裝，導(dǎo)購員就應(yīng)當(dāng)具備十足的急躁、細(xì)心，讓客戶對自己產(chǎn)生信任感。

2，為顧客推舉適合于顧客體型、品嘗的服飾，為客戶在選擇服裝時候出謀劃策，提示相關(guān)細(xì)節(jié)，幫忙客戶選擇。

3，結(jié)合不同款式服裝，向顧客講解每款服飾適合穿著的場合。

4，協(xié)作服飾特點(diǎn)進(jìn)展推舉。每種類型的服裝具有不同的特征，如功能，設(shè)計，質(zhì)量和其他方面，都應(yīng)當(dāng)適當(dāng)向顧客說。

5，談話中留意技巧。向顧客推舉服裝時候，語氣應(yīng)當(dāng)有禮貌、在充分聽取顧客意見的根底上，再向顧客推舉。

6，觀看、分析不同顧客喜好追求，結(jié)合實(shí)際向顧客推舉服裝。

其次，必需留意把工作重點(diǎn)放在銷售技巧上。銷售是有針對性的營銷，關(guān)鍵在于銷售技巧的把握。服裝銷售涉及方方面面學(xué)問，要對服裝的功能，質(zhì)量，價格，時令，面料等其他因素都做充分了解，顧客特點(diǎn)，運(yùn)用銷售技巧完成銷售。主要側(cè)重于以下幾個環(huán)節(jié)：

1、注意思索。了解顧客購置服裝的穿著場合，購置服裝的目的與想法，幫忙顧客選擇相應(yīng)服飾，促進(jìn)銷售勝利。

2、言辭簡潔，字句達(dá)意。與顧客溝通當(dāng)中，言辭要簡潔易懂。不能說太過專業(yè)性的行內(nèi)話，應(yīng)當(dāng)試圖以通俗語言向顧客講解。

3、詳細(xì)表現(xiàn)。要依據(jù)實(shí)際狀況，隨機(jī)應(yīng)變地推舉服裝，必要狀況下，不去打攪顧客，讓顧客自行選擇，當(dāng)顧客詢問時候急躁傾聽、細(xì)心講解。

以上就是我做服裝導(dǎo)購員這一年的工作總結(jié)，在新的一年里，我將連續(xù)努力工作，不斷學(xué)習(xí)，吸取工作閱歷，不斷改良自己的工作方法，為公司銷售更加輝煌業(yè)績而奮斗。

醫(yī)藥銷售工作總結(jié)缺乏醫(yī)藥銷售工作總結(jié)篇六

xx年3月5日正式調(diào)入渠道部，在根本了解了渠道日常工作流程后，和前任業(yè)務(wù)代表***開頭下地州了解渠道并進(jìn)展工作交接。4月1日正式接手渠道工作，剛開頭的日子，對于從技術(shù)轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)的我壓力特別的大，這其中包括了領(lǐng)導(dǎo)對我的信任、經(jīng)銷商對我的考驗(yàn)、以及業(yè)務(wù)流程的不熟識。在部門經(jīng)理和其他同事的幫忙下，我很快的找到了做業(yè)務(wù)代表的“感覺”，順當(dāng)?shù)耐瓿傻那赖慕唤庸ぷ?，使工作走上了正軌。（銷售經(jīng)理聘請）

回憶工作內(nèi)容大致分為以下以下七點(diǎn)：

1．信息傳遞：主要是用電子郵件和傳真的方式準(zhǔn)時傳遞產(chǎn)品報價和公司庫存狀況，日常接聽業(yè)務(wù)電話，以及新產(chǎn)品的產(chǎn)品性能介紹，促銷政策的準(zhǔn)時下發(fā)，彩頁和宣傳資料的發(fā)放等。

2．員工培訓(xùn)：在出差過程中，抽時間給經(jīng)銷商員工做產(chǎn)品性能培訓(xùn)和銷售技巧培訓(xùn)。十個月內(nèi)分別給***公司做培訓(xùn)共計14次。

3．投標(biāo)支持：準(zhǔn)時響應(yīng)渠道上報的招標(biāo)信息，仔細(xì)填寫詢價表，依據(jù)實(shí)際狀況和特別狀況針對每一單做出相應(yīng)的支持。

4．簽約大會：在公司的組織協(xié)調(diào)下，圓滿完成公司××財年的經(jīng)銷商大會。通過此次會議，不但再次加深了對經(jīng)銷商的了解，同時也提升了自己在會務(wù)方面的力量。更有利的是堅決了各經(jīng)銷商對其分銷商實(shí)力、財力等全方位的確定，對長期的合作起了很大的促進(jìn)作用，并為以后的友好業(yè)務(wù)合作奠定了根底。

5．財年簽約：在公司領(lǐng)導(dǎo)的安排下，我提前進(jìn)入地州，使六個城市的十四家電腦公司進(jìn)展較為具體的了解。結(jié)合去年已簽約公司的銷售狀況和市場職能等因素，合理地概括過去一批在各地享有肯定的知名度或資金，市場力量較強(qiáng)公司進(jìn)展簽約，對我公司在渠道的銷售市場穩(wěn)定和開拓奠定了根底，從而順當(dāng)完成了新財年商用產(chǎn)品的簽約，同時，通過此行對于我的涉外力量也有很大的提高。

6．地州投標(biāo)：今年共參與地州投標(biāo)八次，**地區(qū)二次、**地區(qū)一次、**地區(qū)五次，共中標(biāo)三次，中標(biāo)總金額為近二百八十萬。

7．內(nèi)部協(xié)作：協(xié)作市場推廣部做**活動共計十四站，**七站、**站、**一站。以及**電腦的大型新品公布活動?！?*”**新品在渠道區(qū)共進(jìn)展四站，為期近一個月?！?*”為主的**系列新品公布**站活動。

醫(yī)藥銷售工作總結(jié)缺乏醫(yī)藥銷售工作總結(jié)篇七

在西藥房期間遵守藥房的規(guī)章制度。上班不遲到，不早退，工作仔細(xì)，和諧與教師、同學(xué)相處。

現(xiàn)將整個實(shí)習(xí)狀況作如下報告：

1、藥品的分類

首先是藥品與非藥品分開，處方藥與非處方分開，內(nèi)服藥品與外用藥品分開，然后按劑型或用途進(jìn)展分類，按劑型可分為：片劑、膠囊劑、針劑、散劑、水膏劑、易竄味的藥品。按用途分為：抗生素類、呼吸系統(tǒng)類、心腦血管類、消化系統(tǒng)類、易竄味的藥品等。

2、藥品的陳設(shè)

應(yīng)有藥品柜及中藥櫥、藥品上架、擺放整齊有序并有拆零藥品專柜和拆零的根本工具，拆零藥品的要求是能保存原包裝的盡量保存，不能保存的要在標(biāo)簽上寫明其品名、規(guī)格、生產(chǎn)批號、有效期限，并有藥品效期一覽表。

對于毒性藥品應(yīng)設(shè)專柜、雙人、雙鎖治理。

進(jìn)展處方調(diào)配要把握常用藥品的名稱（化學(xué)名、別名、商品名）、藥理作用、用途、劑型、規(guī)格、劑量、用法，藥物不良反響及配伍禁忌等，例如：雙黃連注射液與病毒唑注射液、清開靈注射液與川芎嗪注射液不能混合使用。處方根據(jù)審方、劃價、配方的程序進(jìn)展處方調(diào)配。對于審核不合格的處方藥劑人員有權(quán)拒絕調(diào)配。

（一）藥物的擺放：同類藥物放在一起，做到先進(jìn)先出。

（二）看處方：首先看病號，再看年齡，最終看用法用量。

（三）拾處方，拾處方要仔細(xì)、細(xì)心，要檢查有無藥物配伍禁忌。

（四）處方的計價收費(fèi)。

醫(yī)藥銷售工作總結(jié)缺乏醫(yī)藥銷售工作總結(jié)篇八

作為一名店長我深感到責(zé)任的重大，多年來的工作閱歷，讓我明白了這樣一個道理：對于一個經(jīng)濟(jì)效益好的零售店來說，一是要有一個專業(yè)的治理者;二是要有良好的專業(yè)學(xué)問做后盾;三是要有一套良好的治理制度。專心去觀看，專心去與顧客溝通，你就可以做好。

詳細(xì)歸納為以下幾點(diǎn)：

1、仔細(xì)貫徹公司的經(jīng)營方針，同時將公司的經(jīng)營策略正確并準(zhǔn)時的傳達(dá)給每個員工，起好承上啟下的橋梁作用。

2、做好員工的思想工作，團(tuán)結(jié)好店內(nèi)員工，充分調(diào)動和發(fā)揮員工的積極性，了解每一位員工的優(yōu)點(diǎn)所在，并發(fā)揮其特長，做到量才適用。增加本店的分散力，使之成為一個團(tuán)結(jié)的集體。

3、通過各種渠道了解同行業(yè)信息，了解顧客的購物心理，做到知己知彼，心中有數(shù)，有理放矢，使我們的工作更具針對性，從而避開因此而帶來的不必要的損失。

4、以身作則，做員工的表帥。不斷的向員工灌輸企業(yè)文化，教育員工有全局意識，做事情要從公司整體利益動身。

5、靠周到而細(xì)致的效勞去吸引顧客。發(fā)揮全部員工的主動性和創(chuàng)作性，使員工從被動的“讓我干”到積極的“我要干”。為了給顧客制造一個良好的購物環(huán)境，為公司創(chuàng)作更多的銷售業(yè)績，帶著員工在以下幾方面做好本職工作。首先，做好每天的清潔工作，為顧客營造一個舒心的購物環(huán)境;其次，積極主動的為顧客效勞，盡可能的滿意消費(fèi)者需求;要不斷強(qiáng)化效勞意識，并以發(fā)自內(nèi)心的微笑和禮貌的文明用語，使顧客滿足的離開本店。

6、處理好部門間的合作、上下級之間的工作協(xié)作，少一些牢騷，多一些熱忱，客觀的去對待工作中的問題，并以積極的態(tài)度去解決。

現(xiàn)在，門店的治理正在逐步走向數(shù)據(jù)化、科學(xué)化，治理手段的提升，對店長提出了新的工作要求，嫻熟的業(yè)務(wù)將幫忙我們實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)營運(yùn)指標(biāo)。新的一年開頭了，成績只能代表過去。我將以更精湛嫻熟的業(yè)務(wù)治理好我們藥店。

面對明年的工作，我深感責(zé)任重大。要隨時保持糊涂的頭腦，理清明年的工作思路，重點(diǎn)要在以下幾個方面狠下功夫：

1.加強(qiáng)日常治理，特殊是抓好根底工作的治理;

2.對內(nèi)加大員工的培訓(xùn)力度，全面提高員工的整體素養(yǎng);

3.樹立對公司高度忠誠，愛崗敬業(yè)，顧全大局，一切為公司著想，為公司全面提升經(jīng)濟(jì)效益增磚添瓦。

4.加強(qiáng)和各部門的團(tuán)結(jié)協(xié)作，制造最良好、無間的工作環(huán)境，去掉不和諧的音符，發(fā)揮員工最大的工作熱忱，逐步成為一個最優(yōu)秀的團(tuán)隊。

醫(yī)藥銷售工作總結(jié)缺乏醫(yī)藥銷售工作總結(jié)篇九

20xx年是裝飾實(shí)施企業(yè)三年進(jìn)展戰(zhàn)略的第一年，公司全體同仁圍繞企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)，根據(jù)“思想觀念創(chuàng)新、經(jīng)營思路創(chuàng)新、運(yùn)營治理創(chuàng)新”的要求，努力拼搏，在廣闊工程經(jīng)理的支持和信任下，視困難為考驗(yàn)，化挑戰(zhàn)為機(jī)遇，在經(jīng)營業(yè)績、企業(yè)治理、品牌建立等方面均取得了喜人的成績。

依據(jù)公司“經(jīng)營年”的戰(zhàn)略定位，我們實(shí)行更加敏捷有效、更加務(wù)實(shí)的措施、更科學(xué)的運(yùn)營治理、更優(yōu)質(zhì)的效勞，轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制，優(yōu)化工作流程，強(qiáng)化效勞意識，拓寬經(jīng)營范圍。

1、全面推行區(qū)域營銷模式，實(shí)行區(qū)域市場責(zé)任營銷。

依據(jù)公司歷史經(jīng)營數(shù)據(jù)和市場進(jìn)展?jié)摿⑷珖袌鰟澐譃樗膫€經(jīng)營區(qū)域，其中重點(diǎn)、成熟市場劃分為一、二、三區(qū)，由區(qū)域經(jīng)理對其進(jìn)展責(zé)任經(jīng)營，明確責(zé)任與考核指標(biāo)，按產(chǎn)值指標(biāo)每季度對區(qū)域經(jīng)理進(jìn)展績效考評，區(qū)域經(jīng)理的績效工資、獎金與工程產(chǎn)值直接掛鉤，激發(fā)了區(qū)域經(jīng)理的主觀能動性，提高員工責(zé)任心和效勞意識。

2、加大區(qū)域市場開發(fā)力度，完善分支機(jī)構(gòu)經(jīng)營治理。

公司進(jìn)一步加大區(qū)域市場開發(fā)力度，依據(jù)公司的戰(zhàn)略布局，先后在不同地方設(shè)立了分公司，進(jìn)一步完善公司市場營銷網(wǎng)絡(luò)，為下一步公司經(jīng)營規(guī)模再上臺階打下了堅實(shí)的根底。與此同時，公司注意對各分支機(jī)構(gòu)的支持、效勞和治理，構(gòu)建公司與各分支機(jī)構(gòu)之間的良性運(yùn)行機(jī)制、明確各分支機(jī)構(gòu)的經(jīng)營責(zé)任、增加各分支機(jī)構(gòu)的經(jīng)營效能。

3、合理利用經(jīng)營資源，加強(qiáng)經(jīng)營配套效勞意識。

為了更好地效勞工程經(jīng)理，提高工程中標(biāo)率，我們針對工程經(jīng)理的實(shí)際狀況和工程的特點(diǎn)，從設(shè)計方案、標(biāo)書評審、投標(biāo)組織、預(yù)算報價、財務(wù)支持等方面賜予專業(yè)的建議和相應(yīng)的效勞。合同總產(chǎn)值50萬元，其中設(shè)計合同40萬元，實(shí)際完成產(chǎn)值60萬元，較好地完成了公司的經(jīng)營目標(biāo)，取得了良好的經(jīng)營效益。

在公司同仁以及廣闊工程經(jīng)理的共同努力下，公司細(xì)心打造了地鐵商場、購物廣場、廣場等商城裝飾裝修工程；酒店等高標(biāo)準(zhǔn)星級賓館裝修工程；大廈綜合樓等辦公樓精裝修工程；運(yùn)發(fā)動公寓等建筑幕墻工程及總部大樓、公交站等公共建筑工程。

通過不懈努力，公司在高檔商城和星級酒店等裝飾裝修細(xì)分市場形成了肯定的競爭優(yōu)勢，為公司的品牌建立打下了良好的根底；翻開了建筑幕墻工程市場，形成了公司新的業(yè)務(wù)增長點(diǎn)。

1、今年我們合理設(shè)置部門和崗位，對每個崗位進(jìn)展清楚的崗位描述和責(zé)任要求，明確了每個員工的崗位職責(zé)，并簽訂了崗位目標(biāo)責(zé)任書，設(shè)定考核指標(biāo)，并且與員工的工資掛鉤，每季度依據(jù)工作目標(biāo)完成狀況進(jìn)展考評，分為a、b、c級，獎罰有據(jù)。

2、加強(qiáng)公司治理本錢掌握，實(shí)行費(fèi)用猜測、掌握制度，實(shí)現(xiàn)了可控費(fèi)用比預(yù)算總費(fèi)用下降5%的指標(biāo)要求。

3、加強(qiáng)工程治理，建立標(biāo)準(zhǔn)的工程治理體系。

通過總結(jié)工程治理閱歷，實(shí)行工程責(zé)任經(jīng)營，明確了工程部是本錢中心的定位。標(biāo)準(zhǔn)、制度化工程治理工作流程；清楚崗位職責(zé)；量化、細(xì)化考核指標(biāo)；明確工程治理本錢任務(wù)，人性化、合理化工程考核鼓勵機(jī)制。

為更好地為經(jīng)營制造條件，我們花大力氣做好公司企劃工作。通過努力，公司先后榮獲“百強(qiáng)企業(yè)”、“企業(yè)”、“先進(jìn)單位”稱號，共獲得5項(xiàng)魯班獎、4項(xiàng)全國裝飾獎、7項(xiàng)省優(yōu)、9項(xiàng)市優(yōu)裝飾工程獎，15個設(shè)計工程分別獲得國家級、省級、市級的設(shè)計大賽的設(shè)計大獎。提高了公司市場競爭力，從而為公司品牌建立奠下了堅實(shí)的根底。

公司建立健全薪酬和績效考核體系，初步形成鼓勵機(jī)制，努力形成“公正公正、廣納群賢、人盡其才、能上能下、布滿活力”的用人機(jī)制。公司共吸引各類人才近30名，初步實(shí)現(xiàn)“吸引人才、留住人才”的人才戰(zhàn)略，逐步增加企業(yè)競爭力。

良好的企業(yè)文化才是推動企業(yè)進(jìn)展的真正動力，通過企業(yè)網(wǎng)站、企業(yè)內(nèi)刊的改版，文化宣傳欄的準(zhǔn)時更新，拓展游，攝影、詩歌、征文、羽毛球競賽等一系列活動，宣傳、推廣了企業(yè)文化建立，增加了員工對企業(yè)的認(rèn)同感，提升了企業(yè)分散力。

經(jīng)營業(yè)績的擴(kuò)展有賴于企業(yè)品牌的提升，而品牌提升的根底是我們優(yōu)秀的設(shè)計方案和精細(xì)的工程治理及良好的溝通渠道。為此，我們要通過提升裝飾的.品牌為經(jīng)營效勞，以良好的經(jīng)營業(yè)績充實(shí)裝飾的品牌。我們將年定為裝飾的“品牌年”，我們的口號是“品牌、使命、追夢；競爭、溝通、執(zhí)行”。

我們的市場定位是：專業(yè)的室內(nèi)、外裝飾工程整體解決方案效勞商。我們的使命是：以功能性和有用性為前提，以制造空間美學(xué)和升華人類生活為已任，專業(yè)供應(yīng)室內(nèi)、外裝飾工程整體解決方案，致力為客戶、投資者、合作伙伴、員工及社會制造價值。為此我們要做好以下幾項(xiàng)工作：

1、連續(xù)大力推動區(qū)域營銷模式，完善和優(yōu)化區(qū)域營銷手段，緊緊抓住擴(kuò)大經(jīng)營業(yè)績，提高經(jīng)濟(jì)效益的戰(zhàn)略核心。承接重大知名工程，通過工程這個重要載體，弘揚(yáng)裝飾的品牌，充分發(fā)揮分公司和工程經(jīng)理在當(dāng)?shù)氐馁Y源優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)以點(diǎn)帶面，有序進(jìn)展的目標(biāo)。

2、連續(xù)完善績效考評制度，加大考核力度，形成良好的鼓勵和制約機(jī)制，在公司塑造一個勇于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)、擅長治理、勤于執(zhí)行的氣氛。完善企業(yè)治理體系，建立企業(yè)治理平臺。

3、科學(xué)制定本錢費(fèi)用預(yù)算，加強(qiáng)對本錢費(fèi)用的掌握，強(qiáng)化工程本錢中心責(zé)任制，探究股權(quán)和期權(quán)鼓勵的方式，汲取戰(zhàn)略投資者和合作伙伴，調(diào)整公司的股權(quán)構(gòu)造，擴(kuò)大公司的注冊資本，以滿意市場競爭的需要。

4、連續(xù)完善裝飾的專業(yè)資質(zhì)，打造獵取設(shè)計、施工市優(yōu)、省優(yōu)、國優(yōu)的精品工程。加強(qiáng)企業(yè)文化建立，給予裝飾更深的文化及價值觀，實(shí)行切實(shí)有效的方式宣傳推介企業(yè)品牌，爭創(chuàng)知名品牌。

5、做好材料供給商平臺及抓好大美勞務(wù)公司，投標(biāo)預(yù)算中心，工程治理效勞中心建立，為工程工程供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的效勞。

6、在做好工程設(shè)計裝飾主業(yè)的同時，探究鋁合金門窗、幕墻產(chǎn)品、家具等裝飾產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化、工廠化生產(chǎn)的路子，延長公司的產(chǎn)業(yè)鏈。利用我們專業(yè)閱歷和企業(yè)優(yōu)勢，尋求適宜的工程，參加工程投資，增加公司的利潤增長點(diǎn)。

公司全體同仁，全部關(guān)懷、支持、信任的朋友們，讓我們在布滿盼望的，攜手共進(jìn)，共創(chuàng)美妙生活！

醫(yī)藥銷售工作總結(jié)缺乏醫(yī)藥銷售工作總結(jié)篇十

本學(xué)期，為進(jìn)一步推動已經(jīng)確立的工作常規(guī)，并對過去的工作進(jìn)展全面梳理，使衛(wèi)生保健工作處在制定-落實(shí)-梳理-總結(jié)-提煉的良性循環(huán)狀態(tài)。通過大家共同努力，使得幼兒園衛(wèi)生保健工作更加嚴(yán)謹(jǐn)、扎實(shí)?，F(xiàn)將本學(xué)期衛(wèi)生工作總結(jié)如下:

(一)保健工作

1.完成每學(xué)期一次的幼兒體檢、生長發(fā)育評價。對幼兒體檢資料進(jìn)展分析匯總并向家長公布體檢結(jié)果。

2.仔細(xì)做好每天晨檢、全日觀看工作，具體制定帶藥登記制度并嚴(yán)格執(zhí)行，按時為帶藥幼兒喂服藥品，做好晨檢記錄和全日觀看記錄。仔細(xì)防治小傷小病，積極妥當(dāng)處理突發(fā)急癥。

3.嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)防接種證查驗(yàn)制度，對漏種幼兒開具補(bǔ)種通知單并進(jìn)展具體復(fù)驗(yàn)，補(bǔ)種復(fù)驗(yàn)率到達(dá)90%以上。

4.組織保育員、餐飲從業(yè)人員辦安康證，實(shí)現(xiàn)100%持證上崗。

5.圓滿完成幼兒園傳染病防控工作。

6完成了幼兒社會實(shí)踐活動過程中的預(yù)防保健任務(wù)。

(二)養(yǎng)分膳食

1.治理好幼兒膳食，每周制定帶量食譜，食物品種多樣，養(yǎng)分成分的搭配科學(xué)合理，保證按量供應(yīng)。

2.制定合理的進(jìn)餐時間和次數(shù)，幼兒進(jìn)餐定時定量，各餐熱能合理安排，以保證幼兒生長發(fā)育需要。

3.隨時為幼兒供應(yīng)飲水時機(jī)，水溫、水質(zhì)符合要求。

4.治理、監(jiān)視保育員教師餐前預(yù)備工作，遵守開飯時間，不提早或推遲，做好餐前預(yù)備，為幼兒供應(yīng)開心、舒適的就餐環(huán)境，分餐時要洗手，分發(fā)干菜、熟食不直接用手接觸，加強(qiáng)進(jìn)餐習(xí)慣培育，教育幼兒不挑食，確保養(yǎng)分的合理汲取，飯后組織幼兒漫步，保證幼兒午睡時間充分。

5.餐飲從業(yè)人員按食品衛(wèi)生法進(jìn)展烹飪，食物煮熟煮透，生熟分開，操作時保持食品養(yǎng)分素，制作食品色、香、味俱全。

6.仔細(xì)抓好伙委會工作，協(xié)同保教處制定出本學(xué)期參與伙委會的家長名單，.同廚師、家長制定每周幼兒養(yǎng)分食譜，全面落實(shí)伙食會議制度，發(fā)覺問題，準(zhǔn)時訂正。保健醫(yī)每周至少進(jìn)班觀看一次幼兒進(jìn)餐狀況。每月對幼兒食譜做出養(yǎng)分分析報告，并向家長公示，依據(jù)分析結(jié)果做出相應(yīng)的改良意見。

(三)習(xí)慣培育

1.培育幼兒養(yǎng)成每天堅持晨練的習(xí)慣。

2.培育幼兒養(yǎng)成餐前洗手，餐后簌口的良好習(xí)慣。

(四)衛(wèi)生、消毒、隔離

1.水杯、小毛巾每日消毒一次，指導(dǎo)、監(jiān)視保育員做好小毛巾清洗、消毒工作，將小毛巾巾擺放在固定的地方，便利幼兒取用。

2.消毒柜及紫外線燈，做到專人負(fù)責(zé)，按時消毒準(zhǔn)時記錄。

3.定期晾曬消毒一些不宜清洗的玩具、圖書、被褥等。

4.做好流行病的預(yù)防工作，對體弱兒加強(qiáng)護(hù)理，防止水痘、流感等流行病的擴(kuò)散，對患有傳染病的患兒所在班級的玩具、物品要徹底消毒、暴曬。

5.定期清洗床單、被套、枕套(每兩周一次)，晾曬(每月一次)做好標(biāo)記，清洗時不混班。

6.合理劃分衛(wèi)生環(huán)境責(zé)任區(qū)，做到無盲區(qū)、死角，明確衛(wèi)生評分標(biāo)準(zhǔn)，抓好全園衛(wèi)生工作，加強(qiáng)日常監(jiān)視。衛(wèi)生檢查做到每天督查、每周檢查、每月大檢查。

7.評出每月全園教職工衛(wèi)生考核分，對當(dāng)月衛(wèi)生優(yōu)勝的班級發(fā)放流淌紅旗。

(五)體格熬煉

1.具體制定體格熬煉規(guī)劃，保證幼兒每天2小時的戶外活動，依據(jù)不同年齡幼兒、不同季節(jié)，安排適宜的體育熬煉方式。

(六)安康宣教

1.仔細(xì)辦好安康宣傳欄、幼兒園網(wǎng)站衛(wèi)生保健專欄，內(nèi)容豐富有用，每月準(zhǔn)時更新。

2.組織保育員進(jìn)展業(yè)務(wù)技能觀摩學(xué)習(xí)，保育員考核。

3.組織兩園小班家長幼兒家進(jìn)步行幼兒口腔保健學(xué)問講座。

4.在傳染病流行期間，準(zhǔn)時與家長溝通，向家長宣傳防病保健學(xué)問和留意事項(xiàng)。

(七)特別幼兒治理

1.對特別幼兒建檔，制定干預(yù)措施，準(zhǔn)時與家長溝通，進(jìn)展每月一次體檢、記錄、評價。

1.開展了幼兒園是我家，維護(hù)環(huán)境靠大家主題教育活動。每個