2023年銀行女職工工作總結(jié)

2023銀行女職工工作總結(jié)

一、堅(jiān)固樹立“國(guó)策”意識(shí)，扎實(shí)做好“計(jì)生”工作

學(xué)年初，我們仔細(xì)學(xué)習(xí)區(qū)教育局發(fā)的《區(qū)教育局XX年度人口目標(biāo)治理責(zé)任書》，成立了由袁長(zhǎng)春校長(zhǎng)任組長(zhǎng)、學(xué)校書記蔡丹為分管領(lǐng)導(dǎo)、女工主任朱襯云為計(jì)生主任的學(xué)校規(guī)劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了崗位目標(biāo)責(zé)任制，明確各自職責(zé)，并簽訂責(zé)任書。把責(zé)任目標(biāo)、考核目標(biāo)作為工作的目的，將每一個(gè)任務(wù)，每一個(gè)政策、每一項(xiàng)規(guī)定都落實(shí)到實(shí)處。

我們學(xué)校的涂教師，家里就是他一個(gè)珍寶，卻得了一千金，心里很不是味道，不想辦獨(dú)生子女證。為了讓他解快樂(lè)里的疙瘩，我們相互溝通，在不同的聲音中，最終讓他有所收獲。

接到區(qū)政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)的《武漢市職工生育保險(xiǎn)方法》的通知，我們仔細(xì)爭(zhēng)論，并對(duì)女教職工作解釋，發(fā)動(dòng)女教職工作長(zhǎng)效避孕上環(huán)。急躁地講解長(zhǎng)效避孕的好處和避孕套避孕的危急之處。劉芳教師身體瘦弱，不甘落后主動(dòng)上環(huán)。在她的影響下，絕大多數(shù)的女教工們自愿上環(huán)，且表示為了不影響教學(xué)，將時(shí)間推遲到假期。為了讓女教工們安心工作，幸福生活，我們準(zhǔn)時(shí)的將避孕套送到女教工們手上，放在她們的抽屜里。

為了落實(shí)計(jì)生工作，根據(jù)區(qū)教育局計(jì)生辦的要求，我們將吳三小在編不在崗的教師進(jìn)展了一次摸底，確定李洪華教師為重點(diǎn)跟蹤對(duì)象。每月15號(hào)請(qǐng)她準(zhǔn)時(shí)到學(xué)校填報(bào)表，并詢問(wèn)她的身體狀況，宣傳規(guī)劃生育的政策，法規(guī)。她自己表示，安心養(yǎng)病絕不要其次個(gè)孩子。

二、和諧的校園需要“法”

假如給教師們半天的時(shí)間，坐在會(huì)議室里學(xué)習(xí)《婚姻法》、《女教職工愛護(hù)條例》、《婦女權(quán)益保障法》、《中國(guó)婦女進(jìn)展綱要》和《婦女兒童權(quán)益保障法》等法律法規(guī)，我覺得效果不大，而且死記硬背沒(méi)有什么作用。為了讓教師們既學(xué)懂又弄通法律學(xué)問(wèn)，我們實(shí)行了以小組為單位學(xué)習(xí)的形式。并且發(fā)試卷進(jìn)展考核，把各組考試的成績(jī)統(tǒng)計(jì)和分析。借區(qū)女工委開展的女工法律學(xué)問(wèn)競(jìng)賽，在全校開展“和諧的校園需要法”的活動(dòng)。我校的張舟、胡秀娟、李娜三位教師特殊突出，選送到區(qū)參與競(jìng)賽獲得預(yù)賽的好成績(jī)，預(yù)備參與決賽。

在六年級(jí)的小女生中，我們做了一次“自我愛護(hù)你懂得多少”的調(diào)查，結(jié)果是有肯定的意識(shí)，但是不知道怎么去愛護(hù)。六年級(jí)的小女生正處于青春發(fā)育期，假如不懂得一點(diǎn)法律學(xué)問(wèn)，就有可能上當(dāng)受騙。在一個(gè)星期五的下午，利用班隊(duì)會(huì)的時(shí)間，對(duì)全校六年級(jí)的女生做了“青春期女孩如何愛護(hù)自己”的心里輔導(dǎo)，從深圳一官員猥褻小女生大事談到我們生活中的實(shí)際例子;從啟東市一個(gè)50多歲的老頭喪盡天良猥褻一女孩說(shuō)到我們熟悉的人中發(fā)生的案例;從青春期女孩發(fā)育的特點(diǎn)并結(jié)合自己的身體狀況講到如何愛護(hù)自己，同學(xué)們仔細(xì)、緊急、興奮、的表情再一次告知我，她們需要法律給她們撐腰、她們需要用法律來(lái)愛護(hù)自己、她們需要我們大人的關(guān)懷愛惜。

三、良好的氣氛是和諧的前提

每年“三八”的紀(jì)念活動(dòng)，是我們女教工工作的重頭戲。為了迎接“三八”的到來(lái)，我們?nèi)翰呷毫ο肓撕芏嗪梅椒ǎ谧疃痰臅r(shí)間到達(dá)最好的效果，給教工們一個(gè)驚喜。

我們制定了吳三小“三八”活動(dòng)方案，圍繞“和諧進(jìn)展”這個(gè)主題，以“三八”婦女節(jié)為契機(jī)，大力宣傳和表彰一批女教職工先進(jìn)典型，進(jìn)一步引導(dǎo)學(xué)校廣闊女教職工學(xué)先模事跡，盡仆人翁職責(zé)，創(chuàng)新業(yè)績(jī)，爭(zhēng)領(lǐng)先進(jìn);進(jìn)一步調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣闊女職工在學(xué)校改革和進(jìn)展中的積極性、主動(dòng)性和制造性，鼓勵(lì)她們奮勉向上，有所作為;關(guān)注女性身心安康，組織女教師開展生殖安康查體工作。“三八”期間，依據(jù)區(qū)教育局統(tǒng)一安排，我校要組織全體已婚育齡婦女進(jìn)展“三查”(查孕、查環(huán)、查病)工作?！叭椤逼占奥室竭_(dá)100%，并做好女職工相關(guān)病情統(tǒng)計(jì)工作，為女教職工建立安康檔案，做好工作記載;連續(xù)做好“女職工特別疾病安康團(tuán)險(xiǎn)”推動(dòng)工作。把此項(xiàng)工作作為“女職工愛心幫扶工程”的”重要工作落到實(shí)處。本著為女教職工辦實(shí)事、辦好事的原則，準(zhǔn)時(shí)做好續(xù)保工作，(最大限度地組織男職工家屬參保)，真正為女教職工抵擋重大疾病筑起一道經(jīng)濟(jì)屏障。

篇二

去年一年，在支行黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下，我仔細(xì)學(xué)習(xí)貫徹xx屆六中全會(huì)精神，積極落實(shí)支行黨委各項(xiàng)工作部署，思想上轉(zhuǎn)變觀念，工作中緊緊圍繞股份制改造和雙貫標(biāo)工作要求，加強(qiáng)治理，開拓創(chuàng)新，仔細(xì)推行標(biāo)準(zhǔn)化效勞。

經(jīng)過(guò)對(duì)支行黨委各項(xiàng)工作部署的共同學(xué)習(xí)后，我部的負(fù)責(zé)同志統(tǒng)一了思想熟悉，明確了營(yíng)業(yè)部XX年的工作重點(diǎn)和工作規(guī)劃。全部人員對(duì)于人員分工，崗位設(shè)置，工作目標(biāo)，工作規(guī)劃有了全面的了解，全體人員達(dá)成共識(shí)：營(yíng)業(yè)部是支行重要的經(jīng)營(yíng)部門，作為營(yíng)業(yè)部的一員，要把完成部門經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，提高效勞層次作為今年的主要任務(wù)。

一、年初，結(jié)合雙貫標(biāo)工作，完善制度，狠抓治理。修訂完善了多項(xiàng)制度、方法，制定了營(yíng)業(yè)部?jī)?nèi)部的治理制度體系，包括考勤、衛(wèi)生治理、效勞標(biāo)準(zhǔn)，營(yíng)業(yè)部經(jīng)營(yíng)任務(wù)分解考核細(xì)則、營(yíng)業(yè)部績(jī)效工資安排方法等，進(jìn)一步完善了效勞體系和業(yè)務(wù)考核體系，發(fā)揮考核機(jī)制的作用，充分調(diào)發(fā)動(dòng)工的工作積極性。

在治理中，注意制度的落實(shí)，不使之流于形式，首先從自身做起，自覺帶頭遵守規(guī)章制度，對(duì)于違反制度的員工，嚴(yán)格根據(jù)制度進(jìn)展懲罰，做到紀(jì)律面前，人人公平。

二、集中精力進(jìn)展業(yè)務(wù)進(jìn)展和市場(chǎng)營(yíng)銷，對(duì)營(yíng)業(yè)部重點(diǎn)客戶進(jìn)展了仔細(xì)梳理，依據(jù)詳細(xì)狀況劃分了不同檔次，要求客戶經(jīng)理仔細(xì)分析客戶清況，依據(jù)重點(diǎn)客戶的不同需求制定了不同的的營(yíng)銷方案和工作目標(biāo)。

1、近一年的工作，存款始終作為營(yíng)業(yè)部工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)，為此我會(huì)同有關(guān)副經(jīng)理、客戶經(jīng)理進(jìn)展過(guò)仔細(xì)地討論、總結(jié)，也出臺(tái)了許多鼓勵(lì)、標(biāo)準(zhǔn)的措施，但始終效果不明顯，究其緣由，一是對(duì)客戶經(jīng)理的治理不到位，責(zé)權(quán)利沒(méi)有充分表達(dá)，造成客戶經(jīng)理沒(méi)有充分發(fā)揮作用，二是沒(méi)有于重要客戶建立一種相互信任的銀企關(guān)系，在走訪客戶是不能仔細(xì)分析總結(jié)客戶需求和經(jīng)營(yíng)狀況。三是工作中存在畏難心情。為此，結(jié)合支行制定的客戶經(jīng)理考核方法，在營(yíng)業(yè)部實(shí)行全員客戶經(jīng)理制，積極探究多層次業(yè)務(wù)治理模式：客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)常常性上門效勞，收集客戶重要信息;業(yè)務(wù)主管負(fù)責(zé)定期走訪;定期業(yè)務(wù)會(huì)議打算營(yíng)銷策略，準(zhǔn)時(shí)向行領(lǐng)導(dǎo)、公司部反映營(yíng)銷狀況。通過(guò)以上工作，四季度效果特別顯著。

2、注意創(chuàng)新，擅長(zhǎng)捕獲分析信息，充分利用我行的金融產(chǎn)品，為企業(yè)出謀劃策，今年4月份，積極與*聯(lián)系，依據(jù)其資金緊急的實(shí)際狀況，為其制定了融資方案，勝利為其辦理了總額為1億三千五百萬(wàn)元的托付貸款，使其資金在我行沉淀一個(gè)多月，存款日均新增1100萬(wàn)元并為我行帶來(lái)每年22萬(wàn)元的中間業(yè)務(wù)收入。

3、擅長(zhǎng)利用政策，尋求新的績(jī)效增長(zhǎng)點(diǎn)。依據(jù)今年票據(jù)市場(chǎng)特點(diǎn)，全年辦理貼現(xiàn)2億7千萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)貼現(xiàn)利息收入近四百萬(wàn)元，帶了了可觀的收益，同時(shí)建