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文檔簡介
精選月工作計劃集合六篇_工作計劃月工作打算篇1
勞碌的十一月已經過去,還來不及調整一下自己疲乏的身軀,就又將面對十二月份的工作。面對嚴寒十二月的到來,心中并沒有想象中的安靜,由于十二月有太多的事需要我們去做,由于十二月有太多的空白需要我們去填充,由于十二月有太多的輝煌在等待我們去制造。我們要以志愿者獨有的熱忱去暖化它,要以志愿者特有的精神去升華它!
想要順當完成工作,一份好的打算是不行少的,有了打算我們的工作進展的才能更得心應手,不至于在工作中忙亂無章,針對上月的工作狀況,我對十二月工作做出以下打算:
一、我隊將連續(xù)派籌劃部外出聯(lián)系活動地點,為我院青年志愿者大隊爭取到更多的活動基地,讓更多的同學能參加到我們活動中來,奉獻出我們的愛心。
二、我系打算本月成建一個電腦維護小組,并且宣傳推廣出去,于本月在我?;I辦一次電腦維護與電腦根本學問的普及活動。
三、十二月,我系團委下屬的各部門部長都已確立,我隊要與其他部門親密聯(lián)系,互幫互助,為后期中隊工作的順當開展做好鋪墊。
四、十二月,我系舉辦有元旦晚會,我青中隊將樂觀協(xié)作有關部門的工作,爭取為我系舉辦一場勝利的元旦晚會。
五、組織一些力量拓展訓練活動,提高我中隊各成員的力量,提高整體素養(yǎng),增加強分散力,加強辦事效率。
六、不僅僅注意活動數(shù)量,更要注意活動的質量,我們將組織選取更優(yōu)秀的節(jié)目,豐富老人們的生活,培育祖國的花朵。
七、樂觀參與院大隊組織的志愿者活動。
我信息系青年志愿者中隊定當更加努力完成各項工作任務,弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神,為構建和諧校園和和諧社會奉獻出自己的力氣。我們有信念,我們將做得更好!
月工作打算篇2
為加強對店面、店員有效治理,使店長工作正常、有序的履行,避開消失無章可循的狀況,特制定此打算。
一、早班:按店規(guī)規(guī)定穿工作服上班,早八點半開門后,安排一人清掃衛(wèi)生,一人在試衣間涂眼影、唇彩、腮紅(時間不超出五分鐘),后輪換。八點四十五分安排早班工作,詳細為依據(jù)店內圈圈賬制定配貨清單,交給業(yè)務經理,整理樣面(櫥窗模特、燈模三日一換)。后二人輪番站于店前處迎賓。
為防止因樣面空缺或地面不清潔導致扣分發(fā)生店員和負責人之間消失扯皮、推諉狀況,二人應分清所負責片區(qū)。
留意要點:因早班相對客流較少(除節(jié)假日外),將工作重心著重于進銷賬、圈圈賬和導購員作一些短時間的案例溝通(但不能影響銷售)、短期備貨、店堂環(huán)境及一些后勤工作。
二、午間交接:下午班店員九點進店后,店長和副店進步行現(xiàn)金、賬目的交接,店員進展貨品的交接,交接后店長和副店長在工作日記上簽字確認。如店長、副店長提前交接完畢,應幫助店員點貨。常規(guī)班中午交接應清點上班所銷售貨品的庫存,另外每周二中午兩班清點全部貨品的庫存。
三、下午班:下午接班后,主要留意四個問題,應于店堂無人時逐次檢查。
銷售燈光衛(wèi)生樣面
至晚七點整,開頭作銷售日報、圈圈賬、進銷存卡。
留意要點:下午班時,由于工作時間較長,顧客流為時斷時續(xù),必需留意調整好本人和店員的精神狀態(tài)。臨下班時,同中午交接班一樣,必需要四十五分鐘內獨立完成銷售日報、圈圈賬、進銷存卡。
四、月末盤存:每月最終一天晚七點全體人員盤點。盡全力在一日內完成盤貨及對賬工作,其次日作好盤存報表交給會計。
五、整店銷售:不要把視野局限于個人利益或只思索為老板制造多少利潤上。
月工作打算篇3
一、工作總結
(1)熟識根底任務,把握工作技巧。在同事的熱心幫忙和分行組織的培訓,不但令我把握了信貸業(yè)務的根底學問,還有熟識了信貸調查的技巧和寫報告的形式。盡管,在初學和開展業(yè)務中會遇到些問題,但我知道我是始終在進步的,所以,我始終都是努力的。
(2)敏而好學,共同進步。進信貸部二個月了,信貸部團結互助,拼搏向上的氣氛同時也牽動著我不斷學習和進步?!懊舳脤W”,始終以來我都虛心向同事和領導請教,師傅的急躁教育,和領導的急躁幫忙使我以最短的時間融入信貸部這個溫馨大家庭。
二、工作打算
(1)學習、穩(wěn)固業(yè)務學問,提示處理業(yè)務的效率。業(yè)務學問是我們開展業(yè)務的根底,盡管通過上崗培訓,已經把握了肯定的業(yè)務根底學問,但信貸業(yè)務學問和業(yè)務處理的技巧都是學海無涯的。隨著信貸業(yè)務的創(chuàng)新,更需要我們有一顆不斷學習的心態(tài),所以在將來的時間來,我必需充分利用空閑時間,多看點有關銀行和信貸方面的學問,增長學問,提升處理業(yè)務的效率。.
(2)累積工作閱歷,把控信貸風險。信貸員是整個貸款業(yè)務風險的第一個“把門人”,如何把控信貸風險的第一道門為之關鍵。但面對著形形色色的客戶,面對著各行各業(yè)潛在的風險,面對著各種各樣的突發(fā)環(huán)境等,這些客觀或者主觀因素,都要求我們信貸員有靈敏的風險“嗅覺”。所以,在工作中,我必需要擅長總結,擅長發(fā)覺,開拓視野,積存好良好的工作閱歷,這樣才能在工作中才能游刃有余,做好信貸第一關“把門人”。
(3)建立良好的客戶群體,提高轉介紹率??蛻羰俏覀冃刨J業(yè)務賴以生存的根底,如何有效建立客戶群是作為信貸客戶經理重要的任務。做好維護客戶的每個細節(jié),良好的客戶關系,不但有利于我們的催收工作,同時也可以得到轉介紹其他客戶。剛進信貸部不久,所以對于我來說,如何有效快速建立屬于自己的客戶群尤為迫切。
(4)拓寬業(yè)務渠道,提升營銷力量。俗話:“授之以魚,之供一時之需,授之以漁,則一生受用”。始終以來,我們信貸員都依靠支行長和客戶經理的單生存,沒有太多屬于自己營銷累計客戶,這同時也令萎縮我們營銷力量。所以,在將來工作中,我覺得一方面在高效處理支行長遞上的單的同時,我們也要懂得捕魚的技巧和力量,這樣我們信貸員才能更獨立走得更遠。
月工作打算篇4
隨著市場份額的擴大和客戶類別的增加,我們的銷售及治理工作的質和量必需盡快提高,東莞的市場是有限的,相對過去今年的市場競爭有力度,我們要剖析市場細分市場,結合公司的優(yōu)勢找準方法,從細節(jié)抓起全力以赴,以銷售工作帶動本區(qū)的品牌運作。依據(jù)四月份的銷售工作,市場反響的問題如下:
一、市場方面:
1、客戶維護:回訪不準時,溝通方法太單調,軟性口碑無動力不能及客戶所需。
2、客戶開發(fā):一貫打價格牌,沒能表達出公司的綜合優(yōu)勢。
3、市場動向:信息搜集不夠,影響與客戶的溝通。
4、競爭對手:依據(jù)各自的優(yōu)勢和資源都在調整市場策略緊跟我們。
5、客戶類別分析:學會抓大放小用好二八法則,一切從細節(jié)抓起。
二、治理方面:
1、五月份起“粵強酒業(yè)有限公司”將正式啟用,我公司全部對外文件或單據(jù)都將印有“粵強酒業(yè)有限公司”各部門的相對印章。
2、進出庫商品要有具體的明細臺帳和治理制度,特別產品設立最低庫存量。
3、細化出貨流程,確保商品的出貨質量。
4、建立客戶花名冊,以月份為單位設立客戶的銷售曲線示意圖等。
三、銷售回款方面
本月回款比前期有不良現(xiàn)象消失,如:金鴻商行和宏州酒業(yè),肯定要杜絕此現(xiàn)象再次發(fā)生,以現(xiàn)款合作為主,特別客戶確定好時間應準時收款,每月底外欠款不得高于五萬元。
四、五月份的工作重點:
1、市場開發(fā):(1)展現(xiàn)與我公司合作的優(yōu)勢。(2)闡述公司的經營理念。(3)解讀公司的進展戰(zhàn)略。
2、維護客戶:(1)對于老客戶和固定客戶,要常常保持聯(lián)系,在有時間有條件的狀況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩(wěn)定與客戶關系。(2)在擁有老客戶的同時還要不斷從各種渠道獲得更多客戶信息和市場行業(yè)信息。
3、加強學習,提高自己的治理水平端正自己的被治理意識。
(1)要有好業(yè)績就得加強業(yè)務學習,開拓視野,豐富學問,實行多樣化形式,把做業(yè)務與溝通技能相結合。
4、紅酒略。
五、五月份對自己有以下要求
1、每月要增加兩個新客戶,還要有三個潛在客戶。
2、一周一小結,每月一大結,看看有哪些工作上的失誤,準時改正下次不要再犯。
3、見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好預備工作才有可能不會喪失這個客戶。
4、對客戶不能有隱瞞和哄騙,這樣不會有忠誠的客戶。在有些問題上你和客戶是一至的。
5、要不斷加強業(yè)務方面的學習,多看書,上網(wǎng)查閱相關資料,與同行們溝通,向他們學習更好的方式方法。
6、對全部客戶的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,為公司樹立更好的.形象。
7、客戶遇到問題,不能置之不理肯定要盡全力幫忙他們解決。要先做人再做生意,讓客戶信任我們的工作實力,才能更好的完成任務。
8、自信是特別重要的。要常常對自己說我是最好的,我是獨一無二的。擁有安康樂觀樂觀向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務。
9、和公司其他員工要有良好的溝通,有團隊意識,多溝通,多探討,才能不斷增長業(yè)務技能。
10、以公司為家,惜公司名愛公司物是我們的責任一榮共榮。
11、工作中總會有各種各樣的困難,我們要向公司請示,向同事探討,抓好細節(jié)共同努力克制。為公司做出自己最大的奉獻。
12、開發(fā)客戶:以a類客戶主(當月提貨不低三萬元)其他為幫助客戶,
13、自有產品(紅酒)的業(yè)務聘請,培訓和市場開發(fā)。
六、為充分發(fā)揮大家的樂觀性,實施多勞多得,不勞不得,實干加巧干,確保本月的銷售工作打算能如期完成,故立此責任狀。
注:完成以上責任任務,公司給與銷售總任務和新開發(fā)客戶分別嘉獎500元否則二項每項罰款500元。
負責人
責任人簽字;
粵強酒業(yè)有限公司
月工作打算篇5
一、班級狀況分析:
本學期我們托班有男生12名,女生10名。由于都是新生對幼兒園又會產生肯定的不適應,會由于入園焦慮消失哭鬧現(xiàn)象,更會影響大面積孩子的心情。所以做好開學前班級和家長的預備特別重要。在常規(guī)方面,孩子完全是從未知開頭,我們會依據(jù)本班的實際狀況,擬訂本月更為完善的工作打算。
二、在環(huán)境創(chuàng)設方面要貼近幼兒的心理生理年齡特色,并能有適合幼兒的功能墻。劃分好圖書角、美工角、益智建構角、娃娃家等。
三、本月訓練教學目標
安康領域
1、身體安康,在集體生活中心情穩(wěn)定、開心,堅持上幼兒園。
2、生活、衛(wèi)生習慣良好,學會正確的洗手、進餐、睡覺又側臥。
3、喜愛體育運動,能夠按教師口令列隊,跟教師的信號走。
4、喜愛做早操、律動、手指嬉戲。
語言領域
1、情愿與人交談,講話禮貌。
2、留意傾聽對方說話,能理解日常用語。
社會領域
1、能主動地參加各項活動,有自信念。
2、愿意與人交往,學習互助、合作和共享,有憐憫心。
科學領域
1、對四周的事物、現(xiàn)象感興趣,有奇怪心和求知欲。
2、能運用各種器官,動手動腦,探究問題。
藝術領域
1、能初步感受并寵愛環(huán)境、生活和藝術中的美。
2、能聽懂不同的信號音樂,喜愛唱歌、跟音樂做動作,節(jié)奏感強。
四、詳細常規(guī)工作要求和措施:
1、新學期開頭,穩(wěn)定孩子心情,創(chuàng)設安全、溫馨、寬松的心理環(huán)境,使幼兒盡快與教師建立依戀關系。
2、常規(guī)和自理力量的培育:
(1)訓練幼兒高快樂興入園、離園,會主動使用禮貌用語,不任憑帶玩具和吃的。
(2)把握洗手的方法,先學習挽袖子,排好隊,一個一個輪番洗手。提示男孩小便時尿進盆里,養(yǎng)成活動、開飯、午睡前后入廁,飯前便后洗手的習慣。
(3)寧靜就座,開心就餐,一手扶碗,一手拿勺,細嚼慢咽,不挑食,集中精神吃飯,不做漏嘴巴,姜片和飯渣放在桌上的餐碟里,不亂扔。飯后會自覺去送碗、洗嘴、放凳子。
(4)午睡時,自己脫鞋子放在小椅子下擺整齊,自己學脫外套疊好放在小椅子上,按挨次上床,寧靜有右側臥入睡,起床時自己穿鞋,學穿外套。
(5)學會自己愛護自己,正確搬凳、上下臺階、使用體育器材、玩大型玩具。戶外活動時按教師的指令做嬉戲。
(7)學習收放玩具。
3、提高保育質量
加強傳染病的預防工作,協(xié)作保健醫(yī)做好定期使用預防藥、檢查身體、每天做好消毒和記錄、服藥和記錄等。幼兒杯中隨時備有溫度相宜的開水,留意提示幼兒多飲開水。定期檢查幼兒的指甲,以免有抓傷現(xiàn)象。春季多讓幼兒曬太陽、多漫步,呼吸春天的新奇空氣,加強戶外體育熬煉,每天保證幼兒兩次的戶外活動。選擇好玩的戶外體育嬉戲和豐富多彩的活動,調動孩子活動興趣,鼓舞每個幼兒都參與集體活動。準時為幼兒增減衣服和被子,提示家長準時更換幼兒的被子。每天對室內、毛巾、杯子、碗勺進展消毒,保證室內空氣流通、廁池水池便盆潔凈無異味,保持桌面、凳面、地面、柜子潔凈。開展豐富多彩的戶外活動,保證幼兒充分的戶外活動時間和運動量。
五、家長工作
1、幼兒入園前家長會上向家長提出新生入園的留意事項。向家長公布班務打算,征求家長的意見和建議,取得家長的協(xié)作與支持:請家長幫忙孩子調整好作息時間,使幼兒養(yǎng)成按時起床去幼兒園的習慣,不要遲到。
2、教師利用早送晚接時間主動與家長加強溝通,準時溝通孩子的安康狀況、睡眠狀況、飲水飲食狀況等。
月工作打算篇6
一、11月份工作完成狀況
(一)安全工作:按廠領導和職能部門的要求,我車間11月份做到了安全無事。
1、利用周一車間全體人員參與的安全生產例會,傳達上級指示要求,學習【安全生產法】有關文件,進展人員安全訓練。
2、利用身邊發(fā)生的安全事故及苗頭進展警。本月主要傳達原礦車間皮帶斷裂事故進展學習訓練,查找本車間和人員有關的安全隱患。
3、加強勞動紀律的檢查督導,強調“四懂”“四會”在實際工作中的重要作用,杜絕“三違”問題發(fā)生。
(二)生產任務,較好的完成了日生產任務
1、完成了正常生產狀況下的收油,倒灌,脫水,掃線等日常任務,按時保質。
2、做好頁巖油付油前的預備工作,完成了付油管線的閥門,機泵,濾網(wǎng)的清理更換工作,對伴熱和加熱管線進展每天定期排放疏理,對站臺鶴管電氣線路定期維
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