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文檔簡介

北京市勞動合同書一、甲方：（用人單位）____________地址：____________法定代表人：____________聯(lián)系電話：____________統(tǒng)一社會信用代碼：____________二、乙方：（勞動者）____________身份證號碼：____________聯(lián)系電話：____________三、合同期限從____________年____________月__________日起至____________年____________月__________日止。四、工作內容乙方將在甲方從事____________工作，具體工作內容詳見工作說明。五、工作時間與休息休假乙方每天工作____________小時，每周工作時間不超過____________小時。乙方有每周至少____________天或每月至少____________天的休息日。乙方的帶薪年休假天數為____________天。六、工資福利乙方的工資為每月____________元。乙方享有甲方規(guī)定的社會保險和住房公積金。七、事故責任發(fā)生意外事故時，甲方應依照有關規(guī)定及時給予乙方救治，并及時向乙方家屬或其他有關方面報告事故情況。甲方出現(xiàn)生產安全事故，甲方享有賠償罰款的權利，但乙方不承擔賠償責任。八、勞動保護、勞動條件和勞動環(huán)境甲方應當為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動環(huán)境和勞動條件，防止職業(yè)病危害發(fā)生，保護乙方的人身安全和身體健康。甲方提供的勞動保護措施不夠完善，導致乙方在工作中發(fā)生職業(yè)病或遭受意外傷害的，甲方應當承擔相應的責任。九、違約責任甲方違反約定解除本合同的，應向乙方支付違約金。乙方未按約定履行本合同的，應向甲方支付違約金。十、解決勞動爭議的方式本合同爭議應當及時協(xié)商解決。如無法協(xié)商解決的，根據有關法律及時向勞動爭議仲裁機構或法院提起仲裁或訴訟。十一、本合同的其他約定事項本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同未盡事宜，按照相應的國家法律法規(guī)執(zhí)行。十二、簽署地點：北京市____________(甲方)______________年_______

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