《藍帆醫(yī)療企業(yè)高派現(xiàn)股利政策財務(wù)效應(yīng)案例分析》開題報告（含提綱）

PAGEPAGE2開題報告文獻綜述一、簡表學(xué)生簡況姓名性別學(xué)號入學(xué)時間所在班級18會計一班論文題目中文藍帆醫(yī)療企業(yè)高派現(xiàn)股利政策財務(wù)效應(yīng)案例分析英文關(guān)鍵詞中文現(xiàn)金股利政策；高派現(xiàn)；財務(wù)效應(yīng)分析英文Cashdividendpolicy;highcashdistribution;financialeffectanalysis二、選題依據(jù)（本項內(nèi)容可以加頁）1．說明選題的理論意義與實際意義理論意義：關(guān)于企業(yè)現(xiàn)金分紅政策，外國學(xué)者從上世紀(jì)起對此進行了長期的研究，相對而言，國內(nèi)學(xué)者對于股利政策的研究起步較晚，且研究方向側(cè)重于影響股利政策的因素，研究高派現(xiàn)股利政策的文獻相對較少。本文以藍帆醫(yī)療為案例，結(jié)合財務(wù)指標(biāo)分析法對于其高派現(xiàn)股利政策的產(chǎn)生的財務(wù)效應(yīng)進行分析，進一步補充完善了股利政策的研究文獻，同時擴大了國內(nèi)對于股利政策的研究范圍。實踐意義：本文針對藍帆醫(yī)療高派現(xiàn)行為進行具體研究，結(jié)合財務(wù)管理相關(guān)知識為其提供相關(guān)意見與改進建議，能夠幫助藍帆醫(yī)療制定、完善、實施更加科學(xué)有效的現(xiàn)金分紅政策，樹立良好的企業(yè)形象，有利于藍帆醫(yī)療在經(jīng)濟不景氣時期的進一步發(fā)展。另一方面，本文雖以藍帆醫(yī)療為例，但研究結(jié)果也能為處于相同經(jīng)濟環(huán)境內(nèi)的其他上市公司提供借鑒和參考，指引企業(yè)制定更加合理的現(xiàn)金分紅政策，具有一定的現(xiàn)實意義。2．綜述國內(nèi)外有關(guān)選題的研究動態(tài)國內(nèi)研究現(xiàn)狀：對于國內(nèi)上市企業(yè)股利分配政策，任秀苗（2017）指出，此類政策目前并未得到國內(nèi)上市企業(yè)的充分關(guān)注，在此政策連續(xù)性上效果不突出，其中政策“任意”、“任性”問題比較嚴(yán)重。在各個時期，派現(xiàn)水平只能被動呈現(xiàn)企業(yè)當(dāng)年的利潤狀況，各時期差異明顯，出現(xiàn)“不分配”以及不正常派現(xiàn)行為等負(fù)面問題，此外少數(shù)企業(yè)管控利潤分配，出現(xiàn)變相分配的問題。梅晨晨(2016)指出上市企業(yè)股利政策和現(xiàn)實眾多因素以及綜合社會、經(jīng)濟環(huán)境有關(guān)，在一定程度上影響上市企業(yè)股利政策的貫徹和執(zhí)行，本分析從上市企業(yè)股利政策著手，把影響上市企業(yè)股利政策的條件分類成內(nèi)部原因（盈利能力、籌資能力、資金自主性）以及外部原因（法律制度、國家發(fā)展局勢）等?，F(xiàn)有文獻在現(xiàn)金股利調(diào)節(jié)、目標(biāo)股利支付率和前后兩年政策之間的關(guān)系等部分并未得到共識。此外我國上市企業(yè)的股利穩(wěn)定水平不高。李茂良,李常青,魏志華（2014）指出，現(xiàn)有文獻的研究結(jié)果不多，主要是因為上述文獻使用的分析樣本與計量方式出現(xiàn)問題。國外研究現(xiàn)狀：國外專家WilliamBradford（2013）對比我國國有公司與私營公司的股利政策之后指出，后者股利不高的因素是我國私營公司的外部融資問題比較嚴(yán)重。上述結(jié)果和國外分析成果都表明企業(yè)再融資決策會對其股利政策造成一定的影響。TylerJHull(2013)站在市場角度上進行分析，利用對比外部融資受限和外部融資不受限時企業(yè)股利削減活動的市場反應(yīng)之后得知，在受限階段的股利削減行為會得到更多的異常收益。上述結(jié)果表現(xiàn)出市場對融資和股利政策的關(guān)系相對敏銳。3．與選題相關(guān)的主要參考文獻（列出：作者、著作名稱/論文名稱、出版社/期刊名稱、出版年月/刊期）[1]王瑩.醫(yī)藥企業(yè)財務(wù)合規(guī)管理探析[J].納稅,2020,14(06):51-53.[2]郭悅.對生物醫(yī)藥企業(yè)財務(wù)管理創(chuàng)造企業(yè)價值的認(rèn)識——基于銷售毛利率財務(wù)指標(biāo)分析[J].總會計師,2020,(01):116-117.[3]劉鳳嬌.HR醫(yī)藥公司財務(wù)風(fēng)險預(yù)警體系構(gòu)建研究[D].沈陽大學(xué),2020.[4]江芳.核心競爭力下的醫(yī)藥企業(yè)財務(wù)風(fēng)險分析[J].納稅,2019,13(36):125.[5]龔尚鋒.我國醫(yī)藥企業(yè)財務(wù)管理相關(guān)問題及其對策探討[J].企業(yè)改革與管理,2019,(24):169+171.[6]王莉.淺談兩票制對醫(yī)藥企業(yè)財務(wù)管理的影響[J].管理信息化,2019,22(24):28-29.[7]谷航.醫(yī)藥企業(yè)研發(fā)支出信息披露問題研究[D].東北財經(jīng)大學(xué),2019.[8]常人婕.基于哈佛分析框架的H醫(yī)藥公司財務(wù)診斷研究[D].中國石油大學(xué)(華東),2019.[9]朱志瑩.YL醫(yī)藥企業(yè)銷售人員績效管理問題研究[D].河南科技大學(xué),2019.[10]馮慕琦.關(guān)于醫(yī)藥企業(yè)財務(wù)管理困境與消解[J].低碳世界,2019,9(11):251-252.[11]沈淑冰.醫(yī)藥企業(yè)財務(wù)管理主要問題及對策[J].中外企業(yè)家,2019,(31):26.[12]田輝.生物醫(yī)藥企業(yè)財務(wù)管理存在的問題及完善對策[J].企業(yè)改革與管理,2019,(20):106-107.[13]閆麗娟.審核制下醫(yī)藥行業(yè)IPO申請失敗的財務(wù)問題研究[D].礦業(yè)大學(xué),2019.[14]陳士浩.醫(yī)藥企業(yè)并購的財務(wù)風(fēng)險及管控策略研究[J].財經(jīng)界,2019,(27):97-98.[15]羅雪.FX公司并購GP公司的績效與成功原因分析[D].西南財經(jīng)大學(xué),2019.[16]任陳偉.醫(yī)藥企業(yè)財務(wù)管理中的問題及應(yīng)對措施探析[J].農(nóng)家參謀,2019,(16):241.[17]高麗麗.基于新醫(yī)改環(huán)境下醫(yī)藥企業(yè)財務(wù)管理相關(guān)問題[J].財經(jīng)界,2019,(23):190.[18]周蓓.醫(yī)藥企業(yè)財務(wù)風(fēng)險與防范研究[J].納稅,2019,13(18):92-93+95.[19]彭鈺欽.平衡計分卡視角下廣藥白云山并購績效評價體系研究[D].東華理工大學(xué),2019.[20]戴瑩瑩.改進的EVA在魯抗醫(yī)藥績效評價體系中的應(yīng)用研究[D].東華理工大學(xué),2019.[21]楊曉梅.華潤三九并購眾益制藥的績效研究[D].華南理工大學(xué),2019.[22]肖寶蓮.醫(yī)藥制造業(yè)上市公司審計風(fēng)險研究[D].北京交通大學(xué),2020.[23]應(yīng)穎.平衡計分卡視角下醫(yī)藥企業(yè)并購績效評價[D].青島大學(xué),2019.[24]劉奇.彌補性動因下的醫(yī)藥行業(yè)企業(yè)并購績效研究[D].云南財經(jīng)大學(xué),2019.[25]李璐琪.醫(yī)藥企業(yè)的審計風(fēng)險及應(yīng)對措施研究[D].天津財經(jīng)大學(xué),2019.[26]張笑娜.復(fù)星醫(yī)藥并購格蘭德制藥績效研究及其啟示[D].江西財經(jīng)大學(xué),2019.[27]孫夢雨.醫(yī)藥企業(yè)并購的風(fēng)險識別及防范[D].北京交通大學(xué),2019.[28]張慧玲.醫(yī)藥企業(yè)并購目標(biāo)公司選擇及績效研究[D].鄭州航空工業(yè)管理學(xué)院,2019.[29]楊曉雪.哈佛分析框架下同仁堂輕資產(chǎn)盈利模式研究[D].湖北經(jīng)濟學(xué)院,2019.[30]羅立安.醫(yī)藥企業(yè)輕資產(chǎn)運營模式及其績效評價研究[D].安徽財經(jīng)大學(xué),2019.[31]馮媛媛.我國醫(yī)藥行業(yè)稅收遵從問題研究[D].河南財經(jīng)政法大學(xué),2019.[32]樸藝伶.基于哈佛框架的復(fù)星醫(yī)藥股份公司財務(wù)分析[D].吉林大學(xué),2019.三、研究方案（本頁若不夠填寫，可加頁）1．論文主要內(nèi)容第一章緒論1.1選題背景1.2課題意義1.2.1理論意義1.2.2實踐意義第二章高派現(xiàn)股利政策相關(guān)概念及基礎(chǔ)理論2.1高派現(xiàn)股利政策相關(guān)概念2.1.1股利政策2.1.2現(xiàn)金股利2.1.3高派現(xiàn)2.2高派現(xiàn)股利政策相關(guān)基礎(chǔ)理論2.2.1“在手之鳥”理論2.2.2信號傳遞理論2.2.3代理成本理論第三章藍帆醫(yī)療高派現(xiàn)股利分配現(xiàn)狀分析3.1藍帆醫(yī)療簡介3.2藍帆醫(yī)療高派現(xiàn)股利分配分析3.3藍帆醫(yī)療股利政策橫向?qū)Ρ确治龅谒恼滤{帆醫(yī)療高派現(xiàn)成因及財務(wù)效應(yīng)分析4.1藍帆醫(yī)療高派現(xiàn)成因分析4.1.1藍帆醫(yī)療正常高派現(xiàn)行為動因分析4.1.2藍帆醫(yī)療異常高派現(xiàn)行為動因分析4.2藍帆醫(yī)療企業(yè)價值效應(yīng)分析4.3藍帆醫(yī)療償債能力效應(yīng)分析4.3.1藍帆醫(yī)療短期償債能力4.3.1藍帆醫(yī)療長期償債能力4.4營運能力效應(yīng)分析4.5發(fā)展能力效應(yīng)分析第五章對藍帆醫(yī)療股利政策的建議5.1根據(jù)自身情況選擇合理的股利支付率5.2拓寬股利支付方式，適當(dāng)發(fā)放現(xiàn)金股利5.3完善自身規(guī)章制度，防止大股東以權(quán)謀私第六章結(jié)論參考文獻致謝2．研究思路與方法研究思路：首先對高派現(xiàn)股利分配的概念和理論介紹，結(jié)合藍帆醫(yī)療高派現(xiàn)股利分配現(xiàn)狀分析，對藍帆醫(yī)療股利政策提出建議研究方法：文獻研究法，通過在網(wǎng)上，圖書館等搜集整理成本核算相關(guān)研究資料，并仔細(xì)整理閱讀，為研究定下方向，做前期理論準(zhǔn)備；案例分析法，結(jié)合藍帆醫(yī)療企業(yè)股利分配的現(xiàn)狀，藍帆醫(yī)療股利分配中存在的問題，以及藍帆醫(yī)療企業(yè)對股利政策的建議；邏輯分析法：用邏輯分析措施，在各個方面深入分析研究歷程中尋出的問題，分析問題存在的原因，結(jié)合所學(xué)提出解決問題的對策建議。3．研究進度計劃20年11月初-20年12月15日：搜集、研讀資料，確定論文題目20年12月16日-20年12月20日：構(gòu)思框架，擬定論文提綱20年12月21日-20年12月25日 正式開題