輔導員工作崗位職責有哪些

輔導員工作崗位職責有哪些

輔導員工作崗位職責精選篇1

一、參加制訂學校法制訓練方案，幫助學校開設法制訓練課程，做到教學方案、教材、課時“三落實”，依據(jù)治安形勢變化，聯(lián)系學校實際，結合同學特點，實施有針對性的法制訓練。

二、定期舉方法制報告會或座談會，提高師生法律意識和法律素養(yǎng)。

三、幫助學校加強內(nèi)部平安防范工作，健全、完善規(guī)章制度，落實各項防范措施，消退平安隱患，開展創(chuàng)建平安校內(nèi)、無毒校內(nèi)等活動。對有不良行為的同學，要做好訓練、轉(zhuǎn)化工作，協(xié)調(diào)學校、家長、社區(qū)簽訂幫教協(xié)議，落實幫教措施。

四、幫助學校了解把握學校周邊地區(qū)治安動向，準時向當?shù)鼐C治辦報告，提出開展學校周邊治安秩序整治的工作建議，并樂觀參加組織開展學校周邊治安秩序整治，建立長效工作機制，維護學校周邊地區(qū)治安秩序。

五、協(xié)作政法部門妥當處理在校老師、同學違法犯罪案件，嚴厲?查處侵害師生合法權益和滋擾校內(nèi)的案件。對校內(nèi)內(nèi)發(fā)生的嚴峻違紀問題，督促學校依據(jù)校規(guī)校紀妥當處理，維護學校正常的教學、生活秩序。

六、幫助學校溝通與社區(qū)、家庭及社會有關方面的聯(lián)系，促進學校、家庭、社區(qū)“三位一體”法制訓練機制的完善。

輔導員工作崗位職責精選篇2

1、指導中隊委員會和小隊長訂好工作方案，組織好隊的活動，每年一次隊會觀摩活動（全校性的），做好發(fā)殿隊員、編隊選舉、嘉獎處分等工作。

2、定期組織隊干部例會，組織學習，聽取意見和建議。

3、常常了解少先隊員的思想、品德、學習、健康、生活等狀況，并向黨組織和學校行政反映。

4、培育少先隊的樂觀分子，培育他們熱心為大家服務的精神。教給他們工作方法，關心他們解決工作中的困難，要對旗手、宣揚委員（辦板報的同學）等給以基本訓練，同時還要照看他們的愛好和特長，關懷他們的學習和健康，不要使他們負擔過重。

5、主動向?qū)W校、老師、家長和社會各方面宣揚的性質(zhì)、任務和作用，取得廣泛的支持和關心。

6、按時完成班隊工作方案、總結，定期召開會議，組織學習、爭論工作、溝通閱歷。

8、完成交辦的其它工作。

輔導員工作崗位職責精選篇3

1、開學其次周制訂好科技工作方案，確定本學期科技工作重點及參與的科技競賽項目。

2、開學其次周組建科技社團，制訂培訓方案。

3、樂觀培育同學動手操作力量。按時指導訓練，培育同學對科技活動的愛好，培育同學的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新力量和動手操作力量，確保質(zhì)量。創(chuàng)設良好的科技活動氛圍。

4、負責全校與科技有關的各項工作：學校單項科技競賽及活動：組織開展每年一次的學?？萍脊?jié)活動：培訓、組織同學參與市、區(qū)及以上科技競賽及活動。

5、試驗器械安放有序，分類保管。整齊清潔，科學存放。

6、試驗開出逐課登記，開出率達95％以上。

7、試驗器械分類造冊，帳物相符，試驗損耗要有記錄。

8、保持試驗室、課桌整齊，門窗地面干凈。

9、負責輔導好上級宋校測查科學學科成果的工作。

輔導員工作崗位職責精選篇4

1、輔導員要依據(jù)上級團委訓練行政部門和學校文件精神，結合學校實際，訂好大、中、小隊方案，堅持寓教于活動的原則，組織開展富有思想性、學問性、趣味性的訓練活動。

2．輔導員要留意抓好隊員的思想訓練工作，定期召開輔導員會議，討論布置少先隊工作，總結溝通閱歷及方案實施狀況。

3、輔導員要留意隊干的培育。以“輪崗制”為原則，每學期要做好隊干的改選，充實鼓號隊。健全隊務日志和榮譽薄。

4、輔導員要結合學校德育工作，為教學服務，定期開展有主題的大隊活動。要抓好少先隊的常規(guī)工作。

5、大隊要建立健全隊部室，并充分利用隊部的各種設備和墻報、廣播等發(fā)揮其宣揚訓練作用。、

6、大隊要充分利用德育網(wǎng)絡，加強與家庭、社區(qū)的聯(lián)系，抓好隊員在校外的思想品德形成和我能行的實踐活動力量的培育。

7、輔導員要留意收集少先隊信息，并準時行動，要把每次活動的照片，資料分類匯總并保存，也同時要投搞。加強與外界的聯(lián)系。

8、抓好少先隊值勤工作，促進隊員良好習慣的養(yǎng)成。

輔導員工作崗位職責精選篇5

一、在學校政教處領導下，仔細負責地做好全校女生思想政治工作開展女生生理和心理健康的輔導訓練，關懷女生生活，為全校女生服務。

二、把握青春期學校女生成長特點，準時了解女生思想動態(tài)變化，急躁細致地進行引導和訓練。針對全校各班級女生特點，提出詳細的工作意見和實施方案并落實。

三、聯(lián)系并指導同學會女生部開展工作，檢查落實各班級女生干部，包括女生寢室長的配備和女生工作狀況，每學期召開一次全校女生干部大會。

四、檢查督促女生公寓管理員工作，訓練女生遵守作息時間，養(yǎng)成良好生活習慣。每天檢查各女生公寓同學就寢、起床和上操狀況，抽查同學寢室衛(wèi)生和紀律狀況，發(fā)覺問題準時處理和匯報。防止女生中消失疾病流行和平安事故。

五、訓練女生留意自我愛護，自重自愛自尊，自覺抵制不良干擾，正確對待男女同學的友情，不談戀愛，不私自外出。注意個人形象，潔身自好。

六、每學年分班級召開一次女生大會。

輔導員工作崗位職責精選篇6

１、領導少先隊工作，充分發(fā)揮組織作用，協(xié)作校長、政教處通過少先隊活動向同學進行思想品德訓練，培育同學的良好習慣。

２、加強管理，每學期要有少先隊方案、有支配、有記錄、有總結，每月向?qū)W校領導匯報工作。

３、領導中隊輔導員，通過學習提高中隊輔導員素養(yǎng)，每月至少召開一次中隊輔導員會。

４、培育少先隊大、中、小隊干部，提高干部素養(yǎng)，每月輪訓一次，做到有方案有實施、有總結，并培育干部典型。

５、每學期召開一次有主題的大隊會，負責每周一升旗儀式。

６、搞好宣揚，形式多樣，負責少先隊廣播、板報。

７、協(xié)作班主任，抓好學校常規(guī)管理，深化了解同學思想、學習健康等狀況。

８、檢查各班隊活動記錄。

９、保持少先隊室內(nèi)潔凈、干凈、隊活動檔案材料保管有序。

輔導員工作崗位職責精選篇7

為了提高同學宿舍管理水平，提升輔導員的管理素養(yǎng)，加強對同學宿舍平安、紀律、衛(wèi)生的管理，培育同學遵章守紀的自理、自治力量，讓輔導員成為同學成長的導師之一，學校特制定本職責。

一、宿舍常規(guī)及內(nèi)務管理

1、按宿舍評分標準檢查宿舍的懷生打掃狀況，作照實記錄，并進一步做好清掃整理工作，并將檢查結果準時反饋到德育處；

2、檢查宿舍內(nèi)物品放置規(guī)范狀況，整理同學物品放置不當?shù)牡胤剑?/p>

3、督促值日生按時清掃整理并常常保持室內(nèi)衛(wèi)生。

二、宿舍紀律管理

4、準時提示同學早晨、中午午休起床以及晚自習前準時離開宿舍進教室，晚自習后準時進宿舍。有病須臥床休息的，須醫(yī)務室證蝗或班主任的批條。

5、晚上照實檢查、匯報住宿狀況，嚴格按晚休紀律評分。嚴防留人、留宿、串門、晚歸，嚴防異性同學進宿舍。

6、訓練同學不把飯菜帶入宿舍，按時上床就寢，熄灑后不講話，不洗衣服，不打手電，不聽收錄機。

7、嚴禁同學在宿舍內(nèi)抽煙、喝酒、下棋、打牌、起哄、追逐、打架斗毆等。

8、訓練同學在宿舍內(nèi)語言要文明，提倡健康的宿舍文化，不談低級趣味的話題，留意著裝文明。

三、宿舍平安管理

9、準時督促同學關鎖宿舍門窗和衣柜門，常常提示同學管理好現(xiàn)金和珍貴物品，增加防盜意識。

10、不準同學晚上就寢時私自外出、夜不歸宿及私自留他人住宿，不準外人或非住宿生出入宿舍，準時關閉宿舍大門，不斷巡察宿舍區(qū)，確保平安。

11、訓練同學留意平安，嚴防事故。不在宿舍內(nèi)存有火種。不準同學在宿舍內(nèi)知己接電源或電線，不準使用速熱器、電爐、充電器，不準點蠟燭。不準在床上蹦跳打逗，嚴禁翻越隔墻及危急攀爬。留意觀看同學的身心健康，發(fā)覺特別，及進報告處理。

12、準時到崗值班，掛牌上崗，按規(guī)定著裝，不遲到，不早退，不脫崗；嚴格履行請假手續(xù)。

四、宿舍公物管理

13、嚴禁同學亂釘、涂抹、蹬踏、污損墻壁。

14、訓練同學愛惜和管理好宿舍樓內(nèi)的門窗、衣柜、公用桌椅、玻璃、照明器具、電源插座、床鋪、盥洗用具、地磚、墻磚等公物。

15、訓練同學節(jié)省水電，留意關