




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
專業(yè)文檔,歡迎下載! 煤礦鏜工鐵規(guī)矩范文12篇合輯煤礦鏜工鐵規(guī)矩煤礦鏜工鐵規(guī)矩
防護(hù)用品必須底上按章操作方式最重要
工件模具必須裝牢避免工件吉脫下
設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)人不距上班之時(shí)扎閘刀安全科宣傳(統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù))員安全生產(chǎn)責(zé)任制安全科宣傳(統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù))員安全生產(chǎn)責(zé)任制
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和宣傳黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和上級(jí)有關(guān)安全命令以及“三小規(guī)程”。及時(shí)介紹、掌控全礦安全工作中發(fā)生的好人好事、安全危險(xiǎn)人和事,并及時(shí)展開通報(bào)。
2、蕨科假脈月、季、年度安全工作總結(jié),深入細(xì)致辦成《安全會(huì)議記錄》。
3、辦成職工和“三違”人員安全學(xué)習(xí)班,創(chuàng)建自學(xué)臺(tái)帳。通告輕微“三違”人員電視亮相檢查等。
4、負(fù)責(zé)管理做好各種會(huì)議記錄和文件通話工作。創(chuàng)建文件通話和借書備案制度,得當(dāng)留存不好各種統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)報(bào)表和有關(guān)資料。
5、及時(shí)精確統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)各類事故,創(chuàng)建臺(tái)帳,做好旬、月、季、年報(bào)表,并按期呈報(bào)。出現(xiàn)輕傷、死亡事故必須在24小時(shí)之內(nèi)做好調(diào)查,核對不好報(bào)表,向集團(tuán)公司安全局報(bào)告。事故管理制度(2021)為進(jìn)一步強(qiáng)化我礦生產(chǎn)安全管理,加強(qiáng)安全管理責(zé)任,明晰生產(chǎn)安全事故管理責(zé)任分割,規(guī)范生產(chǎn)安全事故管理程序,特制訂本管理制度。
一、事故匯報(bào)
1、事故出現(xiàn)后,老爹隊(duì)長或班組長立即責(zé)令暫停作業(yè),精心安排現(xiàn)場人員急救受到傷害者,采取措施阻止事故擴(kuò)散不斷擴(kuò)大,并維護(hù)不好事故現(xiàn)場。須要移動(dòng)現(xiàn)場有關(guān)物體時(shí),必須搞好標(biāo)記,以利事故調(diào)查。
2、收到事故出現(xiàn)信息或現(xiàn)場事故出現(xiàn)后,老爹隊(duì)長或班組長立即親自或精心安排專人將事故情況(出現(xiàn)事故的時(shí)間、地點(diǎn)、單位、事故性質(zhì)、影響范圍、人員危害程度等)向礦調(diào)度室匯報(bào)。自出現(xiàn)事故30分鐘內(nèi)未向調(diào)度室匯報(bào)的,視作事故單位故意謊報(bào)事故。
3、出現(xiàn)人身傷害事故時(shí),調(diào)度室收到匯報(bào)后立即向礦值守領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),精心安排運(yùn)輸隊(duì)設(shè)備,確保運(yùn)輸通暢,通告礦醫(yī)院搞好門診工作,并及時(shí)通告有關(guān)部室值班人員搞好應(yīng)急準(zhǔn)備工作。
4、礦值守領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)事故情況精心安排急救工作并同意向礦長匯報(bào)。
5、事故有關(guān)的業(yè)務(wù)科室收到通告后必須立即至礦調(diào)度室參予事故處置工作,并根據(jù)調(diào)度室精心安排選定專人至現(xiàn)場實(shí)地考察情況,幫助事故單位工作并及時(shí)掌控現(xiàn)場真實(shí)情況。
6、例如職工出現(xiàn)人身危害后向本單位匯報(bào),而事故單位未按事故匯報(bào)程序再匯報(bào)的,則視事故單位故意謊報(bào)工傷,同時(shí)誰導(dǎo)致信息切斷的必須分擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用的60%,由供應(yīng)后勤科核算時(shí)在個(gè)人工資中計(jì)入。
7、例如職工出現(xiàn)人身危害而沒在第一時(shí)間(原則上10分鐘以內(nèi))匯報(bào)給調(diào)度室或本區(qū)隊(duì)的,視作傷者故意謊報(bào)工傷,分擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用的80%,
由供應(yīng)后勤科在其本人工資中計(jì)入。同時(shí)韋爾齊職工所在單位故意謊報(bào)工傷。
8、由于職工人身危害原因無法展開信息溝通,周圍知情人員發(fā)生不匯報(bào)、不非政府救援等不做為犯罪行為,引致嚴(yán)重后果的,給與中止勞動(dòng)合同;情節(jié)特別輕微的轉(zhuǎn)交司法機(jī)關(guān)處置。
9、職工一旦離礦,且又并無礦內(nèi)人員能夠證明其在礦出現(xiàn)工傷,一切后果均由該職工個(gè)人分擔(dān);若存有礦內(nèi)職工能夠證明其在礦內(nèi)出現(xiàn)工傷,則視傷者故意謊報(bào)工傷,分擔(dān)全部醫(yī)療費(fèi)用,由勞資科在其本人工資中計(jì)入,同時(shí)韋爾齊職工所在單位故意謊報(bào)工傷。
二、現(xiàn)場救護(hù)程序
1、事故出現(xiàn)后,立即在老爹隊(duì)長或班組長的統(tǒng)一指揮下,首先營救傷員瓦解現(xiàn)場危險(xiǎn)區(qū),同時(shí)收到呼救聲。并由文化素質(zhì)訓(xùn)練的人員推行打火脫離險(xiǎn)境,展開心肺衰退、直觀止痛、縫合、骨折緊固及運(yùn)送傷員等。
2、井口救護(hù)醫(yī)務(wù)人員收煤質(zhì)科崗位規(guī)范煤質(zhì)科崗位規(guī)范
一.基本職責(zé)
1.負(fù)責(zé)管理煤炭產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督檢查和檢驗(yàn)工作。
2.負(fù)責(zé)管理煤炭產(chǎn)品質(zhì)量計(jì)劃和制砂計(jì)劃的基本建設(shè)。
3.負(fù)責(zé)管理向有關(guān)礦領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)單位意見反饋煤炭質(zhì)量信息。
4.負(fù)責(zé)管理對全礦與煤炭生產(chǎn)、儲(chǔ)運(yùn)、銷售等有關(guān)單位的質(zhì)量考核。
5.負(fù)責(zé)管理煤炭產(chǎn)品(電煤除外)不合格品的評(píng)審和處理工作,并負(fù)責(zé)管理基本建設(shè)和印發(fā)不合格品的制止、預(yù)防措施。
6.負(fù)責(zé)管理本礦煤炭生產(chǎn)、銷售過程中煤炭質(zhì)量的技術(shù)和業(yè)務(wù)管理工作。
7.負(fù)責(zé)管理對煤炭過程產(chǎn)品和地銷商品煤的檢驗(yàn)和試驗(yàn)狀態(tài)展開管理和標(biāo)識(shí)。
8.負(fù)責(zé)管理對各工作面塊煤率為、各井口原煤塊限下率的測量工作。
9.負(fù)責(zé)管理煤炭產(chǎn)品的檢驗(yàn)、測量和試驗(yàn)設(shè)備的保護(hù)、校驗(yàn)和管理工作。
10.負(fù)責(zé)管理本單位化驗(yàn)試劑的掌控和管理,保證環(huán)境犯罪行為符合規(guī)定建議。
11.負(fù)責(zé)管理改采、制、化人員的培訓(xùn)、教育工作,確保安全。
12.負(fù)責(zé)管理本科車輛的管理工作,杜絕交通事故。
13.按時(shí)保質(zhì)保量順利完成礦精心安排的其他工作。
14.及時(shí)向戰(zhàn)略管理科上報(bào)礦煤炭質(zhì)量考核表。
二.界面職責(zé)
1.協(xié)調(diào)戰(zhàn)略管理部及時(shí)基本建設(shè)月度、季度煤質(zhì)計(jì)劃,并呈報(bào)。
2.協(xié)調(diào)生產(chǎn)技術(shù)部搞好配采工作。
3.協(xié)調(diào)銷售公司搞好煤炭配儲(chǔ)分銷工作。
4.出席調(diào)度室非政府的調(diào)度會(huì)。檢制度按照《煤礦安全規(guī)程》及《較窄軌電機(jī)車年審工作的管理規(guī)定》有關(guān)建議,為更好的狠抓煤礦電機(jī)車年審工作,特制訂實(shí)行意見如下:
第1條電機(jī)車年審工作的建議
1.凡采用蓄電池電機(jī)車的單位必須在5月中旬對電機(jī)車展開年審,以保證機(jī)車安全運(yùn)轉(zhuǎn)。年審必須對巴韋縣和水泵的機(jī)車逐臺(tái)展開年檢。正在大修的機(jī)車由維修部門出示維修質(zhì)量合格證,經(jīng)機(jī)電運(yùn)輸科、安監(jiān)處和采用單位共同環(huán)評(píng)合格后,視作年審合格。
2.年審期間對電車司機(jī)(抱持有效證件)展開嚴(yán)苛考試,檢查其其經(jīng)王奶貴專業(yè)知識(shí),未經(jīng)機(jī)車年審考試或考試不合格的電機(jī)車司機(jī)不許上崗,并吊銷其上崗證。
3.年審期間對電機(jī)車司機(jī)展開健康檢查,健康檢查合格后方可以上崗上崗。
4.未經(jīng)年審或年審不合格的電機(jī)車不許采用。
第2條非政府領(lǐng)導(dǎo)
為保證蓄電池電機(jī)車年審工作的有序展開,特設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)小組
組短:機(jī)電副經(jīng)理
副組長:機(jī)電副總
成員:機(jī)電運(yùn)輸科成員及運(yùn)搬工區(qū)管理人員等。
第3條蓄電池電機(jī)車年審內(nèi)容及評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)
1.年審內(nèi)容:電機(jī)車的檢查、電機(jī)車司機(jī)的考核以及對電機(jī)車管理工作的檢查。
2.對電機(jī)車管理工作的審查,主要檢查電機(jī)車的以下10項(xiàng)管理制度與否完善:
(1)電機(jī)車操作方式規(guī)。
(2)電機(jī)車司機(jī)崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制。
(3)電機(jī)車運(yùn)轉(zhuǎn)記錄。
(4)電機(jī)車檢查記錄(不含各項(xiàng)安全保護(hù)裝置)。
(5)電機(jī)車檢修及環(huán)評(píng)記錄。
(6)電機(jī)車事故及查案處置記錄。
(7)電機(jī)車技術(shù)檔案。
(8)電機(jī)車剎車距離實(shí)驗(yàn)報(bào)告。
(9)電機(jī)車除雪排序效核資料。
(10)蓄電池充放電運(yùn)轉(zhuǎn)記錄。
3.蓄電池電機(jī)車現(xiàn)場年審內(nèi)容及評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)必須按照附表認(rèn)真執(zhí)行。運(yùn)轉(zhuǎn)中的車輛必須達(dá)至臺(tái)臺(tái)較完整。全部檢查項(xiàng)目都必須合格后,由年審領(lǐng)導(dǎo)小組工作人員在其登記表冊上蓋章,發(fā)給該機(jī)車年審合格證并現(xiàn)場裝設(shè),并無年審合格證的電機(jī)車不許運(yùn)轉(zhuǎn)。
4.蓄電池電機(jī)車司機(jī)的考核內(nèi)容:
(1)身體條件:機(jī)車司機(jī)必須按照標(biāo)準(zhǔn)展開健康檢查,身體檢查合格后方可以上崗上崗。年審合格的司機(jī)在其合格證上蓋章公章。
(2)業(yè)務(wù)水平:業(yè)務(wù)考核分后理論考試和實(shí)際操作考核。司機(jī)必須對理論知識(shí)津津樂道,試題由礦統(tǒng)一命題,展開考試。對實(shí)際操作考核現(xiàn)場測評(píng)??荚嚭涂己藘?nèi)容按三懂得(懂得設(shè)備性能、懂得設(shè)備原理、懂得設(shè)備操作方式性能)、四可以(可以操作方式、可以維修保養(yǎng)、可以維修、可以推論處置故障)展開。
(3)理論考試和實(shí)際操作考核各按100分計(jì)。各占到總成績的50%??偝煽兏哂?0分成不合格;60-79為不及格;80分后以上為杰出。對年審工作中理論考試、操作方式考核不合格的司機(jī),可以再次展開一次參加考試。
(4)電機(jī)車司機(jī)如果一年內(nèi)違章兩次或兩次以上者,吊銷其上崗證。
(5)對出席電機(jī)車年審的工作人員展開資格審查,工作人員必須就是具備3年以上本專業(yè)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的工程技術(shù)人員或技師。
第4條年審工作具體措施
1.年審領(lǐng)導(dǎo)小組,必須對現(xiàn)場深入細(xì)致檢查,嚴(yán)格執(zhí)行自查。每周制訂切實(shí)可行的計(jì)劃確保年審工作順利完成。
2.統(tǒng)一思想認(rèn)清形勢,實(shí)行分片承包責(zé)任制,分口負(fù)責(zé)管理、層層嚴(yán)格把關(guān),保證工作全面落實(shí)妥當(dāng),全盤自查隱患,加強(qiáng)現(xiàn)場管理。
3.推行目標(biāo)管理、承攬妥當(dāng)。例如采用單位存有一臺(tái)機(jī)車不合格,工區(qū)三大員及機(jī)電副區(qū)長各罰款100元。電機(jī)車司機(jī)考試不合格者調(diào)離其崗位,電機(jī)車司機(jī)必須按時(shí)出席健康檢查,健康檢查時(shí)必須嚴(yán)格遵守醫(yī)療所規(guī)章制度,遵從醫(yī)務(wù)人員精心安排,每逃費(fèi)一人判罰工區(qū)三大員50元。神寧集團(tuán)白芨溝煤礦運(yùn)輸隊(duì)大絞車司機(jī)安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條大絞車司機(jī)必須上崗上崗。
第二條大絞車司機(jī)必須嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度,作業(yè)時(shí)必須集中精力,細(xì)心操作方式,辨認(rèn)出問題向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)或及時(shí)處理。
第三條絞車運(yùn)轉(zhuǎn)前必須對絞車搞開機(jī)前檢查。
第四條大絞車司機(jī)應(yīng)負(fù)在車場警戒的責(zé)任,對闖紅燈者應(yīng)當(dāng)給與嚴(yán)苛阻止。
第五條絞車運(yùn)轉(zhuǎn)過程必須與信號(hào)把鉤工協(xié)調(diào)不好,聽到清信號(hào)后操作方式。
第六條深入細(xì)致核對運(yùn)轉(zhuǎn)日志,認(rèn)真執(zhí)行交接班制度。
第七條上崗后不搞與工作毫無關(guān)系的事,不擅自距崗位。
第八條當(dāng)值工作完,必須清掃現(xiàn)場,清點(diǎn)工具。通風(fēng)區(qū)監(jiān)測修理班長安全生產(chǎn)責(zé)任制通風(fēng)區(qū)監(jiān)測修理班長安全生產(chǎn)責(zé)任制
(1)合理安排當(dāng)值生產(chǎn)任務(wù)、認(rèn)真學(xué)習(xí)監(jiān)測、監(jiān)控技術(shù),努力提高業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)。
(2)定期檢修設(shè)備及線路,每旬不少于一次,辨認(rèn)出問題及時(shí)處理。
(3)按照安全技術(shù)建議短果設(shè)備,并根據(jù)具體情況展開搬遷或拆毀。
(4)按時(shí)順利完成隊(duì)信訪部門的其它任務(wù)。永煤集團(tuán)某礦安全生產(chǎn)責(zé)任制度永煤集團(tuán)某礦安全生產(chǎn)責(zé)任制度
1、以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),秉持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,進(jìn)一步加強(qiáng)全員安全生產(chǎn)意識(shí),在全礦各生產(chǎn)單位實(shí)行安全生產(chǎn)承諾制,嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)單位負(fù)責(zé)人深入細(xì)致履行職責(zé)安全生產(chǎn)職責(zé),全面落實(shí)生產(chǎn)單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任,保證我礦安全生產(chǎn)目標(biāo)的同時(shí)實(shí)現(xiàn)。
2、負(fù)責(zé)人應(yīng)履行職責(zé)獨(dú)立自主揪安全、嚴(yán)肅查處隱患、反三違等安全生產(chǎn)職責(zé)和義務(wù);
3、負(fù)責(zé)人應(yīng)履行職責(zé)崗位責(zé)任制、“每日必搞”、“三追到、三必至”及下井值班等責(zé)任和義務(wù)。
4、負(fù)責(zé)人必須自覺履行職責(zé)義不容辭職責(zé)和簽訂合同內(nèi)容,應(yīng)分擔(dān)的責(zé)任和自愿拒絕接受行政處罰條款。
5、各區(qū)隊(duì)、各部門必須認(rèn)真落實(shí)《安全生產(chǎn)責(zé)任》中的允諾事項(xiàng),完善健全安全生產(chǎn)責(zé)任、管理制度和各崗位的操作規(guī)程,推行全員、全過程、全方位安全生產(chǎn)管理。
6、嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部下井各項(xiàng)制度和措施,積極開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)檢查,及時(shí)消解各類事故隱患,確保安全生產(chǎn)。
7、各單位、各部門必須根據(jù)本單位各級(jí)《安全生產(chǎn)責(zé)任》,按照“橫向到底、縱向到邊”的工作原則。
8、登機(jī)科將安全生產(chǎn)承諾制工作列入對各單位年度安全生產(chǎn)工作考核的關(guān)鍵內(nèi)容展開考核環(huán)評(píng),對按時(shí)順利完成《安全生產(chǎn)責(zé)任》簽定任務(wù)的單位負(fù)責(zé)人給與500元獎(jiǎng)勵(lì),對未按時(shí)順利完成《安全生產(chǎn)責(zé)任》簽定任務(wù)的單位負(fù)責(zé)人行政處罰1000元,在檢查中揭發(fā)未簽定《安全生產(chǎn)責(zé)任》就上崗的責(zé)任人,給與責(zé)任人罰款500元,單位負(fù)責(zé)人連帶考核200元。礦領(lǐng)導(dǎo)值班下井制度為深入細(xì)致貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通告》(國發(fā)[2010]23號(hào))、《煤礦領(lǐng)導(dǎo)值班下井及監(jiān)督檢查規(guī)定》(國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局第33號(hào)令)的文件精神,以及自治區(qū)、盟、旗下超過領(lǐng)導(dǎo)干部下井值班的有關(guān)規(guī)定,全面落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)深入細(xì)致現(xiàn)場介紹安全生產(chǎn)實(shí)際情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消解事故隱患,有效率阻止違章違紀(jì)現(xiàn)象,融合我礦的實(shí)際情況,特制訂本制度。
第一條
通常規(guī)定
1.值班人員范圍:礦長、生產(chǎn)礦長、安全礦長、總工程師、機(jī)電礦長,副總工程師。
2.值班次數(shù):礦長每月值班下井嚴(yán)禁多于5次,其余副礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)每月值班下井嚴(yán)禁多于16次。
3.值班人員必須嚴(yán)格執(zhí)行下井值班工作計(jì)劃的精心安排,特定情況無法值班的,必須提早與其他值班人員協(xié)商對調(diào),保證每班至少存有一名領(lǐng)導(dǎo)值班。
4.值班人員入井時(shí)間:早班8:00、中班16:00、夜班24:00前,分別在副斜井井口和工人同時(shí)入井。
5.值班人員在井下展開交接班,并深入細(xì)致核對值班記錄和交接班記錄。
6.每月30日前由礦調(diào)度室對值班人員的值班日期、班次展開精心安排,并發(fā)給每一個(gè)值班人員,以便值班人員精心安排不好日常工作。
第二條
值班人員職責(zé)
1.值班人員必須掌控當(dāng)值的安全生產(chǎn)狀況。即為人員至崗情況、設(shè)備情況、生產(chǎn)(作業(yè)環(huán)境)安全情況、生產(chǎn)任務(wù)(產(chǎn)量)順利完成情況等,對當(dāng)值的安全生產(chǎn)正數(shù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.值班人員必須努力做到“兩同時(shí)、三不放過”。“兩同時(shí)”即為與工人同薩蘭勒班縣上;“三不放過”即為隱患和不安全犯罪行為不放過、對安全隱患拿不出原因不放過、安全隱患不能獲得處置不放過。
3.值班人員必須堅(jiān)守崗位,強(qiáng)化對重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并非政府消解事故隱患和險(xiǎn)情,及時(shí)阻止違章、違規(guī)行為,不得違章統(tǒng)一指揮,不得超能力非政府生產(chǎn)。
4.關(guān)口后移,重點(diǎn)加強(qiáng)對生產(chǎn)中各重點(diǎn)環(huán)節(jié)的檢查和巡查,必要時(shí),重點(diǎn)工作、關(guān)鍵環(huán)節(jié)及關(guān)鍵性隱患的處置必須蹲守嚴(yán)格把關(guān),杜絕現(xiàn)場安全管理的失控。
5.深入細(xì)致檢查各作業(yè)點(diǎn)的工作人員與否按操作規(guī)程繼續(xù)執(zhí)行,有沒有違章作業(yè)現(xiàn)象,協(xié)同所在區(qū)域的區(qū)隊(duì)之間、各環(huán)節(jié)的關(guān)系,保護(hù)安全生產(chǎn)秩序。
6.出現(xiàn)損害職工生命安全的關(guān)鍵性隱患和輕微問題時(shí),值班人員必須立即非政府實(shí)行停工、廢人、確定隱患等應(yīng)急處理措施,并及時(shí)向礦調(diào)度室匯報(bào)。
7.深入細(xì)致搞好交接班記錄,將本班安全生產(chǎn)情況、存有的問題及處置情況、須要特別注意的事項(xiàng)以及對下一班的建議等,填記在交接班記錄簿中,同時(shí)在值班記錄上如實(shí)核對本班的安全生產(chǎn)現(xiàn)場情況。
第三條
考核及有關(guān)規(guī)定
1.由調(diào)度室和登機(jī)科對值班人員展開考核,報(bào)礦長核定后繼續(xù)執(zhí)行。
2.值班人員擅離職守,一次罰款200元,無故未完成值班次數(shù)的,罰款300元/次。
3.值班人員未當(dāng)值與員工同進(jìn)同出的,一律按違章論處,并以其情節(jié)酌定,必要時(shí)給與適當(dāng)?shù)男姓幏?導(dǎo)致事故的,按《行政責(zé)任追責(zé)》的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)肅處理。
4.未填寫值班記錄、交接班記錄的,罰款100元/次。宜豐新莊銅鉛鋅礦尾礦庫危險(xiǎn)地段安全警告標(biāo)志管理制度宜豐新莊銅鉛鋅礦尾礦庫危險(xiǎn)地段安全警告標(biāo)志管理制度
WG-ABZD-119
1、目的
為規(guī)范本礦尾礦庫安全警告標(biāo)志管理,充分發(fā)揮安全警告標(biāo)志的促進(jìn)作用,特制訂本制度。
2、適用范圍
本制度適用于于本礦尾礦庫安全警告標(biāo)志管理。
3、職責(zé)
由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)管理安全警告標(biāo)志的綜合管理,選廠負(fù)責(zé)管理對設(shè)置的安全警告標(biāo)志實(shí)行現(xiàn)場保護(hù)與管理。
4、工作內(nèi)容及建議
4.1尾礦庫安全警告標(biāo)志設(shè)置應(yīng)當(dāng)穩(wěn)固可信、字跡準(zhǔn)確,不阻礙正常作業(yè)和防止導(dǎo)致代萊隱患。
4.2尾礦庫安全警告標(biāo)志應(yīng)當(dāng)含義精確,例如“不得游泳”、“不得進(jìn)內(nèi)”、“庫區(qū)不得采砂、采石”等。
4.3礦在尾礦庫的進(jìn)出口、平緩的山坡、壩體、深水區(qū)等危險(xiǎn)地段及有關(guān)設(shè)施、設(shè)備,設(shè)置顯眼的安全警告標(biāo)志,勸誡、告誡入庫人員。
4.4礦設(shè)置尾礦庫運(yùn)轉(zhuǎn)記錄牌,尾礦工應(yīng)當(dāng)及時(shí)核對尾礦庫運(yùn)轉(zhuǎn)數(shù)據(jù)(有關(guān)技術(shù)參數(shù)由安全環(huán)保部匯總后知會(huì)尾礦工),如實(shí)充分反映尾礦庫運(yùn)行狀況。
4.5選廠應(yīng)當(dāng)搞好尾礦庫安全警告標(biāo)志、運(yùn)轉(zhuǎn)記錄牌的管理、采用、保護(hù)工作,列為日常檢查內(nèi)容,并確保潔凈,嚴(yán)禁移動(dòng)、損毀、拆毀。
4.6陳舊或受到不可抗力(風(fēng)、雨、雷、電)損毀的安全警告標(biāo)志,選廠應(yīng)當(dāng)及時(shí)知會(huì)安全環(huán)保部,由安全環(huán)保部及時(shí)訂做更改。
4.7尾礦工應(yīng)當(dāng)自覺愛惜、看護(hù)不好尾礦庫安全警告標(biāo)志、運(yùn)轉(zhuǎn)記錄牌,阻止故意毀壞標(biāo)志、記錄牌的犯罪行為。
5、有關(guān)法律法規(guī)
1、尾礦庫安全技術(shù)規(guī)程AQ2006-2005
2、礦山安全標(biāo)志QB60176-2008供熱科隊(duì)長安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條為進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行供熱科隊(duì)長全面落實(shí)安全責(zé)任,強(qiáng)化對煤礦安全生產(chǎn)工作的管理,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度,依據(jù)國家安全法律、法規(guī),集團(tuán)公司安全工作建議,制訂本責(zé)任制。
第二條供熱科隊(duì)長就是供熱科隊(duì)工作責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)管理供熱科隊(duì)管理工作。
第三條供熱科隊(duì)長二要履行職責(zé)不好8項(xiàng)安全工作職責(zé)。
一、隊(duì)長為本隊(duì)第一安全責(zé)任人,負(fù)責(zé)管理全隊(duì)員工和設(shè)備的安全。
二、認(rèn)真貫徹、繼續(xù)執(zhí)行礦、科黨政有關(guān)安全會(huì)議的指示精神,踐行安全第一思想。
三、定期舉行隊(duì)組安全會(huì)議,安全記錄齊全。
四、設(shè)備檢修、工程動(dòng)工前要先搞好安全規(guī)程教育。
五、對基本建設(shè)夏季各項(xiàng)工作時(shí),應(yīng)當(dāng)考量鍋爐房設(shè)備及人員的安全因素。
六、嚴(yán)格遵守各工種的安全規(guī)定,按安全規(guī)定、安全規(guī)程精心安排各項(xiàng)工作。
七、當(dāng)安全和工作發(fā)生沖突時(shí),應(yīng)當(dāng)首先考量安全,努力做到先安全后生產(chǎn)。
八、狠抓本隊(duì)員工的安全教育培訓(xùn),對嶄新工人展開安全教育和班組安全教育,對員工展開經(jīng)常性的安全思想、安全科學(xué)知識(shí)和安全技術(shù)教育,積極開展崗位技術(shù)練兵,定期非政府安全技術(shù)考核,非政府并出席班組安全活動(dòng)日活動(dòng),及時(shí)處理工人明確提出的意見。
第四條供熱科隊(duì)長責(zé)任目錄事項(xiàng),見到附表:《供熱科隊(duì)長安全責(zé)任目錄》。
第五條《供熱科隊(duì)長安全責(zé)任目錄》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全至崗逐級(jí)考核制度》。通風(fēng)區(qū)技術(shù)員崗位責(zé)任制通風(fēng)區(qū)技術(shù)員崗位責(zé)任制第一條深入細(xì)致貫徹落實(shí)上級(jí)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、指令、和技術(shù)政策等,做好業(yè)務(wù)保安,對所統(tǒng)轄范圍內(nèi)的安全工作正數(shù)技術(shù)責(zé)任。第二條基本
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 內(nèi)墻乳膠漆粉刷合同
- 2024年標(biāo)準(zhǔn)離婚協(xié)議
- 采購訂單狀態(tài)更新表
- 環(huán)境監(jiān)測與控制表格
- 《初中物理電學(xué)實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)教案》
- 安全辦公用品表格化記錄
- 商鋪返租合同返租商鋪協(xié)議
- PROTAC-BTK-Degrader-12-生命科學(xué)試劑-MCE
- JNK-1-IN-5-生命科學(xué)試劑-MCE
- DMANI-生命科學(xué)試劑-MCE
- 軟件測試PPT完整全套教學(xué)課件
- 化學(xué)基礎(chǔ)課程標(biāo)準(zhǔn)
- 新教科版五年級(jí)下冊科學(xué)全冊每節(jié)課后練習(xí)+答案(共28份)
- 建筑施工企業(yè)管理制度匯編(全套)
- 大話藝術(shù)史(全2冊)
- 巖土工程測試與監(jiān)測技術(shù)緒論
- 附表耶魯抽動(dòng)程度綜合量表
- 新大象版科學(xué)五年級(jí)下冊全冊教案(含反思)
- 日本文化的基本特征(日本文化概論)
- Word-A4信紙(老信紙格式)
- YY/T 0064-2016醫(yī)用診斷X射線管組件電氣及負(fù)載特性
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論