勞動防護用品和保健品管理制度

勞動防護用品和保健品管理制度前言為保障勞動者的生命安全和身體健康，維護企業(yè)的生產(chǎn)秩序和穩(wěn)定性，制定了本管理制度，以規(guī)范勞動防護用品和保健品的管理。目的本管理制度的目的是規(guī)范勞動防護用品和保健品的管理，保障勞動者的生命安全和身體健康，提高企業(yè)的生產(chǎn)效率，保護環(huán)境，增強企業(yè)的社會責任感。適用范圍本管理制度適用于本企業(yè)所有從事生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等活動的全體員工。主要內(nèi)容1.勞動防護用品管理1.1勞動防護用品的種類和使用范圍根據(jù)不同的生產(chǎn)、經(jīng)營和管理工作，分別確定需要使用的勞動防護用品種類和使用范圍，并在工作安全規(guī)章中予以明確。1.2勞動防護用品的選配和配備根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營活動的需要，確定各種勞動防護用品的選配標準；勞動防護用品必須符合國家規(guī)定、行業(yè)標準和質(zhì)量、環(huán)保要求；勞動防護用品配備由企業(yè)按照其規(guī)模、工種和危險等級確定。1.3勞動防護用品的使用和保養(yǎng)勞動防護用品的使用應(yīng)符合使用說明書和安全規(guī)章的要求；勞動防護用品使用前應(yīng)進行檢查，如有破損、失效等情況應(yīng)及時更換；勞動防護用品應(yīng)經(jīng)常清洗、消毒、養(yǎng)護、保養(yǎng)和分類存放。1.4勞動防護用品的檢查和維護勞動防護用品的檢查應(yīng)明確檢查的責任人、時間和要求；勞動防護用品的檢查記錄應(yīng)原始記錄，存檔備查；勞動防護用品的維護應(yīng)符合生產(chǎn)經(jīng)營情況的需要。1.5勞動防護用品的更新和廢棄勞動防護用品應(yīng)根據(jù)情況及時更新；勞動防護用品的廢棄應(yīng)按照相關(guān)國家和地方的法規(guī)和標準進行處理。2.保健品管理2.1保健品種類和使用范圍根據(jù)員工的身體狀況和營養(yǎng)情況，分別確定需要使用的保健品種類和使用范圍。2.2保健品的選購和配備保健品應(yīng)選購有專業(yè)資質(zhì)、公信力和信譽度的品牌；保健品的選購應(yīng)符合公司的規(guī)章制度和財務(wù)標準；保健品的配備應(yīng)根據(jù)員工的營養(yǎng)和身體狀況進行合理配置。2.3保健品的使用和管理保健品的使用應(yīng)符合公司的規(guī)章制度和營養(yǎng)和身體狀況等方面的要求；保健品的使用記錄應(yīng)原始記錄，存檔備查；保健品的管理應(yīng)有專人負責，并制定相應(yīng)的管理制度。2.4保健品的更新和廢棄保健品應(yīng)根據(jù)營養(yǎng)和身體狀況等情況及時更新；保健品的廢棄應(yīng)按照相關(guān)法規(guī)和標準進行處理。告知義務(wù)企業(yè)會向新進人員提示本管理制度的要求；企業(yè)會根據(jù)員工的工種，向新進人員提供相應(yīng)的勞動防護用品；企業(yè)不得強迫員工購買公司指定的保健品。處罰規(guī)定違反本管理制度的企業(yè)和個人，將視情節(jié)輕重，進行相應(yīng)的處理和處罰。其中情節(jié)嚴重者，將給予拘留或辭退等處罰?？偨Y(jié)本管理制度是企業(yè)管理的基礎(chǔ)性制度，是企業(yè)保護員工生命和身體