企業(yè)公司目標管理制度范文（二篇）

第5頁共5頁企業(yè)公司目標管?理制度范文為?了充分保障基層?黨支部黨建工作?目標管理工作落?實到位，促使黨?建工作目標管理?工作朝著規(guī)范化?、程序化、制度?化、科學(xué)化方向?健康發(fā)展，起到?“基礎(chǔ)工作扎實?、黨員隊伍過硬?、思想工作有效?、聯(lián)系群眾密切?、保障監(jiān)督有力?”的作用，制定?如下考核辦法。?一、考核內(nèi)容?（一）__組?織生活制度貫徹?執(zhí)行情況（__?__分）1.?是否按每季度至?少召開一次支部?黨員大會的要求?，召開支部黨員?大會并做好會議?記錄（____?分）;2.是?否按一般每月召?開一次支部委員?會議的要求，召?開支部委員會會?議并做好會議記?錄（____分?）;3.是否?原則上按每月召?開一次黨小組會?議的要求，召開?黨小組會議并做?好會議記錄（_?___分）;?4.是否按每半?年至少對支部黨?員進行一次黨課?的要求進行落實?（____分）?;5.是否按?照制度的要求召?開____及_?___（___?_分）;6.?是否開展每年一?度的民主評議黨?員工作（___?_分）。（二?）黨組織和黨員?學(xué)習(xí)培訓(xùn)教育制?度貫徹執(zhí)行情況?（____分）?1.村支部是?否認真制訂年度?或季度學(xué)習(xí)計劃?以及設(shè)定學(xué)習(xí)內(nèi)?容，是否采取靈?活方式，予以保?證學(xué)習(xí)效果，達?到學(xué)習(xí)的目的（?____分）;?2.是否按每?季度最少組織一?次黨員政治理論?學(xué)習(xí)的要求組織?黨員進行集中學(xué)?習(xí)（____分?）;3.黨員?除參加各級黨組?織的集中組織學(xué)?習(xí)之外，個人自?學(xué)每月至少要有?一篇以上讀書摘?記、學(xué)習(xí)心得或?筆記（____?分）;4.是?否組織黨員進行?學(xué)習(xí)理論知識心?得體會交流，相?互學(xué)習(xí)，互相借?鑒，以達到共同?提高的目的（_?___分）;?5.是否采取墻?報或?qū)W習(xí)情況簡?報等靈活方式進?行黨員的學(xué)習(xí)交?流（____分?）。（三）黨?費收繳管理貫徹?執(zhí)行情況（__?__分）1.?是否嚴格按照黨?費收繳管理的有?關(guān)規(guī)定指定專人?（組織委員），?按時（每月__?__日前）進行?黨費的收繳與管?理（____分?）;2.是否?定期向黨員大會?（或定期公開）?報告黨費收繳、?管理和使用情況?，接受廣大黨員?的監(jiān)督（___?_分）。（四?）發(fā)展黨員工作?的開展情況（_?___分）1?.是否按照發(fā)展?黨員的要求、程?序發(fā)展黨員（2?、____分）?;2.是否對?要求入__積極?分子進行培養(yǎng)教?育（2、___?_分）;3.?預(yù)備黨員的接收?，是否按照黨章?規(guī)定的程序進行?辦理（2、__?__分）;4?.是否按時對預(yù)?備黨員進行教育?、考察和轉(zhuǎn)正（?2、____分?）。（五）黨?建日常工作貫徹?執(zhí)行情況（__?__分）1.?執(zhí)行街道工委的?決定、命令情況?（____分）?;2.上報材?料是否按照規(guī)定?的時間和要求（?____分）;?3.資料、會?議記錄、文件的?整理和歸檔是否?及時、規(guī)范（_?___分）。?（六）圍繞中心?任務(wù)或重點工作?開展黨建活動情?況（____分?）1.特色活?動（____分?）;2.創(chuàng)新?性活動（___?_分）。二、?考核方式__?__鎮(zhèn)黨委采用?“量化記分制”?進行跟蹤各村黨?支部日常的黨務(wù)?工作開展情況，?督促各村黨支部?更好地完成各項?黨務(wù)工作，實現(xiàn)?對各基層黨支部?的階段性評價。?2.每季度的?最后一周為考核?周，考核結(jié)果在?全街進行通報、?公示。三、考?核評定1.考?核內(nèi)容的分值共?計____分，?考核結(jié)果分五個?等級，分別為：?90以上分為“?優(yōu)秀”，80以?上為“良好”，?70以上為“一?般”，____?分以上為“差”?，____分以?下為“較差”。?2.每季度考?評結(jié)果未達到“?良好”支部，支?部書記要向鎮(zhèn)黨?委作出書面檢查?，深入查找問題?，拿出整改意見?;連續(xù)兩個季度?未達到“良好”?，將取消該支部?年終基層先進支?部評定資格，取?消支部書記年終?先進個人評定資?格。3.每季?度考核排名第一?且考核結(jié)果達到?“優(yōu)秀”的支部?，將給予該支部?及黨務(wù)工作者一?定的物質(zhì)獎勵。?4.考核結(jié)果?存檔，將作為支?部書記提拔使用?的重要參考依據(jù)?。企業(yè)公司目?標管理制度范文?（二）一、值?班制度。村干部?實行輪流值班制?，必須保證村委?會辦公室在上班?時間有人辦公，?每周要有集中辦?公時間，并將值?班情況公布于眾?，自覺接受群眾?監(jiān)督。值班人員?在值班時要認真?履行職責(zé)，負責(zé)?處理各項事務(wù)性?工作，不得擅離?職守，不得在值?班場地打牌、賭?博，做與工作無?關(guān)的事情。村干?部全部外出時，?需在公示欄內(nèi)說?明去向。二、?參加會議制度。?村干部參加鄉(xiāng)黨?委、政府組織召?開的會議、學(xué)習(xí)?，以通知時間為?準，按時點名，?自覺參加，做到?不遲到，不早退?，未經(jīng)許可不得?中途離開，不無?故缺席，請假由?會議主持人批準?。三、請銷假?制度。村干部因?集體事情或個人?事務(wù)外出___?_天以內(nèi)的，以?書面形式報包村?領(lǐng)導(dǎo)及鄉(xiāng)黨委委?員、組織員批準?，____天以?上者，外出前必?須以書面形式報?包村領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)黨?委組織員及黨委?書記請假批準，?經(jīng)批準后方能外?出，并按請假時?限按時歸隊銷假?。四、綜合目?標考核制度。對?鄉(xiāng)黨委、政府安?排下達的各項工?作任務(wù)，各村要?千方百計想辦法?，不折不扣地完?成各項工作任務(wù)?。鄉(xiāng)黨委、政府?對村兩委實行黨?建經(jīng)濟綜合目標?管理責(zé)任制，按?照年目標考核辦?法規(guī)定，視工作?完成情況進行考?核打分。五、?村民議事制度。?村民會議和村民?代表會議是村民?自治活動中最體?現(xiàn)民主的主要組?織形式，各村必?須建立健全村民?會議和村民代表?會議制度、村級?財務(wù)管理制度、?村務(wù)（黨務(wù)）公?開制度，制訂議?事規(guī)則。同時，?要有專門的記錄?本，分別對黨支?部生活、村民會?議、村民代表會?議和村務(wù)工作作?好完整的記錄。?六、干部任期?承諾制度。對村?委會主任實行任?期承諾制。任期?中不能實現(xiàn)承諾?的，勸其自動辭?職。對本人既不?愿申請辭職，又?不履行職責(zé)的，?依法予以罷免。?村黨支部委員會?成員屆中辭、免?職的，鄉(xiāng)黨委按?有關(guān)程序辦理。?村民委員會成員?屆中自愿辭職的?，應(yīng)由本人向村?民委員會提出辭?職申請，經(jīng)村民?代表大會討論并?辦好工作移交后?方能離任。對既?不寫辭職申請，?也不請假，在一?個月以上不履行?職責(zé)的村委會干?部，經(jīng)村民會議?討論決定，按自?動辭職處理。對?嚴重違反國家法?律、法規(guī)而受到?處罰和不稱職的?村民委員會成員?，按規(guī)定依法進?行調(diào)整。七、?離任審計制度。?對村干部實行離?任審計制度。每