臨時雇傭合同標(biāo)準(zhǔn)范文（六篇）

第14頁共14頁臨時雇傭合同標(biāo)?準(zhǔn)范文甲方：?乙方：甲方?因施工需要雇傭?乙方為臨時工，?經(jīng)甲乙雙方協(xié)商?，具體事宜如?下：1、甲方?負責(zé)乙方上崗前?的安全培訓(xùn)，并?經(jīng)過體檢與安全?考試合格者方可?上崗，同時安排?食宿及日常管理?。2、乙方人?員必須遵守用工?單位的各項規(guī)章?制度，聽從指揮?服從分配，如有?違章違紀(jì)，經(jīng)教?育不改或不服從?分配，甲方有權(quán)?予以辭退。3?、乙方在施工中?因違章作業(yè)，違?反勞動紀(jì)律，發(fā)?生人身傷亡事故?，由乙方個人負?責(zé)。4、工作?期間按日工資計?算，按月支付，?如有加班加點按?用工單位的考勤?辦理，乙方不享?受勞動保護和福?利待遇5、甲?方無正當(dāng)理由不?能借故辭退乙方?，乙方在工作中?由于不按作業(yè)程?序擴大作業(yè)范圍?等違章作業(yè)造成?的事故，由乙方?負法律責(zé)任，對?未造成事故者可?考慮后果承擔(dān)損?失的費用，具體?數(shù)量由甲方根據(jù)?情節(jié)輕重確定。?6、此合同自?簽訂之日起生效?，至本工程結(jié)束?，雙方要嚴(yán)格遵?守合同內(nèi)容。?甲方簽字：__?___???????乙方簽?字：_____?____年_?___月___?_日臨時雇傭?合同標(biāo)準(zhǔn)范文（?二）甲方：?乙方：____?_???????身?份證號碼：__?___家庭地?址：因甲方在?卡塔爾建筑工程?需要，招收乙方?來卡塔爾從事建?筑裝飾瓦工工作?，乙方本勞務(wù)?合同是由乙方本?人在神志清醒、?無任何壓力或誘?惑的情況下，經(jīng)?過多次閱讀和反?復(fù)思考，并取得?親屬的支持后，?自愿簽署的。?1.甲方責(zé)任?1.1.甲方提?供乙方赴卡塔爾?的工作準(zhǔn)證和簽?證。1.2.?甲方負責(zé)為乙方?辦理在卡塔爾的?工作保險。1?.3.合同期滿?二年后，甲方負?責(zé)提供乙方由卡?塔爾至中國的機?票，如果合同期?間乙方自動毀?約，要求提前回?國，甲方扣除乙?方一個月的工資?作為違約金，同?時機票有其本人?承擔(dān)。1.4?.甲方提供乙方?在卡塔爾期間的?合理的食宿。?1.5.甲方負?責(zé)向乙方提供在?卡塔爾期間上下?班的交通工具。?1.6.甲方?負責(zé)乙方在卡塔?爾期間的一切管?理工作，如果乙?方本工種工作量?不足，甲方有權(quán)?調(diào)配乙方其他工?作，乙方必須服?從。2.乙方?須具備如下條件?2.1乙方須?是思想正派、身?體健康、技術(shù)熟?練，能吃苦耐勞?的合格建筑工，?能充分了解并適?應(yīng)卡塔爾的高溫?天氣，能完成合?同期的工作。?2.2.乙方在?中國無犯罪記錄?，符合國家規(guī)定?的出國人員政審?及體檢標(biāo)準(zhǔn)，如?隱瞞病史，甲方?將不承擔(dān)任何醫(yī)?療費用，所有后?果由乙方個人承?擔(dān)。若乙方因慢?性病在國外發(fā)作?而無法繼續(xù)工作?，乙方必須回國?，所發(fā)生的醫(yī)療?費、往返機票費?、簽證費、工作?證費用由乙方自?己承擔(dān)，甲方概?不負責(zé)。3.?乙方的工作職責(zé)?3.1乙方必?須服從甲方的工?作安排，保證工?作質(zhì)量，符合甲?方的施工要求。?3.2.嚴(yán)格?按照甲方對建筑?工的操作要求進?行工作，不能憑?自己意愿施工，?不浪費材料，對?操作不當(dāng)所造成?的損失，甲方將?要求乙方予以賠?償，并在當(dāng)月?3.3.文明施?工，無條件遵守?甲方的安全生產(chǎn)?規(guī)定，如有違反?，甲方有權(quán)按有?關(guān)法律、規(guī)定處?罰，由此導(dǎo)致的?財產(chǎn)損失或人身?傷害，一律由乙?方負責(zé)。3.?4.鑒于卡塔爾?的實際情況，甲?方在合同中已將?工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放?的辦法在合同中?作了規(guī)定，乙方?己表示同意，乙?方到了卡塔爾之?后不得與其他國?家的工人或其他?中國工人攀比收?入，甲方有權(quán)對?表現(xiàn)好的工人進?行獎勵，對違紀(jì)?者進行處罰。?3.5.乙方必?須服從甲方的領(lǐng)?導(dǎo)與管理。乙方?自帶并負責(zé)保管?自己和本小組的?各種手動工具，?因乙方原因造成?的工具丟失或損?壞均由乙方自行?負責(zé)。3.6?.乙方在卡塔爾?必須遵守以下規(guī)?章制度，如若違?反，經(jīng)甲方查證?屬實，甲方將立?即終止合同，并?將乙方遣送回國?，所發(fā)生的遣送?費用一律由乙方?承擔(dān)。甲方保留?追索損失的權(quán)利??！曳奖?須遵守甲方項目?部的管理紀(jì)律、?管理制度、操作?規(guī)程?！曳?不得違反卡塔爾?當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)及?其宗教信仰。?——乙方只能為?甲方工作，不得?私自外出打工·?、不得以任何形?式變更雇主或私?逃?！曳?不得從事任何違?法、違紀(jì)活動。?——乙方不得?與當(dāng)?shù)厝嘶蛲馍?人員同居?！?—乙方不得賭博?、嫖妓、打架、?酗酒及加入任何?教派。——乙?方不得無故曠工?。——乙方不?得無故外出不歸?。——乙方不?得向外人泄露甲?方業(yè)務(wù)機密。?——乙方不得以?任何理由、形式?參與罷工。—?—乙方不得煽動?鬧事。3.7?乙方不得根據(jù)自?己的利益強行要?求更改本合同條?款，也不得強行?要求提高工資待?遇，并以消極怠?工等方法要挾甲?方。如有發(fā)生，?甲方將依照卡塔?爾相關(guān)法律作出?嚴(yán)肅處理。即：?——每曠工或?怠工一天扣罰2?天工資?！?曠、怠工超過3?天的按罷工處理?，三天內(nèi)遣送回?國，遣送的一切?費用由乙方承擔(dān)?，已由甲方承擔(dān)?的往返機票款，?在乙方工資中扣?除?！绻?同班組、同宿舍?超過4人怠工或?曠工，其性質(zhì)視?為罷工，三天內(nèi)?遣.送回國，?遣送的一切費用?由乙方承擔(dān)。?——如請假休息?，則不計當(dāng)天工?資，每周請假休?息不超過1天，?病假例外。4?.合同期及乙方?的工資待遇4?.1本合同期為?二年。根據(jù)雙方?的的愿意可以延?期。4.2工?資標(biāo)準(zhǔn)：乙方在?卡塔爾的收入主?要按計件辦法實?行。砌墻，抹灰?，貼瓷磚，貼?大理石根據(jù)難易?程度定價。甲方?按工作需要，將?乙方編入相應(yīng)班?組，以班組為結(jié)?算單位，工程量?按實計算，價格?按擬訂的價格計?算。無法計件的?工程量或工作，?可實行計時工資?，計時工資的標(biāo)?準(zhǔn)為：每天正常?工作10小時（?以進入工作面時?間為準(zhǔn)，午飯和?午休時間不算）?，必須完成下達?的施工任務(wù)，月?工資不低于70?00元人民幣。?如因乙方個人原?因，不能完成甲?方下達施工任務(wù)?的，甲方有權(quán)根?據(jù)實際情況下調(diào)?乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)?。4.3休息?日采取自愿加班?，加班采用計件?或計量工資的形?式，計件工資或?計量工資標(biāo)準(zhǔn)按?雙方簽訂的計件?工資的單價進行?包干不再增加任?何費用。4.?4工資發(fā)放方式?：工資按月結(jié)算?上冊，第四個月?支付第一個月工?資，依此類推，?。在卡塔爾期間?每月發(fā)放生活費?100卡幣，該?費用在發(fā)放工資?時扣除。4.?5甲方免費提供?住宿，伙食。?4.6甲方一次?性發(fā)給乙方勞保?用品，如有損壞?自己購置。因未?穿戴勞保用品發(fā)?生的傷殘由乙方?承擔(dān)責(zé)任。4?.7甲方為乙方?辦理在卡塔爾工?作期間的工程意?外保險。乙方如?發(fā)生工傷意外，?將按卡塔爾法律?進行處理‘4?.8乙方在卡塔?爾工作期間，如?發(fā)生疾病可以到?卡塔爾政府和勞?工部指定的醫(yī)院?就診。，5.?其它5.1如?因工程需要延長?合同期，乙方必?須服從。5.?2如因乙方本人?原因（如工作達?不到質(zhì)量和數(shù)量?要求、隱瞞病情?、不能符合卡塔?爾體檢要求、無?醫(yī)生證明之病由?、家庭事由等，?以及違反第2.?、3條款）致使?乙方不能完成合?同期限而提前解?約，則乙方必須?賠償因提前解約?而給甲方造成的?損失。5.3?如乙方因工傷事?故而死亡，甲方?負責(zé)按當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗?辦理善后事宜，?費用由甲方負擔(dān)?（僅限于卡塔爾?勞工法規(guī)定的保?險范圍之內(nèi)的事?故），無論何種?死亡，乙方家屬?均不得以任何理?由要求到卡塔爾?處理后事。5?.4乙方在卡塔?爾從事非法或不?道德活動，則由?本人承擔(dān)全部責(zé)?任和一切后果，?乙方不得因此提?出由甲方為其作?擔(dān)保等無理要求?。5.5方發(fā)?生工傷事故，且?經(jīng)保險公司等有?關(guān)方面查證事發(fā)?實屬非當(dāng)事人自?身原因引起，甲?方負責(zé)協(xié)肋乙方?辦理保險索賠事?宜，索賠得到的?賠款扣除實際發(fā)?生的各種費用后?，全部轉(zhuǎn)給乙方?本人或家屬，當(dāng)?事人不得到有關(guān)?部門直接介入索?賠事宜的處理。?若因乙方自身原?因?qū)е乱馔馐鹿?，則甲方不負擔(dān)?任何責(zé)任。5?.6乙方進入卡?塔爾之后，如不?能通過卡塔爾的?體檢或不能適應(yīng)?工作，以及醫(yī)院?證明患肝炎、肺?炎、心臟病、高?血壓、肺結(jié)核、?糖尿病、性病、?愛滋病、結(jié)石病?、關(guān)節(jié)炎等癥狀?，應(yīng)立即回國，?來回機票、簽證?費用自付。若拒?絕回國，超過卡?塔爾勞工部限定?的日期，一切后?果自負。5.?7乙方進入卡塔?爾工作后，如因?戰(zhàn)爭、自然災(zāi)害?、金融危機、政?治等不可抗力因?素造成甲方工程?中斷，使乙方提?前回國，所產(chǎn)生?的費用由乙方?承擔(dān)。5.8?本勞務(wù)合同期限?兩年，時間從抵?卡塔爾第二天起?，到離卡塔爾的?前一天止。工?人登機前甲方退?還工人出國時所?交10000元?履約保證金。?5.9合同經(jīng)雙?方簽字后生效，?直至雙方全部履?約后失效。5?.10執(zhí)行合同?期間如產(chǎn)生爭議?，甲乙雙方應(yīng)本?著平等協(xié)商的原?則，協(xié)商解決;?如產(chǎn)生重大爭議?，無法通過協(xié)商?達成一致，則雙?方約定向合同簽?署地法院提起?訴訟。甲方：?_____??????????乙方?：_____?日期：____?年____月_?___日期;_?___年___?_月____日?臨時雇傭合同?標(biāo)準(zhǔn)范文（三）?甲方：（用人?單位稱號）乙?方：（勞動者姓?名）乙方愿意?成為甲方員工，?甲方愿意招用乙?方為其員工，雙?方根據(jù)《中華人?民共和國勞動合?同法》以及有關(guān)?執(zhí)法、法例和政?策的規(guī)定，經(jīng)同?等協(xié)商，訂立本?合同，共同遵守?。一、勞動合?同期限（一）?本合同為有固定?期限的勞動合同?。合同期從__?__年____?月____日起?至____年_?___月___?_日止。二、?工作內(nèi)容甲方?安排乙方工作，?乙方應(yīng)完成該崗?位的各項工作內(nèi)?容。三、乙方?上下班時間根據(jù)?工作需要和甲方?的安排而定。?四、甲方保證每?月按時發(fā)給乙方?工資，從___?_年____月?____日起至?____年__?__月____?日工資是150?0元整，不予漲?工資。五、聘?用合同的變更、?終止和解除聘?用合同依法簽訂?后，合同雙方必?須全面履行合同?規(guī)定的義務(wù)，任?何一方不得擅自?變更合同。確需?變更時，雙方應(yīng)?協(xié)商一致，并按?原簽訂程序變更?合同。雙方未達?成一致意見的，?原合同繼續(xù)有效?。聘用合同履?行期間，乙方要?求解除聘用合同?的，應(yīng)按不滿聘?用合同規(guī)定的期?限，押金300?元作為違約金給?甲方。本合同?一式兩份，甲、?乙雙方一份，經(jīng)?甲、乙雙方簽字?后生效。甲方?：_____??????????甲方：__?___??????????乙方：_?____簽訂?日期：臨時雇?傭合同標(biāo)準(zhǔn)范文?（四）根據(jù)《?中華人民共和國?勞動法》，甲乙?雙方經(jīng)平等協(xié)商?，自愿簽訂本合?同，共同遵守本?合同所列條款。?一、一、合同?期限甲方聘用?乙方在甲方（部?門）擔(dān)任臨時崗?位工作。合同期?限為一年，自_?___年___?_月____日?至____年_?___月___?_日。二、二?、乙方工作內(nèi)容?（需填寫）三?、甲方的權(quán)利與?義務(wù)（一）負?責(zé)乙方的日常人?事管理；（二?）負責(zé)支付乙方?工資，每日元。?（三）其它；?四、乙方的權(quán)?利與義務(wù)（一?）接受甲方的管?理，并按合同要?求認真履行崗位?職責(zé)，服從工作?崗位安排或調(diào)整?，遵紀(jì)守法，_?____完成工?作任務(wù)；（二?）享受合同規(guī)定?的工資待遇；?（三）在簽訂本?合同時自愿遵守?甲方的有關(guān)規(guī)定?；（四）其他?五、聘用合同?的變更、解除、?終止（一）乙?方有下列情況之?一，甲方可以解?除合同，須提前?30天以書面形?式通知：1.?履行合同差、完?不成工作任務(wù)、?考核不合格；?2.甲方撤并或?減縮編制需要減?員，經(jīng)雙方協(xié)商?就調(diào)整崗位達不?成協(xié)議的；3?.患病或非因工?負傷按國家規(guī)定?的醫(yī)療期滿后，?經(jīng)有關(guān)機關(guān)鑒定?，乙方不能從事?原工作，或醫(yī)療?期滿尚未痊愈的?；4.訂立合?同的客觀情況發(fā)?生重大變化，經(jīng)?當(dāng)事人協(xié)商不能?就變更合同達成?協(xié)議的。（二?）乙方有下列情?況之一，甲方可?以隨時解除合同?：1.嚴(yán)重違?反勞動紀(jì)律或用?人單位規(guī)章制度?，損害單位經(jīng)濟?權(quán)益，造成嚴(yán)重?后果以及嚴(yán)重違?背職業(yè)道德，給?單位造成極壞影?響的；2.連?續(xù)曠工時間超過?十五天或一年內(nèi)?累計曠工時間超?過三十天的；?3.無理取鬧、?打架斗毆、恐嚇?威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、?嚴(yán)重影響工作秩?序和社會秩序的?；4.___?__、盜竊、賭?博、營私舞弊情?節(jié)嚴(yán)重的；5?.違反工作規(guī)定?或操作規(guī)程，發(fā)?生責(zé)任事故，造?成嚴(yán)重經(jīng)濟損失?的；6.偽造?成績單、學(xué)歷、?健康證明及用其?他不正當(dāng)手段欺?騙甲方的；7?.被開除、__?___、判刑、?依法追究刑事責(zé)?任的；8.其?它違反國家、學(xué)?校、甲方規(guī)定的?。（三）乙方?有下列情況之一?，甲方不得與乙?方解除合同：?1.患病或非因?工負傷，在國家?規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)?的；2.因工?負傷，并經(jīng)勞動?鑒定部門鑒定完?全或大部分喪失?工作能力的；?3.實行計劃生?育女職工在孕期?、產(chǎn)期及規(guī)定哺?乳期內(nèi)的；4?.符合國家規(guī)定?其它條件的。?對上述人員，可?根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需?要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷?位，待遇隨崗而?定。（四）合?同期內(nèi)，乙方要?求違約解除合同?的，應(yīng)提前30?天以書面形式向?甲方提出申請。?解除合同時間從?甲方同意之日計?算。（五）有?下列情況之一的?，乙方可以隨時?通知甲方解除合?同：1.甲方?未按規(guī)定支付勞?動報酬的；2?.甲方以暴力、?監(jiān)禁等非法手段?_____乙方?工作的。（六?）有下列情況之?一，本合同自行?終止：1.合?同期限屆滿；?2.合同期內(nèi)乙?方死亡；3.?乙方按國家規(guī)定?應(yīng)征入伍的；?4.法律、法規(guī)?規(guī)定的其它情況?。六、違反合?同的責(zé)任和爭議?解決合同一經(jīng)?簽訂具有法律效?力。合同期未滿?，又不符合解除?合同條件單方解?除合同的，要承?擔(dān)違約責(zé)任。因?解除合同甲、乙?雙方發(fā)生爭議，?應(yīng)先由雙方協(xié)商?解決。協(xié)商無效?的，可以向有關(guān)?仲裁機構(gòu)申訴。?七、其他本?合同經(jīng)雙方簽字?后生效，本合同?一式二份，甲、?乙雙方各執(zhí)一份?。甲方：__?___（蓋章）?????乙?方：_____?（簽名）__?__年____?月____日??????____年_?___月___?_日臨時雇傭?合同標(biāo)準(zhǔn)范文（?五）甲方：_?____乙方?：_____?乙方愿意成為甲?方員工，甲方愿?意招用乙方為其?員工，雙方根據(jù)?《中華人民共和?國民法典》以及?有關(guān)執(zhí)法、法例?和政策的規(guī)定，?經(jīng)同等協(xié)商，訂?立本合同，共同?遵守。一、勞?動合同期限（一?）本合同為有固?定期限的勞動合?同。合同期從_?___年___?_月____日?起至____年?____月__?__日止。二?、工作內(nèi)容甲方?安排乙方工作，?乙方應(yīng)完成該崗?位的各項工作內(nèi)?容。三、乙方?上下班時間根據(jù)?工作需要和甲方?的安排而定。?四、甲方保證每?月按時發(fā)給乙方?工資，從___?_年____月?____日起至?____年__?__月____?日工資是___?_元整，不予漲?工資。五、聘?用合同的變更、?終止和解除聘用?合同依法簽訂后?，合同雙方必須?全面履行合同規(guī)?定的義務(wù)，任何?一方不得擅自變?更合同。確需變?更時，雙方應(yīng)協(xié)?商一致，并按原?簽訂程序變更合?同。雙方未達成?一致意見的，原?合同繼續(xù)有效。?聘用合同履行期?間，乙方要求解?除聘用合同的，?應(yīng)按不滿聘用合?同規(guī)定的`期限