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文檔簡介

Word第第頁服務員的辭職報告模板合集6篇服務員的辭職報告篇1

敬重的領導:

來到公司也已經(jīng)快兩年了,在這近兩年里,得到了公司各位同事的多方關心,我特別感謝公司各位同事.正是在這里我有過歡樂?,也有過淚水,更有過收獲.公司公平的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能快樂的工作,快樂的學習.或許這真是對的,由此我開頭了思考,仔細的思索.

提出辭職我想了有段時間了,公司的環(huán)境對于員工很照看很愛護,鑒于我的獨特,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于愛護的環(huán)境下可能很難.我自己也意識到了自己獨特傾向,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點.雖然我的觀念是:人需要不斷的進展、進步、完善.我也始終在努力轉變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用.但是我覺得自己始終沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪.假如能賜予我支配更多的時間來找工作我將感謝不盡!考慮在此辭呈遞交之后的2-4周內(nèi)離開公司,這樣您將有時間去查找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠幫助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟識工作.

能為公司效力的日子不多了,我肯定會把好自己最終一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡.離開這個公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的尊尊教導,舍不得同事之間的那片真誠和友善.在短短的兩年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的改變,我很圓滿不能為公司輝煌的明天奉獻自己的力氣.我只有誠心祝福公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順當!

服務員的辭職報告篇2

敬重的領導:

來到公司也已經(jīng)快兩年了,在這近兩年里,得到了公司各位同事的多方關心,我特別感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡樂?,也有過淚水,更有過收獲。公司公平的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能快樂的工作,快樂的學習?;蛟S這真是對的,由此我開頭了思考,仔細的思索。

提出辭職我想了有段時間了,公司的環(huán)境對于員工很照看很愛護,鑒于我的獨特,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于愛護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己獨特傾向,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的進展、進步、完善。我也始終在努力轉變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己始終沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。假如能賜予我支配更多的時間來找工作我將感謝不盡!考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司,這樣您將有時間去查找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠幫助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟識工作。

能為公司效力的日子不多了,我肯定會把好自己最終一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的尊尊教導,舍不得同事之間的那片真誠和友善。在短短的兩年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的改變,我很圓滿不能為公司輝煌的明天奉獻自己的力氣。我只有誠心祝福公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順當!

服務員的辭職報告篇3

xx:

首先,特別感謝您這一年來對我的信任和關照。這段時間,我仔細回顧了這一年來的工作狀況,覺得來xx工作是我的幸運,我始終特別珍惜這份工作,這一年多來公司領導對我的關懷和教育,同事們對我的關心讓我感謝不盡。在公司工作的一年多時間中,我學到許多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關懷和培育,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。特別感謝公司賜予了我這樣的工作和熬煉機會。但同時,我覺察自己從事xx行業(yè)的愛好也減退了,我不盼望自己帶著這種心情工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我準備試試看,所以我確定辭職,請您支持。

請您諒解我做出的確定,也諒解我實行的暫別方式,我盼望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1-2周后離開公司,以便完成工作交接。在短短的一年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的改變,我很圓滿不能為公司輝煌的明天奉獻自己的力氣。我只有誠心祝福公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順當!

飯店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我盼望在7/15左右完成工作交接。這個時間或許比較緊,假如實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是盼望經(jīng)理理解。我盼望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管安排,我肯定會盡自己的職,做好應當做的事。另外,盼望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,緣由自不用說明。但是既已確定,挽留會讓我最終離開的時候更犯難。感謝!

最終,盼望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順當!

此致

敬禮!

申請人:xx

XX年X月XX日

服務員的辭職報告篇4

敬重的領導:

您好!

從去年9月到今年7月,我到公司已有幾個月了,在這幾個月里,雖然我的工作不是做的特殊突出,但是在公司和同事們的關心下,我也要求自己盡心盡職,每項工作都用自己十二分努力去做,盡管不是特殊好,但平心而論,公司的器重,同事們的熱忱,這真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作環(huán)境。

但是我一再考慮還是寫下這封辭職信。在昨天沒有接到調(diào)走的通知的時候已經(jīng)把辭職新寫好了。雖然我心里甚是不情愿,但這實在不是我以后所選擇的地方了。

從我到公司到如今每一次都是看到公司對我們的要求,而我們必需仔細對待,但是公司有沒有想過要想別人做好,自己的責任是先把這些做好,而在去要求別人,如今的食草堂和我們以前初來時的感覺一點都不一樣,感覺變了,不是一個真正的大集體,而我看到是人人都在勾心斗角,這也是如今食草堂人員不穩(wěn)定的緣由,他把每個人都當成工具來看待,不聽從就會被裁掉,但有沒有考慮到別人的感受,這也是我離開的緣由。我特別喜愛食草堂,由于我的第一份工作就是食草堂,我把它印入我的骨髓當中的喜愛。當時從武漢回來就是還信任食草堂會給我們大家盼望,我自己的緣由占最大部分,但是自己的力量特別有限,不肯定做得讓公司感到滿足,我只能說聲愧疚,請公司諒解!

再一次真誠的感謝公司及同事們對我的.關愛!

懇請公司接受我的辭職懇求!

感謝!

此致

敬禮

xxx

日期

服務員的辭職報告篇5

敬重的領導:

您好,首先特別感謝這一年來您們對我的關懷及照看,讓我學到許多也體會許多。由于本人力量有限,許多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教育我前進,更是讓我由衷的感謝。

我在前臺服務的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店客房,但是在這一年里,我在思想熟悉還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過仔細反思,辭職信主要緣由有以下幾點:

一、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。

二、工作時工作怠慢,熱忱度不高。在服務上缺乏敏捷性和主動性。

三、自身調(diào)整力差,心情化嚴峻。

四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。

五、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏溝通和溝通,信息反饋不準時,導致工作不協(xié)調(diào)。

七、微機改革之后,缺乏責任心,沒有準時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理。

在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導特別的犯難,我要表示深深的歉意。為了酒店客房的形象及利益,我選擇了離開,盼望領導能夠予以批準!

申請人:xxx

時間:20xx年x月x日

服務員的辭職報告篇6

敬重的酒店領導:

你好!

特別感謝酒店領導賜予我在這里工作的機會以及在這兩年多時間里給我的關心和關心!因三月底需返校進行為期一年的xxxx培訓,今日我在這里提出正式辭職申請。

來到世紀華天已兩載有余,正是在這里我步入了社會,完成了自己從一個同學到社會人的轉變。兩年多的時間里,有過歡樂?,有過收獲,也有過苦澀。酒店新奇的工作環(huán)境以及和諧的同事關系,能使我在這里安心的工作、快樂的學習,然而隨著時間的推移,一切微妙的改變著,工作上的不成熟感、面對瑣事的郁悶感、生活的壓迫感、將來的彷徨感開頭讓自己焦躁擔心。

記得有人曾這么說過,工作上假如兩年沒有起色就該往自己身上找緣由了?;蛟S這真是對的,當然我也只能這么或許著,由此我開頭了思索,仔細的思索。然而我的每一次思索,都會讓上帝發(fā)笑,且這笑里帶著的一絲苦澀不禁讓自己可怕,每次思索的結果連自己都感到驚異——或許腹中所學真的太少,或許自己并不適合這里,并不適合這個工作環(huán)境。還記得11年來的時候一大群,而今屈指,寥寥

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