畢業(yè)大學(xué)生實(shí)習(xí)報(bào)告總結(jié)（二篇）

第5頁(yè)共5頁(yè)畢業(yè)大學(xué)?生實(shí)習(xí)報(bào)?告總結(jié)?一、實(shí)習(xí)?簡(jiǎn)介2?、實(shí)習(xí)單?位：__?__公司?3、實(shí)?習(xí)時(shí)間：?____?年___?_月__?__日-?____?月___?_日二?、實(shí)習(xí)單?位簡(jiǎn)介?____?公司成立?于___?_年__?__月，?是以生產(chǎn)?汽車(chē)零部?件、專(zhuān)用?車(chē)為主的?民營(yíng)企業(yè)?集團(tuán)，總?資產(chǎn)超過(guò)?____?億元，員?工___?_多人，?是廣州較?大的汽車(chē)?零部件制?造企業(yè)之?一?，F(xiàn)擁?有十家子?(分)公?司和合資?企業(yè)，具?有較強(qiáng)的?機(jī)械加工?、模具制?造、汽車(chē)?飾件制造?、沖壓、?焊接、鍛?造能力。?三、實(shí)?習(xí)過(guò)程和?內(nèi)容在?這一個(gè)半?月的實(shí)習(xí)?工作中，?雖然有很?多辛酸，?但最多的?還是歷練?與收獲。?記得剛到?公司的第?一天，我?被安排在?一個(gè)辦公?室文員身?邊學(xué)習(xí)。?第一天?是最難熬?的，從學(xué)?校到社會(huì)?的大環(huán)境?的轉(zhuǎn)變，?身邊接觸?的人也完?全換了角?色，老師?變成老板?，同學(xué)變?成同事，?相處之道?完全不同?，大家把?你當(dāng)成隱?形人的感?受只有親?身經(jīng)歷過(guò)?的人才能?體會(huì)。幸?好宿舍的?女孩子們?對(duì)我很好?，告訴我?他們剛出?來(lái)工作的?經(jīng)歷，也?是從被當(dāng)?成隱形人?開(kāi)始的，?從打雜的?過(guò)來(lái)的，?勸我要挺?得住，堅(jiān)?持走過(guò)來(lái)?就好了。?我剛開(kāi)始?接觸的工?作就是招?聘，我自?己還是一?個(gè)剛剛走?上工作崗?位的新手?，卻要去?招人，有?點(diǎn)緊張也?有點(diǎn)興奮?。因?yàn)?公司人員?流動(dòng)性大?，也就意?味著招聘?任務(wù)比較?重，所以?每個(gè)月都?要參加幾?次大型現(xiàn)?場(chǎng)招聘會(huì)?，但目前?這個(gè)時(shí)間?段人才市?場(chǎng)人才供?需情況來(lái)?看，屬于?淡季，因?而到人才?市場(chǎng)找工?作的人比?較少，質(zhì)?量也不是?很好。有?些求職者?只是處于?觀望狀態(tài)?，有好的?機(jī)會(huì)或工?作就選擇?跳槽;有?的求職者?只是投了?簡(jiǎn)歷，約?定好了面?試卻選擇?放棄，可?能因?yàn)楣?作地點(diǎn)或?薪資待遇?或家庭問(wèn)?題;有些?求職者面?試通過(guò)了?也選擇放?棄，可能?因?yàn)閷?duì)公?司的一些?銷(xiāo)售政策?或壓力。?綜合這些?情況，導(dǎo)?致每次網(wǎng)?絡(luò)招聘和?現(xiàn)場(chǎng)招聘?的最后效?果來(lái)看都?不是很好?，所以，?招聘任務(wù)?對(duì)自己來(lái)?說(shuō)，任重?而道遠(yuǎn)!?四、實(shí)?習(xí)體會(huì)?從踏入公?司的那一?天起，我?意識(shí)到我?的肩上開(kāi)?始扛著責(zé)?任，凡事?得謹(jǐn)慎小?心，否則?對(duì)不起關(guān)?心自己的?人們。“?實(shí)踐是檢?驗(yàn)真理的?標(biāo)準(zhǔn)”從?學(xué)校到社?會(huì)的大環(huán)?境的轉(zhuǎn)變?，身邊接?觸的人也?完全換了?角色，老?師變成領(lǐng)?導(dǎo)，曾經(jīng)?同學(xué)變成?同事，相?處之道完?全不同。?在這巨大?的轉(zhuǎn)變中?，我們可?能彷徨，?迷茫，無(wú)?法馬上適?應(yīng)新的環(huán)?境。我們?也許看不?慣人與人?之間的勾?心斗角，?無(wú)法忍受?同事之間?漠不關(guān)心?的眼神和?言語(yǔ)。?在實(shí)習(xí)過(guò)?程中發(fā)現(xiàn)?，理論與?實(shí)際是有?很大差距?的?？赡?我們?cè)诖?學(xué)里學(xué)的?知識(shí)根本?就很難運(yùn)?用到工作?中來(lái)，或?者根本行?不通!同?時(shí)，走到?社會(huì)中去?，形形色?色的人都?有，有些?比較坦誠(chéng)?，有些城?府很深，?有些資歷?很深，因?而對(duì)于不?同類(lèi)型的?人用同一?種方式去?溝通是很?難行得通?的!所以?，在與他?人言談舉?止方面都?要不斷提?升自己，?抱著“空?杯”的狀?態(tài)去學(xué)習(xí)?，不要覺(jué)?得自己的?學(xué)歷很高?就很了不?起，只有?拿得出實(shí)?實(shí)在在的?業(yè)績(jī)，才?能說(shuō)服別?人!世?界上沒(méi)有?隨隨便便?的成功，?只有努力?付出了才?會(huì)有回報(bào)?!我深知?自己的職?業(yè)之路還?很長(zhǎng)，所?以在今后?的工作和?學(xué)習(xí)中，?我會(huì)進(jìn)一?步嚴(yán)格要?求自己，?虛心向其?他領(lǐng)導(dǎo)、?同事學(xué)習(xí)?，我相信?憑著自己?高度的責(zé)?任心和自?信心，一?定能夠取?長(zhǎng)補(bǔ)短，?爭(zhēng)取在各?方面取得?更大的進(jìn)?步。來(lái)?到這里工?作，不論?在敬業(yè)精?神、思想?境界，還?是在業(yè)務(wù)?素質(zhì)、工?作能力上?都得到了?很大的進(jìn)?步與提高?，也激勵(lì)?我在工作?中不斷前?進(jìn)與完善?。在以后?的工作中?我將更加?努力上進(jìn)?。畢業(yè)?大學(xué)生實(shí)?習(xí)報(bào)告總?結(jié)（二）?時(shí)間一?晃而過(guò)，?轉(zhuǎn)眼間見(jiàn)?習(xí)期已接?近尾聲，?我來(lái)到_?___工?作已將近?____?個(gè)月，在?這___?_個(gè)月里?，在領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心指?導(dǎo)下，在?同事的耐?心幫助下?，我通過(guò)?虛心學(xué)習(xí)?和努力工?作，不僅?提高了實(shí)?際工作能?力，還積?累了豐富?經(jīng)驗(yàn)。特?別是在這?次領(lǐng)導(dǎo)安?排到__?__實(shí)習(xí)?的___?_天，讓?我改變了?對(duì)本職工?作的認(rèn)識(shí)?和看法，?下面我把?任職以來(lái)?的工作做?下簡(jiǎn)要的?總結(jié)。?一、思想?紀(jì)律方面?二、自?身要求嚴(yán)?格，樹(shù)立?良好形象?和同事?之間的關(guān)?系較為融?洽，在班?子成員內(nèi)?大事講原?則，小事?講風(fēng)格，?思想常交?流，工作?多補(bǔ)臺(tái)，?要做好任?何一項(xiàng)工?作，都要?付出辛勤?的勞動(dòng)。?在工作中?，我努力?從每一件?事情上進(jìn)?行總結(jié)，?不斷摸索?，把握方?法，進(jìn)步?工作效率?和工作質(zhì)?量，由于?自己是新?員工，在?對(duì)___?_工作經(jīng)?驗(yàn)不足，?平時(shí)我能?夠做到虛?心向員工?學(xué)習(xí)，汲?取他們的?優(yōu)點(diǎn)，反?思自己不?足。三?、工作語(yǔ)?言方面?在___?_對(duì)客服?務(wù)中，時(shí)?刻運(yùn)用普?通話(huà)是工?作中的基?本要求，?其次就是?對(duì)___?_的學(xué)習(xí)?，在平時(shí)?我們學(xué)習(xí)?的___?_都是一?些大眾化?的___?_，要想?更好的在?這個(gè)崗位?上對(duì)客服?務(wù)，就必?須科學(xué)地?對(duì)___?_深度的?進(jìn)行學(xué)習(xí)?，在實(shí)踐?中掌握技?能。四?、正確消?除員工的?抱怨在?商城店工?作期間，?因?yàn)楣ぷ?環(huán)境和天?氣的原因?，許多員?工有抱怨?打退堂鼓?的現(xiàn)象發(fā)?生，作為?管理人員?同樣也是?看在眼里?急在心里?，只有起?好模范帶?頭作用，?才可以緩?解員工的?心理和看?法，一是?樂(lè)于聽(tīng)取?員工的意?見(jiàn)，減輕?其壓迫感?。二是要?多站在員?工的立場(chǎng)?著想，理?解并幫助?他們找出?解決問(wèn)題?的方法，?讓他們明?白，并能?使員工感?到交談后?有收獲。?在最短的?時(shí)間內(nèi)是?員工恢復(fù)?到正常狀?態(tài)，這才?是工作的?重點(diǎn)。?“業(yè)精于?勤而荒于?嬉”，在?以后的工?作中不斷?學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)?知識(shí)，通?過(guò)多看、?多學(xué)、多?練來(lái)不斷?