物流公司規(guī)章制度

物流公司規(guī)章制度前言本文檔為本公司規(guī)章制度，為保障公司的穩(wěn)定運營，加強員工的管理和教育，特制定如下規(guī)章制度，懇請所有在本公司從事工作的員工認(rèn)真遵守。一、公司管理制度1.工作時間員工必須按時上下班，嚴(yán)格按照公司的工作時間表執(zhí)行。延長工作時間須經(jīng)部門主管同意并填寫加班單，未經(jīng)部門主管同意擅自延遲下班者，將予以警告，并且不得發(fā)放加班費。本公司奉行五天工作制，員工必須每周工作六天，每周日為公司正常上班日。2.安全管理1.公司設(shè)有安全保衛(wèi)部門，確保公司的基礎(chǔ)保障設(shè)備的正常工作，員工必須保障公司設(shè)備的安全。2.公司對于出入公司的員工實行刷卡制度，員工必須按時刷卡，并確保公司設(shè)備僅限于公司員工使用。3.人員管理離職流程：員工向主管提出離職申請，主管同意后，將員工相關(guān)事項轉(zhuǎn)至人事部門，由人事部門負(fù)責(zé)辦理離職手續(xù)。社會保險：員工應(yīng)該按時按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和比例交納社會保險，否則公司將予以扣除或者目前死亡。二、工作流程管理1.訂單管理1.前臺接待：負(fù)責(zé)客戶來訪的接待工作、客戶電話的接聽工作。2.訂單錄入：根據(jù)客戶要求，將訂單進行錄入并安排發(fā)貨。3.物流配送：將客戶要求配送的貨物經(jīng)過必要的監(jiān)管，進行配送。4.訂單結(jié)算：在配送完成后，對訂單進行結(jié)算。2.采購管理采購流程：通過對市場競爭情況的分析，確定采購計劃，并交由物控部門處理。采購審批：采購部門將采購計劃傳遞給物控部門，物控部門按照需求進行審批。采購執(zhí)行：得到物控部門同意后，采購部門開始執(zhí)行采購計劃。三、行為準(zhǔn)則1.保密要求保守公司機密，不得泄露公司機密信息。不得未經(jīng)同意私自帶出公司資料或者復(fù)制到其他存儲工具中去。2.行為規(guī)范控制不良情緒，文明用語。不得高聲喧嘩，大聲播放音樂。保持衛(wèi)生，不扔垃圾。3.獎懲制度出現(xiàn)意外事故，造成公司相關(guān)損失者，按照情況給予懲罰。超預(yù)算、超期完成任務(wù)，向公司創(chuàng)造利潤者，給予獎勵。對于嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度者，公司將施行開除，情節(jié)嚴(yán)重者指定相關(guān)部門給予處置。四、公司承諾本公司保證員工人身安全和生命安全本公司遵循合法、誠信、公平的原則，為員工提供公正、公開、公平的競爭機會。本公司注重人才培養(yǎng)，并提供學(xué)習(xí)、進修、培訓(xùn)的機會來提高員工的職業(yè)技能水平。五、總結(jié)本規(guī)章制度為本公司內(nèi)部制度，所有員工必須無條件遵守。員工必須要了解本公司規(guī)章