財(cái)務(wù)員離職保密協(xié)議

財(cái)務(wù)員離職保密協(xié)議為了保護(hù)公司的經(jīng)營(yíng)機(jī)密，保障公司的利益和形象，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)員在公司的作用，制定本協(xié)議。范圍本協(xié)議適用于公司內(nèi)所有從事財(cái)務(wù)工作的員工，包括但不限于財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)專員、出納員等。內(nèi)容保密協(xié)議保密義務(wù)：財(cái)務(wù)員應(yīng)當(dāng)保守公司的商業(yè)秘密和其他機(jī)密信息，不得向任何單位或個(gè)人透露，否則要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。保密文件：財(cái)務(wù)員應(yīng)當(dāng)妥善保管公司機(jī)密文件，不得外傳、復(fù)制或丟失，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有意或無意地泄露公司機(jī)密，都要承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。退件處理：財(cái)務(wù)員退件前必須清點(diǎn)所有文件和物品，不得將任何公司機(jī)密文件隨同個(gè)人物品帶離公司；必要情況下，財(cái)務(wù)員應(yīng)該通過公司正規(guī)流程向公司申請(qǐng)退件，必須有上級(jí)審批后方可退件。保密期限：公司機(jī)密信息的保密期限為離職之后的三年，財(cái)務(wù)員離職后仍需繼續(xù)遵守本協(xié)議。經(jīng)濟(jì)賠償協(xié)議離職處理：財(cái)務(wù)員在離職之前需要完成離職手續(xù)、歸還公司財(cái)務(wù)證照和相關(guān)文件，公司需要評(píng)估財(cái)務(wù)員在公司中的表現(xiàn)狀態(tài)，做出處理決策。經(jīng)濟(jì)賠償：任何經(jīng)濟(jì)損失應(yīng)當(dāng)由造成損失的一方賠償。如財(cái)務(wù)員泄露公司機(jī)密信息給公司造成了實(shí)際或潛在的經(jīng)濟(jì)損失，財(cái)務(wù)員應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償標(biāo)準(zhǔn)：經(jīng)濟(jì)賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)采用與泄露信息給公司造成的實(shí)際或潛在經(jīng)濟(jì)損失的額度相當(dāng)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)。賠償范圍：經(jīng)濟(jì)賠償?shù)姆秶ǖ幌抻谝蜇?cái)務(wù)員泄露公司機(jī)密信息而導(dǎo)致公司的實(shí)際或潛在經(jīng)濟(jì)損失及其直接或間接的后果造成的損失。其他約定本協(xié)議的效力和內(nèi)容包括保密協(xié)議和經(jīng)濟(jì)賠償協(xié)議兩部分。本協(xié)議的簽訂不影響財(cái)務(wù)員在公司內(nèi)部的其他權(quán)利和義務(wù)。本協(xié)議的修改必須有公司的同意并簽署書面協(xié)議。簽署財(cái)務(wù)員在入職公司時(shí)應(yīng)該簽署本協(xié)議，離職時(shí)應(yīng)該同意本協(xié)議并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。本協(xié)議自簽署之日起生效?？偨Y(jié)財(cái)務(wù)員對(duì)于公司機(jī)密信息應(yīng)當(dāng)保密，不得泄露，離職之后仍然應(yīng)當(dāng)遵守本協(xié)議。如有泄露行為則需要承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。