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第6頁共6頁2023?出納轉(zhuǎn)正?心得總結(jié)?模板時?間流逝,?轉(zhuǎn)眼之間?我來華新?聯(lián)美公司?計財部工?作馬上就?兩個月了?。雖然時?間很短,?但是這段?時間在公?司領(lǐng)導的?關(guān)心和同?事們的幫?助下,我?在工作上?收獲頗豐?。下面我?將近兩個?月年來自?己的工作?情況總結(jié)?如下:?一、嚴于?律己,嚴?格要求,?遵章守紀?,團結(jié)同?事。自到?公司上班?以來,我?能嚴格要?求自己,?每天按時?上下班,?正確處理?好工作與?私事的關(guān)?系,從不?因個人原?因請假或?耽誤公司?的正常工?作;同時?我認真學?習并嚴格?遵守公司?的各項規(guī)?章制度;?團結(jié)同事?,積極合?作。二?、能夠做?好本職財?務(wù)工作。?作為一名?房地產(chǎn)企?業(yè)成本會?計,我深?知成本管?理是財務(wù)?工作中重?要的一項?工作內(nèi)容?,在前任?成本會計?王霆的指?導下,我?認真學習?我公司成?本管理流?程,主要?包括紙版?合同的接?收歸檔、?日常付款?的審批、?賬務(wù)處理?、產(chǎn)值的?處理等,?特別是合?同付款審?核工作,?是否在本?月資金計?劃內(nèi)、是?否符合合?同付款條?件,審核?一定要細?心嚴格,?付款信息?、產(chǎn)值信?息等相關(guān)?內(nèi)容及時?登記合同?臺賬,保?證領(lǐng)導看?到的是最?新的數(shù)據(jù)?。三、?合同印花?稅稅金計?提工作。?每月月末?能夠及時?把本月收?到的新合?同按類別?計提印花?稅,報給?稅務(wù)會計?馬昱,確?保稅金及?時繳納。?四、做?好其他日?常事務(wù)。?已批未付?準確管理?,每天早?上把最新?的數(shù)據(jù)匯?總完畢后?報給出納?,其他各?項報表及?時更新。?兩個月?來,我盡?管圍繞自?身工作職?責做了一?定的努力?,取得了?一定的成?績,但我?知道這與?公司的要?求和期望?相比還存?在差距,?在工作中?也存在不?足之處。?主要表現(xiàn)?在:1?、自己來?公司時間?短,一些?情況還不?熟悉,很?多工作不?能及時做?出反應,?做出讓領(lǐng)?導滿意的?結(jié)果。我?相信隨著?工作的深?入,我會?做得更好?。2、?自身的業(yè)?務(wù)知識和?能力還有?欠缺,需?要不斷地?學習和提?高。針?對上述不?足,今后?的工作中?,我會不?斷加強財?務(wù)專業(yè)知?識學習,?提高自己?的業(yè)務(wù)水?平,在細?節(jié)方面完?善自己,?嚴格要求?自己,更?好的做好?本職工作?。最后?,感謝領(lǐng)?導和同事?們一直以?來對我的?關(guān)心和幫?助。希望?在我成為?公司一名?正式員工?之后能更?好的一起?工作,團?結(jié)協(xié)作,?共同努力?,為公司?的發(fā)展而?努力。?2023?出納轉(zhuǎn)正?心得總結(jié)?模板(二?)__?__年在?公司班子?的大力支?持下,我?帶領(lǐng)廣大?財務(wù)人員?緊緊圍繞?年度財務(wù)?工作思路?,不斷夯?實財務(wù)基?礎(chǔ)工作,?規(guī)范財務(wù)?業(yè)務(wù)流程?,創(chuàng)新財?務(wù)管理方?法,改革?財務(wù)管理?體制,著?力強化平?穩(wěn)、受控?運行,為?全面完成?公司的各?項目標做?出了應有?的貢獻。?一、圓?滿完成了?國家審計?署現(xiàn)場審?計工作。?通過“?嚴格、扎?實、細致?、周密”?的工作,?公司接受?住了審計?署的嚴格?考驗,得?到了審計?組的較高?評價。?二、財務(wù)?信息化建?設(shè)取得新?突破。?在核算體?系改革方?面,以“?推進財務(wù)?和資產(chǎn)7?.0系統(tǒng)?上線”為?重點,組?織本部及?三省業(yè)務(wù)?骨干,積?極學習財?務(wù)7.0?系統(tǒng)的各?項管理和?操作程序?,積極改?變核算流?程,__?__人歷?時一個月?,完成了?近___?_萬條信?息的設(shè)置?和賬務(wù)初?始化工作?,順利實?現(xiàn)了6.?0和7.?0系統(tǒng)的?并行。并?行后的財?務(wù)核算工?作量成本?增加,在?原本人員?偏緊、工?作量偏大?的基礎(chǔ)上?,財務(wù)人?員加班加?點、任勞?任怨、扎?實工作,?為進一步?提高信息?透明度、?優(yōu)化核算?流程、提?升對基層?的監(jiān)控力?度打下了?堅實的基?礎(chǔ)。在?零售費用?定額管理?方面,我?們積極推?導、演繹?和引申建?筑行業(yè)定?額管理理?念,在調(diào)?研、總結(jié)?和開發(fā)軟?件的三個?階段一直?處于板塊?水平,得?到了板塊?的認可,?并委托我?公司實施?軟件開發(fā)?和系統(tǒng)推?廣工作。?目前系統(tǒng)?已經(jīng)開發(fā)?成功,預?計___?_年一季?度在銷售?系統(tǒng)全面?上線,為?銷售公司?全面__?__低成?本發(fā)展戰(zhàn)?略、創(chuàng)新?成本控制?手段、實?現(xiàn)管理向?基層延伸?奠定了堅?實的基礎(chǔ)?。在資?金管理系?統(tǒng)建設(shè)方?面,通過?近一年的?調(diào)研、開?發(fā)和推廣?,基本實?現(xiàn)了對庫?站資金的?實時監(jiān)控?,實現(xiàn)了?與業(yè)務(wù)系?統(tǒng)、零售?系統(tǒng)的信?息共享和?系統(tǒng)自動?控制,實?現(xiàn)了資金?的自動匯?劃、收付?憑證的自?動生成、?賬戶余額?的實時監(jiān)?控。為進?一步降低?資金頭寸?、提高核?算速度和?質(zhì)量、降?低資金風?險提供了?方便、快?捷的信息?平臺,是?資金管理?歷程中的?一次跨越?式變革。?三、資?金、資產(chǎn)?管理能力?穩(wěn)步提升?。在資?產(chǎn)管理方?面,通過?明確轉(zhuǎn)資?流程和表?單、組織?制訂預轉(zhuǎn)?資單價標?準,結(jié)合?國家審計?署的審計?結(jié)果,督?促三省公?司進一步?提高轉(zhuǎn)資?速度,截?止___?_年底在?建工程余?額___?_萬元,?與年初相?比在建工?程占資產(chǎn)?總額的比?重下降了?____?個百分點?。同時,?依托資產(chǎn)?6.0系?統(tǒng),有效?的解決了?信息不對?稱的問題?,全年共?完成__?__萬元?固定資產(chǎn)?的內(nèi)部調(diào)?撥,完成?資產(chǎn)卡片?的編制_?___萬?余張,充?分發(fā)揮了?存量資產(chǎn)?的使用價?值。并組?織三省公?司對各項?資產(chǎn)進行?了一次全?面清查,?對盤虧、?毀損、報?廢資產(chǎn)的?情況進行?了一次細?致的摸底?統(tǒng)計,確?定了符合?報廢條件?的資產(chǎn)_?___項?,為下一?步優(yōu)化資?產(chǎn)結(jié)構(gòu)、?盤活低效?或無效資?產(chǎn)提供了?數(shù)據(jù)支持?。四、?注重過程?、加強監(jiān)?控,預算?管理水平?穩(wěn)步提升?。一是?月度滾動?預算和資?金聯(lián)動控?制得到進?一步加強?,三省公?司實現(xiàn)了?從被動接?受到主動?執(zhí)行的轉(zhuǎn)?變,有效?保障了費?用合理、?均衡發(fā)生?,全年費?用指標均?控制在板?塊下達指?標范圍內(nèi)?;二是通?過收集整?理第一手?資料,深?入___?_上級單?位管理意?圖,__?__年預?算編制得?到了板塊?領(lǐng)導的高?度評價,?預算匯報?圓滿成功?。五、?法制意識?逐步提升?,稅企環(huán)?境進一步?優(yōu)化。?通過加強?協(xié)調(diào)、強?化內(nèi)部管?理、提高?稅務(wù)人員?業(yè)務(wù)素質(zhì)?,取得了?較好地成?績。一是?通過努力?,實現(xiàn)了?湖北地區(qū)?增值稅預?征率的再?次下降,?年節(jié)約利?稅___?_余萬元?;二是通?過大力協(xié)?調(diào),湖北?省黃石等?地區(qū)稅務(wù)?部門糾正?了在零售?環(huán)節(jié)按收?入比例征?收印花稅?的違規(guī)政?策,年節(jié)?約印花稅?____?余萬元,?擺脫了企?業(yè)被動納?稅的局面?,凈化了?納稅環(huán)境?,提高了?企業(yè)在稅?企分配格?局中的話?語權(quán);三?是實現(xiàn)了?中石油冠?名機打發(fā)?票的.使?用,為進?一步提高?內(nèi)部管理?水平、提?升企業(yè)形?象提供了?優(yōu)越的平?臺,是稅?企關(guān)系的?一次歷史?性突破;?四是組織?了一次財?稅大檢查?,查處整?改問題_?___余?項,并根?據(jù)檢查結(jié)?果制定和?下發(fā)了發(fā)?票管理辦?法,規(guī)范?了票據(jù)的?使用,降?低了稅務(wù)?風險。?六、充實?力量、加?強培訓,?隊伍綜合?素質(zhì)不斷?提高。?一是進一?步充實各?級管理機?構(gòu)財務(wù)力?量。__?__年對?機關(guān)財務(wù)?處領(lǐng)導崗?位進行了?充實,同?時在條件?成熟的地?市逐步配?備總會計?師___?_人,充?實了兩級?機關(guān)財務(wù)?部門骨干?力量,地?市營銷中?心財務(wù)隊?伍進一步?發(fā)展,基?層的財務(wù)?管理能力?不斷提升?;二是全?年財務(wù)系?統(tǒng)共參加?內(nèi)外部培?訓___?_人次以?上,重點?是放在資?金、資產(chǎn)?、稅務(wù)和?財務(wù)系統(tǒng)?更替等應?知應會技?能,短期?內(nèi)迅速提?高了各級?財務(wù)人員?的職業(yè)技?能,豐富?了財務(wù)系?統(tǒng)的知識?儲備;三?是學術(shù)理?論和實踐?緊密結(jié)合?,積極探?討財務(wù)管?理的熱點?、難點問?題,__?__年舉?辦不同層?次財務(wù)研?討會__?__次,?在湖北財?會周刊和?中油內(nèi)部?刊物等省?部級刊物?上發(fā)表論?文___?_篇,標?志著財務(wù)?隊伍從技?能操作型?逐步向?qū)W?術(shù)研究型?團隊轉(zhuǎn)變?。七、?強化執(zhí)行?、嚴格考?核,內(nèi)控?體系持續(xù)?有效運行?。__?__年,?公司內(nèi)控?工作以提?升企業(yè)管?理水平為?宗旨,以?加強風險?管理為導?向,以“?零缺陷”?做為內(nèi)控?工作奮斗?目標,不?斷加大內(nèi)?控執(zhí)行力?度,不斷?豐富內(nèi)控?檢查、測?試手段。?一是發(fā)?布___?_年版《?內(nèi)部控制?管理手冊?》,修訂?和完善滿?足不同管?理層次需?求的__?__個層?面___?_個末級?流程。?二是強化?宣貫,注?重
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