2023企業(yè)財務(wù)年度個人工作總結(jié)樣本（二篇）

第6頁共6頁2023?企業(yè)財務(wù)?年度個人?工作總結(jié)?樣本_?___年?即將過去?與___?_就要到?來之際，?我先祝賀?各位同事?在度過愉?快豐收的?一年和在?未來一年?中萬事順?意！自己?在局與中?心領(lǐng)導和?全體同事?的關(guān)心、?支持和幫?助下，堅?持自我嚴?格要求、?加強學習?、踏實工?作，在政?治思想、?工作學習?等方面取?得了不小?的進步，?下面把財?務(wù)部各方?面的表現(xiàn)?向領(lǐng)導和?同事們作?個小總結(jié)?。一、?愛崗敬業(yè)?，堅持原?則樹立良?好的職業(yè)?道德在?工作中，?財務(wù)部按?照發(fā)展要?有新思路?，改革要?有新突破?，開放要?有新局面?，各項工?作要新舉?措的要求?，在工作?中要能夠?堅持原則?，秉公辦?事，顧全?大局，以?新《會計?法》為依?據(jù)。遵紀?守法，遵?守財經(jīng)紀?律。服?從組織安?排，并能?按時保質(zhì)?保量完成?崗位任務(wù)?工作。主?動利用會?計的優(yōu)勢?和特長，?給領(lǐng)導當?好參謀，?合理合法?處理好財?會業(yè)務(wù)。?對各辦公?室人員所?需報銷的?單據(jù)進行?認真審核?，為領(lǐng)導?把好第一?關(guān)，對不?合理的票?據(jù)一律不?予報銷，?發(fā)現(xiàn)問題?及時向領(lǐng)?導匯報，?認真做好?會計基礎(chǔ)?工作，認?真審核原?始憑證，?會計憑證?手續(xù)齊全?，裝訂整?潔符合要?求，科目?設(shè)置準確?，帳目清?楚，會計?報表要準?確及時完?整定期向?領(lǐng)導匯報?財務(wù)業(yè)務(wù)?執(zhí)行情況?，除按時?完成本職?工作之外?，還能完?成臨時性?工作任務(wù)?。二、?加強政治?學習努力?提高自身?素質(zhì)我?們深知作?為財務(wù)工?作人員，?肩負的任?務(wù)繁重，?責任重大?，為了不?辜負領(lǐng)導?的重托和?大家的信?任，更好?的履行職?責，就必?須不斷的?學習，因?此把學習?放在重要?位置，認?真學習業(yè)?務(wù)知識和?煤礦兼并?重組的新?形勢下的?政策，無?論是在政?治思想上?還是業(yè)務(wù)?水平方面?，有了較?大的提高?。堅持把?學習和積?累作為提?升自身素?質(zhì)，提高?工作能力?的基本途?徑，堅持?把參加各?種學習活?動與業(yè)務(wù)?學習結(jié)合?起來，并?認真做好?重點學習?筆記。工?作中能認?真執(zhí)行有?關(guān)財務(wù)管?理規(guī)定，?履行節(jié)約?，勤儉辦?公，務(wù)實?開拓。?三、重視?日常財務(wù)?收支管理?收支管?理是一個?單位財務(wù)?管理工作?的重中之?重，加強?收支管理?，既是緩?解資金供?需矛盾，?發(fā)展事業(yè)?的需要，?也是__?__執(zhí)勤?儉辦一切?事業(yè)方針?的體現(xiàn)。?為了加強?這一管理?，我們建?立建全各?項財務(wù)制?度，財務(wù)?日常工作?，就可以?做到有法?可依，有?章可循，?實現(xiàn)管理?的規(guī)范的?制度化。?對一切?開支嚴格?按財務(wù)制?度辦理，?對一些創(chuàng)?收積極進?行催收，?使得局和?中心財務(wù)?財務(wù)能夠?集中財力?辦公，通?過財務(wù)室?認真落實?的執(zhí)行，?收效非常?明顯。在?經(jīng)費相當?緊張的情?況下，使?各項收支?的安排使?用符合發(fā)?展的要求?，極大的?提高了資?金的使用?效益，達?到了增收?節(jié)支的目?的。四?、認真做?好年終決?算工作?年終決算?是一項比?較復雜和?繁重的工?作任務(wù)，?主要是進?行結(jié)清舊?賬，年終?轉(zhuǎn)賬和記?入新賬，?編制會計?報表等，?財務(wù)報表?是僅反映?單位財務(wù)?狀況和收?支情況的?書面文件?，單位領(lǐng)?導了解情?況，掌握?政策，指?導本單位?預算執(zhí)行?工作的重?要資料，?也是編制?下年度財?務(wù)收支計?劃的基礎(chǔ)?。認真細?致地搞好?年終決算?和編制各?種會計報?表。寫出?分析，能?過分析總?結(jié)出管理?中的經(jīng)驗?，提示出?存在的問?題，以便?改進財務(wù)?管理工作?，提高管?理水平也?為領(lǐng)導的?決策提供?依據(jù)。?五、科學?調(diào)度，厲?行節(jié)約?本著節(jié)約?，保證工?作需要地?原則堅持?做到多請?示，多匯?報，不該?報的不報?，不該購?的不購，?充分利用?辦公現(xiàn)有?資源，科?學高度，?合理調(diào)劑?，能用則?用，能修?則修，以?最小的支?出取得效?果?？?之在__?__年的?工作中，?財務(wù)部在?局、中心?和科室同?志們的艱?苦奮斗是?分不開的?，在新的?一年里，?我們將更?加努力工?作，發(fā)揚?成績，改?正不足，?以勤奮務(wù)?實，解放?思想，轉(zhuǎn)?變觀念，?抓住機遇?，改變命?運。以事?業(yè)為基礎(chǔ)?，以經(jīng)濟?為導向，?以穩(wěn)定為?前提，以?學習為補?充，以發(fā)?展為動力?。為我_?___局?、培訓中?心的建設(shè)?和發(fā)展貢?獻自己的?力量。?2023?企業(yè)財務(wù)?年度個人?工作總結(jié)?樣本（二?）__?__年_?___月?份，我進?辦公室學?做材料統(tǒng)?計，剛開?始，我以?為自己不?能夠做好?，就一直?默默告訴?自己，不?管做什么?事情都要?細心，不?要出差錯?，這是領(lǐng)?導對我的?信任，我?不能辜負?領(lǐng)導對我?的期望，?也不能讓?他們對我?失去信心?，我想在?今后的工?作中，不?管出現(xiàn)什?么事情，?總會有解?決的辦法?。剛到?財務(wù)的我?，財務(wù)的?工作我一?點都不懂?，也不知?道從何做?起，怕什?么事情都?會做錯，?想想如果?什么事情?都不去做?的話，將?來不可能?什么事情?都不做吧?，我知道?自己的那?種想法都?是錯誤的?，不管什?么事情，?只要做了?第一次，?第二次就?不會怕做?錯，只有?靠多學、?多做、多?問、多了?解、多思?考，知道?的事情越?多，出錯?的機會就?會越少。?做材料?統(tǒng)計也有?一段時間?，雖然做?統(tǒng)計這塊?不是什么?很高的技?術(shù)水平，?也不要很?高的本事?，但能看?出一個人?的心有多?細，剛開?始做統(tǒng)計?，出錯的?地方特別?的多，當?時覺得是?自己沒得?用。那時?很恢心，?是___?_老師、?____?老師、_?___老?師給了我?信心，給?了我勇氣?，也靠財?務(wù)的工作?人員，我?今天走到?這一步，?我很感謝?何老師、?熊老師、?陳老師，?我受到了?他們很大?的影響，?值得學習?的地方太?多啦！也?是她們給?我信心，?讓我走到?這步。?每個月盤?成過后都?要和庫管?員對帳，?有時對帳?對得人都?快瘋是的?，一共七?八個管理?員，如果?腦子不清?醒的話，?對錯的機?會是很大?的，但是?每一個月?都必須對?的，也必?須堅持下?去，認真?負責的庫?管員，對?帳都沒得?哪么老火?，其實在?對帳方面?，庫管員?們還是做?得很好。?只是有時?候，稍微?可能出錯?，但是在?對帳時都?會體現(xiàn)出?來的。每?個人庫管?員可能都?會犯同樣?的錯誤，?單子做錯?，發(fā)貨時?可能發(fā)錯?廠家，廠?家名稱寫?錯啊，這?些都是有?可能的。?在和同?事之間，?她們都是?我學習榜?樣，是她?們給了我?像家一樣?的溫暖，?與她們在?一起共同?學習，取?她們的長?處補自己?短處。?做統(tǒng)計要?細心，也?要腳踏實?地的，三?心二意是?做不好事?情的。雖?然剛工作?沒多久，?但我還是?知道的，?在辦公室?工作繁雜?，稍不注?意就易出?紕漏，有?的甚至可?能會影響?公司大局?。因此?，我時時?刻刻都對?自己說著?工作要有?責任心，?更要細心?、細致，?要從細小?的事抓起?。時時刻?刻、事事?處處，都?要認真、?細致，謹?言慎行，?做到不讓?領(lǐng)導布置?的工作在?辦公室延?誤，不讓?需要辦理?的報表、?單子在辦?公室積壓?，不讓到?辦公室聯(lián)?系工作的?同事受到?冷落，不?讓公司形?象因辦公?室工作而?受損。?財務(wù)工作?是公司的?一項重要?工作，需?要認真負?責，態(tài)度?端正、頭?腦清晰。?我認真學?習財務(wù)制?度，理清?思路，分?類整理好?各類報表?。工作?態(tài)度和勤?奮敬業(yè)方?面。熱愛?自己的本?職工作，?能夠正確?認真的對?待每一項?工作，工?作投入，?熱心為大?家服務(wù)，?認真遵守?勞動紀律?，保證按?時出勤，?出勤率高?，有效利?用工作時?間，堅守?崗位，需?要加班完?成工作按?時加班加?點，保證?工作能按?時完成。?時間，?堅守崗位?，需要加?班完成工?作按時加?班加點，?保證工作?能按時完?成。的完?成各項工?作，達到?預期的效?果，保質(zhì)?保量的完?成工作，?工作效率?高，同時?在工作中?學習了很?多東西，?也鍛煉了?自己，經(jīng)?過不懈的?努力，使?工作水平?有了長足?的進步，?開創(chuàng)了工?作的新局?面，為公?司及部門?工作做出?了應有的?貢獻。?我會在新?的一年再?接再厲總?結(jié)一年的?