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創(chuàng)業(yè)者成長(zhǎng)之路學(xué)習(xí)通超星課后章節(jié)答案期末考試題庫(kù)2023年下列不屬于系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)的一項(xiàng)是?
參考答案:
質(zhì)量控制風(fēng)險(xiǎn)
下列不屬于非系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)的一項(xiàng)是?
參考答案:
要素市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)
下列關(guān)于洞察力本質(zhì)的描述,正確的是()
參考答案:
洞察力的本質(zhì)是一種深入觀察理解和把握事物或問(wèn)題的能力
下列哪項(xiàng)不是《論語(yǔ)》對(duì)“讀人”的表述?
參考答案:
先行其言而后從之
下列對(duì)個(gè)人執(zhí)行力的描述,錯(cuò)誤的一項(xiàng)是
參考答案:
個(gè)人執(zhí)行力對(duì)團(tuán)隊(duì)沒(méi)有幫助
下列對(duì)創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)含義的描述中,不正確的一項(xiàng)是?
參考答案:
初創(chuàng)企業(yè)一般不會(huì)有創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)
下列對(duì)執(zhí)行力意義的描述,錯(cuò)誤的一項(xiàng)是
參考答案:
執(zhí)行力在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中不起到實(shí)質(zhì)性作用
下列對(duì)執(zhí)行力的描述,錯(cuò)誤的一項(xiàng)是
參考答案:
優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)者一般不會(huì)在乎團(tuán)隊(duì)成員的執(zhí)行力
下列對(duì)技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)知與規(guī)避描述錯(cuò)誤的一項(xiàng)是?
參考答案:
?技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)只存在于個(gè)別創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)中
下列對(duì)抗壓能力的描述,錯(cuò)誤的一項(xiàng)是?
參考答案:
抗壓能力是個(gè)人行為,對(duì)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)沒(méi)有作用
下列對(duì)政策風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)知與規(guī)避描述錯(cuò)誤的一項(xiàng)是?
參考答案:
知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)政策的變動(dòng)不屬于政策風(fēng)險(xiǎn)
下列對(duì)洞察力意義的描述,錯(cuò)誤的是?
參考答案:
洞察力只是一種能力,與創(chuàng)業(yè)無(wú)關(guān)
下列對(duì)洞察力的描述,錯(cuò)誤的是?
參考答案:
洞察力對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)沒(méi)有顯著作用
下列對(duì)科恩影響力模型適用場(chǎng)合的描述,錯(cuò)誤的一項(xiàng)是?
參考答案:
他對(duì)你很反感
下列對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)知與規(guī)避描述錯(cuò)誤的一項(xiàng)是?
參考答案:
產(chǎn)品漲價(jià)
下列對(duì)終身學(xué)習(xí)的描述,錯(cuò)誤的一項(xiàng)是?
參考答案:
終身學(xué)習(xí)是一種行為,它可能使人對(duì)學(xué)習(xí)失去信心
下列對(duì)要素市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)知與規(guī)避描述錯(cuò)誤的一項(xiàng)是?
參考答案:
大肆采購(gòu)
下列對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)知與規(guī)避描述錯(cuò)誤的一項(xiàng)是?
參考答案:
在創(chuàng)業(yè)初期為了保持一定的穩(wěn)定性,借款期限要短一些
個(gè)人執(zhí)行力思考力四象限中,不包含以下哪個(gè)要素
參考答案:
弱反應(yīng)
以下關(guān)于技術(shù)機(jī)會(huì)說(shuō)法錯(cuò)誤的一項(xiàng)是?
參考答案:
新技術(shù)不存在任何問(wèn)題
以下哪項(xiàng)不是創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的基本特征?
參考答案:
必然性
以下哪項(xiàng)不是增強(qiáng)洞察力的方法?
參考答案:
堅(jiān)持自我,勿學(xué)他人
關(guān)于團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力,下列說(shuō)法錯(cuò)誤的是
參考答案:
團(tuán)隊(duì)的整體氛圍不需要調(diào)整
關(guān)于團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力弱的原因,不包括
參考答案:
團(tuán)隊(duì)成員人數(shù)過(guò)多
具備抗壓能力的創(chuàng)業(yè)者往往比不具備抗壓能力的創(chuàng)業(yè)者更容易成功。
參考答案:
對(duì)
創(chuàng)業(yè)型人才具備深思考力與強(qiáng)執(zhí)行力,他們的性格表征不包括下列哪一項(xiàng)
參考答案:
猶豫
創(chuàng)業(yè)型人才擁有深思考力與強(qiáng)執(zhí)行力,自我控制力強(qiáng)
參考答案:
對(duì)
創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)與創(chuàng)業(yè)機(jī)遇相比,有哪些特征?
參考答案:
?以上均是
創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的類型不包括下列哪一項(xiàng)?
參考答案:
城市市場(chǎng)機(jī)會(huì)與鄉(xiāng)村市場(chǎng)機(jī)會(huì)
創(chuàng)業(yè)者帶著樂(lè)觀積極的心態(tài),往往可以提升創(chuàng)業(yè)能力。
參考答案:
對(duì)
創(chuàng)業(yè)者緩解壓力的方式不包含下列哪一項(xiàng)?
參考答案:
事不關(guān)己,高高掛起
創(chuàng)業(yè)過(guò)程一般始于?
參考答案:
機(jī)會(huì)
創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)包括系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)和非系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)兩類。
參考答案:
對(duì)
變化中常常蘊(yùn)藏著無(wú)限商機(jī),許多創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)產(chǎn)生于不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境
參考答案:
對(duì)
商業(yè)機(jī)會(huì)是創(chuàng)業(yè)過(guò)程的核心驅(qū)動(dòng)力
參考答案:
對(duì)
團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力弱的原因之一是團(tuán)隊(duì)任務(wù)完成獎(jiǎng)勵(lì)不明確
參考答案:
對(duì)
強(qiáng)執(zhí)行就是單純指做事速度快
參考答案:
錯(cuò)
影響力表現(xiàn)為一種試圖支配與統(tǒng)帥他人的傾向。
參考答案:
對(duì)
影響力越大的人,帶來(lái)的負(fù)面影響越強(qiáng)。
參考答案:
錯(cuò)
很多中小企業(yè)在實(shí)現(xiàn)做大和做強(qiáng)的過(guò)程中始終沒(méi)有離開強(qiáng)大的組織執(zhí)行力支撐
參考答案:
對(duì)
很多新興產(chǎn)業(yè)的形成和發(fā)展,都是技術(shù)創(chuàng)新的結(jié)果
參考答案:
對(duì)
提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的方法,不包括
參考答案:
讓團(tuán)隊(duì)成員自分幫派
提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的方法中,不包含下列哪一項(xiàng)
參考答案:
用草率的績(jī)效考核敷衍團(tuán)隊(duì)成員
洞察力是人們對(duì)個(gè)人認(rèn)知情感行為的動(dòng)機(jī)與相互關(guān)系的透徹分析
參考答案:
對(duì)
現(xiàn)有市場(chǎng)機(jī)會(huì),是市場(chǎng)機(jī)會(huì)中那些明顯已被滿足的市場(chǎng)需求
參考答案:
錯(cuò)
短缺原則指的是可能會(huì)失去某種東西的想法在人們的決策過(guò)程中發(fā)揮著重要作用。
參考答案:
對(duì)
管理者如何培養(yǎng)部屬的執(zhí)行力,是企業(yè)總體執(zhí)行力提升的關(guān)鍵
參考答案:
對(duì)
管理風(fēng)險(xiǎn)包括企業(yè)管理者能力經(jīng)驗(yàn)知識(shí)結(jié)構(gòu)的欠缺。
參考答
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