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急診留觀護理工作總結(jié)3篇范文急診留觀護理工作總結(jié)3篇范文在護理工作中積極參加醫(yī)院及護理部召開的會議每月一次召開護士會議醫(yī)院及護理工作理念和工安排及時傳達給臨床其作對我來說是有意義,有結(jié)果的,我也愿意工作下去。學的好不如做的好在崗位上考驗我們的動手能論基礎能夠進入醫(yī)院沒差的,都能夠輕易的把握住自己的工作,但是我雖然在醫(yī)院有了一年工作經(jīng)驗但是進是頭一年,可以說還是有些因為需要做的事情需要負擔的工作要重,我也一直都在朝著這個方面前進與差距我非常也明白該如何去做好而不是輕易的放棄工作時刻牢記工作的責任雖然是護理做的事是很重但是對己的工作卻從來沒有的放棄,每天都如此。要說工作不疲憊那是自欺欺人做護理的會更具病人的情況而院因為我們醫(yī)院是,需要忙碌的工作很多,并且看病的人,想要在工作崗位上做好需要付出比他人作的努力每天如此持也要堅守著崗位人只看到了我們護理光彩的并沒有看到我們操勞的一面我們每天為了工作忙碌到深夜天都會為了病人而忙碌,雖累而無憾,雖苦卻愿。天降大任力就要起國家給民和諧的生活,我們護理我們醫(yī)院就要給病人治病解決他們的疾苦有多大能力就要做多大的事果我們都逃避那還有誰來幫們呢,又有誰來完成治病救人的使命呢?在苦在累,都要有人站出來幫助病人,我的技藝雖但是我卻愿意一直為此付出,愿意一直,不會成為一個累贅,做人就要做一個有用的報效國家,治病救人也是一種報效所以我工作下去。不管有多忙我都不會吝嗇自己的時間己少休息一份卻能夠幫把普通大眾眼中我們是天使他們帶來光明希望但我有何吝嗇自是我們護理的責任為了醫(yī)療事業(yè)我愿意付出更愿意做好自己的工作讓我不愿意拋棄這份工作也不愿意輕易放棄工作因為肩上扛著的是沉甸甸的信任。急診留觀護理工作總結(jié)2一加強護士在職教育提高護理人員的綜合素質(zhì)(一、按護士規(guī)范化培訓及護士在職繼續(xù)教育實施方案抓好護士的“三基”及??萍寄苡柧毰c作1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核,強化她們習意識護理部計劃上半年以強化基礎護理知識為主增加考核次數(shù),直至達標。2、加強專科技能的培訓:各科制定出周期內(nèi)??评碚撆c技能的培訓與計劃,組織考試、考核2—3次,理論考試要有試卷養(yǎng)??谱o士打下扎實的基礎。3內(nèi)16項基本技能必須全部達標考核要求在實際工作中抽考其他層次的護士計劃安排操作考試一次,理論考。4、強化相關知識的學習掌握,組織進行一次規(guī)章制度的實際考核,理論考試與用相結(jié)合,檢查規(guī)的執(zhí)行情況。(二、加文知識的學習,提高的整體素養(yǎng)1組織學習醫(yī)院服務禮儀文化強化護士的現(xiàn)代護理文化意識,先在護士長層次內(nèi)進行討論成共識后在全院內(nèi)開展素養(yǎng)活動,制定訓練方案及具體的實。2、安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業(yè)服務禮儀開展護儀競賽活動利用“5.12”護士節(jié)期間掀起、講素養(yǎng)的活動月,組織寓樂的節(jié)日晚會。(三、更新專業(yè)理論知識,提高??谱o理技術水平。隨著護理水平與醫(yī)療技術發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,各科室護士長組織學習??浦魑墨I資料護理部護理查房及護理討論等式更新知識和技能。同時,有計劃的選送部分護士外出進修、學習,提高學術水平。二、加強護理管理,提護士長管理水平(一、年初舉辦一期院內(nèi)護士長管理學習班,主要是更新管理理念管理技巧及護理服務中人文精神的培養(yǎng)當今社會人群對護理的服務需求一年護理工作展望以及護士情溝通交流等。(二、加強護士長目標管理考核,月考評與年終考評相結(jié)合,科室護理質(zhì)量與護士長考評掛鉤等管理指標。(三、促進護士長間及科室間的學習交流,每季組織護理質(zhì)量交叉大檢查并召開士長工作經(jīng)驗交鑒提理管理水平。三、加強護理質(zhì)量過程控制,確保護理工作安全、有效(一、繼續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系,尤其是需開發(fā)提高護士長發(fā)現(xiàn)問題解決問題的能力同時又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管理。(二、建立檢查、考評、反饋制度,設立可追溯機制,護理部及出整改措施。(三、進一步規(guī)范護理文書書寫,從細節(jié)上抓起,加強對每份護理文書采取質(zhì)控員—護士長—護理部考評制度定期進行護理記錄缺陷分析與改進增加出院病歷陷扣分權重強調(diào)不合格的護理文書。年終護理文書評比評出集一、二、三名。(四)加強護理過程中的安全:1、繼續(xù)加強護理安全三級監(jiān)控管理,科室和護理部每月進行護理安全查擺及做好護理缺陷護理投訴的歸因分析多從自防范與改進措施對同樣問題反科室及個人追究護士長管理及個人關責任。2、嚴格執(zhí)行查對制度,強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位,加強對護生的管理帶教老師的安全管理責任杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。3、強化護士長對科室硬件設施的常規(guī)檢查意識,平時加強對性能及安全性的檢查,及時發(fā)現(xiàn)維修,保持設備的完好。四、深化親,提高服務質(zhì)量(一、在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎上,進一步規(guī)范護理操作用語,護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。(二、注重收集護理服務需求信息,護理部通過了解回訪卡意需調(diào)動她們的工作積極性。五、做好教學、科研工作(一、指定具有護師以上職稱的護士負責實習生的帶教工作,定期召開評學評聽取帶教教師及實習生的意見。(二、各科護士長為總帶教老師,重視帶教工作,經(jīng)常檢查帶劃的完成情況,做好出科理論及操。(三、護理部做好實習生的崗前培訓工作,不定期下科室檢查帶教質(zhì)量每屆實習生實習結(jié)束前組織進行一次優(yōu)秀帶教老師評選活動。(四、計劃制作護理__網(wǎng),上傳我院護理動態(tài),及時傳遞護理學習資料,局域網(wǎng)的空間優(yōu)勢,豐士的學習生活。我們相信只要努力執(zhí)行以上工作,我們在20__年中的工作中一定能取的成績。急診留觀護理工作總結(jié)3一年來骨科護理工作在院領導大力關心支持下在護理部的正確領導和在全科護士共同努力與團結(jié)協(xié)作下,針對定的目標計劃,樹立高度的事業(yè)心和責,各項工作任務,取得了較好的成這年的工作具體總結(jié)如下:一、科室護理工作基本概況全科現(xiàn)有護理人員9人,其中護師7人,護士2。護理人員在抓好日常護理工作的同時合科室醫(yī)生做好疑難病人的為促難重大術后康復護理有力支持及時總結(jié)歸納相關病例護理經(jīng)驗提高護理質(zhì)量水平全年出院病人1450人次,手術病人516人次。二、認真落實各項規(guī)章制度1各級護理人員職責明確了各類崗位和護理工作制度。2、落實了護理工作核心制度、各種應急預案、工作質(zhì)量標準等等。例對制度:(1)要求每天醫(yī)囑雙人核對,每并有記錄。(2)護理操作時要實行床邊核對及使用二種以上對患者識別的方法。(3手術患者與手術室護士做好交接患者等進行手術前核查,防止護理不良事件發(fā)生。3、認真落實骨科護理常規(guī),加強??谱o理安全,做好護理質(zhì)量病人提供化服務。三、深入開展優(yōu)質(zhì)護理服務活不斷提升內(nèi)涵病對定護理的質(zhì)提升病人與社會的滿意度實行APN排班簡化護理工作流程,爭取做到把護士還給病人。四、持續(xù)開展中醫(yī)護理工作每月進行中醫(yī)護培訓級中醫(yī)護理操作技能考核在本科室骨雙骨折三個病醫(yī)護理方案的實施定期進行總結(jié)分析優(yōu)化中醫(yī)護理方案。對開展的中醫(yī)護理操作拔火罐、艾灸、中藥熏洗、紅外線,中藥濕敷,操作人次升。五、提高護理人員業(yè)務素質(zhì)1、對科室護理人員進行各方面知識、??评碚摗?萍寄?、并組織理論、操作考試。2、參加醫(yī)院組織的業(yè)務學習,提高專業(yè)知識。3、落實每月護理查房制度,進行現(xiàn)場護理查體,對護理診斷、的方式,以達到提高護士業(yè)務素質(zhì)。4、加強危重病人的護理,堅持了床頭交度和晨間護理。六、狠抓護理質(zhì)量1、針對護理工作中存在的難點、焦點問題,設置工作重點,堅持把以病人的人文護理理念融入更多實體的工作細節(jié)。2、使規(guī)范化護理質(zhì)量標準落到實處,滲透、貫穿、落實到每個護士全程工作中護理質(zhì)量管理有章可循,形成一個良性。從病人的角度評價護理質(zhì)量病人的滿意度作價護理的重從質(zhì)量管理中得到實惠。七、認真落實護理不良事件報度積極上報本科室護理不良事件本年度針刺傷2例發(fā)錯藥1例,定期召開護理件分析會,進行分析總結(jié)。八、加強了院內(nèi)感染管理1、嚴格

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