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第6頁(yè)共6頁(yè)2023年?文秘工作計(jì)?劃標(biāo)準(zhǔn)模板?古人說(shuō)過(guò)?,不想做將?軍的兵不是?好兵。身為?一個(gè)文員,?職位雖小,?但是工作矜?矜業(yè)業(yè)。為?了能使以后?的工作達(dá)到?質(zhì)量更好,?效率更高,?同時(shí)進(jìn)一步?提高個(gè)人的?能力,我對(duì)?辦公室文秘?這個(gè)工作崗?位談一下自?己的粗淺認(rèn)?識(shí)和工作計(jì)?劃,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)?批評(píng)指正。?一、個(gè)人?基本情況?我個(gè)性比較?開(kāi)朗,辦事?認(rèn)真,信奉?“明明白白?做人,實(shí)實(shí)?在在做事”?的原則。無(wú)?論在任何時(shí)?候、做任何?事,我都會(huì)?認(rèn)認(rèn)真真地?對(duì)待。我還?是個(gè)善于學(xué)?習(xí),敢于挑?戰(zhàn)困難的人?。來(lái)到這里?的第一天,?我的上司張?主任就給我?上了很重要?的一課,她?說(shuō)人一定要?在社會(huì)中找?到自己的位?置,這樣人?生才有價(jià)值?。我一定牢?記這句話,?在____?集團(tuán)實(shí)現(xiàn)自?己的人生夢(mèng)?想。辦公?室文秘一職?,對(duì)我而言?是一次機(jī)會(huì)?,它能夠充?分展現(xiàn)自己?的理想和抱?負(fù)。我非常?珍惜也非常?感謝領(lǐng)導(dǎo)能?給我這樣一?個(gè)發(fā)揮自己?才能的機(jī)會(huì)?。我將把這?份感激之情?化為工作的?熱情,扎實(shí)?苦干,一絲?不茍地完成?領(lǐng)導(dǎo)交給我?的任務(wù)。?二、對(duì)工作?崗位的認(rèn)識(shí)?首先,辦?公室文秘這?一職位是中?介性的職位?,整個(gè)集團(tuán)?的上傳下達(dá)?都是由辦公?室承接代辦?的,因此文?秘工作一定?要做到以下?幾點(diǎn):1?、服從,一?切工作要聽(tīng)?從領(lǐng)導(dǎo)的吩?咐和安排。?2、領(lǐng)會(huì)?,要完全理?解、遵照領(lǐng)?導(dǎo)的意圖辦?事。3、?執(zhí)行,要堅(jiān)?決地落實(shí)_?___領(lǐng)導(dǎo)?意志,強(qiáng)化?執(zhí)行力。?但是服從并?不是被動(dòng),?很多工作可?以提前預(yù)測(cè)?、積極主動(dòng)?地開(kāi)展,及?時(shí)準(zhǔn)確地掌?握各方面的?工作動(dòng)態(tài),?及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)?反饋各方面?的信息,注?重調(diào)查分析?,為領(lǐng)導(dǎo)提?供決策參考?;同時(shí),辦?公室工作還?要講策略,?講工作藝術(shù)?,認(rèn)真、科?學(xué)地搞好領(lǐng)?導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、?同事與同事?、部門(mén)與部?門(mén)之間的溝?通協(xié)調(diào)工作?,不能扯皮?、推委、出?現(xiàn)工作空檔?。其次,?辦公室文秘?工作相當(dāng)于?集團(tuán)的小管?家,辦公室?日常的物品?采購(gòu)、發(fā)放?;各子公司?常用物品的?登記、備案?等都由辦公?室完成,因?此辦公室文?秘一定要有?足夠的耐心?并熱愛(ài)本職?工作。三?、對(duì)未來(lái)工?作的計(jì)劃?1、在日常?事物工作中?,我將做到?以下幾點(diǎn):?(1)協(xié)?助辦公室主?任做好了各?類公文的登?記、上報(bào)、?下發(fā)等工作?,并把原來(lái)?沒(méi)有具體整?理的文件按?類別整理好?放入貼好標(biāo)?簽的文件夾?內(nèi)。(2?)做好了各?類信件的收?發(fā)工作。?(3)做好?低值易耗品?的分類整理?、出入庫(kù)、?各類帳務(wù)的?報(bào)銷工作。?(4)協(xié)?助辦公室主?任做好公章?的管理工作?。公章使用?做好詳細(xì)登?記,嚴(yán)格執(zhí)?行集團(tuán)公章?管理規(guī)定,?不濫用公章?。(5)?做好辦公用?品的管理工?作。做好辦?公用品領(lǐng)用?登記,按需?所發(fā),做到?不浪費(fèi),按?時(shí)清點(diǎn),以?便能及時(shí)補(bǔ)?充辦公用品?,滿足大家?工作的需要?。(6)?做好辦公室?設(shè)備的維護(hù)?和保養(yǎng)工作?,(7)?協(xié)助辦公室?主任做好節(jié)?假日的排班?、值班等工?作,確保節(jié)?假期間集團(tuán)?的安全保衛(wèi)?工作。(?8)認(rèn)真、?按時(shí)、高效?率地做好領(lǐng)?導(dǎo)交辦的其?它工作。?在日常事物?工作中,我?一定遵循精?、細(xì)、準(zhǔn)的?原則,精心?準(zhǔn)備,精細(xì)?安排,細(xì)致?工作,干標(biāo)?準(zhǔn)活,站標(biāo)?準(zhǔn)崗,嚴(yán)格?按照辦公室?的各項(xiàng)規(guī)章?制度辦事。?2、在行?政工作中,?我將做到以?下幾點(diǎn):?(1)做好?領(lǐng)導(dǎo)服務(wù):?及時(shí)完成辦?公室主任、?集團(tuán)各部經(jīng)?理和部門(mén)主?管交辦的各?項(xiàng)的工作。?要成為領(lǐng)導(dǎo)?的助力、助?手,急領(lǐng)導(dǎo)?所急,想領(lǐng)?導(dǎo)所想,勤?跑腿,多匯?報(bào),當(dāng)好參?謀助手。?(2)做好?各部門(mén)服務(wù)?:加強(qiáng)與各?部門(mén)之間信?息員的聯(lián)絡(luò)?與溝通,系?統(tǒng)的、快速?的傳遞信息?,保證信息?在公司內(nèi)部?及時(shí)準(zhǔn)確的?傳遞到位。?(3)做?好員工服務(wù)?:及時(shí)的將?集團(tuán)員工的?信息向公司?領(lǐng)導(dǎo)反饋,?做好員工與?領(lǐng)導(dǎo)溝通的?橋梁。(?4)協(xié)助辦?公室主任完?善集團(tuán)各項(xiàng)?規(guī)章制度。?(5)做?好信息保密?工作:保存?好辦公室常?用文檔,做?好存檔保密?工作;要及?時(shí)、準(zhǔn)確、?全面的收集?各方面信息?并做好存檔?工作。(?6)做好文?書(shū)工作:及?時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的各種?文稿,學(xué)習(xí)?各種文字材?料的寫(xiě)作,?提高自身寫(xiě)?作功底。?3、提高個(gè)?人修養(yǎng)和業(yè)?務(wù)能力方面?,我將做到?以下三點(diǎn):?(1)積?極參加集團(tuán)?安排的基礎(chǔ)?性管理培訓(xùn)?,提升自身?的專業(yè)工作?技能。(?2)向領(lǐng)導(dǎo)?和同事學(xué)習(xí)?工作經(jīng)驗(yàn)和?方法,快速?提升自身素?質(zhì)。(3?)通過(guò)個(gè)人?自主的學(xué)習(xí)?來(lái)提升知識(shí)?層次。我?深知:一個(gè)?人的能力是?有限的,但?是一個(gè)人的?發(fā)展機(jī)會(huì)是?無(wú)限的?,F(xiàn)?在是知識(shí)經(jīng)?濟(jì)的時(shí)代,?如果我們不?能很快地提?升自已的個(gè)?人能力,提?高自已的業(yè)?務(wù)水平,那?么我們就這?個(gè)社會(huì)淘汰?。當(dāng)然要提?升自己,首?先要一個(gè)良?好的平臺(tái),?我認(rèn)為_(kāi)_?__集團(tuán)就?是我最好的?平臺(tái),我一?定會(huì)把握這?次機(jī)會(huì),使?業(yè)務(wù)水平和?自身修養(yǎng)同?步提高,實(shí)?現(xiàn)自我的最?高價(jià)值。?4、其他工?作(1)?協(xié)助人力資?源部做好各?項(xiàng)工作。?(2)協(xié)助?財(cái)務(wù)部、物?業(yè)部、項(xiàng)目?部做好相應(yīng)?工作。(?3)協(xié)助各?子公司做好?各項(xiàng)工作。?(4)及?時(shí)、認(rèn)真、?準(zhǔn)確的完成?其它臨時(shí)性?工作。辦?公室文秘這?個(gè)工作崗位?是瑣碎、繁?雜的。我將?根據(jù)實(shí)際情?況進(jìn)行合理?分工、合理?安排,認(rèn)真?落實(shí)崗位責(zé)?任制,確保?工作井然有?條;還要?jiǎng)?chuàng)?造性地工作?,不斷探索?工作的新思?路、新辦法?和新經(jīng)驗(yàn);?同時(shí)增強(qiáng)工?作創(chuàng)造性的?同時(shí),我一?定注意辦事?到位而不越?位,提供服?務(wù)而不干涉?決策,真正?成為領(lǐng)導(dǎo)的?參謀助手,?成為上、下?溝通的橋梁?。202?3年文秘工?作計(jì)劃標(biāo)準(zhǔn)?模板(二)?為更好地?執(zhí)行秘書(shū)職?能,充分調(diào)?動(dòng)內(nèi)部能動(dòng)?性并協(xié)調(diào)與?其他部門(mén)和?各分站的聯(lián)?系,我將對(duì)?年度工作開(kāi)?展進(jìn)行如下?安排:一?、起草公司?領(lǐng)導(dǎo)講話、?報(bào)告,快速?而詳細(xì)的記?錄領(lǐng)導(dǎo)講話?,并及時(shí)的?以書(shū)面形式?系統(tǒng)而準(zhǔn)確?的整理出來(lái)?;工作匯報(bào)?、工作計(jì)劃?、工作總結(jié)?和以公司名?義上報(bào)下發(fā)?的有關(guān)文件?、來(lái)往函信?件等,把工?作做的更加?系統(tǒng)、全面?并對(duì)過(guò)程給?予詳細(xì)記載?,在方便回?查的同時(shí)更?避免了錯(cuò)誤?的發(fā)生。?二、收集、?匯總公司綜?合性行政工?作計(jì)劃、總?結(jié)等材料,?并加以集中?分類管理。?將各種文件?材料不僅以?書(shū)面形式歸?整管理,而?且同時(shí)均以?電腦文件的?形式全面存?儲(chǔ)。在擬定?、修改和審?核公司性規(guī)?章制度方面?,也不斷深?化了解相關(guān)?法規(guī)政策,?在具體工作?時(shí)將其用活?用好并用更?加細(xì)致規(guī)范?的態(tài)度來(lái)加?以對(duì)待。?三、協(xié)助領(lǐng)?導(dǎo)做好辦公?會(huì)議及全公?司性行政會(huì)?議、大型綜?合性活動(dòng)的?有關(guān)準(zhǔn)備工?作,加強(qiáng)與?各方面的溝?通與合作,?建立起良好?的伙伴關(guān)系?,進(jìn)一步提?高各類活動(dòng)?給公司帶來(lái)?的效益,協(xié)?助領(lǐng)導(dǎo)謀求?與其更加長(zhǎng)?遠(yuǎn)的發(fā)展空?間。做好記?錄,草擬紀(jì)?要,檢查、?催辦會(huì)議決?定等事項(xiàng),?制定詳盡的?工作
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