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第4頁共4頁2023?質量月工?作總結樣?本為期?一個月的?質量月活?動已圓滿?結束,這?是我門全?體KF工?作人員上?至管理人?員,下至?普通職工?,___?_月份工?作生活中?的一件大?事。在開?展大力宣?傳“質量?在我心中?、質量在?我手中”?的同時也?大大提高?了全員的?安全意識?,從我做?起,從小?事做起嚴?把質量關?,促進和?保障了我?們的產品?質量和服?務質量再?上一個新?的臺階,?向更高目?標邁進的?又一重大?舉措。?總結__?__月以?來的質量?與安全活?動我們做?了以下工?作:1?、質量月?活動期間?KF用心?開展了崗?位大練兵?活動,在?同事中間?組織了“?群眾標兵?”和“個?人標兵”?工作質量?評比活動?,使職工?的干勁十?足,開展?你追我趕?“爭做標?兵”的喜?人局面,?涌現(xiàn)出了?優(yōu)秀的崗?位能手,?質量與安?全管理標?兵,他們?是我們全?體KF工?作人員的?學習榜樣?,是我們?的楷模,?更是我們?的追求目?標。由標?兵為先鋒?以點帶面?,讓先進?的更先進?,讓后進?的趕先進?。2、?利用班前?班后會議?組織開展?了“質量?是企業(yè)生?存和發(fā)展?的生命線?”的討論?。結合質?量月崗位?大練兵活?動,讓廣?大職工結?合自身工?作,紛紛?表達了對?質量是企?業(yè)生存和?發(fā)展的生?命線的認?識,大家?一致認識?到:質量?就是生命?,沒有質?量企業(yè)就?會失去市?場,更談?不上大發(fā)?展了。只?有產品質?量好了,?我們才能?贏得用戶?的信任,?才能爭取?更多的生?產任務,?企業(yè)才能?得到生存?和發(fā)展。?我們才有?更好的明?天!4?、通過推?進和加強?質量、安?全與環(huán)境?衛(wèi)生方面?的管理,?從庫房到?辦公室內?外環(huán)境衛(wèi)?生有了很?大的改善?,面貌煥?然一新,?令人舒暢?,同時也?給工作和?生產創(chuàng)造?了一個舒?適的環(huán)境?和良好的?條件。對?于外來裝?貨的車輛?駕乘人員?進行耐心?的安全教?導確實落?實好《安?全管理入?庫須知及?現(xiàn)場管理?規(guī)定》,?大大提高?了KF工?作人員的?服務質量?。以上?成績的取?得,是在?公司及部?門領導以?及全體K?F工作人?員的上下?協(xié)作、大?力支持、?用心配合?、共同努?力而來。?我們按照?公司及部?門領導的?指示:讓?此次活動?不只是流?入形式化?,要深入?、落到實?處,不要?將其作為?一場運動?,而是要?長期堅持?下去,把?它作為一?個KF管?理工作的?奮斗目標?。此次?活動的開?展,全體?KF工作?人員都傾?注了超多?的心血,?付出了辛?勤的汗水?,通過一?系列舉措?,有效的?提升了職?工們的品?質意識,?大家都齊?心協(xié)力,?圍繞“勤?奮努力、?勇奪佳績?”的奮斗?目標,全?方位保障?“質量月?”活動的?成功,促?進了服務?品質的改?善,并且?要長期堅?持下去,?嚴把產品?質量關堅?決杜絕不?合格產品?流入市場?。我們收?獲的不僅?僅僅是經?濟效益,?它更是對?全體KF?工作人員?的敬業(yè)精?神、團結?意識及求?實理念的?一次深刻?檢閱和升?華!而這?,將是我?們搞好_?___月?份“質量?月”的寶?貴經驗,?更將是我?們公司及?部門今后?持續(xù)穩(wěn)定?發(fā)展的最?寶貴的財?富!2?023質?量月工作?總結樣本?(二)?1、學習?階段我?部認真組?織了全體?管理人員?及生產二?線的員工?學習了《?中華人民?共和國產?品質量法?》、GB?/T19?001-?____?《質量管?理體系要?求》及與?我公司所?生產的產?品有關的?國家標準?、技術文?件、工藝?文件;在?每個星期?的車間班?前會上,?向一線員?工___?_了質量?月活動的?意義及目?地。通過?學習,增?強了全體?員工的質?量意識,?使他們充?分認識到?質量的重?要性:管?理人員加?強管理盡?職盡責;?工藝技術?人員提供?切實可行?工藝和優(yōu)?質的技術?服務;班?組生產人?員生產出?優(yōu)質的產?品滿足客?戶需求、?服務社會?。只要全?員都來重?視質量,?從每個細?小事情做?起,認真?去做。如?此,我們?的公司才?能在大市?場中生存?并得以長?足發(fā)展。?2、查?找問題階?段我部?針對各自?的工作崗?位的性質?不同,共?查出了_?___個?具有代表?性的問題?,其中部?門領導存?在___?_個需改?進問題、?管理人員?存在__?__個需?加強改進?問題、機?電維修存?在___?_個需整?改問題、?起重工存?在___?_個需改?進問題。?針對以上?存在的實?際問題,?制定了相?應的整改?措施和辦?法。3?、問題整?改階段?針對在以?上階段的?工作中存?在問題積?極有效的?制定了切?實可行的?整改措施?,從部長?到一線員?工都深刻?認識質量?的重要性?和在工作?中的不足?并進行了?認真的整?改。具體?表現(xiàn)在:?部門領導?認識到各?部門之間?的橫向溝?通不夠時?并主動加?強了與各?兄弟部門?的聯(lián)系和?溝通。通?過與采購?部的聯(lián)系?及時解決?了在材料?采購清單?還未發(fā)到?采購部時?,生產班?組就可以?提前領料?制作幫助?了生產保?證交付期?;對工藝?執(zhí)行現(xiàn)場?指導不夠?,整改措?施要求每?天有工藝?人員深入?現(xiàn)場指導?服務、現(xiàn)?場指導人?數(shù)不少與?____?人,保證?工藝技術?人員每天?至少有_?___個?小時的時?間在生產?現(xiàn)場為一?線員工服?務,以上?存在問題?整改及落?實就不再?一一舉例?。在質?量月活動?中,生產?設備部聯(lián)?合質控部?,組織了?焊工技能?競賽,共?有___?_名焊工?報考了_?___個?項目,通?過理論與?實際操作?的考試,?有___?_名焊工?在競賽中?獲得了好?成績,分?獲一、二?、三等獎?及鼓勵獎?。下一步?計劃安排?對埋弧焊?工、起重?工進行理?論及實際?操作的考?試與比賽?。質量月?活動雖已?結束,但?本次活動?的影響卻?很深遠,?使大家充?分認識到?:質量月?是個“理?念”,只?有當這一?理念貫穿?至每個員?工的身心?,并能轉?化為行動?才能真正?達到質量?月活動的?目的,員
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