創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合作協(xié)議(通用版)

創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)（實(shí)訓(xùn)）合作協(xié)議甲方：內(nèi)蒙古民族大學(xué)乙方：為進(jìn)一步促進(jìn)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作，推動(dòng)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，就合作開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)（實(shí)訓(xùn)）工作簽訂如下協(xié)議，以資共同遵守：第一條合作事項(xiàng)甲、乙雙方就創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)（實(shí)訓(xùn)）項(xiàng)目進(jìn)行合作。甲方為創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班的主辦機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)培訓(xùn)前期的宣傳、招生、開(kāi)班申報(bào)、上報(bào)培訓(xùn)信息、培訓(xùn)教材、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)及教學(xué)用品用具的準(zhǔn)備等；乙方為培訓(xùn)提供國(guó)家人社部認(rèn)可的培訓(xùn)師資力量、培訓(xùn)教學(xué)大綱、培訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃、培訓(xùn)場(chǎng)地和相關(guān)設(shè)施設(shè)備，收集整理創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)相關(guān)的紙質(zhì)材料，為參訓(xùn)學(xué)員做好創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、咨詢(xún)工作。第二條合作期限雙方的合作自協(xié)議簽訂之日起長(zhǎng)期有效。第三條費(fèi)用承擔(dān)一、甲方爭(zhēng)取創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的補(bǔ)貼資金。二、甲方按照與培訓(xùn)講師簽訂的聘任合同支付創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)講師的課酬。甲、乙雙方因各自單位開(kāi)展工作而產(chǎn)生的費(fèi)用均由各自負(fù)責(zé)，與對(duì)方無(wú)關(guān)。第四條甲方責(zé)任與義務(wù)一、培訓(xùn)開(kāi)班前1、甲方需通過(guò)宣傳頁(yè)、廣播、電視等媒體做好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的宣傳工作，盡最大努力提高創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的影響力。2、甲方負(fù)責(zé)做好學(xué)員的組織報(bào)名工作，負(fù)責(zé)審核學(xué)員資質(zhì)條件，將學(xué)員報(bào)名相關(guān)材料收集齊全并整理好。3、甲方接到開(kāi)班通知后，應(yīng)及時(shí)告知乙方，以便讓乙方提前做好培訓(xùn)準(zhǔn)備工作。4、準(zhǔn)備培訓(xùn)教材、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)及教學(xué)用品等。5、每期開(kāi)班前3日內(nèi)將教學(xué)計(jì)劃、培訓(xùn)教材及教學(xué)用品等交付給乙方，供乙方做開(kāi)班前準(zhǔn)備工作。6、甲方負(fù)責(zé)向?qū)W員下達(dá)開(kāi)課通知，確保每位學(xué)員按時(shí)上課。二、培訓(xùn)開(kāi)班期間1、甲方指定一名人員負(fù)責(zé)培訓(xùn)班開(kāi)班期間全程跟蹤管理。2、甲方管理人員協(xié)助乙方及人社部門(mén)人員處理培訓(xùn)期間出現(xiàn)的其他事情。三、培訓(xùn)開(kāi)班后期1、甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)班結(jié)束后創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)的發(fā)放工作。2、根據(jù)相關(guān)文件精神及時(shí)向市人社部門(mén)和財(cái)政部門(mén)提供完整的檔案資料以供審核。4、甲方按照與培訓(xùn)講師簽訂的聘任合同支付課酬。第五條乙方責(zé)任與義務(wù)一、培訓(xùn)開(kāi)班前1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)講師隊(duì)伍的優(yōu)化整合，組建最優(yōu)的講師團(tuán)隊(duì)。2、乙方負(fù)責(zé)通知相關(guān)培訓(xùn)講師，確保培訓(xùn)班按時(shí)按質(zhì)開(kāi)展。若同時(shí)開(kāi)設(shè)多個(gè)班，乙方及時(shí)調(diào)配講師資源，確保順利開(kāi)班。3、乙方提前準(zhǔn)備好培訓(xùn)場(chǎng)地，調(diào)試相關(guān)培訓(xùn)設(shè)施設(shè)備，確保培訓(xùn)班的正常開(kāi)展。二、培訓(xùn)開(kāi)班期間1、乙方對(duì)培訓(xùn)教學(xué)過(guò)程中出現(xiàn)的不足進(jìn)行修改完善。2、乙方協(xié)助甲方及人社部門(mén)對(duì)學(xué)員進(jìn)行考勤考核。3、乙方負(fù)責(zé)日常培訓(xùn)資料的收集整理。三、培訓(xùn)開(kāi)班后期1、乙方將每期培訓(xùn)學(xué)員的相關(guān)資料整理好后及時(shí)交給甲方。2、乙方協(xié)助甲方做好人社部門(mén)后期審核的相關(guān)工作。第六條其他事項(xiàng)1、甲乙雙方簽訂合作協(xié)議前需提供有效證件相互交換各自備案，雙方提供的證件只能用于備案，如果有用來(lái)從事其他事項(xiàng)可以追究對(duì)方的法律責(zé)任。2、甲乙雙方合作開(kāi)班規(guī)定以實(shí)際開(kāi)班日期為準(zhǔn)。3、甲乙雙方共同對(duì)參訓(xùn)學(xué)員提供后續(xù)支持服務(wù)。4、為更好地開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合作，達(dá)到資源共享，互惠互利之目的，甲方認(rèn)定乙方為甲方的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地，并掛“內(nèi)蒙古民族大學(xué)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地”牌匾。5、為切實(shí)做好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作，乙方協(xié)助甲方承擔(dān)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)講座工作。第七條違約責(zé)任甲乙雙方協(xié)議期內(nèi)因任何一方未能履行自己的責(zé)任和義務(wù)而影響到培訓(xùn)效果的，視為違約，另一方有權(quán)提前終止協(xié)議。第八條協(xié)議修改、爭(zhēng)議解決方法雙方協(xié)商一致后，可以對(duì)未盡事宜進(jìn)行修改補(bǔ)充，修改補(bǔ)充內(nèi)容與本協(xié)議有沖突的，以修改、補(bǔ)充后的內(nèi)容為準(zhǔn)。凡與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議，可由甲乙雙方協(xié)商解決。第九條本協(xié)議一式兩份，具有同等法律效力，雙方各執(zhí)一份。第十條本協(xié)議經(jīng)雙方代表簽字蓋章后即生效。甲方：內(nèi)蒙古民族大學(xué)乙方：年月日其中專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)內(nèi)容包括：保安理論知識(shí)、消防業(yè)務(wù)知識(shí)、職業(yè)道德、法律常識(shí)、保安禮儀、救護(hù)知識(shí)。作技能訓(xùn)練內(nèi)容包括：崗位操作指引、勤務(wù)技能、消防技能、軍事技能。二．培訓(xùn)的及要求培訓(xùn)目的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)為了進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，做到“責(zé)、權(quán)、利”相結(jié)合，根據(jù)我公司2015年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容，現(xiàn)與財(cái)務(wù)部簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo)：一、目標(biāo)值：1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數(shù)為零。2、現(xiàn)金安全保管，不發(fā)生盜竊事故。3、每月足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用，保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。4、安全培訓(xùn)合格率為100%。二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容：1、對(duì)本單位的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，必須模范遵守公司的各項(xiàng)安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé)，確保安全責(zé)任制在本單位全面落實(shí)，并全力支持安全工作。2、保證公司各項(xiàng)安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實(shí)施，并自覺(jué)接受公司安全部門(mén)的監(jiān)督和管理。3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當(dāng)“安全與交貨期、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時(shí)，堅(jiān)持安全第一的原則。4、參加生產(chǎn)碰頭會(huì)時(shí)，首先匯報(bào)本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問(wèn)題落實(shí)情況；在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時(shí)，必須安排安全工作內(nèi)容，并寫(xiě)入記錄。5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類(lèi)違章現(xiàn)象。6、組織本部門(mén)積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對(duì)發(fā)現(xiàn)的各類(lèi)違章現(xiàn)象負(fù)有查禁的責(zé)任，同時(shí)要予以查處。8、虛心接受員工提出的問(wèn)題，杜絕不接受或盲目指揮；9、發(fā)生事故，應(yīng)立即報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)，按照“四不放過(guò)”的原則召開(kāi)事故分析會(huì)，提出整改措施和對(duì)責(zé)任者的處理意見(jiàn)，并填寫(xiě)事故登記表，嚴(yán)禁隱瞞不報(bào)或降低對(duì)責(zé)任者的處罰標(biāo)準(zhǔn)。10、必須按規(guī)定對(duì)單位員工進(jìn)行培訓(xùn)和新員工上崗教育；11、嚴(yán)格執(zhí)行公