方成太極拳社管理制度

方成太極拳社管理制度1.總則方成太極拳社（以下簡稱“本社”）是一個致力于太極拳推廣與傳承的非營利性組織。為保證社員的權(quán)益，正常開展社團活動，促進社團發(fā)展，在本社內(nèi)制定本管理制度。2.組織機構(gòu)本社的組織機構(gòu)分別為：社長、副社長、指導教練、財務負責人、活動策劃人和普及宣傳人。2.1社長社長是本社最高負責人，負責本社的全面工作，并組織召開會議，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)社內(nèi)事務。2.2副社長副社長協(xié)助社長工作，分管部分工作職能，協(xié)助組織社內(nèi)各項活動。2.3指導教練指導教練是本社的核心力量，負責教授本社成員太極拳技術和運動技巧，并指導教練員的培訓工作。2.4財務負責人財務負責人是本社的財務管理人員，負責本社的所有經(jīng)濟管理工作，包括經(jīng)費管理、會計處理、消費審核和物資采購等。2.5活動策劃人活動策劃人負責本社各項活動的策劃、組織和執(zhí)行工作，并對社員提供服務和指導。2.6普及宣傳人普及宣傳人負責本社公共關系的管理，負責本社的網(wǎng)絡宣傳、各類宣傳品的設計和制作。3.社員注冊和管理3.1注冊要求申請加入本社的太極愛好者，需試聽3次后填寫入社申請，經(jīng)本社審查合格后正式成為本社注冊成員。如有太極拳功底，在第一次試聽時可免試聽。3.2社員權(quán)利本社的注冊成員有權(quán)參加由本社組織的各種學習、研討、講座、活動等，參加各中高水平太極拳比賽。3.3社員義務遵守法紀、社紀、太極拳規(guī)程，嚴禁侵吞、挪用社團財產(chǎn)。積極參加社團活動和義務勞動。服從本社管理，嚴禁對社團干部文不對題、質(zhì)疑和非理性抗議。坦誠合作，尊重團隊榮譽，保持團結(jié)穩(wěn)定。3.4社員扣分制本社對違反社員義務的行為實行扣分制度。按照不同的違規(guī)行為，分別給予相應的扣分，當扣分累計達到5分以上，本社有取消社員資格的權(quán)利。4.社會實踐為了使本社服務于社會，加強社員與社會的交流和聯(lián)系，本社計劃每年組織不少于2次社會實踐活動，如走進老年院、學校宣傳普及太極功法、社區(qū)義工活動等。5.太極拳訓練本社的太極拳訓練以傳統(tǒng)為基礎，創(chuàng)新為輔助，分別有初級班、中級班、高級班。訓練形式為集體訓練、分組訓練、師徒傳授等。為了提高太極拳訓練的效果，本社在每年暑假期間組織登山、徒步等針對性訓練，同時也組織針對性的比賽、演出和交流等。6.財務管理本社的經(jīng)費主要源于社員會費和社團贊助，在經(jīng)費使用上，本社從嚴把握，遵循公開、公正、公平的原則，經(jīng)過社員委員會的審核，可以進行預算支出，財務負責人負責提供明細賬、報銷單等記錄。7.評優(yōu)、獎勵和表彰管理為了激勵社員的積極性，發(fā)揮太極拳比賽的教育和競技功能，本社設立評優(yōu)、獎勵和表彰機制。每年本