2023辦公室行政主管年度工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板（3篇）

第8頁共8頁2023?辦公室行?政主管年?度工作總?結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模?板今年?是___?_公司持?續(xù)穩(wěn)定發(fā)?展的一年?，___?_公司各?項(xiàng)工作正?沿著＂加?強(qiáng)質(zhì)量管?理，提高?服務(wù)水平?＂方面健?康發(fā)展，?很多的事?物總不是?簡單的重?復(fù)，重復(fù)?中總有新?的發(fā)現(xiàn)、?新的收獲?、新的思?索。今年?是思考著?工作的一?年，更多?的是主動(dòng)?與從容。?以下為今?年的工作?總結(jié)。?一、思想?認(rèn)識方面?___?_公司行?政部的一?大功能就?是服務(wù)功?能，我個(gè)?人的職責(zé)?是這一功?能的最終?體現(xiàn)者，?主要任務(wù)?是為公司?領(lǐng)導(dǎo)、各?部門和員?工做好服?務(wù)工作，?確保公司?各項(xiàng)工作?正常開展?。我的工?作比較龐?雜凌亂，?甚至有一?些瑣碎。?但其重要?性卻不容?忽視，尤?其是在后?勤保障方?面，有的?事情雖小?，但其影?響面很大?，缺少打?印紙或墨?盒更換不?及時(shí)可能?一份重要?檔不能及?時(shí)出稿。?這些事情?可能簡單?，人人能?做，但我?認(rèn)為不是?每個(gè)人都?能把它做?好，我對?自己的要?求是既然?重要，沒?有理由不?把它做好?。二、?辦事效率?方面思?想上認(rèn)識?明確，行?動(dòng)上當(dāng)然?有所表現(xiàn)?，工作效?率對每件?工作都很?重要。但?我之所以?把辦事效?率單獨(dú)作?為一條來?總結(jié)，是?因?yàn)楣ぷ?效率對我?這方面工?作非常重?要，有的?事情是高?效率才能?彰顯它的?價(jià)值和意?義。為提?高工作效?率，我的?方法是日?常性工作?未雨綢繆?，偶發(fā)性?事情高效?解決。確?保公司工?作不受影?響或少受?影響。?三、主動(dòng)?性方面?許多工作?只有積極?主動(dòng)，才?能從容自?如，要不?然會(huì)疲于?奔命，忙?于應(yīng)付。?份內(nèi)之事?，不要領(lǐng)?導(dǎo)交辦，?更不要領(lǐng)?導(dǎo)催辦。?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的事，不?推不拖，?各部門和?個(gè)人的事?情同樣不?推委、不?敷衍，能?解決及時(shí)?解決，不?能解決及?時(shí)匯報(bào)。?四、工?作實(shí)績方?面對打?印機(jī)、復(fù)?印機(jī)、傳?真機(jī)、計(jì)?算機(jī)等辦?公設(shè)備的?維修與維?護(hù)。公司?建立幾年?來，部分?易耗資產(chǎn)?逐步進(jìn)入?老化期，?設(shè)備問題?影響正常?工作，部?門報(bào)修報(bào)?主任同意?后，積極?聯(lián)系廠家?或經(jīng)銷商?進(jìn)行維修?，確保公?司的工作?不受影響?。辦公易?耗品的保?障。各種?易耗品打?印紙、碳?粉、配件?等需求較?大，積極?保障好這?些常規(guī)易?耗品的供?應(yīng)。日?常辦公用?品的保障?，積極與?庫管做好?銜接，對?各部門需?要申購的?物資進(jìn)行?對接，并?上報(bào)公司?主任進(jìn)行?審批，在?事后做好?保存、發(fā)?放工作。?做好員工?宿舍的管?理，對新?入職員工?進(jìn)行住宿?的安排，?事后積極?關(guān)心，把?工作思路?變被動(dòng)為?主動(dòng)，積?極主動(dòng)，?爭取創(chuàng)造?一個(gè)高質(zhì)?量的服務(wù)?體系，保?證公司的?各項(xiàng)工作?正常進(jìn)行?。五、?存在的問?題與不足?工作易?情緒化，?有時(shí)有煩?躁情緒，?尤其是對?待自認(rèn)為?是一些小?事的時(shí)候?，缺乏足?夠的耐心?；工作中?有時(shí)還存?在畏難情?緒，對有?的事情的?困難準(zhǔn)備?不足，缺?乏追根究?底的精神?；后勤保?障工作往?往在組織?活動(dòng)和接?待過程、?其它事務(wù)?性工作中?，由于工?作疏忽，?細(xì)節(jié)方面?出現(xiàn)嚴(yán)重?紕漏。因?此，行政?工作必須?認(rèn)真反思?、重新審?視工作態(tài)?度及工作?過程中狠?摳細(xì)節(jié)等?問題，需?通過認(rèn)真?檢討、反?省，避免?在以后工?作中犯類?似錯(cuò)誤。?這些問題?的存在，?阻礙著工?作的發(fā)展?，同時(shí)與?公司目前?良好的發(fā)?展態(tài)勢格?格不入，?都有待堅(jiān)?決克服。?同時(shí)肯定?還有自己?沒有意識?到的缺點(diǎn)?和問題，?懇請大家?提出批評?指正。?今年的工?作已經(jīng)過?去，所有?對的、錯(cuò)?的、成功?的、失敗?的都是寶?貴的財(cái)富?，帶著這?些財(cái)富，?投入自己?最大的激?情和熱情?到今后的?工作中去?，我相信?，這一定?會(huì)是不平?凡的一年?。20?23辦公?室行政主?管年度工?作總結(jié)標(biāo)?準(zhǔn)模板（?二）歲?末臨近，?新春將至?，不知不?覺___?_年的工?作即將告?一段落。?對于每一?個(gè)追求進(jìn)?步的人來?說，免不?了會(huì)在年?終歲未對?自己進(jìn)行?一番“盤?點(diǎn)”，也?是對自己?的一種鞭?策。以下?就是學(xué)校?行政主管?個(gè)人年度?工作總結(jié)?。過去?的近一年?是忙碌而?充實(shí)的一?年，也是?我加入公?司從陌生?到熟悉的?一年。這?一年中工?作的點(diǎn)點(diǎn)?滴滴，讓?我不斷地?學(xué)習(xí)、成?長著。?回顧一年?來的工作?，我在公?司總經(jīng)理?的正確領(lǐng)?導(dǎo)、各部?門的積極?配合以及?各位同事?的支持協(xié)?助下，嚴(yán)?格要求自?己，按照?公司要求?，較好地?發(fā)揮了行?政部服務(wù)?基層、以?文輔政的?工作職能?，完成了?自己的本?職工作。?雖沒有轟?轟烈烈的?戰(zhàn)果，但?也算經(jīng)歷?了一段不?平凡的考?驗(yàn)和磨礪?。__?__年的?工作回顧?。1.?辦公室的?日常管理?工作：行?政工作對?我而言是?一個(gè)相對?熟悉的工?作領(lǐng)域。?作為行政?部的主管?，我自己?清醒地認(rèn)?識到，行?政部正是?一個(gè)公司?承上啟下?、溝通內(nèi)?外、協(xié)調(diào)?左右、聯(lián)?系四方的?樞紐，是?推動(dòng)各項(xiàng)?工作朝既?定目標(biāo)前?進(jìn)的中心?。細(xì)數(shù)行?政的工作?，可說是?千頭萬緒?，有文書?處理、檔?案管理、?文件批轉(zhuǎn)?、會(huì)議及?活動(dòng)安排?等等。面?對繁雜瑣?碎的大量?事務(wù)性工?作，我努?力強(qiáng)化自?我工作意?識，注意?加快工作?節(jié)奏，提?高工作效?率，冷靜?處理各項(xiàng)?事務(wù)，力?求周全、?準(zhǔn)確、適?度，避免?疏漏和差?錯(cuò)。行政?工作緊密?圍繞年初?制定的工?作重點(diǎn)，?充分結(jié)合?具體工作?實(shí)際，不?斷開拓工?作思路，?創(chuàng)新工作?方法。通?過近一年?的工作、?學(xué)習(xí)，在?工作模式?上有了新?的突破，?工作方式?有了較大?的改變，?現(xiàn)將去年?的工作情?況總結(jié)如?下：1?）行政統(tǒng)?籌工作的?關(guān)鍵事物?控制和內(nèi)?部管理。?行政事務(wù)?性工作的?內(nèi)部分工?、前臺(tái)文?員的管理?、辦公室?保潔、資?料的分配?整理等工?作以及物?流和售后?、維修等?的監(jiān)管。?2）切?實(shí)抓好公?司的福利?、企業(yè)管?理的日常?工作。按?照預(yù)算審?批制度，?組織落實(shí)?公司辦公?設(shè)施、辦?公用品、?勞保福利?等商品的?采購、調(diào)?配和實(shí)物?管理工作?；聯(lián)系辦?公設(shè)備的?維修保養(yǎng)?合作單位?；與飲用?水公司洽?談優(yōu)惠條?件及贈(zèng)品?；對比辦?公用品等?的采購渠?道，尋找?高性價(jià)比?供應(yīng)商。?3）愛?崗敬業(yè)，?嚴(yán)格要求?自己，擺?正工作位?置。以“?謙虛”“?謹(jǐn)慎”“?律己”的?態(tài)度開展?每項(xiàng)工作?，認(rèn)真地?履行了自?己的崗位?職責(zé)。?4）做好?協(xié)調(diào)工作?。行政作?為后勤服?務(wù)和辦公?協(xié)調(diào)的核?心部門，?在理順各?部門關(guān)系?，提高管?理效率，?保證上傳?下達(dá)等方?面具有樞?紐作用。?過去的這?一年，行?政部以溝?通協(xié)調(diào)作?為開展工?作的切入?點(diǎn)，在做?好辦文、?辦會(huì)工作?的同時(shí)，?更注重與?各部門的?協(xié)作配合?。5）?認(rèn)真做好?公司的文?字工作。?草擬綜合?性文件和?報(bào)告等文?字工作，?負(fù)責(zé)辦公?會(huì)議的記?錄、整理?和會(huì)議概?要及重點(diǎn)?的提煉，?并負(fù)責(zé)對?會(huì)議有關(guān)?決議的實(shí)?施；認(rèn)真?做好公司?有關(guān)文件?的收發(fā)、?分遞和督?辦工作；?及時(shí)傳達(dá)?____?公司有關(guān)?會(huì)議、文?件、批示?的精神；?公司的重?要文件資?料、批文?等整理歸?檔，做好?資料的歸?檔管理工?作。6?）制度建?設(shè)。配合?總經(jīng)理在?原制訂的?各項(xiàng)規(guī)章?制度基礎(chǔ)?上進(jìn)一步?補(bǔ)充和完?善，包括?行政人事?類、財(cái)務(wù)?類、售后?類、業(yè)務(wù)?類等等，?以及根據(jù)?企業(yè)現(xiàn)狀?，制定新?的規(guī)章制?度以適應(yīng)?企業(yè)發(fā)展?的需要。?7）落實(shí)?公司人事?、勞資管?理工作。?組織落實(shí)?公司的勞?動(dòng)、人事?和員工的?考勤控制?監(jiān)督工作?，根據(jù)人?事相關(guān)規(guī)?定規(guī)范勞?動(dòng)合同管?理，做好?勞動(dòng)合同?的簽訂、?解除及勞?動(dòng)合同檔?案管理等?工作。依?法到勞動(dòng)?管理部門?辦好錄用?、繳納社?保（養(yǎng)老?保險(xiǎn)、失?業(yè)保險(xiǎn)、?醫(yī)療保險(xiǎn)?）的各項(xiàng)?手續(xù)。體?現(xiàn)公司的?規(guī)范性，?解決員工?的后顧之?憂。8?）做好公?司主管會(huì)?議及其他?各部門會(huì)?議的組織?和后勤服?務(wù)工作。?落實(shí)各類?會(huì)議的會(huì)?前準(zhǔn)備、?會(huì)議資料?搜集等以?及會(huì)后的?會(huì)議記錄?、整理及?重點(diǎn)提煉?匯總等工?作。2?.憑借個(gè)?人經(jīng)驗(yàn)，?傳授方法?，協(xié)助銷?售部逐步?建立、健?全客戶檔?案，并強(qiáng)?化管理。?3.加?強(qiáng)自身學(xué)?習(xí)，提高?業(yè)務(wù)水平?：作為行?政部的主?管，自身?素質(zhì)和工?作能力是?決定辦公?室是否能?夠正常運(yùn)?轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)?，是發(fā)揮?“承上啟?下、溝通?內(nèi)外、協(xié)?調(diào)左右、?聯(lián)系四方?”作用的?關(guān)鍵，對?推動(dòng)各項(xiàng)?工作起著?決定性因?素。隨著?時(shí)代的發(fā)?展和新形?勢的需要?，我越發(fā)?感到自己?身上的擔(dān)?子很重，?而自己的?學(xué)識、能?力和閱歷?與公司的?要求及想?要達(dá)到的?工作效果?還有一定?的距離，?所以不敢?掉以輕心?，也正在?持續(xù)學(xué)習(xí)?。向書本?學(xué)習(xí)、向?總經(jīng)理及?其他部門?主管學(xué)習(xí)?，向周圍?的同事學(xué)?習(xí)?？傮w?感覺自己?近一年來?還是有了?一定的進(jìn)?步。經(jīng)過?不斷的學(xué)?習(xí)和積累?，能夠比?較從容地?處理日常?工作中出?現(xiàn)的各類?問題。在?組織管理?能力、綜?合分析能?力、協(xié)調(diào)?辦事能力?等方面都?有了一定?程度的提?高，保證?了本崗位?各項(xiàng)工作?的正常運(yùn)?行。能夠?以正確的?態(tài)度對待?各項(xiàng)工作?任務(wù)并努?力___?_到實(shí)際?工作中去?。20?23辦公?室行政主?管年度工?作總結(jié)標(biāo)?準(zhǔn)模板（?三）轉(zhuǎn)?眼間__?__年過?去了，回?顧這一年?，在領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心指?導(dǎo)和同事?的支持與?幫助下，?我順利的?完成了本?年度的工?作。在工?作中，既?有不少收?獲，也有?很多的感?悟。在實(shí)?踐中，對?自我認(rèn)識?有了很大?的提高，?更明確了?自己前進(jìn)?的方向。?為了今后?更好的工?作，讓自?身價(jià)值得?到更充分?的體現(xiàn)，?總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?、完善不?足，現(xiàn)就?本年度的?工作總結(jié)?如下：?工作中所?取得的成?績：思?想政治表?現(xiàn)、品德?素質(zhì)修養(yǎng)?及職業(yè)道?德。能?夠認(rèn)真_?___基?本路線方?針政策，?通過網(wǎng)絡(luò)?、報(bào)紙、?雜志、書?籍積極學(xué)?習(xí)政治理?論；遵紀(jì)?守法，認(rèn)?真學(xué)習(xí)法?律知識；?愛崗敬業(yè)?，具有強(qiáng)?烈的責(zé)任?感和事業(yè)?心，積極?主動(dòng)認(rèn)真?的學(xué)習(xí)專?業(yè)知識，?工作態(tài)度?端正，認(rèn)?真負(fù)責(zé)，?做好領(lǐng)導(dǎo)?交辦的各?項(xiàng)工作，?并嚴(yán)格遵?守公司的?各項(xiàng)規(guī)章?制度。?專業(yè)知識?、工作能?力和具體