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文檔簡介
深化課改助推質(zhì)量創(chuàng)新管理締造佳績教育教學(xué)工作是一個學(xué)校的中心工作,教學(xué)質(zhì)量則是學(xué)校生存與發(fā)展的生命線,尤其是像南嘴中學(xué)這樣的農(nóng)村初級中學(xué),教學(xué)質(zhì)量的優(yōu)劣直接決定這學(xué)校的興衰。正是這種嚴(yán)峻的形勢,從南嘴教育大計和學(xué)校生存與發(fā)展的實際出發(fā),我校全體教師同心同德,數(shù)載歷練終成鋼,2007年-2012年中考質(zhì)量連續(xù)六年躋身全市前十強。2013年中考,南嘴中學(xué)再創(chuàng)佳績,184人參考,千分生9人,一中上線人數(shù)52人,三中上線人數(shù)32人,總分平均分818分,位居全市同類學(xué)校最前列?;仡櫝煽?,不敢妄談經(jīng)驗,我們只是本著“不求結(jié)果,完善過程”的指導(dǎo)思想,以課堂教學(xué)改革為契機(jī),在如何讓課改成為教育教學(xué)提升的助推器上做了如下努力。一、成為點校既是機(jī)遇更是挑戰(zhàn)2011年南嘴中學(xué)被定為課改實驗點校,成為沅江市首批進(jìn)行課堂教學(xué)改革的學(xué)校之一,2012年下期按照學(xué)校的課改實施規(guī)劃以點帶面,全面鋪開。說實在成為點校讓我們感到了很大的壓力,常言道:“新媳婦上轎頭一回”,搞得好是成績與榮譽,搞得不好則是落魄。機(jī)遇往往與挑戰(zhàn)并存,確定為課改實驗點校是市局對我校教育教學(xué)上取得的成績的肯定,也是市局領(lǐng)導(dǎo)對我校的信任,更是提高教育教學(xué)質(zhì)量的機(jī)遇。為此我們將課改列為了學(xué)校教學(xué)工作的重中之重,全體老師在徐建勛校長的帶領(lǐng)下發(fā)出了“課改要搞就要搞出名堂,讓它成為教學(xué)質(zhì)量提升的助推器”的強音。二、更新教師觀念,是課改有效實施的基礎(chǔ)課改是新事物,要想學(xué)生接受課改,適應(yīng)課改,課改的導(dǎo)演者——教師必須要更新觀念,這是課改有效實施的基礎(chǔ)。農(nóng)村教師的年齡結(jié)構(gòu)偏老化,我校亦不例外,為了更新教師觀念,我們下了一番功夫。充分發(fā)揮教師人手一臺筆記本電腦的優(yōu)勢,通過網(wǎng)絡(luò)平臺,開展網(wǎng)絡(luò)交流,學(xué)習(xí)先進(jìn)教學(xué)理念。學(xué)??偸潜M力搜集教育培訓(xùn)信息,尤其重視新課改方面的培訓(xùn)信息,只要有培訓(xùn)的機(jī)會,學(xué)校一定派教師參加。2011年我們派出了近30名老師赴南縣浪拔湖中學(xué),進(jìn)行了為期三天的實地考察學(xué)習(xí);自籌經(jīng)費派骨干教師赴洋思中學(xué)接受了為期7天的學(xué)習(xí)培訓(xùn);20多位教師還參加了在桔園學(xué)校舉行的新課改教學(xué)論壇。2012年湖南省“班主任管理論壇”學(xué)校派出四名課改班班主任參加;湖南省課改骨干教師培訓(xùn),學(xué)校派遣5名教師參加。先進(jìn)的經(jīng)驗需要推廣才能發(fā)揮功效,每次教師培訓(xùn)歸來,教導(dǎo)處總是組織教師以教研組每周一次的校本研訓(xùn)為平臺,采取多次學(xué)、反復(fù)學(xué)、全校學(xué)、組內(nèi)學(xué)、個人學(xué)的多種方式,讓大家理解透徹、掌握到位。我們還多次請教研室的專家來學(xué)校進(jìn)行指導(dǎo),如:為了讓教師掌握“163模式”的操作,本期開學(xué)初我們邀請朱光軍主任來我校進(jìn)行模式解讀講座,為我校課改傳經(jīng)送寶,指點迷津,言明誤區(qū),在此我深表謝意。培訓(xùn)工作的開展,提高了老師的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),轉(zhuǎn)變了老師的教育觀念,取得了較好的效果,老師們對課改的看法也在轉(zhuǎn)變,由當(dāng)初的茫然無措,逼著改革,再到今天的積極參與、自覺反思。三、落實課改過程性管理,是提升教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵學(xué)校始終把教學(xué)工作的重心放在課改教學(xué)常規(guī)的落實上,即“向過程要質(zhì)量”。同時大力鼓勵教師探索創(chuàng)新課堂教學(xué)實效性。從教學(xué)研討,備課、上課、學(xué)生輔導(dǎo)、考試評價等各方面全程跟蹤督查。教導(dǎo)處設(shè)立《課改教師教案檢查與通報制度》、《課改學(xué)生輔導(dǎo)檢查記錄制度》、《班主任坐班抽查記錄制度》、《課改值班行政檢查紀(jì)錄制度》等紀(jì)實。做到了日檢、周查、月總結(jié),記錄詳實,反饋及時、調(diào)整科學(xué)。1、備課管理。自課改以來,我校大膽變革:從形式上變個人備課為集體備課,變抄寫完整的教案為“導(dǎo)學(xué)案”。這樣在個人備課的基礎(chǔ)上,學(xué)習(xí)、生活上完全處于一種被動狀態(tài),如今,他們開始感覺到了學(xué)習(xí)的樂趣,開始把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種愛好,并學(xué)會了自律、自省和自理。行為習(xí)慣的變化。他們開始注重禮節(jié)、樂于學(xué)習(xí)、愛護(hù)校園、有是非觀念、熱愛勞動、敢比趕超,尤其在精神面貌上,表現(xiàn)出前所未有的陽光、自信和堅強。能力素質(zhì)的變化。學(xué)生的說話能力、表達(dá)能力、表演能力、書寫能力、交際能力、自理能力上均有了長足的進(jìn)步,很多學(xué)生都能勇敢地走上講臺,像“小老師”般發(fā)表自己的觀點。課堂管理的變化。老師們不必?fù)?dān)心學(xué)生不完成作業(yè),不必?fù)?dān)心不配合老師思考問題,不必?fù)?dān)心與老師同學(xué)間有矛盾而鬧情緒,因為他們每個小組都非常團(tuán)結(jié),互幫互助互評,相互督促,相互鼓勵,尤其是班干部的能力,絕不亞于一名任課教師,老師基本上只要當(dāng)好講臺上的“演員”就行了,人人都是課堂的小主人。課改是教育教學(xué)質(zhì)量提升的助推器,2013年中考南嘴中學(xué)能夠取得全是同類學(xué)校第一名的佳績,課改起著至關(guān)重要的作用,今年下半年,市局在全市開始推行“163課改模式”,改變了沅江課改過去完全依賴借鑒模仿的局面,該模式切合沅江教育的實際,相比我們以前推行的模式具有更強的操作性,南嘴中學(xué)目前已在全校范
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