景區(qū)新員工培訓(xùn)課件

市場部新員工入職培訓(xùn)暨業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)市場部新員工入職培訓(xùn)1歡迎您的加入9999歡迎您的加入2新員工自我介紹自我介紹內(nèi)容姓名、祖籍、所學(xué)專業(yè)、工作經(jīng)歷簡述、職業(yè)規(guī)劃、特長、愛好等每位員工在介紹完自己后,先說出前面幾位員工的姓名并向其問好或說岀您最想對他說的一句話(贊美/握手/擁抱)要求請所有新員工圍成一圈;每人介紹時(shí)間2分鐘左右。9999新員工自我介紹3培訓(xùn)內(nèi)容公司和景區(qū)概況:(一)公司簡介(二)景區(qū)介紹公司管理制度和崗位工作說明(一)考勤制度二)市場銷售人員崗位職責(zé)、薪資結(jié)構(gòu)、工作流程三、道文化與財(cái)神知識(一)道文化發(fā)展簡介(二)財(cái)神文化知識介紹1、道教神仙來源2、景區(qū)建筑及各大殿介紹3、財(cái)神介紹四、銷售技巧(一)市場銷售人員的形象打造和商務(wù)禮儀知識(二)溝通技巧(三)團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng)五、景區(qū)參觀學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容4培訓(xùn)須知1所有參訓(xùn)員工應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律,不得遲到、早退。如因故不能參加培訓(xùn),須提出請假申請。2培訓(xùn)過程既是我們相互學(xué)習(xí)交流的過程,也是公司培養(yǎng)人才、發(fā)現(xiàn)人才、挖掘人才的手段之一。本次培訓(xùn)結(jié)束后,將對每位參訓(xùn)員工進(jìn)行綜合評定與考核,從中選拔出若干名代組長(也可自薦)?？己嗽u定標(biāo)準(zhǔn)主要包括:(1)培訓(xùn)紀(jì)律和出勤情況;(2)課堂表現(xiàn);(3)培訓(xùn)內(nèi)容掌握程度(筆試等形式);(4)培訓(xùn)工作總結(jié)或競職演講(5)綜合能力(溝通協(xié)調(diào)能力、市場推廣能力、組織能力等。3培訓(xùn)主要形式:講授式+案例分析+分組討論+角色扮演+景區(qū)實(shí)地考察+崗位實(shí)際操作培訓(xùn)須知5景區(qū)新員工培訓(xùn)課件6景區(qū)新員工培訓(xùn)課件7景區(qū)新員工培訓(xùn)課件8景區(qū)新員工培訓(xùn)課件9景區(qū)新員工培訓(xùn)課件10景區(qū)新員工培訓(xùn)課件11景區(qū)新員工培訓(xùn)課件12景區(qū)新員工培訓(xùn)課件13景區(qū)新員工培訓(xùn)課件14景區(qū)新員工培訓(xùn)課件15景區(qū)新員工培訓(xùn)課件16景區(qū)新員工培訓(xùn)課件17景區(qū)新員工培訓(xùn)課件18景區(qū)新員工培訓(xùn)課件19景區(qū)新員工培訓(xùn)課件20景區(qū)新員工培訓(xùn)課件21景區(qū)新員工培訓(xùn)課件22景區(qū)新員工培訓(xùn)課件23景區(qū)新員工培訓(xùn)課件24景區(qū)新員工培訓(xùn)課件25景區(qū)新員工培訓(xùn)課件26景區(qū)新員工培訓(xùn)課件27景區(qū)新員工培訓(xùn)課件28景區(qū)新員工培訓(xùn)課件29景區(qū)新員工培訓(xùn)課件30景區(qū)新員工培訓(xùn)課件31景區(qū)新員工培訓(xùn)課件32景區(qū)新員工培訓(xùn)課件33景區(qū)新員工培訓(xùn)課件34景區(qū)新員工培訓(xùn)課件35景區(qū)新員工培訓(xùn)課件36景區(qū)新員工培訓(xùn)課件37景區(qū)新員工培訓(xùn)課件38景區(qū)新員工培訓(xùn)課件39景區(qū)新員工培訓(xùn)課件40景區(qū)新員工培訓(xùn)課件41景區(qū)新員工培訓(xùn)課件42景區(qū)新員工培訓(xùn)課件43景區(qū)新員工培訓(xùn)課件44景區(qū)新員工培訓(xùn)課件45景區(qū)新員工培訓(xùn)課件46景區(qū)新員工培訓(xùn)課件47景區(qū)新員工培訓(xùn)課件48景區(qū)新員工培訓(xùn)課件49景區(qū)新員工培訓(xùn)課件50景區(qū)新員工培訓(xùn)課件51景區(qū)新員工培訓(xùn)課件52景區(qū)新員工培訓(xùn)課件53景區(qū)新員工培訓(xùn)課件54景區(qū)新員工培訓(xùn)課件55景區(qū)新員工培訓(xùn)課件56景區(qū)新員工培訓(xùn)課件57景區(qū)新員工培訓(xùn)課件58景區(qū)新員工培