統(tǒng)計員年終工作總結(jié)參考樣本（3篇）

第10頁共10頁統(tǒng)計員年?終工作總?結(jié)參考樣?本時光?荏苒，一?年很快就?要過去了?，回首過?去一年來?的統(tǒng)計工?作，內(nèi)心?不禁感慨?萬千，在?領(lǐng)導(dǎo)和全?體同志的?關(guān)懷、幫?助、支持?下，緊緊?圍繞中心?工作，充?分發(fā)揮崗?位職能，?不斷改進?工作方法?，提高工?作效率，?以“服從?領(lǐng)導(dǎo)、團?結(jié)同志、?認真學(xué)習(xí)?、扎實工?作”為準?則，始終?堅持高標?準、嚴要?求，工作?上有了進?步，總結(jié)?過去、取?長補短、?挖掘潛力?，為明年?的工作做?好充分的?準備和規(guī)?劃。一?、一年來?的工作表?現(xiàn)(一?)仔細認?真，提高?自身素質(zhì)?。為做好?統(tǒng)計工作?，我堅持?嚴格要求?自己，統(tǒng)?計工作最?大地要求?就是“仔?細認真”?，因此，?我正確認?識自身的?工作價值?，提高自?己的耐心?，增強自?己的細心?，時刻提?醒自己，?要以高效?率，高質(zhì)?量的報表?數(shù)據(jù)上報?給各位領(lǐng)?導(dǎo)。同時?細心學(xué)習(xí)?他人長處?，改掉自?己不足，?并虛心向?領(lǐng)導(dǎo)、同?事請教，?在不斷學(xué)?習(xí)和探索?中使自己?有所提高?。(二?)嚴于律?已，不斷?加強作風?建設(shè)。一?年來我對?自身嚴格?要求，始?終把耐得?平淡、舍?得付出、?默默無聞?作為自己?的準則，?始終把作?風建設(shè)的?重點放在?嚴謹、細?致、扎實?、求實腳?踏實地埋?頭苦干上?。在工作?中，以制?度、紀律?規(guī)范自己?的一切言?行，嚴格?遵守公司?各項規(guī)章?制度，尊?重領(lǐng)導(dǎo)，?團結(jié)同志?，謙虛謹?慎，主動?接受來自?各方面的?意見，不?斷改進工?作;堅持?做到不利?于公司形?象的事不?做，不利?于公司形?象的話不?說，積極?維護公司?的良好形?象。(?三)強化?后勤處室?職能，做?好服務(wù)工?作。對辦?公室費用?方面，繼?續(xù)發(fā)揚以?必需品為?前提，節(jié)?省處室費?用消耗，?保證各種?辦公必需?用品齊全?，確保領(lǐng)?導(dǎo)與同事?對辦公用?品的需求?。在這一?年里，我?積極配合?做好后勤?工作，與?同事心往?一處想，?勁往一處?使，不會?計較干得?多，干得?少，只希?望把工作?圓滿完成?。二、?工作中的?不足與今?后的努力?方向一?年來的工?作雖然取?得了一定?的進步，?但也存在?一些不足?，在今后?工作中，?我一定認?真總結(jié)經(jīng)?驗，克服?不足，努?力把工作?做得更好?。(一?)仔細認?真，克服?浮躁心理?。面對枯?燥的數(shù)字?統(tǒng)計工作?，不怕繁?瑣，做到?謹慎細心?，不浮躁?，積極適?應(yīng)各種數(shù)?據(jù)變化，?在工作中?磨練意志?，增長才?干。(?二)發(fā)揚?孜孜不倦?的進取精?神。加強?學(xué)習(xí)，勇?于實踐，?博覽群書?，在向書?本學(xué)習(xí)的?同時注意?收集各類?信息，廣?泛吸取各?種“營養(yǎng)?”;同時?，講究學(xué)?習(xí)方法，?端正學(xué)習(xí)?態(tài)度，提?高學(xué)習(xí)效?率，努力?培養(yǎng)自己?具有扎實?的理論功?底、辯證?的思維方?法、正確?的思想觀?點、踏實?的工作作?風。力求?把工作做?得更好，?樹立處室?室的良好?形象。?(三)多?從細節(jié)考?慮，緊跟?領(lǐng)導(dǎo)意圖?，協(xié)調(diào)好?內(nèi)外部關(guān)?系，多為?領(lǐng)導(dǎo)分憂?解難。繼?續(xù)加強對?公司各種?制度和業(yè)?務(wù)的學(xué)習(xí)?，做到全?面深入的?了解公司?的各種制?度和業(yè)務(wù)?。用公司?的各項制?度作為自?己工作的?理論依據(jù)?，結(jié)合實?際更好的?開展統(tǒng)計?工作。?總之，一?年來，我?做了一定?的工作，?也取得了?一些成績?，但距領(lǐng)?導(dǎo)和同志?們的要求?還有不少?的差距：?主要是對?政治理論?和文字基?礎(chǔ)的學(xué)習(xí)?抓得還不?夠緊，學(xué)?習(xí)的系統(tǒng)?性和深度?還不夠;?工作創(chuàng)新?意識不強?，創(chuàng)造性?開展不夠?。在今后?的工作中?，我將發(fā)?揚成績，?克服不足?，以對工?作、對事?業(yè)高度負?責的態(tài)度?，腳踏實?地，盡職?盡責地做?好各項工?作，不辜?負領(lǐng)導(dǎo)和?同志們對?我的期望?生產(chǎn)處統(tǒng)?計員，消?除疲勞，?真正做到?勞娛結(jié)合?，給有特?長的員工?一個展示?自己的舞?臺，為公?司工會輸?送更優(yōu)秀?的人才。?去年公?司通過了?安標和三?標的審核?，今年我?們將持續(xù)?將標準化?工作做好?，配合好?公司的內(nèi)?審工作，?我作為內(nèi)?審員，積?極的配合?安全員準?備需要的?資料，認?真做好分?配給我的?各項記錄?及文件的?收發(fā)。?存在的不?足材料方?面的管理?還有些不?到位，對?設(shè)備的了?解過于少?，對設(shè)備?的性能還?不清楚，?對于統(tǒng)計?方面還有?一些地方?沒有完善?，還不能?全面的將?各項消耗?計算出來?，在新的?一年里我?將會進一?步完善我?的不足和?缺失。?三、今后?努力方向?1、加?強表格里?面函數(shù)公?式設(shè)置的?學(xué)習(xí)，進?一步的了?解工藝上?的各項消?耗的計算?，更精確?的將工藝?情況反映?出來。?2、加強?材料的學(xué)?習(xí)，更深?的了解材?料的各項?性能。?3、積極?配合領(lǐng)導(dǎo)?開展好工?會工作。?4、加?強理論學(xué)?習(xí)，進一?步提高自?身素質(zhì)。?新的一?年，我將?加緊學(xué)習(xí)?，更好的?充實自己?，以飽滿?的精神狀?態(tài)迎接新?時期挑戰(zhàn)?，更好的?干好今后?的工作。?統(tǒng)計員?年終工作?總結(jié)參考?樣本（二?）時光?荏苒，很?快就要過?去了，回?首過去一?年來的統(tǒng)?計工作，?內(nèi)心不禁?感慨萬千?，在領(lǐng)導(dǎo)?和全體同?志的關(guān)懷?、幫助、?支持下，?緊緊圍繞?中心工作?，充分發(fā)?揮崗位職?能，不斷?改進工作?方法，提?高工作效?率，以“?服從領(lǐng)導(dǎo)?、團結(jié)同?志、認真?學(xué)習(xí)、扎?實工作”?為準則，?始終堅持?高標準、?嚴要求，?工作上有?了進步，?總結(jié)過去?、取長補?短、挖掘?潛力，為?明年的工?作做好充?分的準備?和規(guī)劃。?一、一?年來的工?作表現(xiàn)?(一)仔?細認真，?提高自身?素質(zhì)。為?做好統(tǒng)計?工作，我?堅持嚴格?要求自己?，統(tǒng)計工?作最大地?要求就是?“仔細認?真”，因?此，我正?確認識自?身的工作?價值，提?高自己的?耐心，增?強自己的?細心，時?刻提醒自?己，要以?高效率，?高質(zhì)量的?報表數(shù)據(jù)?上報給各?位領(lǐng)導(dǎo)。?同時細心?學(xué)習(xí)他人?長處，改?掉自己不?足，并虛?心向領(lǐng)導(dǎo)?、同事請?教，在不?斷學(xué)習(xí)和?探索中使?自己有所?提高。?(二)嚴?于律已，?不斷加強?作風建設(shè)?。一年來?我對自身?嚴格要求?，始終把?耐得平淡?、舍得付?出、默默?無聞作為?自己的準?則，始終?把作風建?設(shè)的重點?放在嚴謹?、細致、?扎實、求?實腳踏實?地埋頭苦?干上。在?工作中，?以制度、?紀律規(guī)范?自己的一?切言行，?嚴格遵守?公司各項?規(guī)章制度?，尊重領(lǐng)?導(dǎo)，團結(jié)?同志，謙?虛謹慎，?主動接受?來自各方?面的意見?，不斷改?進工作;?堅持做到?不利于公?司形象的?事不做，?不利于公?司形象的?話不說，?積極維護?公司的良?好形象。?(三)?強化后勤?處室職能?，做好服?務(wù)工作。?對辦公室?費用方面?，繼續(xù)發(fā)?揚以必需?品為前提?，節(jié)省處?室費用消?耗，保證?各種辦公?必需用品?齊全，確?保領(lǐng)導(dǎo)與?同事對辦?公用品的?需求。在?這一年里?，我積極?配合做好?后勤工作?，與同事?心往一處?想，勁往?一處使，?不會計較?干得多，?干得少，?只希望把?工作圓滿?完成。?二、工作?中的不足?與今后的?努力方向?一年來?的工作雖?然取得了?一定的進?步，但也?存在一些?不足，在?今后工作?中，我一?定認真總?結(jié)經(jīng)驗，?克服不足?，努力把?工作做得?更好。?(一)仔?細認真，?克服浮躁?心理。面?對枯燥的?數(shù)統(tǒng)計工?作，不怕?繁瑣，做?到謹慎細?心，不浮?躁，積極?適應(yīng)各種?數(shù)據(jù)變化?，在工作?中磨練意?志，增長?才干。?(二)發(fā)?揚孜孜不?倦的進取?精神。加?強學(xué)習(xí)，?勇于實踐?，博覽群?書，在向?書本學(xué)習(xí)?的同時注?意收集各?類信息，?廣泛吸取?各種“營?養(yǎng)”;同?時，講究?學(xué)習(xí)方法?，端正學(xué)?習(xí)態(tài)度，?提高學(xué)習(xí)?效率，努?力培養(yǎng)自?己具有扎?實的理論?功底、辯?證的思維?方法、正?確的思想?觀點、踏?實的工作?作風。力?求把工作?做得更好?，樹立處?室室的良?好形象。?(三)?多從細節(jié)?考慮，緊?跟領(lǐng)導(dǎo)意?圖，協(xié)調(diào)?好內(nèi)外部?關(guān)系，多?為領(lǐng)導(dǎo)分?憂解難。?繼續(xù)加強?對公司各?種制度和?業(yè)務(wù)的學(xué)?習(xí)，做到?全面深入?的了解公?司的各種?制度和業(yè)?務(wù)。用公?司的各項?制度作為?自己工作?的理論依?據(jù)，結(jié)合?實際更好?的開展統(tǒng)?計工作。?總之，?一年來，?我做了一?定的工作?，也取得?了一些成?績，但距?領(lǐng)導(dǎo)和同?志們的要?求還有不?少的差距?：主要是?對政治理?論和文基?礎(chǔ)的學(xué)習(xí)?抓得還不?夠緊，學(xué)?習(xí)的系統(tǒng)?性和深度?還不夠;?工作創(chuàng)新?意識不強?，創(chuàng)造性?開展不夠?。在今后?的工作中?，我將發(fā)?揚成績，?克服不足?，以對工?作、對事?業(yè)高度負?責的態(tài)度?，腳踏實?地，盡職?盡責地做?好各項工?作，不辜?負領(lǐng)導(dǎo)和?同志們對?我的期望?三年來?，公司統(tǒng)?計工作在?地方領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)懷下?，認真_?___執(zhí)?行《統(tǒng)計?法》和統(tǒng)?計規(guī)章制?度，經(jīng)過?全體統(tǒng)計?工作者的?積極努力?、辛勤工?作，較好?地完成了?統(tǒng)計工作?任務(wù)。?(一)三?年來度統(tǒng)?計工作開?展情況?1、逐步?建立健公?司統(tǒng)計規(guī)?章制度，?加強統(tǒng)計?管理工作?為保證?《中華人?民共和國?統(tǒng)計法》?及其《實?施細則》?的___?_實施，?結(jié)合我公?司實際，?有力地促?進了統(tǒng)計?工作的制?度化建設(shè)?，使公司?統(tǒng)計工作?基本做到?了有法可?依、有章?可循統(tǒng)計?工作者依?法統(tǒng)計意?識不斷增?強。公司?統(tǒng)計工作?逐步向規(guī)?范化方面?發(fā)展，基?本做到了?“專業(yè)實?施、歸口?管理”。?2、加?強統(tǒng)計基?礎(chǔ)工作建?設(shè)，提高?統(tǒng)計工作?水平一?是不斷建?立健全公?司統(tǒng)計規(guī)?章制度，?規(guī)范統(tǒng)計?工作程序?，嚴格落?實統(tǒng)計人?員崗位責?任制，保?證統(tǒng)計數(shù)?據(jù)的準確?性、及時?性和全面?性。二是?加強統(tǒng)計?人員隊伍?建設(shè)，提?高統(tǒng)計人?員素質(zhì)。?三是加強?基層信息?質(zhì)量考核?，統(tǒng)計檢?查時重點?檢查基層?原始記錄?、統(tǒng)計基?礎(chǔ)臺帳、?統(tǒng)計資料?的管理、?統(tǒng)計數(shù)據(jù)?是否真實?準確，促?進了統(tǒng)計?資料積累?的制度化?、規(guī)范化?和標準化?。3、?加強統(tǒng)計?執(zhí)法檢查?，努力提?高統(tǒng)計數(shù)?據(jù)質(zhì)量?根據(jù)統(tǒng)計?工作的要?求和公司?《統(tǒng)計工?作管理辦?法》的規(guī)?定，在全?公司范圍?內(nèi)開展了?統(tǒng)計工作?執(zhí)法大檢?查。統(tǒng)計?部門就統(tǒng)?計工作開?展與執(zhí)行?情況進行?了認真自?查，自查?率達__?__%;?統(tǒng)計部門?對本專業(yè)?基層統(tǒng)計?工作進行?抽查，并?將檢查報?告和檢查?表報公司?企管部。?通過統(tǒng)計?大檢查，?進一步_?___了?《統(tǒng)計法?》及其《?實施細則?》，較好?地執(zhí)行了?公司的統(tǒng)?計工作管?理辦法，?提高了統(tǒng)?計人員依?法統(tǒng)計的?意識，促?進了基層?統(tǒng)計基礎(chǔ)?工作的規(guī)?范化，從?源頭上保?證統(tǒng)計數(shù)?據(jù)的質(zhì)量?，推動了?公司統(tǒng)計?工作的發(fā)?展和提高?。(二?)當前統(tǒng)?計工作中?存在的問?題和不足?在三年?來統(tǒng)計工?作中，雖?然取得了?一些成績?，但我們?工作中還?有很多不?盡人意之?處，當前?搞好統(tǒng)計?工作，還?存在著以?下一些問?題和困難?：1、?對統(tǒng)計工?作的認識?不足、重?視不夠。?一些人認?為統(tǒng)計工?作可有可?無，統(tǒng)計?數(shù)字可以?馬虎對付?。這種思?想勢必影?響統(tǒng)計工?作的進一?步開展，?進而給企?業(yè)經(jīng)營生?產(chǎn)帶來負?面影響。?2、統(tǒng)?計歸口管?理職能仍?需加強。?歸口管理?的職能雖?然在逐步?加強，但?由于長期?以來各專?業(yè)統(tǒng)計各?自上報，?缺乏溝通?，數(shù)出多?門，造成?同一統(tǒng)計?指標出現(xiàn)?多個數(shù)據(jù)?的混亂局?面。3?、統(tǒng)計執(zhí)?法檢查力?度有待加?強。近三?年，公司?雖然按統(tǒng)?計規(guī)章進?行了統(tǒng)計?執(zhí)法檢查?工作，但?由于思想?上對統(tǒng)計?工作的重?視不夠，?統(tǒng)計自查?流于形式?，走走過?場;加之?組成檢查?組需抽調(diào)?相關(guān)部門?人員，牽?涉面大，?致使統(tǒng)計?抽查工作?不能全面?展開，局?限在狹小?范圍，不?利于統(tǒng)計?工作的正?常開展。?(三)?意見和建?議1、?希望公司?加強對統(tǒng)?計工作方?面的業(yè)務(wù)?指導(dǎo)。加?強信息交?流，取長?補短，以?推動公司?統(tǒng)計工作?的全面提?高。2?、希望公?司通過開?辦統(tǒng)計分?析培訓(xùn)班?、組織統(tǒng)?計工作經(jīng)?驗交流會?等多種形?式培訓(xùn)統(tǒng)?計人員，?以提高統(tǒng)?計人員對?統(tǒng)計資料?的分析能?力，使統(tǒng)?計工作更?好地為企?業(yè)生產(chǎn)經(jīng)?營服務(wù)。?統(tǒng)計員?年終工作?總結(jié)參考?樣本（三?）自從?事統(tǒng)計工?作以來在?公司領(lǐng)導(dǎo)?班子的關(guān)?懷下，在?全體同事?的幫助下?，思想、?學(xué)習(xí)和工?作等方面?取得了新?的進步。?本人嚴格?要求自己?，遵守公?司規(guī)章制?度，維護?公司利益?，愛崗敬?業(yè)，盡自?己的全力?履行好統(tǒng)?計員工作?職責，刻?苦鉆研業(yè)?務(wù)知識，?努力提高?理論知識?和業(yè)務(wù)工?作水平，?并認真完?成領(lǐng)導(dǎo)交?給的各項?工作任務(wù)?。現(xiàn)對我?____?年的工作?做一個簡?單的總結(jié)?如下。?一、工作?回顧1?、統(tǒng)計報?表業(yè)務(wù)工?作：按各?部門的要?求：①?每月收集?管網(wǎng)部和?客服部的?各種原始?數(shù)據(jù)及資?料進行整?理匯總成?每月的客?戶服務(wù)承?諾月報表?并發(fā)送給?總公司有?關(guān)部門。?②每月?錄入當月?有效供水?量分類統(tǒng)?計表、應(yīng)?收排水費?分類統(tǒng)計?表及應(yīng)收?垃圾費分?類統(tǒng)計表?并核對各?類用水數(shù)?據(jù)。③?每月核對?上月售水?量收費分?類統(tǒng)計表?、實收排?水費分類?統(tǒng)計表及?實收垃圾?費分類統(tǒng)?計表。?④負責原?始記錄的?收集和整?理匯總，?抓好原始?記錄管理?工作。妥?善保管各?類統(tǒng)計報?表，注意?保密，防?止損毀丟?失。嚴格?按集團公?司“統(tǒng)計?報表一覽?表”的要?求，按時?填報報表?，不虛報?、瞞報、?偽造、篡?改資料。?⑤完成?分公司領(lǐng)?導(dǎo)及部長?交辦的其?它臨時性?工作，并?及時匯報?結(jié)果。?2、統(tǒng)計?業(yè)務(wù)分析?工作：每?月按總公?司的要求?，月底進?行各項統(tǒng)?計調(diào)查，?根據(jù)分公?司的售水?計劃完成?情況對當?月、當季?度及半年?的生產(chǎn)經(jīng)?營情況進?行經(jīng)營統(tǒng)?計分析，?力求簡明?扼要，并?要與計劃?數(shù)、上期?數(shù)和去年?同期數(shù)進?行可比分?析，并對?特