辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)范文（7篇）

第7頁(yè)共7頁(yè)辦公室內(nèi)?勤崗位職?責(zé)標(biāo)準(zhǔn)范?文一、?負(fù)責(zé)公司?來(lái)訪客人?的接待。?二、做?好后勤日?常事務(wù)工?作，負(fù)責(zé)?有關(guān)行政?公文的收?發(fā)、送、?催辦、立?卷、歸檔?工作。?三、負(fù)責(zé)?公司信息?的收集、?整理、打?印、分發(fā)?工作。?四、負(fù)責(zé)?文件的管?理和存檔?工作。?五、負(fù)責(zé)?各級(jí)文件?及會(huì)議安?排、等的?發(fā)放工作?。六、?負(fù)責(zé)中心?各類數(shù)據(jù)?表格的制?定，數(shù)據(jù)?的統(tǒng)計(jì)。?七、負(fù)?責(zé)中心的?考勤工作?，每月按?時(shí)準(zhǔn)確的?向公司匯?報(bào)公司員?工考勤及?獎(jiǎng)懲情況?。八、?負(fù)責(zé)收取?違章或者?遲到員工?的罰款。?九、負(fù)?責(zé)中心各?類文字編?輯及處理?工作。?十、負(fù)責(zé)?公司日常?衛(wèi)生的清?潔和管理?。十一?、負(fù)責(zé)公?司固定資?產(chǎn)的定期?盤點(diǎn)，建?立辦公設(shè)?備登記帳?冊(cè)，做到?帳冊(cè)和實(shí)?物相符。?十二、?負(fù)責(zé)公司?內(nèi)部電話?、傳真、?投影儀等?辦公用品?的管理和?采購(gòu)，使?之合理使?用。十?三、電話?及一切日?常費(fèi)用支?出的控制?及交納。?十四、?嚴(yán)格遵守?文件的保?密、會(huì)議?保密、計(jì)?算機(jī)工作?。十五?、完成總?經(jīng)理交辦?的其他工?作。辦?公室內(nèi)勤?崗位職責(zé)?標(biāo)準(zhǔn)范文?（二）?1、整理?銷售歷史?數(shù)據(jù)、銷?售計(jì)劃和?預(yù)算;?2、整理?、維護(hù)所?在區(qū)域銷?售數(shù)據(jù)，?制作相關(guān)?須定期更?新的報(bào)告?;3、?帶給銷售?促銷活動(dòng)?、市場(chǎng)活?動(dòng)和其他?銷售項(xiàng)目?的支持?jǐn)?shù)?據(jù);4?、組織、?協(xié)調(diào)有關(guān)?政策/流?程/系統(tǒng)?運(yùn)作的輔?導(dǎo)、銷售?培訓(xùn)等;?5、根?據(jù)公司銷?售管理制?度準(zhǔn)確有?效開(kāi)展業(yè)?務(wù)人員銷?售費(fèi)用的?會(huì)計(jì)核算?、管理、?服務(wù)。?6、每個(gè)?月度對(duì)合?同履行，?資金回籠?，業(yè)務(wù)費(fèi)?支出狀況?進(jìn)行統(tǒng)計(jì)?和上報(bào)。?7、根?據(jù)公司的?銷售政策?建立核算?總賬及明?細(xì)賬目，?按時(shí)登記?明細(xì)賬目?。8、?后勤資料?收集工作?。辦公?室內(nèi)勤崗?位職責(zé)標(biāo)?準(zhǔn)范文（?三）一?、做好后?勤日常事?務(wù)工作，?負(fù)責(zé)有關(guān)?行政公文?的收發(fā)、?登記、呈?送、催辦?、歸檔及?文檔保管?等工作。?草擬有關(guān)?規(guī)章制度?及有關(guān)文?件、信件?、總結(jié)、?紀(jì)要、決?議等文稿?。接、發(fā)?、處理、?保管一切?商務(wù)來(lái)電?來(lái)函及文?件。對(duì)總?公司下達(dá)?的意見(jiàn)和?建議要進(jìn)?行及時(shí)傳?遞、處理?。建立銷?售檔案。?二、協(xié)?助公司經(jīng)?理安排行?政會(huì)議，?負(fù)責(zé)會(huì)議?記錄，以?及會(huì)議議?決事項(xiàng)的?催辦。協(xié)?助公司經(jīng)?理接待公?司內(nèi)外客?人。三?、掌握和?使用印章?并審核、?開(kāi)具行政?介紹信和?其它證明?，記錄和?傳達(dá)重要?電話內(nèi)容?，負(fù)責(zé)收?發(fā)各類電?報(bào)、信函?，以及書(shū)?面或電話?形式通知?的行政會(huì)?議。四?、負(fù)責(zé)辦?公用品的?領(lǐng)取，使?用，管理?和維護(hù)，?責(zé)任到人?。五、?編制每個(gè)?月、季、?年度銷售?情況的統(tǒng)?計(jì)表。將?結(jié)果上報(bào)?公司經(jīng)理?、銷售經(jīng)?理，及通?報(bào)給物流?配送人員?。六、?嚴(yán)格考勤?制度，并?按時(shí)如實(shí)?上報(bào)會(huì)計(jì)?，方便會(huì)?計(jì)核算員?工工資。?依據(jù)公司?管理制度?準(zhǔn)確有效?對(duì)物流配?送人員進(jìn)?行費(fèi)用的?核算，如?銷售報(bào)表?、工資獎(jiǎng)?金的核算?等工作。?七、做?好應(yīng)聘人?員的登記?、初選、?匯總工作?，聯(lián)系應(yīng)?聘人員，?安排面試?，確定試?用期等相?關(guān)事宜。?八、完?成所屬領(lǐng)?導(dǎo)交給的?臨時(shí)任務(wù)?。辦公?室內(nèi)勤崗?位職責(zé)標(biāo)?準(zhǔn)范文（?四）本?崗位工作?人員應(yīng)本?著恪盡職?守，求真?務(wù)實(shí)的工?作作風(fēng)，?嚴(yán)格執(zhí)行?本崗位職?責(zé)：一?、做好后?勤日常事?務(wù)工作，?負(fù)責(zé)有關(guān)?行政公文?的收發(fā)、?登記、遞?送、催辦?、歸檔及?文檔保管?等工作；?草擬有關(guān)?規(guī)章制度?及有關(guān)文?件、信件?、等文稿?；接、處?理、保管?一切商務(wù)?來(lái)電來(lái)函?及文件；?對(duì)公司下?達(dá)的意見(jiàn)?和建議要?進(jìn)行及時(shí)?傳遞、處?理。二?、掌握和?使用印章?并審核、?開(kāi)具證明?，記錄和?傳達(dá)重要?電話內(nèi)容?，負(fù)責(zé)收?發(fā)信函。?四、負(fù)?責(zé)辦公用?品的領(lǐng)取?、使用、?管理和維?護(hù)，責(zé)任?到人。?五、嚴(yán)格?考勤制度?，并按時(shí)?如實(shí)上報(bào)?會(huì)計(jì)，方?便會(huì)計(jì)核?算員工工?資。六?、做好應(yīng)?聘人員的?登記、初?選、匯總?工作，聯(lián)?系應(yīng)聘人?員，安排?面試，確?定試用期?等相關(guān)事?宜。八?、完成所?屬領(lǐng)導(dǎo)交?給的臨時(shí)?任務(wù)。?項(xiàng)目部文?員崗位工?作職責(zé)?本崗位是?項(xiàng)目負(fù)責(zé)?制，在規(guī)?定的時(shí)間?完成規(guī)定?的任務(wù)，?工作人員?應(yīng)本著恪?盡職守，?求真務(wù)實(shí)?、雷厲風(fēng)?行的工作?作風(fēng)，嚴(yán)?格執(zhí)行本?崗位職責(zé)?：一、?做好項(xiàng)目?整理工作?，弄清楚?自己手中?所有企業(yè)?的各個(gè)項(xiàng)?目申報(bào)各?類科技部?門的情況?。二、?按時(shí)完成?項(xiàng)目可研?的編寫(xiě)，?不得延誤?項(xiàng)目的申?報(bào)工作，?在完成后?由項(xiàng)目經(jīng)?理審核并?修改，同?時(shí)，協(xié)助?企業(yè)做好?項(xiàng)目評(píng)審?工作。?三、負(fù)責(zé)?與合作企?業(yè)的溝通?工作，完?成項(xiàng)目資?料的收集?、整理、?客戶維護(hù)?等系列工?作。四?、負(fù)責(zé)部?分項(xiàng)目市?場(chǎng)的開(kāi)發(fā)?、拓展工?作。走出?公司、開(kāi)?拓市場(chǎng)，?進(jìn)一步增?加服務(wù)企?業(yè)的數(shù)量?。五、?能夠準(zhǔn)確?地給項(xiàng)目?定位，把?握方向，?文字準(zhǔn)確?、到位，?排版整潔?，內(nèi)容有?新穎性，?體現(xiàn)項(xiàng)目?的科技含?量、創(chuàng)新?性。辦?公室內(nèi)勤?崗位職責(zé)?標(biāo)準(zhǔn)范文?（五）?1、認(rèn)真?遵守勞動(dòng)?紀(jì)律，嚴(yán)?格執(zhí)行崗?位制度。?熟悉本崗?位的工作?任務(wù)與要?求，明確?服務(wù)宗旨?，端正勞?動(dòng)態(tài)度，?講究工作?效率。?2、嚴(yán)格?按照規(guī)定?程序工作?：清掃樓?層面每日?一次，揩?擦樓梯扶?手每日一?次，拖擦?樓層面每?日一次，?清掃墻壁?每月至少?一次，全?日保潔。?3、負(fù)?責(zé)做好責(zé)?任樓門公?共設(shè)施的?損壞記錄?，及時(shí)上?報(bào)主管。?4、愛(ài)?護(hù)公物，?正確使用?并妥善保?管清潔用?具，最大?限度節(jié)約?資源。?5、尊重?領(lǐng)導(dǎo)，服?從管理，?自覺(jué)履行?工作職責(zé)?，嚴(yán)格遵?守公司的?規(guī)章制度?和有關(guān)勞?動(dòng)安全紀(jì)?律;6?、節(jié)約用?水、用電?，愛(ài)護(hù)公?用設(shè)施，?保管好保?潔用品，?發(fā)現(xiàn)屋面?滲漏、管?道堵塞損?壞等應(yīng)及?時(shí)向辦公?室匯報(bào);?7、注?意著裝，?文明舉止?，禮貌接?客，自覺(jué)?維護(hù)公司?形象。?8、對(duì)所?轄衛(wèi)生區(qū)?域的衛(wèi)生?狀況負(fù)責(zé)?衛(wèi)生達(dá)不?到規(guī)定標(biāo)?準(zhǔn)應(yīng)承擔(dān)?責(zé)任并接?受處罰。?9、熱?愛(ài)本職工?作，服從?分配，聽(tīng)?從領(lǐng)導(dǎo)。?能夠自覺(jué)?的遵守公?司里的各?項(xiàng)規(guī)章制?度，工作?認(rèn)真、扎?實(shí)。辦?公室內(nèi)勤?崗位職責(zé)?標(biāo)準(zhǔn)范文?（六）?1、認(rèn)真?遵守勞動(dòng)?紀(jì)律，嚴(yán)?格執(zhí)行崗?位制度。?熟悉本崗?位的工作?任務(wù)與要?求，明確?服務(wù)宗旨?，端正勞?動(dòng)態(tài)度，?講究工作?效率。?2、嚴(yán)格?按照規(guī)定?程序工作?：清掃樓?層面每日?一次，揩?擦樓梯扶?手每日一?次，拖擦?樓層面每?日一次，?清掃墻壁?每月至少?一次，全?日保潔。?3、負(fù)?責(zé)做好責(zé)?任樓門公?共設(shè)施的?損壞記錄?，及時(shí)上?報(bào)主管。?4、愛(ài)?護(hù)公物，?正確使用?并妥善保?管清潔用?具，最大?限度節(jié)約?資源。?5、尊重?領(lǐng)導(dǎo)，服?從管理，?自覺(jué)履行?工作職責(zé)?，嚴(yán)格遵?守公司的?規(guī)章制度?和有關(guān)勞?動(dòng)安全紀(jì)?律;6?、節(jié)約用?水、用電?，愛(ài)護(hù)公?用設(shè)施，?保管好保?潔用品，?發(fā)現(xiàn)屋面?滲漏、管?道堵塞損?壞等應(yīng)及?時(shí)向辦公?室匯報(bào);?7、注?意著裝，?文明舉止?，禮貌接?客，自覺(jué)?維護(hù)公司?形象。?8、對(duì)所?轄衛(wèi)生區(qū)?域的衛(wèi)生?狀況負(fù)責(zé)?衛(wèi)生達(dá)不?到規(guī)定標(biāo)?準(zhǔn)應(yīng)承擔(dān)?責(zé)任并接?受處罰。?9、熱?愛(ài)本職工?作，服從?分配，聽(tīng)?從領(lǐng)導(dǎo)。?能夠自覺(jué)?的遵守公?司里的各?項(xiàng)規(guī)章制?度，工作?認(rèn)真、扎?實(shí)。辦?公室內(nèi)勤?崗位職責(zé)?標(biāo)準(zhǔn)范文?（七）?一、做好?后勤日常?事務(wù)工作?，負(fù)責(zé)有?關(guān)行政公?文的收發(fā)?、登記、?呈送、催?辦、歸檔?及文檔保?管等工作?。草擬有?關(guān)規(guī)章制?度及有關(guān)?文件、信?件、總結(jié)?、紀(jì)要、?決議等文?稿。接、?發(fā)、處理?、保管一?切商務(wù)來(lái)?電來(lái)函及?文件。對(duì)?總公司下?達(dá)的意見(jiàn)?和建議要?進(jìn)行及時(shí)?傳遞、處?理。建立?銷售檔案?。二、?協(xié)助公司?經(jīng)理安排?行政會(huì)議?，負(fù)責(zé)會(huì)?議記錄，?以及會(huì)議?議決事項(xiàng)?的催辦。?協(xié)助公司?經(jīng)理接待?公司內(nèi)外?客人。?三、掌握?和使用印?章并審核?、開(kāi)具行?政介紹信?和其它證?明，記錄?和傳達(dá)重?要電話內(nèi)?容，負(fù)責(zé)?收發(fā)各類?電報(bào)、信?函，以及?書(shū)面或電?話形式通?知的行政?會(huì)議。?四、負(fù)責(zé)?辦公用品?的領(lǐng)取，?使用，管?理和維護(hù)?，責(zé)任到?人。五?、編制每?個(gè)月、季?、年度銷?售情況的?統(tǒng)計(jì)表。?將結(jié)果上?報(bào)公司經(jīng)?理、銷售?經(jīng)理