人事科安全職責(zé)

Word第第頁(yè)人事科安全職責(zé)人事科長(zhǎng)崗位平安職責(zé)

a.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科組織、行政、業(yè)務(wù)工作,組織和帶著全科人員學(xué)習(xí)貫徹和國(guó)家方針和政策,提高全科人員的政治理論和政策、業(yè)務(wù)水平。講究工作實(shí)效,做好本職工作,全面完成科的各項(xiàng)工作任務(wù)。

b.組織、指揮全科人員履行公司規(guī)定的本科工作職責(zé),對(duì)全科工作進(jìn)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),定期召開(kāi)科務(wù)會(huì),傳達(dá)、布置、檢查、催促工作。

c.深化實(shí)際,調(diào)查討論,吸取廠內(nèi)外人事制度改革,主動(dòng)推動(dòng)人事制度改革和安排制度改革,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)根據(jù)。

d.建設(shè)和健全正常有效的工作秩序,抓好科內(nèi)自身思想建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)。

e.關(guān)懷科內(nèi)同志的思想、工作和學(xué)習(xí)狀況,聽(tīng)取看法建議,充分發(fā)揮科內(nèi)同志主觀能動(dòng)性和主動(dòng)性,使全科成為一個(gè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體,努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

f.嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律。

g.主持制定和執(zhí)行本科工作打算,主持工作總結(jié)。

h.代表主管領(lǐng)導(dǎo)交涉處理重要事宜。

i.定期或不定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)全科的工作,仔細(xì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

人事科平安崗位職責(zé)

a.按時(shí)上班、下班，不遲到、早退，忠于職守，盡職盡責(zé)。

b.不利用工作或職務(wù)便利，吃、拿、卡、要。一經(jīng)發(fā)覺(jué)調(diào)離原崗位，停止工作一個(gè)月處分。

c.做好單位職工的聘用、試用、報(bào)到、任免、調(diào)遷、等事宜。

d.做好單位職工工資晉升，參與社保統(tǒng)籌、醫(yī)保事宜。

e.準(zhǔn)時(shí)精確把握職工人數(shù)及動(dòng)態(tài)，為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)根據(jù)。

f.建立、健全職工人事檔案信息體系，保證人事信息體系真實(shí)性。

g.負(fù)責(zé)收集、整理、保管和統(tǒng)計(jì)本單位文書檔案，并按時(shí)立卷，歸檔。

h.負(fù)責(zé)編輯檔案考查工作，辦好擋案的借閱、鑒定和銷毀，維護(hù)擋案的平安。

i.完成上級(jí)部門、單位領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

人事科平安職責(zé)范例

a.按時(shí)上班、下班,不遲到、早退,忠于職守,盡職盡責(zé)。

b.不利用工作或職務(wù)便利,吃、拿、卡、要。一經(jīng)發(fā)覺(jué)調(diào)離原崗位,停止工作一個(gè)月處分。

c.做好單位職工的聘用、試用、報(bào)到、任免、調(diào)遷、等事宜。

d.做好單位職工工資晉升,參與社保統(tǒng)籌、醫(yī)保事宜。

e.準(zhǔn)時(shí)精確把握職工人數(shù)及動(dòng)態(tài),為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)根據(jù)。

f.建立、健全職工人事檔案信息體系,保證人事信息體系真實(shí)性。

g.負(fù)責(zé)收集、整理、保管和統(tǒng)計(jì)本單位文書檔案,并按時(shí)立卷,歸檔。

h.負(fù)責(zé)編輯檔案考查工作,辦好擋案的借閱、鑒定和銷毀,維護(hù)擋案的平安。

i.完成上級(jí)部門、單位領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

人事科平安職責(zé)

a.按時(shí)上班、下班，不遲到、早退，忠于職守，盡職盡責(zé)。

b.不利用工作或職務(wù)便利，吃、拿、卡、要。一經(jīng)發(fā)覺(jué)調(diào)離原崗位，停止工作一個(gè)月處分。

c.做好單位職工的聘用、試用、報(bào)到、任免、調(diào)遷、等事宜。

d.做好單位職工工資晉升，參與社保統(tǒng)籌、醫(yī)保事宜。

e.準(zhǔn)時(shí)精確把握職工人數(shù)及動(dòng)態(tài)，為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)根據(jù)。

f.建立、健全職工人事檔案信息體系，保證人事信息體系真實(shí)性。

g.負(fù)責(zé)收集、整理、保管和統(tǒng)計(jì)本單位文書檔案，并按時(shí)立卷，