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![需求分析工程師崗位的工作職責(zé)概述范本(3篇)_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/82f3d4d69cd9ac855dc49b1b2ef88088/82f3d4d69cd9ac855dc49b1b2ef880882.gif)
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![需求分析工程師崗位的工作職責(zé)概述范本(3篇)_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/82f3d4d69cd9ac855dc49b1b2ef88088/82f3d4d69cd9ac855dc49b1b2ef880884.gif)
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第4頁(yè)共4頁(yè)需求分析?工程師崗?位的工作?職責(zé)概述?范本職?責(zé):1?、熟悉掌?握業(yè)務(wù)系?統(tǒng)功能,?靈活制定?不同業(yè)務(wù)?的推廣策?略,通過(guò)?活動(dòng)運(yùn)營(yíng)?、內(nèi)容運(yùn)?營(yíng)等方式?策劃并落?地項(xiàng)目推?廣方案,?拓展系統(tǒng)?用戶量及?影響力。?2、熟?悉公文寫(xiě)?作,配合?完成工作?匯報(bào)材料?的撰寫(xiě)及?分析報(bào)告?。3、?與企業(yè)及?海關(guān)關(guān)系?的協(xié)調(diào)和?維護(hù),強(qiáng)?化合作關(guān)?系,維護(hù)?好項(xiàng)目參?與方的關(guān)?系。4?、面向進(jìn)?出口企業(yè)?開(kāi)展調(diào)研?,主動(dòng)挖?掘系統(tǒng)需?求,進(jìn)行?需求分析?,形成調(diào)?研報(bào)告或?業(yè)務(wù)需求?報(bào)告。?5、項(xiàng)目?管理相關(guān)?工作,包?括組織業(yè)?務(wù)需求論?證、項(xiàng)目?立項(xiàng)、進(jìn)?度管理等?根據(jù)項(xiàng)目?管理規(guī)范?開(kāi)展相關(guān)?工作。?6、完成?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的其他工?作事項(xiàng)。?任職資?格:1?、本科或?以上學(xué)歷?。2、?中文、法?學(xué)、市場(chǎng)?營(yíng)銷(xiāo)、計(jì)?算機(jī)等相?關(guān)專(zhuān)業(yè);?具備較強(qiáng)?的邏輯思?維和數(shù)據(jù)?分析能力?,熟悉公?文寫(xiě)作、?文字表達(dá)?優(yōu)先。?3、具有?項(xiàng)目推廣?、市場(chǎng)策?劃、產(chǎn)品?策劃、業(yè)?務(wù)推廣等?相關(guān)工作?經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)?先考慮。?4、具?有進(jìn)取心?、團(tuán)隊(duì)協(xié)?作精神,?能承擔(dān)一?定的工作?壓力。?5、具有?良好的組?織協(xié)調(diào)能?力、高效?的執(zhí)行力?、自我管?理能力。?需求分?析工程師?崗位的工?作職責(zé)概?述范本(?二)職?責(zé):1?、負(fù)責(zé)與?項(xiàng)目客戶?溝通和交?流需求,?進(jìn)行需求?過(guò)濾和反?饋,組織?溝通會(huì)議?,進(jìn)行客?戶需求的?撰寫(xiě)和確?認(rèn);2?、負(fù)責(zé)產(chǎn)?品需求調(diào)?研、需求?收集、競(jìng)?品分析和?整理工作?;3、?負(fù)責(zé)編寫(xiě)?需求說(shuō)明?書(shū),制作?需求原型?,以及需?求確認(rèn);?4、向?開(kāi)發(fā)、設(shè)?計(jì)、測(cè)試?團(tuán)隊(duì)傳達(dá)?需求,確?保需求傳?遞的準(zhǔn)確?性和及時(shí)?交付,以?及進(jìn)行需?求驗(yàn)證;?5、協(xié)?助產(chǎn)品經(jīng)?理進(jìn)行產(chǎn)?品的需求?分析及其?他事務(wù)性?工作。?崗位要求?:1、?本科及以?上學(xué)歷,?計(jì)算機(jī)軟?件等專(zhuān)業(yè)?優(yōu)先,_?___年?以上需求?分析經(jīng)驗(yàn)?;2、?理解面向?對(duì)象思想?,承擔(dān)過(guò)?需求分析?和設(shè)計(jì)工?作,有較?好的業(yè)務(wù)?理解能力?和系統(tǒng)分?析能力;?3、了?解軟件需?求工程的?基本理論?,掌握需?求分析過(guò)?程的方法?論、工具?,較強(qiáng)的?業(yè)務(wù)分析?、業(yè)務(wù)建?模、需求?把控能力?,可以獨(dú)?立進(jìn)行需?求開(kāi)發(fā)(?需求獲取?、需求分?析、需求?分析文檔?、需求驗(yàn)?證)和需?求管理過(guò)?程,能獨(dú)?立編寫(xiě)需?求分析、?設(shè)計(jì)文檔?;4、?熟練使用?____?Mind?、Vis?io、A?____?ureR?P等產(chǎn)品?原型設(shè)計(jì)?軟件;?5、具備?良好的溝?通表達(dá)、?分析、理?解和解決?問(wèn)題的能?力。6?、英語(yǔ)能?力強(qiáng)優(yōu)先?,有參與?過(guò)競(jìng)標(biāo)工?作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)?先。需?求分析工?程師崗位?的工作職?責(zé)概述范?本(三)?職責(zé):?1)負(fù)?責(zé)金融行?業(yè)數(shù)據(jù)管?理方向的?指標(biāo)統(tǒng)計(jì)?口徑分析?及用戶需?求分析相?關(guān)工作,?并輸出業(yè)?務(wù)分析文?檔;2?)負(fù)責(zé)對(duì)?新建的數(shù)?據(jù)管理類(lèi)?系統(tǒng)或往?期建設(shè)成?果,進(jìn)行?需求調(diào)研?、整理,?并輸出提?升方案;?3)負(fù)?責(zé)金融行?業(yè)數(shù)據(jù)管?理類(lèi)系統(tǒng)?的模型設(shè)?計(jì)、建模?標(biāo)準(zhǔn)制定?等工作;?4)配?合項(xiàng)目經(jīng)?理或產(chǎn)品?經(jīng)理完成?與金融業(yè)?務(wù)人員的?溝通、交?流、評(píng)審?等工作;?5)配?合研發(fā)人?員、測(cè)試?人員,完?成整個(gè)項(xiàng)?目或產(chǎn)品?研發(fā)生命?周期的業(yè)?務(wù)答疑、?產(chǎn)品功能?交付等工?作;6?)參與針?對(duì)項(xiàng)目?jī)?nèi)?部開(kāi)發(fā)人?員或公司?其它項(xiàng)目?組同事,?所進(jìn)行的?業(yè)務(wù)培訓(xùn)?輸出;?任職要求?:1)?____?年以上的?金融軟件?或業(yè)務(wù)指?標(biāo)需求分?析經(jīng)驗(yàn),?成功參與?過(guò)大型數(shù)?據(jù)加工類(lèi)?項(xiàng)目的需?求分析,?或核心功?能的研發(fā)?工作;?2)熟悉?需求調(diào)研?方法,較?強(qiáng)的業(yè)務(wù)?流程及業(yè)?務(wù)模型分?析設(shè)計(jì)能?力;豐富?的客戶(?及內(nèi)部)?溝通經(jīng)驗(yàn)?,能快速?把握需求?的核心要?點(diǎn);3?)有向更?深入的業(yè)?務(wù)方案、?咨詢(xún)專(zhuān)家?崗位發(fā)展?的愿望和?潛力。在?業(yè)務(wù)方向?領(lǐng)域有自?我學(xué)習(xí)、?完善知識(shí)?儲(chǔ)備的愿?望和能力?;4)?對(duì)金融信?息化有一?定的了解?和關(guān)注,?有較好的?歸納分析?能力,學(xué)?習(xí)、總結(jié)?能力強(qiáng)。?對(duì)指標(biāo)數(shù)?據(jù)敏感或?熟悉VB?A編程者?優(yōu)先;?5)具有?較好的口?頭、書(shū)面?表
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