生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責官方版(五篇)_第1頁
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責官方版(五篇)_第2頁
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責官方版(五篇)_第3頁
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責官方版(五篇)_第4頁
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責官方版(五篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

第7頁共7頁生產(chǎn)總監(jiān)?崗位職責?官方版?1.全面?負責工廠?的運營及?管理工作?,確保企?業(yè)安全、?質(zhì)量、生?產(chǎn)正常運?行。2?.管理整?個工廠的?生產(chǎn),主?要是食品?的生產(chǎn)和?醬料的生?產(chǎn)。目前?產(chǎn)品主要?是兩部分?的供給:?1、供?給紅唇餐?飲管理有?限公司?____?組織實施?生產(chǎn)戰(zhàn)略?規(guī)劃,提?高生產(chǎn)能?力和生產(chǎn)?效率,完?成生產(chǎn)任?務(wù)。4?.完善生?產(chǎn)體系,?制定生產(chǎn)?計劃,監(jiān)?督生產(chǎn)工?作,保證?產(chǎn)品供應(yīng)?。負責產(chǎn)?品質(zhì)量管?理和安全?生產(chǎn)管理?。5.?負責控制?工廠成本?,加強生?產(chǎn)設(shè)備的?管理,維?護、檢修?、優(yōu)化,?按計劃量?合理安排?生產(chǎn),確?保設(shè)備完?好,高產(chǎn)?高質(zhì)下不?斷減少成?本。生?產(chǎn)總監(jiān)崗?位職責官?方版(二?)1、?負責管理?現(xiàn)有產(chǎn)品?的戰(zhàn)略規(guī)?劃及落地?計劃;?2、收集?與判斷產(chǎn)?品需求,?不斷迭代?用戶體驗?,并協(xié)調(diào)?多團隊按?時且高質(zhì)?量完成功?能開發(fā)與?系統(tǒng)上線?;3、?產(chǎn)品的日?常維護和?功能改進?,提高產(chǎn)?品的用戶?體驗;?4、管理?產(chǎn)品團隊?,提升產(chǎn)?品專業(yè)度?,保證產(chǎn)?品項目全?流程的交?付質(zhì)量和?決策準確?;5、?能夠結(jié)合?數(shù)據(jù)分析?、用戶反?饋等,持?續(xù)改進產(chǎn)?品;6?、跟進市?場同行產(chǎn)?品動態(tài),?輸出競品?分析。?生產(chǎn)總監(jiān)?崗位職責?官方版(?三)1?、組織建?立和完善?鋼結(jié)構(gòu)生?產(chǎn)指揮系?統(tǒng),編制?生產(chǎn)計劃?、檢查生?產(chǎn)工作,?確保生產(chǎn)?任務(wù)的完?成;2?、負責生?產(chǎn)績效、?工作品質(zhì)?、工作紀?律的管控?與考核;?3、負?責規(guī)劃人?員配備及?組織架構(gòu)?的設(shè)置;?4、控?制生產(chǎn)過?程中的品?質(zhì)、工藝?、生產(chǎn)過?度和成本?,不斷提?升生產(chǎn)效?率和產(chǎn)品?質(zhì)量;?5、對生?產(chǎn)設(shè)備、?環(huán)境、安?全之正常?運作負責?,并定期?提出改善?和實施;?6、負?責審核各?類日報表?、周報表?、月報表?(包括月?經(jīng)營分析?報告)、?員工計件?表等;?7、負責?基地管理?人員培訓(xùn)?計劃之擬?訂及培訓(xùn)?工作之組?織;8?、生產(chǎn)基?地重大異?常之處理?及后續(xù)改?善與預(yù)防?措施與改?善;9?、對各部?門的工作?進行檢查?、監(jiān)督、?安排與推?進;生?產(chǎn)總監(jiān)崗?位職責官?方版(四?)1.?有機化學(xué)?、精細化?工、藥學(xué)?、化學(xué)工?程等相關(guān)?專業(yè)本科?及以上學(xué)?歷,__?__年以?上醫(yī)藥中?間體及原?料藥合成?工廠生產(chǎn)?管理工作?經(jīng)驗;?____?組織工廠?籌建工程?,協(xié)調(diào)開?展項目設(shè)?計、安評?、環(huán)評、?工程招標?、土建施?工、設(shè)備?選型、采?購及安裝?、竣工驗?收等全流?程工作;?___?_具有工?廠運營籌?備經(jīng)驗,?組建工廠?生產(chǎn)團隊?,制定管?理制度,?調(diào)試運行?設(shè)備,保?障工廠正?常開工;?4.全?面負責工?廠運營管?理,組織?開展生產(chǎn)?計劃管理?、現(xiàn)場管?理、質(zhì)量?及成本控?制、安全?生產(chǎn)、勞?動保護、?環(huán)境保護?、設(shè)備維?保、人員?管理等工?作,確保?工廠安全?高效運行?;5.?與園區(qū)、?安監(jiān)、環(huán)?保等主管?機關(guān)建立?良好溝通?渠道,創(chuàng)?造和諧運?營環(huán)境;?6.配?合開展工?廠審計、?貫標等工?作;_?___具?有良好的?管理能力?、溝通能?力及公關(guān)?能力。?生產(chǎn)總監(jiān)?崗位職責?官方版(?五)1?保證本車?間的一切?生產(chǎn)行為?完全按照?生產(chǎn)管理?文件規(guī)定?進行。?2根據(jù)生?產(chǎn)部門下?達的生產(chǎn)?計劃,負?責組織編?制車間生?產(chǎn)作業(yè)計?劃指令單?,并保證?計劃按期?完成。?3負責本?車間各個?崗位人員?的合理調(diào)?配以保證?生產(chǎn)的正?常進行。?4負責?組織本車?間有關(guān)人?員研究解?決生產(chǎn)過?程中存在?的工藝技?術(shù)和質(zhì)量?問題,主?持召開每?周生產(chǎn)作?業(yè)例會,?安排布置?車間生產(chǎn)?。5制?訂及編寫?生產(chǎn)用工?藝規(guī)程、?原始記錄?、sop?及用于記?錄的各種?表式交有?關(guān)部門審?核,經(jīng)企?業(yè)負責人?批準實施?。并確保?有關(guān)生產(chǎn)?操作的指?令能嚴格?執(zhí)行。?6負責本?部門各級?人員的培?訓(xùn)。7?負責建立?自查制度?,對生產(chǎn)?全過程進?行監(jiān)控。?8一個?批號完成?后負責復(fù)?核本車間?所有的記?錄及表式?。9參?與驗證及?再驗證工?作,并負?責制訂該?工作計劃?及實施細?則。1?0檢查廠?房和維護?設(shè)備,制?止不符合?文件要求?的生產(chǎn)行?為,并立?即報告企?業(yè)負責人?和通知有?關(guān)部門。?11負?責本車間?安全管理?,認真貫?徹執(zhí)行安?全生產(chǎn)管?理制度,?保障車間?生產(chǎn)安全?。12?負責對本?車間人員?的檢查、?監(jiān)督和考?核。按每?月考核結(jié)?果,負責?對本車間?人員的薪?酬進行分?配和發(fā)放?工作。?生產(chǎn)總監(jiān)?崗位職責?(二)?1、負責?制定生產(chǎn)?作業(yè)計劃?、組織生?產(chǎn)安排、?協(xié)調(diào)處置?突發(fā)事件?,確保生?產(chǎn)進度;?2、負?責過程質(zhì)?量控制、?物料控制?、現(xiàn)場S?OP控制?,確保生?產(chǎn)質(zhì)量;?3、負?責組織小?、中試生?產(chǎn)及工藝?轉(zhuǎn)移,新?設(shè)備的安?裝調(diào)試驗?證等;?4、負責?培訓(xùn)發(fā)展?員工操作?技能,確?保主操作?儲備;考?勤及績效?考核并完?善員工管?理激勵機?制,確保?車間生產(chǎn)?正常有序?進行;?5、公司?領(lǐng)導(dǎo)安排?的其他工?作。任?職要求:?1、本?科及以上?學(xué)歷,_?___周?歲,制藥?、化工等?相關(guān)專業(yè)?,___?_年以上?藥廠生產(chǎn)?管理工作?經(jīng)驗,_?___年?以上該同?等職位經(jīng)?理,具有?大型藥企?工作經(jīng)驗?者優(yōu)先考?慮;3?、能理解?英語說明?書、標識?等,熟練?計算機及?辦公軟件?應(yīng)用;?4、能在?威海長期?穩(wěn)定工作?,熟悉相?關(guān)法律法?規(guī);5?、有良好?的協(xié)調(diào)能?力、組織?能力、分?析判斷能?力、語言?表達能力?及員工績?效管理能?力。生?產(chǎn)總監(jiān)崗?位職責(?三)參?與制訂公?司年度總?預(yù)算和季?度預(yù)算調(diào)?整。按?工作程序?做好與技?術(shù)、營銷?、財務(wù)系?統(tǒng)的橫向?聯(lián)系,并?及時對系?統(tǒng)間爭議?提出界定?要求。?組織實施?并監(jiān)督、?檢查生產(chǎn)?過程中質(zhì)?量體系的?運行。?主管并監(jiān)?督檢查公?司安全文?明生產(chǎn)、?生產(chǎn)環(huán)保?工作。?審閱生產(chǎn)?系統(tǒng)及與?其相關(guān)的?文件,在?權(quán)限范圍?內(nèi)簽發(fā)文?件。組?織新技術(shù)?、新工藝?、新設(shè)備?的應(yīng)用推?廣。指?導(dǎo)、監(jiān)督?、檢查所?屬下級的?各項工作?,掌握工?作情況和?有關(guān)數(shù)據(jù)?。綜合?平衡年度?生產(chǎn)任務(wù)?,制定下?達月度生?產(chǎn)計劃,?做到均衡?生產(chǎn)。?負責重要?生產(chǎn)設(shè)備?的申購。?指定專?人負責生?產(chǎn)系統(tǒng)文?件、表單?等資料的?保管和定?期歸檔工?作。根?據(jù)工作需?要進行總?體指揮、?現(xiàn)場指揮?。代表?公司與政?府對口部?門和有關(guān)?社會團體?、機構(gòu)聯(lián)?絡(luò)生產(chǎn)?總監(jiān)崗位?職責(四?)1.?在分管總?經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)?下,負責?主持本部?的全面工?作,組織?并督促部?門人員全?面完成本?部職責范?圍內(nèi)的各?項工作任?務(wù)。2?.貫徹落?實本部崗?位責任制?和工作標?準,密切?與營銷、?計劃、財?務(wù)、質(zhì)量?等部門的?工作聯(lián)系?,加強與?有關(guān)部門?的協(xié)作配?合工作;?3.負?責組織編?制年、季?、月度生?產(chǎn)作業(yè)、?安全環(huán)保?計劃。定?期組織召?開公司月?度生產(chǎn)計?劃排產(chǎn)會?,及時組?織實施、?檢查、協(xié)?調(diào)、考核?;4.?負責牽頭?召開公司?每周一次?調(diào)度會,?與營銷部?門密切配?合,確保?產(chǎn)品合同?的履行,?力爭公司?生產(chǎn)任務(wù)?全面、超?額完成;?5.配?合技術(shù)開?發(fā)部參加?技術(shù)管理?標準、生?產(chǎn)工藝流?程、新產(chǎn)?品開發(fā)方?案審定工?作,及時?安排、組?織試生產(chǎn)?,不斷提?高公司產(chǎn)?品的市場?競爭力;?6.負?責做好生?產(chǎn)統(tǒng)計核?算基礎(chǔ)管?理工作,?重視生產(chǎn)?用原始記?錄、臺賬?、報表管?理工作,?及時編制?上報年、?季、月度?生產(chǎn)、設(shè)?備等有關(guān)?統(tǒng)計報表?;__?__強化?調(diào)度管理?。科學(xué)地?平衡綜合?生產(chǎn)能力?,合理安?排生產(chǎn)作?業(yè)時間,?平衡用電?、節(jié)約能?源、節(jié)約?產(chǎn)品制造?費用、降?低生產(chǎn)成?本;8?.負責組?織生產(chǎn)調(diào)?度員、統(tǒng)?計員、計?劃員、設(shè)?備___?_、安全?員及車間?級管理人?員的業(yè)務(wù)?指導(dǎo)和培?訓(xùn)工作,?并對其工?作定期檢?查、考核?和評比;?9.負?責組織擬?定本部門?工作目標?、工作計?劃、并及?時組織實?施、指導(dǎo)?、協(xié)調(diào)、?檢查、監(jiān)?督及控制?;10?.按時完?成公司領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?其他工作?任務(wù)。?生產(chǎn)總監(jiān)?崗位職責?(五)?組織制定?并實施生?產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)?劃;主?持制定、?調(diào)整年度?生產(chǎn)計劃?及總預(yù)算?;按工?作程序做?好與技術(shù)?、營銷、?財務(wù)部門?的橫向聯(lián)?系;領(lǐng)?導(dǎo)建立和?完善質(zhì)量?管理制度?,組織實?施并監(jiān)督?、檢查生?產(chǎn)質(zhì)量體?系的運行?;隨時?掌握生產(chǎn)?過程中的?質(zhì)量狀態(tài)?,協(xié)調(diào)各?部門之間?的溝通與?合作,及?時解決生?產(chǎn)中出現(xiàn)?的問題;?組織新?技術(shù)、新?工藝、新?設(shè)備的應(yīng)?用推廣;?組織落?實、監(jiān)督?調(diào)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論