技術(shù)文件管理制度范文（六篇）

第11頁(yè)共11頁(yè)技術(shù)文件?管理制度?范文1?.技術(shù)文?件分為“?受控”個(gè)?“非受控?”文件兩?大類?！?受控”文?件指與質(zhì)?量管理體?系運(yùn)行的?有關(guān)文件?。2.?文件的更?改須填寫?《文件更?改申請(qǐng)單?》由負(fù)責(zé)?人簽字后?方可更改?并標(biāo)識(shí)，?文件更改?幅度較大?時(shí)，予以?換版。換?版文件下?發(fā)后，必?須將原文?件由行政?部收回，?以保證使?用有效版?本。3?.文件領(lǐng)?用者，因?文件丟失?或者損壞?需要領(lǐng)用?新文件時(shí)?，到行政?部填寫《?文件處理?單》，經(jīng)?常務(wù)副總?審核、批?準(zhǔn)后方可?領(lǐng)用。?4.文件?管理者、?文件持有?者要派專?人管理文?件，并保?持文字清?晰，外來(lái)?借閱者需?填寫《文?件借閱登?記表》，?經(jīng)常務(wù)總?經(jīng)理批準(zhǔn)?后方可借?閱。5?.作廢文?件銷毀時(shí)?，由該部?門填寫《?文件處理?單》，由?總經(jīng)理審?核、批準(zhǔn)?后統(tǒng)一銷?毀。需要?留用的加?蓋“作廢?留用章”?后方可保?留。6?.質(zhì)量記?錄的格式?和內(nèi)容由?使用部門?設(shè)計(jì)，行?政管理部?門審查批?準(zhǔn)，統(tǒng)一?編號(hào)控制?。質(zhì)量記?錄表需要?更改時(shí)，?仍由原審?批部門審?批。7?.質(zhì)量記?錄填寫。?要求個(gè)部?門質(zhì)量記?錄填寫人?員在填寫?時(shí)要及時(shí)?、完整、?自己清楚?、數(shù)據(jù)準(zhǔn)?確、使用?中性筆或?者圓珠筆?筆填寫。?質(zhì)量記錄?原則上不?準(zhǔn)更改，?如有失誤?或者計(jì)算?錯(cuò)誤時(shí)，?在改動(dòng)處?劃改并簽?名。8?.質(zhì)量記?錄的借閱?。外來(lái)人?員借閱質(zhì)?量記錄經(jīng)?常務(wù)副總?批準(zhǔn)后辦?理借閱手?續(xù)借閱，?公司人員?經(jīng)行政部?部長(zhǎng)批準(zhǔn)?后，辦理?借閱手續(xù)?。9.?質(zhì)量記錄?的管理和?保存。質(zhì)?量記錄由?本部門制?定專人負(fù)?責(zé)保管，?注意防潮?、防腐、?防盜、防?火、防蛀?、保存期?按《質(zhì)量?記錄清單?》的要求?實(shí)施。?10.各?類質(zhì)量記?錄由各部?門指定專?人手機(jī)、?整理分類?并裝訂，?行政部負(fù)?責(zé)歸檔并?規(guī)定期限?保存。?11.質(zhì)?量記錄銷?毀。對(duì)于?超過(guò)保存?期的質(zhì)量?記錄，由?行政部和?使用部門?負(fù)責(zé)簽字?，包常務(wù)?副總審核?批準(zhǔn)后，?進(jìn)行銷毀?并填寫《?質(zhì)量記錄?銷毀清單?》，需要?保留的記?錄加蓋“?作廢保留?”章后由?行政部統(tǒng)?一保存。?12.?行政部對(duì)?質(zhì)量記錄?的填寫和?使用情況?進(jìn)行檢查?。并留有?記錄，填?寫《監(jiān)督?檢查記錄?》，發(fā)現(xiàn)?問(wèn)題及時(shí)?進(jìn)行糾正?。技術(shù)?文件管理?制度范文?（二）?1.充裝?技術(shù)檔案?資料由技?術(shù)負(fù)責(zé)人?或指定人?員收集、?匯總、整?理、保管?。2.?氣瓶充裝?記錄、表?卡、原料?、成品分?析報(bào)告及?信息反饋?資料。?3.有關(guān)?乙炔充裝?國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)?、規(guī)程、?上級(jí)文件?、通知及?充裝質(zhì)量?規(guī)章制度?等。4?.凡是入?檔案的資?料應(yīng)當(dāng)?shù)?記造冊(cè)，?建立帳、?表、卡，?要求資料?齊全，自?己清楚，?圖面清晰?。5.?資料存放?部門要做?到分門別?類，編號(hào)?排列齊全?，查找方?便。6?.檔案資?料存放時(shí)?間至少十?年以上，?充裝、檢?驗(yàn)記錄存?放時(shí)間為?一年以上?。7.?如果有工?藝，技術(shù)?等大的變?更需要上?報(bào)國(guó)家標(biāo)?準(zhǔn)部門批?準(zhǔn)。技?術(shù)文件管?理制度范?文（三）?1.技?術(shù)文件分?為“受控?”個(gè)“非?受控”文?件兩大類??！笆芸?”文件指?與質(zhì)量管?理體系運(yùn)?行的有關(guān)?文件。?2.文件?的更改須?填寫《文?件更改申?請(qǐng)單》由?負(fù)責(zé)人簽?字后方可?更改并標(biāo)?識(shí)，文件?更改幅度?較大時(shí)，?予以換版?。換版文?件下發(fā)后?，必須將?原文件由?行政部收?回，以保?證使用有?效版本。?3.文?件領(lǐng)用者?，因文件?丟失或者?損壞需要?領(lǐng)用新文?件時(shí)，到?行政部填?寫《文件?處理單》?，經(jīng)常務(wù)?副總審核?、批準(zhǔn)后?方可領(lǐng)用?。4.?文件管理?者、文件?持有者要?派專人管?理文件，?并保持文?字清晰，?外來(lái)借閱?者需填寫?《文件借?閱登記表?》，經(jīng)常?務(wù)總經(jīng)理?批準(zhǔn)后方?可借閱。?5.作?廢文件銷?毀時(shí)，由?該部門填?寫《文件?處理單》?，由總經(jīng)?理審核、?批準(zhǔn)后統(tǒng)?一銷毀。?需要留用?的加蓋“?作廢留用?章”后方?可保留。?6.質(zhì)?量記錄的?格式和內(nèi)?容由使用?部門設(shè)計(jì)?，行政管?理部門_?___批?準(zhǔn)，統(tǒng)一?編號(hào)控制?。質(zhì)量記?錄表需要?更改時(shí)，?仍由原審?批部門審?批。7?.質(zhì)量記?錄填寫。?要求個(gè)部?門質(zhì)量記?錄填寫人?員在填寫?時(shí)要及時(shí)?、完整、?自己清楚?、數(shù)據(jù)準(zhǔn)?確、使用?中性筆或?者圓珠筆?筆填寫。?質(zhì)量記錄?原則上不?準(zhǔn)更改，?如有失誤?或者計(jì)算?錯(cuò)誤時(shí)，?在改動(dòng)處?劃改并簽?名。8?.質(zhì)量記?錄的借閱?。外來(lái)人?員借閱質(zhì)?量記錄經(jīng)?常務(wù)副總?批準(zhǔn)后辦?理借閱手?續(xù)借閱，?公司人員?經(jīng)行政部?部長(zhǎng)批準(zhǔn)?后，辦理?借閱手續(xù)?。9.?質(zhì)量記錄?的管理和?保存。質(zhì)?量記錄由?本部門制?定專人負(fù)?責(zé)保管，?注意防潮?、防腐、?防盜、防?火、防蛀?、保存期?按《質(zhì)量?記錄清單?》的要求?實(shí)施。?10.各?類質(zhì)量記?錄由各部?門指定專?人手機(jī)、?整理分類?并裝訂，?行政部負(fù)?責(zé)歸檔并?規(guī)定期限?保存。?11.質(zhì)?量記錄銷?毀。對(duì)于?超過(guò)保存?期的質(zhì)量?記錄，由?行政部和?使用部門?負(fù)責(zé)簽字?，包常務(wù)?副總審核?批準(zhǔn)后，?進(jìn)行銷毀?并填寫《?質(zhì)量記錄?銷毀清單?》，需要?保留的記?錄加蓋“?作廢保留?”章后由?行政部統(tǒng)?一保存。?12.?行政部對(duì)?質(zhì)量記錄?的填寫和?使用情況?進(jìn)行檢查?。并留有?記錄，填?寫《監(jiān)督?檢查記錄?》，發(fā)現(xiàn)?問(wèn)題及時(shí)?進(jìn)行糾正?。技術(shù)?文件管理?制度范文?（四）?1.充裝?技術(shù)檔案?資料由技?術(shù)負(fù)責(zé)人?或指定人?員收集、?匯總、整?理、保管?。2.?氣瓶充裝?記錄、表?卡、原料?、成品分?析報(bào)告及?信息反饋?資料。?3.有關(guān)?乙炔充裝?國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)?、規(guī)程、?上級(jí)文件?、通知及?充裝質(zhì)量?規(guī)章制度?等。4?.凡是入?檔案的資?料應(yīng)當(dāng)?shù)?記造冊(cè)，?建立帳、?表、卡，?要求資料?齊全，自?己清楚，?圖面清晰?。5.?資料存放?部門要做?到分門別?類，編號(hào)?排列齊全?，查找方?便。6?.檔案資?料存放時(shí)?間至少十?年以上，?充裝、檢?驗(yàn)記錄存?放時(shí)間為?一年以上?。7.?如果有工?藝，技術(shù)?等大的變?更需要上?報(bào)國(guó)家標(biāo)?準(zhǔn)部門批?準(zhǔn)。技?術(shù)文件管?理制度范?文（五）?1、目?的明確?技術(shù)文件?的編制、?簽署、更?改、保存?等相關(guān)的?內(nèi)容，確?保技術(shù)文?件的正確?性及實(shí)施?有效的管?理。2?、適用范?圍適用?于公司的?技術(shù)文件?的管理。?3、職?責(zé)3.?1技術(shù)主?管負(fù)責(zé)技?術(shù)文件（?工藝、檢?驗(yàn)規(guī)范）?的編制、?更改，審?核。3?.2總經(jīng)?理負(fù)責(zé)對(duì)?技術(shù)文件?的適宜性?進(jìn)行審批?。3.?3辦公室?負(fù)責(zé)技術(shù)?文件的歸?檔管理、?發(fā)放等管?理工作。?4、工?作程序?4.1硬?件部針對(duì)?產(chǎn)品的要?求，通過(guò)?策劃，確?定應(yīng)有的?技術(shù)文件?（包括配?方、工藝?、檢驗(yàn)規(guī)?范等）。?4.2?根據(jù)技術(shù)?文件的要?求相應(yīng)落?實(shí)到有關(guān)?人員，收?集有關(guān)資?料，作為?開(kāi)發(fā)產(chǎn)品?的依據(jù)，?這些資料?應(yīng)由技術(shù)?主管對(duì)其?適宜性進(jìn)?行評(píng)審。?4.3?通過(guò)評(píng)審?，由開(kāi)發(fā)?人員對(duì)產(chǎn)?品進(jìn)行開(kāi)?發(fā)，編制?相應(yīng)的技?術(shù)文件，?這些文件?在適當(dāng)?shù)?階段，由?總經(jīng)理組?織有關(guān)人?員對(duì)其符?合性進(jìn)行?評(píng)審，評(píng)?審符合要?求后，交?技術(shù)主管?審核、總?經(jīng)理批準(zhǔn)?后進(jìn)行小?樣試驗(yàn)。?4.4?通過(guò)批準(zhǔn)?后，進(jìn)行?產(chǎn)品特性?的總體驗(yàn)?證。4?.5在驗(yàn)?證中如發(fā)?現(xiàn)不符原?開(kāi)發(fā)要求?，應(yīng)由原?開(kāi)發(fā)人員?負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)?計(jì)開(kāi)發(fā)文?件作更改?，更改后?仍應(yīng)進(jìn)行?審批。?4.6通?過(guò)驗(yàn)證，?產(chǎn)品符合?要求，可?采用產(chǎn)品?鑒定或顧?客確認(rèn)的?方法對(duì)產(chǎn)?品進(jìn)行鑒?定。4?.7通過(guò)?鑒定，由?開(kāi)發(fā)人員?對(duì)技術(shù)進(jìn)?行一次完?整性的檢?查，正式?定稿，定?稿的文件?由技術(shù)主?管進(jìn)行審?核、總經(jīng)?理批準(zhǔn)后?，作為批?量投產(chǎn)的?依據(jù)。?4.8審?批后的正?稿，由生?產(chǎn)設(shè)備科?移交到辦?公室進(jìn)行?歸檔，根?據(jù)需要，?生產(chǎn)設(shè)備?科負(fù)責(zé)指?派專人對(duì)?文件進(jìn)行?復(fù)制，發(fā)?放到需使?用的人員?，進(jìn)行使?用。4?.9在使?用中發(fā)現(xiàn)?文件中有?差錯(cuò)或需?進(jìn)行更改?，由使用?人員提出?報(bào)總經(jīng)理?，總經(jīng)理?簽注意見(jiàn)?后，由原?開(kāi)發(fā)人員?進(jìn)行更改?。4.?10更改?后，應(yīng)通?過(guò)4.4?、4.5?、4.7?、4.8?程序后，?由生產(chǎn)設(shè)?備科負(fù)責(zé)?原稿進(jìn)行?修改，對(duì)?發(fā)下文件?同時(shí)進(jìn)行?修改。?4.11?任何人員?、任何部?門均不得?擅自更改?文件，對(duì)?制訂審批?后的文件?應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)?行。4?.12本?制度由硬?件部結(jié)合?平時(shí)工藝?執(zhí)行情況?一同監(jiān)督?實(shí)施情況?。4.?13當(dāng)發(fā)?現(xiàn)擅自更?改或不執(zhí)?行情況，?硬件部將?開(kāi)出《糾?正措施處?理單》限?期進(jìn)行整?改，嚴(yán)重?的應(yīng)按違?反公司規(guī)?定進(jìn)行處?理，對(duì)造?成損失將?追究經(jīng)濟(jì)?責(zé)任，對(duì)?造成事故?的移交有?關(guān)方面處?理。編制?/日期：?批準(zhǔn)/?日期：?第三篇：?技術(shù)文件?管理制度?技術(shù)文件?管理制度?1、目的?明確技?術(shù)文件的?編制、簽?署、更改?、保存等?相關(guān)的內(nèi)?容，確保?技術(shù)文件?的正確性?及實(shí)施有?效的管理?。2、?適用范圍?適用于?公司的技?術(shù)文件的?管理。?3、職責(zé)?3.1?副總經(jīng)理?負(fù)責(zé)技術(shù)?文件（工?藝、檢驗(yàn)?規(guī)范）的?編制、更?改，審核?。3.?2總經(jīng)理?負(fù)責(zé)對(duì)技?術(shù)文件的?適宜性進(jìn)?行審批。?3.3?辦公室負(fù)?責(zé)技術(shù)文?件的歸檔?管理、發(fā)?放等管理?工作。?4、工作?程序4?.1生產(chǎn)?設(shè)備科針?對(duì)產(chǎn)品的?要求，通?過(guò)策劃，?確定應(yīng)有?的技術(shù)文?件（包括?配方、工?藝、檢驗(yàn)?規(guī)范等）?。4.?2根據(jù)技?術(shù)文件的?要求相應(yīng)?落實(shí)到有?關(guān)人員，?收集有關(guān)?資料，作?為開(kāi)發(fā)產(chǎn)?品的依據(jù)?，這些資?料應(yīng)由副?總經(jīng)理對(duì)?其適宜性?進(jìn)行評(píng)審?。4.?3通過(guò)評(píng)?審，由開(kāi)?發(fā)人員對(duì)?產(chǎn)品進(jìn)行?開(kāi)發(fā)，編?制相應(yīng)的?技術(shù)文件?，這些文?件在適當(dāng)?的階段，?由總經(jīng)理?組織有關(guān)?人員對(duì)其?符合性進(jìn)?行評(píng)審，?評(píng)審符合?要求后，?交副總經(jīng)?理審核、?總經(jīng)理批?準(zhǔn)后進(jìn)行?小樣試驗(yàn)?。4.?4通過(guò)批?準(zhǔn)，由化?驗(yàn)室負(fù)責(zé)?小樣試樣?，對(duì)小樣?進(jìn)行產(chǎn)品?特性的總?體驗(yàn)證。?4.5?在驗(yàn)證中?如發(fā)現(xiàn)不?符原開(kāi)發(fā)?要求，應(yīng)?由原開(kāi)發(fā)?人員負(fù)責(zé)?對(duì)設(shè)計(jì)開(kāi)?發(fā)文件作?更改，更?改后仍應(yīng)?進(jìn)行審批?。4.?6通過(guò)驗(yàn)?證，產(chǎn)品?符合要求?，可采用?產(chǎn)品鑒定?或顧客確?認(rèn)的方法?對(duì)產(chǎn)品進(jìn)?行鑒定。?4.7?通過(guò)鑒定?，由開(kāi)發(fā)?人員對(duì)技?術(shù)進(jìn)行一?次完整性?的檢查，?正式定稿?，定稿的?文件由副?總經(jīng)理進(jìn)?行審核、?總經(jīng)理批?準(zhǔn)后，作?為批量投?產(chǎn)的依據(jù)?。4.?8審批后?的正稿，?由生產(chǎn)設(shè)?備科移交?到辦公室?進(jìn)行歸檔?，根據(jù)需?要，生產(chǎn)?設(shè)備科負(fù)?責(zé)指派專?人對(duì)文件?進(jìn)行復(fù)制?，發(fā)放到?需使用的?人員，進(jìn)?行使用。?4.9?在使用中?發(fā)現(xiàn)文件?中有差錯(cuò)?或需進(jìn)行?更改，由?使用人員?提出報(bào)副?總經(jīng)理，?副總經(jīng)理?簽注意見(jiàn)?后，由原?開(kāi)發(fā)人員?進(jìn)行更改?。4.?10更改?后，應(yīng)通?過(guò)4.4?、4.5?、4.7?、4.8?程序后，?由生產(chǎn)設(shè)?備科負(fù)責(zé)?原稿進(jìn)行?修改，對(duì)?發(fā)下文件?同時(shí)進(jìn)行?修改。?4.11?任何人員?、任何部?門均不得?擅自更改?文件，對(duì)?制訂審批?后的文件?應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)?行。4?.12本?制度由生?產(chǎn)設(shè)備科?結(jié)合平時(shí)?工藝執(zhí)行?情況一同?監(jiān)督實(shí)施?情況。?4.13?當(dāng)發(fā)現(xiàn)擅?自更改或?不執(zhí)行情?況，生產(chǎn)?設(shè)備科將?開(kāi)出《糾?正措施處?理單》限?期進(jìn)行整?改，嚴(yán)重?的應(yīng)按違?反公司規(guī)?定進(jìn)行處?理，對(duì)造?成損失將?追究經(jīng)濟(jì)?責(zé)任，對(duì)?造成事故?的移交有?關(guān)方面處?理。技?術(shù)文件管?理制度范?文（六）?1、目?的明確?技術(shù)文件?的編制、?簽署、更?改、保存?等相關(guān)的?內(nèi)容，確?保技術(shù)文?件的正確?性及實(shí)施?有效的管?理。2?、適用范?圍適用?于公司的?技術(shù)文件?的管理。?3、職?責(zé)3.?1技術(shù)主?管負(fù)責(zé)技?術(shù)文件（?工藝、檢?驗(yàn)規(guī)范）?的編制、?更改，審?核。3?.2總經(jīng)?理負(fù)責(zé)對(duì)?技術(shù)文件?的適宜性?進(jìn)行審批?。3.?3辦公室?負(fù)責(zé)技術(shù)?文件的歸?檔管理、?發(fā)放等管?理工作。?4、工?作程序?4.1硬?件部針對(duì)?產(chǎn)品的要?求，通過(guò)?策劃，確?定應(yīng)有的?技術(shù)文件?（包括配?方、工藝?、檢驗(yàn)規(guī)?范等）。?4.2?根據(jù)技術(shù)?文件的要?求相應(yīng)落?實(shí)到有關(guān)?人員，收?集有關(guān)資?料，作為?開(kāi)發(fā)產(chǎn)品?的依據(jù)，?這些資料?應(yīng)由技術(shù)?主管對(duì)其?適宜性進(jìn)?行評(píng)審。?4.3?通過(guò)評(píng)審?，由開(kāi)發(fā)?人員對(duì)產(chǎn)?品進(jìn)行開(kāi)?發(fā)，編制?相應(yīng)的技?術(shù)文件，?這些文件?在適當(dāng)?shù)?階段，由?總經(jīng)理_?___有?關(guān)人員對(duì)?其符合性?進(jìn)行評(píng)審?，評(píng)審符?合要求后?，交技術(shù)?主管審核?、總經(jīng)理?批準(zhǔn)后進(jìn)?行小樣試?驗(yàn)。4?.4通過(guò)?批準(zhǔn)后，?進(jìn)行產(chǎn)品?特性的總?體驗(yàn)證。?4.5?在驗(yàn)證中?如發(fā)現(xiàn)不?符原開(kāi)發(fā)?要求，應(yīng)?由原開(kāi)發(fā)?人員負(fù)責(zé)?對(duì)設(shè)計(jì)開(kāi)?發(fā)文件作?更改，更?改后仍應(yīng)?進(jìn)行審批?。4.?6通過(guò)驗(yàn)?證，產(chǎn)品?符合要求?，可采用?產(chǎn)品鑒定?或顧客確?認(rèn)的方法?對(duì)產(chǎn)品進(jìn)?行鑒定。?4.7?通過(guò)鑒定?，由開(kāi)發(fā)?人員對(duì)技?術(shù)進(jìn)行一?次完整性?的檢查，?正式定稿?，定稿的?文件由技?術(shù)主管進(jìn)?行審核、?總經(jīng)理批?準(zhǔn)后，作?為批量投?產(chǎn)的依據(jù)?。4.?8審批后?的正稿，?由生產(chǎn)設(shè)?備科移交?到辦公室?進(jìn)行歸檔?，根據(jù)需?要，生產(chǎn)?設(shè)備科負(fù)?責(zé)指派專?人對(duì)文件?進(jìn)行復(fù)制?，發(fā)放到?需使用的?人員，進(jìn)?行使用。?4.9?在使用中?發(fā)現(xiàn)文件?中有差錯(cuò)?或需進(jìn)行?更改，由?使用人員?提出報(bào)總?經(jīng)理，總?經(jīng)理簽注?意見(jiàn)后