眼科醫(yī)生個人總結(jié)（5篇）

第10頁共10頁眼科醫(yī)生?個人總結(jié)?很高興?在這一年?中我完成?了眼科的?工作任務(wù)?。這一年?中我主要?做了以下?幾項工作?：一，?提高醫(yī)療?質(zhì)量，促?進(jìn)醫(yī)患和?諧。醫(yī)療?質(zhì)量是體?檢中心的?生命線，?同時也是?搞好醫(yī)客?關(guān)系的基?礎(chǔ)。因此?在面對每?一位客人?時，我都?認(rèn)真詢問?病史，與?客人交談?，儀器下?認(rèn)真檢查?，不放過?任何一個?細(xì)節(jié)。精?益求精，?以便于讓?每位客人?都做到“?小病早防?，大病早?治”。“?眼睛是心?靈的窗戶?”容不得?半點馬虎?!在這里?，“愛崗?敬業(yè)，以?院為家”?不再是一?句空話，?而是醫(yī)務(wù)?人員的真?實寫照。?二，眼?科是一個?講究“合?作”的科?室，我在?暗室里對?客人進(jìn)行?裂隙燈檢?查和眼底?檢查時，?所有的問?題都是反?饋給護(hù)士?，再由護(hù)?士進(jìn)行錄?入到電腦?里的。而?護(hù)士在外?屋檢查的?視力和眼?壓也會第?一時間反?饋給我，?以便我更?快更準(zhǔn)確?的進(jìn)行下?一步檢查?。因此這?就需要一?個有扎實?眼科知識?和反應(yīng)靈?活的護(hù)士?來配合我?。三，?眼科存在?問題：儀?器設(shè)備落?后，眼壓?計還是老?式的，許?多客人反?應(yīng)氣流太?大，眼睛?不舒服。?詞條需要?及時更新?，像青光?眼這些常?見的診斷?都沒有。?北京方面?總是反應(yīng)?我們屈光?不正這個?診斷不合?理，我們?并不清楚?那邊的詞?條模式是?什么，應(yīng)?該抽空讓?我們?nèi)ツ?邊培訓(xùn)一?下，這樣?就容易統(tǒng)?一了。眼?科要固定?護(hù)士，不?要總是換?人。四樓?檢線開通?以后減輕?了一部分?壓力，但?是也存在?這問題，?上下比例?嚴(yán)重失調(diào)?，建議以?后合理分?配，便于?提高速度?和客人滿?意度。?四，今后?努力的方?向,誠然?，不足與?成績永遠(yuǎn)?是相依相?伴的。在?今后的工?作中，我?會進(jìn)一步?加強理論?知識的學(xué)?習(xí)，用發(fā)?展的眼光?看問題，?提高自身?素質(zhì)，提?高客人的?滿意度。?切實做到?“一切為?了客人，?為了客人?的一切”?的服務(wù)宗?旨。爭取?在新的一?年中更上?一個臺階?。眼科?醫(yī)生個人?總結(jié)（二?）白駒?過隙，時?光荏苒，?____?即將過去?，一年來?，在院領(lǐng)?導(dǎo)的大力?支持下，?在各位同?事的共同?努力協(xié)作?下，全年?的工作順?利完成，?回顧__?__。無?論科室的?管理，醫(yī)?療安全、?業(yè)務(wù)技能?、服務(wù)質(zhì)?量及總體?效益等方?面，均取?得了一定?成績，現(xiàn)?總結(jié)如下?：一、?主要取得?的成績?1、順利?完成科室?分流和搬?遷：由于?醫(yī)院病員?爆發(fā)式增?長，今年?上半年眼?科顧全大?局，服從?醫(yī)院統(tǒng)一?安排，對?五官科病?員進(jìn)行分?流及兩度?搬遷，科?室全體工?作人員為?不影響正?常工作，?保障病員?就醫(yī)質(zhì)量?，主動放?棄休息時?間，加班?加點，順?利完成了?科室搬遷?工作，不?僅做到物?品、器械?無損壞，?而且實現(xiàn)?了搬遷安?置工作和?日常工作?兩不誤。?2、努?力提高服?務(wù)態(tài)度及?服務(wù)質(zhì)量?：強化職?業(yè)道德和?醫(yī)德醫(yī)風(fēng)?教育是全?科人員必?須清醒認(rèn)?識到的重?要任務(wù)，?強化責(zé)任?感，真真?切切地在?每個工作?人員中樹?立視患者?為親人，?一切為了?患者的服?務(wù)思想。?采取各種?形式強化?職業(yè)道德?教育，不?斷促進(jìn)全?科服務(wù)意?識和綜合?素質(zhì)的提?高。3?、圓滿完?成全年醫(yī)?療任務(wù)：?眼科工作?由門診和?病房組成?。___?_年度，?我科室接?診門診病?員___?_余人次?，收入住?院病員_?___余?人次。全?年為醫(yī)院?創(chuàng)收__?__萬元?，完成經(jīng)?濟(jì)收入任?務(wù)約__?__余萬?元。全年?開展手術(shù)?____?余例，為?我院的安?全醫(yī)療奠?定了基礎(chǔ)?。4、?進(jìn)一步健?全并執(zhí)行?各項規(guī)章?制度，全?方面提高?醫(yī)療質(zhì)量?，組織并?認(rèn)真學(xué)習(xí)?了《病例?處方書寫?規(guī)范》、?《醫(yī)療事?故處理辦?法》等法?規(guī)，積極?參與“三?好一滿意?”、“醫(yī)?療質(zhì)量萬?里行”、?“創(chuàng)先爭?優(yōu)”等活?動。規(guī)范?了廣大醫(yī)?護(hù)人員的?醫(yī)療行為?，教育大?家學(xué)法，?懂法，守?法，依法?的保護(hù)醫(yī)?患雙方的?合法權(quán)益?。同時，?全科人員?能自覺遵?守院內(nèi)各?項規(guī)章制?度和勞動?紀(jì)律，從?不鬧無原?則的糾紛?，工作中?相互支持?，相互理?解，做到?分工明確?，各司其?職，團(tuán)結(jié)?務(wù)實，克?服人手少?，任務(wù)雜?，人員結(jié)?構(gòu)不合理?的狀況，?保證正常?醫(yī)療服務(wù)?工作的順?利開展。?5、加?強醫(yī)療質(zhì)?量檢查和?醫(yī)療安全?管理：今?年，我科?積極響應(yīng)?院方精神?，狠抓醫(yī)?療質(zhì)量，?建立醫(yī)療?質(zhì)量管理?小組，定?期對醫(yī)療?文書及軟?件資料等?方面進(jìn)行?檢查評比?，同時，?為加強醫(yī)?療安全，?每周進(jìn)行?一次病區(qū)?危險物品?收查，定?期組織科?室人員參?加會議，?就科室存?在或出現(xiàn)?的弊端及?醫(yī)療安全?隱患，加?以討論，?商量下一?步的工作?及防患措?施。二?、存在的?問題1?、科室設(shè)?備陳舊，?接受患者?多次提出?要求，設(shè)?備有待進(jìn)?一步更新?加強。?2、科室?宣傳力度?不夠大，?這方面是?下一步工?作的要點?。3、?科室各項?登記不夠?及時，認(rèn)?真仔細(xì)。?針對此情?況，下一?步將健全?各項登記?制度。?4、本年?度目標(biāo)不?夠明確，?管理上存?在一些疏?漏，由于?條件限制?，開展業(yè)?務(wù)范圍較?狹窄，下?一步，加?強管理，?拓展業(yè)務(wù)?范圍。?總之，_?___工?作中有得?有失，今?后的工作?中需要繼?續(xù)努力，?眼科是個?工作較瑣?碎，壓力?也較大的?科室。眼?科工作的?特殊性，?我們長期?面對年老?體弱，合?并許多內(nèi)?科疾病，?甚至日常?生活完全?不能自理?不的病人?，實屬不?易，加上?眼科手術(shù)?費用及治?療費用較?低，和其?他科室差?距較大，?造成同志?們感覺不?平衡，雖?然選擇了?眼科就選?擇了清貧?和付出，?但看著病?員及家屬?滿意的笑?臉，我們?的精神上?應(yīng)感到滿?足。在新?的一年里?，我科醫(yī)?護(hù)人員定?與全院同?舟共濟(jì)，?開創(chuàng)醫(yī)院?的嶄新局?面，請院?領(lǐng)導(dǎo)看我?們的行動?吧!眼?科醫(yī)生個?人總結(jié)（?三）一?轉(zhuǎn)眼在慈?銘已經(jīng)度?過了近三?年，在這?三年中有?過歡笑有?過淚水。?在這里我?既交到了?朋友，又?發(fā)揮了自?己的長趣?。這里的?每一天對?于我來講?都是快樂?的，充實?的。慈銘?對我而言?就像一個?家一樣，?對于它我?有著難以?割舍的情?愫。當(dāng)然?它也像一?個茁壯成?長的孩子?，我一天?天看著它?強大起來?。很高?興在這一?年中我完?成了眼科?的工作任?務(wù)。這一?年中我主?要做了以?下幾項工?作：一?，提高醫(yī)?療質(zhì)量，?促進(jìn)醫(yī)患?和諧。醫(yī)?療質(zhì)量是?體檢中心?的生命線?，同時也?是搞好醫(yī)?客關(guān)系的?基礎(chǔ)。因?此在面對?每一位客?人時，我?都認(rèn)真詢?問病史，?與客人交?談，儀器?下認(rèn)真檢?查，不放?過任何一?個細(xì)節(jié)。?精益求精?，以便于?讓每位客?人都做到?“小病早?防，大病?早治”。?“眼睛是?心靈的窗?戶”容不?得半點馬?虎!在這?里，“愛?崗敬業(yè)，?以院為家?”不再是?一句空話?，而是醫(yī)?務(wù)人員的?真實寫照?。二，?眼科是一?個講究“?合作”的?科室，我?在暗室里?對客人進(jìn)?行裂隙燈?檢查和眼?底檢查時?，所有的?問題都是?反饋給護(hù)?士，再由?護(hù)士進(jìn)行?錄入到電?腦里的。?而護(hù)士在?外屋檢查?的視力和?眼壓也會?第一時間?反饋給我?，以便我?更快更準(zhǔn)?確的進(jìn)行?下一步檢?查。因此?這就需要?一個有扎?實眼科知?識和反應(yīng)?靈活的護(hù)?士來配合?我。三?，眼科存?在問題：?儀器設(shè)備?落后，眼?壓計還是?老式的，?許多客人?反應(yīng)氣流?太大，眼?睛不舒服?。詞條需?要及時更?新，像青?光眼這些?常見的診?斷都沒有?。北京方?面總是反?應(yīng)我們屈?光不正這?個診斷不?合理，我?們并不清?楚那邊的?詞條模式?是什么，?應(yīng)該抽空?讓我們?nèi)?那邊培訓(xùn)?一下，這?樣就容易?統(tǒng)一了。?眼科要固?定護(hù)士，?不要總是?換人。四?樓檢線開?通以后減?輕了一部?分壓力，?但是也存?在這問題?，上下比?例嚴(yán)重失?調(diào)，建議?以后合理?分配，便?于提高速?度和客人?滿意度。?四，今?后努力的?方向,誠?然，不足?與成績永?遠(yuǎn)是相依?相伴的。?在今后的?工作中，?我會進(jìn)一?步加強理?論知識的?學(xué)習(xí)，用?發(fā)展的眼?光看問題?，提高自?身素質(zhì)，?提高客人?的滿意度?。切實做?到“一切?為了客人?，為了客?人的一切?”的服務(wù)?宗旨。爭?取在新的?一年中更?上一個臺?階。眼?科醫(yī)生個?人總結(jié)（?四）一?年來，在?院班子和?主管院長?領(lǐng)導(dǎo)下，?在醫(yī)院各?科室的支?持幫助下?，我科同?志協(xié)調(diào)一?致，在工?作上積極?主動，不?斷解放思?想，更新?觀念，樹?立高度的?事業(yè)心和?責(zé)任心，?結(jié)合本科?室工作性?質(zhì)，圍繞?醫(yī)院中心?工作，求?真務(wù)實，?踏實苦干?，較好地?完成了本?科的各項?工作任務(wù)?，取得了?較好的成?績，現(xiàn)總?結(jié)如下：?一、全?科人員在?政治上，?樹立正確?的世界觀?、人生觀?、價值觀?，發(fā)揚_?___優(yōu)?良傳統(tǒng)，?牢固樹立?“一切為?病員服務(wù)?”的理念?，加強醫(yī)?患溝通，?不斷提高?思想道德?修養(yǎng)，認(rèn)?真開展自?我批評，?堅決抵制?藥品購銷?中的不正?之風(fēng)，將?反商業(yè)賄?賂提高到?政治思想?的高度來?認(rèn)識和對?待，科室?內(nèi)無醫(yī)藥?回扣現(xiàn)象?發(fā)生。?二、全科?人員能夠?自覺遵守?院內(nèi)各項?規(guī)章制度?和勞動紀(jì)?律，做到?小事講風(fēng)?格，大事?講原則，?工作中互?相支持，?互相理解?，科工作?人員分工?明確，各?司其職，?各負(fù)其責(zé)?，團(tuán)結(jié)務(wù)?實，克服?人手少、?任務(wù)重、?人員結(jié)構(gòu)?不合理的?狀況，保?證正常醫(yī)?療服務(wù)工?作的順利?開展。完?成各項臨?床工作，?認(rèn)真學(xué)習(xí)?崗位職責(zé)?、核心制?度，并嚴(yán)?格按照職?責(zé)、制度?的要求工?作，認(rèn)真?學(xué)習(xí)“三?基”并開?展崗位練?兵，做到?嚴(yán)格要求?、嚴(yán)謹(jǐn)作?風(fēng)、嚴(yán)密?組織。做?到合理用?藥、合理?收費、服?務(wù)到人，?較好地完?成了領(lǐng)導(dǎo)?交辦的各?項工作任?務(wù)。三?、積極引?進(jìn)和運用?新技術(shù)，?今年加大?翼狀胬肉?干細(xì)跑移?植手術(shù)的?推廣和運?用，在現(xiàn)?有的條件?下，在保?證療效的?基礎(chǔ)上積?極尋求新?的增長點?，開展角?膜潰瘍結(jié)?膜覆蓋或?羊膜移植?等手術(shù)，?取得了良?好的經(jīng)濟(jì)?效益和社?會效益。?四、幾?年來圓滿?完成白內(nèi)?障復(fù)明工?程，__?__月被?省衛(wèi)生廳?確立為全?省衛(wèi)生系?統(tǒng)貧困白?內(nèi)障患者?復(fù)明項目?示范單位?，得到省?衛(wèi)生廳的?表彰。圓?滿完成省?立醫(yī)院復(fù)?明車一百?例白內(nèi)障?的組織工?作，及省?、市級1?50例白?內(nèi)障手術(shù)?任務(wù)。?五、針對?一年來工?作中出現(xiàn)?的一些問?題，不斷?查找原因?，找出不?足及存在?的隱患，?在現(xiàn)有的?條件及能?力下，予?以整改，?并進(jìn)一步?規(guī)范操作?規(guī)程，落?實責(zé)任制?度，杜絕?差錯事故?的發(fā)生。?一年來?，通過全?科同志的?共同努力?，較好地?完成了科?室各項工?作任務(wù)，?但工作標(biāo)?準(zhǔn)和工作?質(zhì)量與領(lǐng)?導(dǎo)的要求?還有差距?，思路還?需要更加?寬闊。?眼科醫(yī)生?個人總結(jié)?（五）?白駒過隙?，時光荏?苒，__?__即將?過去，一?年來，在?院領(lǐng)導(dǎo)的?大力支持?下，在各?位同事的?共同努力?協(xié)作下，?全年的工?作順利完?成，回顧?____?。無論科?室的管理?，醫(yī)療安?全、業(yè)務(wù)?技能、服?務(wù)質(zhì)量及?總體效益?等方面，?均取得了?一定成績?，現(xiàn)總結(jié)?如下：?一、主要?取得的成?績1.?順利完成?科室分流?和搬遷：?由于醫(yī)院?病員爆發(fā)?式增長，?今年上半?年眼科顧?全大局，?服從醫(yī)院?統(tǒng)一安排?，對五官?科病員進(jìn)?行分流及?兩度搬遷?，科室全?體工作人?員為不影?響正常工?作，保障?病員就醫(yī)?質(zhì)量，主?動放棄休?息時間，?加班加點?，順利完?成了科室?搬遷工作?，不僅做?到物品、?器械無損?壞，而且?實現(xiàn)了搬?遷安置工?作和日常?工作兩不?誤。2?.努力提?高服務(wù)態(tài)?度及服務(wù)?質(zhì)量：強?化職業(yè)道?德和醫(yī)德?醫(yī)風(fēng)教育?是全科人?員必須清?醒認(rèn)識到?的重要任?務(wù)，強化?責(zé)任感，?真真切切?地在每個?工作人員?中樹立視?患者為親?人，一切?為了患者?的服務(wù)思?想。采取?各種形式?強化職業(yè)?道德教育?，不斷促?進(jìn)全科服?務(wù)意識和?綜合素質(zhì)?的提高。?3.圓?滿完成全?年醫(yī)療任?務(wù)：眼科?工作由門?診和病房?組成。_?___度?，我科室?接診門診?病員__?__余人?次，收入?住院病員?____?余人次。?全年為醫(yī)?院創(chuàng)收_?___萬?元，完成?經(jīng)濟(jì)收入?任務(wù)約_?___余?萬元。全?年開展手?術(shù)___?_余例，?為我院的?安全醫(yī)療?奠定了基?礎(chǔ)。4?.進(jìn)一步?健全并執(zhí)?行各項規(guī)?章制度，?全方面提?高醫(yī)療質(zhì)?量，組織?并認(rèn)真學(xué)?習(xí)了《病?例處方書?寫規(guī)范》?、《醫(yī)療?事故處理?辦法》等?法規(guī)，積?極參與“?三好一滿?意”、“?醫(yī)療質(zhì)量?萬里行”?、“創(chuàng)先?爭優(yōu)”等?活動。規(guī)?范了廣大?醫(yī)護(hù)人員?的醫(yī)療行?為，教育?大家學(xué)法?，懂法，?守法，依?法的保護(hù)?醫(yī)患雙方?的合法權(quán)?益。同時?，全科人?員能自覺?遵守院內(nèi)?各項規(guī)章?制度和勞?動紀(jì)律，?從不鬧無?原則的糾?紛，工作?中相互支?持，相互?理解，做?到分工明?確，各司?其職，團(tuán)?結(jié)務(wù)實，?克服人手?少，任務(wù)?雜，人員?結(jié)構(gòu)不合?理的狀況?，保證正?常醫(yī)療服?務(wù)工作的?順利開展?。5.?加強醫(yī)療?質(zhì)量檢查?和醫(yī)療安?全管理：?今年，我?科積極響?應(yīng)院方精?神，狠抓?醫(yī)療質(zhì)量?，建