哺乳期假申請書 哺乳期假期申請(3篇)

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哺乳期假申請書哺乳期假期申請篇一

我于20**年*月**日生育寶寶，至今寶寶已**月。由于目前實施“朝九晚五〞作息制度，且本人家住地離單位較遠，中午回家哺乳時間較緊迫，為協(xié)同單位規(guī)范管理，現(xiàn)申請每個工作日中午休哺乳假一小時（13：00—14：00），直到寶寶斷奶為止（*《女職工勞動保護規(guī)定》第九條規(guī)定：有不滿一周歲嬰兒的女職工，其所在單位應當在每班勞動時間內給予其兩次哺乳（含人工喂養(yǎng)）時間，每次三十分鐘。女職工每班勞動時間內的兩次哺乳時間，可以合并使用,哺乳時間和在本單位內哺乳來回中的時間算作勞動時間。）。懇請領導批準為盼!

申請人：

20**年*月*日

我于20**年*月**日生育寶寶，至今寶寶已**月。由于目前實施“朝九晚五〞作息制度，且本人家住地離單位較遠，中午回家哺乳時間較緊迫，為協(xié)同單位規(guī)范管理，現(xiàn)申請每個工作日中午休哺乳假一小時（13：00—14：00），直到寶寶斷奶為止（*《女職工勞動保護規(guī)定》第九條規(guī)定：有不滿一周歲嬰兒的女職工，其所在單位應當在每班勞動時間內給予其兩次哺乳（含人工喂養(yǎng)）時間，每次三十分鐘。女職工每班勞動時間內的兩次哺乳時間，可以合并使用,哺乳時間和在本單位內哺乳來回中的時間算作勞動時間。）。懇請領導批準為盼!申請人：

尊敬的公司領導:

我于xxxx年xx月xx日生下bb，根據(jù)國家及公司相關規(guī)定，晚婚晚育產(chǎn)假x天，從產(chǎn)前x天算起，到xxxx年xx月xx日，產(chǎn)假休完，因bb現(xiàn)在還在哺乳期，無人照料，我現(xiàn)特向公司申請續(xù)休產(chǎn)假，預計從xxxx年xx月xx日—xxxx年xx月xx日。

請予準假.

申請人：

xxxxxxx年xx月xx日

某某(領導)：

你們好!現(xiàn)因某某事由，特請假某某天，(某某時間至某某時間)。懇請批準，感謝!某某人

年月日

注：有些單位可能自制有《請假條》，索取后根據(jù)相應的規(guī)定進行填寫即可。本人現(xiàn)懷孕x周，因懷孕反應猛烈，醫(yī)生建議在家休息待產(chǎn)是不錯的理由請假條

本人于xx-xx年____月____日的預產(chǎn)期，經(jīng)醫(yī)生建議，定于xx-xx年____月____日提前待產(chǎn)，特從xx-xx年____月____日開始請假，期限為_____天，請領導予批準，感謝!

申請人:_______________

xx-xx年____月____日

尊敬的公司領導：

因本人有孕在身，預產(chǎn)期11月份，現(xiàn)需要回家休息，調養(yǎng)身體。特向領導申請辦理請假手續(xù)，春節(jié)后回來上班，請假時間為4個月。目前本崗位的工作已移交給某某同志，經(jīng)過近期的培訓，某某同志已經(jīng)完全可以勝任本崗位工作了。另在此十分感謝公司領導對我的關心和照料。特此申請，望領導審批。

(名字)

年月日

哺乳期假申請書哺乳期假期申請篇二

哺乳假申請怎么寫，

哺乳假是媽媽們的權利，依照寶寶出生后的第一年內，媽媽在工作日內也能擁有兩次0。5小時的哺乳時間的權利，近年來有人申請2小時哺乳假的提議，該提議尚未獲得批準，但媽媽們還是能獲得相應哺乳假。

哺乳假申請書的寫法一般沒有統(tǒng)一的格式固定，一般把事實狀況寫明白就可以了，開頭的稱呼是寫公司的領導，然后寫具體的世家，最終要落款。

尊敬的公司領導及主管:

我是公司的部門職位的，已于2023年月日生育寶寶，并從月日至月日已休產(chǎn)假個月。鑒于本人家居住地離公司較遠，且寶寶尚小，中途回家哺乳不便，同時生育后身體恢復狀況不佳，醫(yī)生建議我繼續(xù)休假一段時間。為了不耽擱公司的各項工作的開展，現(xiàn)申請休哺乳假個月(月日月日)。懇請領導批準!

申請人:xxx

2023年月日

哺乳期假申請書哺乳期假期申請篇三

尊敬的公司領導：

本人已近臨產(chǎn)(預產(chǎn)期xx月xx日)，屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，特請求休產(chǎn)假xx個月(從20xx年xx月xx日至xx月xx日)。懇請領導根據(jù)相關產(chǎn)假規(guī)定予以審批。

此致!

申請人：20xx年xx月xx日產(chǎn)假申請書

女雇員享受計劃生育規(guī)定的產(chǎn)假：

1、懷孕三個月后，女雇員有權享受每月半天帶薪的孕婦檢查假;

2、懷孕六個月后，不應安排上夜班，必要時，工作崗位應做臨時調整;

3、包括分娩前的15天假在內，女雇員可享受共90天產(chǎn)假，并享受全薪工資;

4、其嬰兒不超過一歲的女雇員，每天可享受1小時帶工資的哺乳假;

5、產(chǎn)假必需在規(guī)定的時間內一次性連續(xù)休完。

懷孕女雇員應當與其直接主管探討與懷孕有關的日程安排和計劃，以便提前做出適當安排。

妊娠不足4個月做人工流產(chǎn)的女雇員可享受15至30天流產(chǎn)假;妊娠超過4個月做人工流產(chǎn)的女雇員可享受42天的流產(chǎn)假。女員工在流產(chǎn)假期間，可享受工資。

為計劃生育目的而采取