學校供暖托管服務(wù)投標方案（技術(shù)標）

學校供暖托管服務(wù)投標方案 一、項目概況 三、管理維度 三、服務(wù)內(nèi)容 一、管理優(yōu)勢 第三節(jié)人員配備計劃 三、作業(yè)人員要求 四、司爐工 五、操作工 六、維修工 八、電工 九、物資員 第一節(jié)人員用工方案 一、員工福利發(fā)放 二、員工工資發(fā)放 四、員工社保管理 五、員工培訓管理 六、員工關(guān)懷服務(wù) 第二節(jié)培訓總方案 一、培訓目的 二、培訓原則 六、培訓計劃 二、焊工安全知識 一、評估層面 四、供熱運行計劃 一、供熱操作規(guī)程 三、設(shè)備巡檢規(guī)程 一、準備工作 二、鍋爐上水 三、鍋爐點火 六、熱態(tài)啟動 二、運行調(diào)整 第五章鍋爐水質(zhì)化驗分析方案 第一節(jié)水質(zhì)化驗安排 二、鍋爐房化驗室管理 四、化驗標準操作規(guī)程 第二節(jié)鍋爐水質(zhì)指標及水質(zhì)標準 二、硬度與堿度 第六章供熱設(shè)備維護管理方案 第一節(jié)鍋爐房維護保養(yǎng)方案 一、維護保養(yǎng)目的 二、維護保養(yǎng)規(guī)則 第二節(jié)設(shè)備管理方案 二、功能概述 第三節(jié)供暖設(shè)備檢查與養(yǎng)護 二、供暖設(shè)備維修養(yǎng)護 第四節(jié)鍋爐房巡回檢查作業(yè)方案 一、工作條件 二、作業(yè)內(nèi)容 第五節(jié)供熱管網(wǎng)巡視檢查方案 二、供暖管網(wǎng)定期巡檢 第七章質(zhì)量保障方案 第一節(jié)質(zhì)量管理體系理解概述 一、前期準備階段 二、組織實施階段 三、運行責任階段 五、基本框架 第二節(jié)供熱服務(wù)保障措施 二、工作質(zhì)量保障措施 四、節(jié)能技術(shù)保障措施 第三節(jié)服務(wù)承諾 第八章項目檔案管理 二、檔案保存規(guī)定 一、管理體制 四、管理重點 一、項目管理策劃 第二節(jié)公司管理制度 二、項目會議制度 三、安全檢查制度 四、公司保密制度 第三節(jié)培訓管理制度 二、培訓考勤制度 第四節(jié)鍋爐房運行制度 二、司爐工崗位責任制度 五、運行記錄制度 第五節(jié)水質(zhì)質(zhì)量管理制度 二、鍋爐水質(zhì)化驗檢查制度 四、水處理人員崗位責任制度 第六節(jié)鍋爐房設(shè)施設(shè)備管理制度 二、鍋爐設(shè)備維護管理制度 四、定期檢驗檢修制度 五、鍋爐故障處理制度 第七節(jié)鍋爐房安全管理制度 二、鍋爐房清潔衛(wèi)生制度 第八節(jié)檔案管理制度 二、鍋爐檔案管理制度 四、檔案安全保密制度 第十章項目應(yīng)急預案 第一節(jié)應(yīng)急總預案 二、應(yīng)急機制 三、應(yīng)急組織 五、處置程序 七、保障措施 第二節(jié)事故處理措施 二、突發(fā)事件應(yīng)急方案 第三節(jié)鍋爐事故應(yīng)急預案 六、鍋爐爆管事故 一、撲救初起火災 第六節(jié)其他突發(fā)事件應(yīng)急預案 一、管網(wǎng)泄露 二、突然斷電 設(shè)想與策劃”,可參照第一章；配備”,可參照第二章；三、如招標文件評分標準要求“人員培訓方案”,可參五、如招標文件評分標準要求“鍋爐水質(zhì)化驗分析方案”,可參照第五章；六、如招標文件評分標準要求“供熱設(shè)備維護保養(yǎng)方案",可參照第六章；八、如招標文件評分標準要求“檔案管理”,可參照第九、如招標文件評分標準要求“應(yīng)急預案”,可參照第(二)其他法律法規(guī)。(以下內(nèi)容根據(jù)招標文件及項目實際情況進行修改)第一章項目整體設(shè)想與策劃第一節(jié)項目需求分析1.負責XX市XX區(qū)XX學校20XX年—20XX年冬季供暖服度達到20℃。1.供熱服務(wù)人員選聘鍋爐房管理及專業(yè)技術(shù)骨干人員2.鍋爐房及管網(wǎng)工作人員配備全年供熱運行及維修工3.配備一名專業(yè)電工常年24小時駐守學校值班維修。(一)鍋爐房運行1.項目負責人對自己所管轄范圍內(nèi)的工作實施監(jiān)督檢3.運行維修人員應(yīng)及時處理突發(fā)事件，小故障當時解(二)水質(zhì)化驗安排1.各種用熱設(shè)備中的介質(zhì)是熱水，對于鍋爐(換熱器)(三)鍋爐房及其附屬設(shè)備、設(shè)施(四)設(shè)備保養(yǎng)7.各種設(shè)備的保養(yǎng)維護設(shè)有專人負責，并填寫保養(yǎng)記(五)緊急事故處理(六)緊急事故的預防4.響應(yīng)時間≤1小時且處理時間≤4小時。(七)管理制度第二節(jié)項目管理概述放在"行得通"的事情上。因此為了更好地管理本項目，我公司結(jié)合以往的管理經(jīng)驗對本項目的管理模式進行深刻的(一)把握整體(二)專注要點理者熱衷于尋找所謂的“秘方”,其實這是一種冒險行為，倘若真的有什么"秘方",那就是專注要點應(yīng)該是最重要的。(三)利用優(yōu)點(四)相互信任(五)正面思維(一)目標機制我公司將對本次的學校供暖托管服務(wù)采取目標量化管(二)激勵機制(三)監(jiān)督機制(四)信息反饋機制(五)自我約束機制目工作人員劃定履職“高壓線”,要求全體項目工作人員自配合，外在監(jiān)督手段可以提升公司工作人員自我約束的動(六)應(yīng)急機制及時、高效，我公司要求項目所有相關(guān)管理人員保持24小(七)激勵機制5.工資福利系統(tǒng)重在考核，依據(jù)貢獻大小進行工資決(一)管理維度分類(1)在啟動項目階段，項目管理部門應(yīng)該協(xié)調(diào)好與項(2)在籌劃項目階段，項目管理部門應(yīng)該加強對企劃(3)在開展項目階段，項目管理部門應(yīng)該重視執(zhí)行部門的監(jiān)督管理，保證項目的順利實施；(4)在監(jiān)督管理階段，項目管理部門應(yīng)該嚴格對項目執(zhí)行全過程進行監(jiān)督管理，分析并客觀評價項目的階段性成績，找出在項目執(zhí)行過程中存在的問題，提出有效的解決措(5)在總結(jié)項目以及項目收尾階段，項目管理部門應(yīng)該對項目實施全過程進行總結(jié)，吸取經(jīng)驗教訓，不斷改進項目的管理方法，以提高公司的管理水平。2.生命周期的維度公司項目生命周期主要涵蓋有需求、籌劃、實施以及收尾。不同于管理過程中維度重視的項目管理順序和步驟，生生命周期的維度注重項目管理過程中的管理程序是否規(guī)范，另一方面其結(jié)合項目開展順序以進行項目管理工作，生命周期維度的管理工作能監(jiān)督各個管理環(huán)節(jié)的開展，并對環(huán)節(jié)管理成果進行總結(jié)，以此改進項目的管理方法，并將其應(yīng)用在3.技術(shù)知識的維度技術(shù)知識的維度往往與項目的進度、經(jīng)費的分配情況、調(diào)整、以及風險的計算等有關(guān)，涉及范圍較廣。項目中的技術(shù)以及知識是項目高效完成的保障，也是其順利完成的基礎(chǔ)。因為項目的管理部門有責任協(xié)調(diào)好各個部門之間的工作分配以及關(guān)系協(xié)調(diào)，所以管理部門應(yīng)該了解和掌握項目進程和執(zhí)行情況，在發(fā)現(xiàn)項目執(zhí)行中出現(xiàn)的問題或風險時應(yīng)該及時地將問題反饋給有關(guān)部門，研究預防控制對策，商討有效的解決途徑，以保證項目的順利開展。4.資源集成分層的維度資源集成分層維度主要是將項目資源集成進行分層，有效地實施管理。其中該分層主要可分為項目、組織間、組織里的項目資源集成，項目各種資源分配是否合理，資源是否到位直接影響著項目的順利進行，因此資源集成分層的維度是項目管理里較為敏感和重要的維度。項目管理部門有責任協(xié)調(diào)各方資源在分層里的集成，并對資源的調(diào)度及利用情況進行管理，為了實現(xiàn)這一目的，項目的管理部門應(yīng)該全面了解掌握項目的資源種類，結(jié)合各個部門工作特點和資源需求情況來進行科學的配置，協(xié)調(diào)好各組織資源的利用，以保障項目的高效完成。5.目標層次的維度目標層次的維度主要講項目管理目標劃分為產(chǎn)品、能力和可持續(xù)發(fā)展，項目管理不僅僅包括對產(chǎn)品研發(fā)生產(chǎn)的管理，還包括提高團隊能力以及保證公司可持續(xù)發(fā)展的管理，為了實現(xiàn)這一目標，項目管理部門應(yīng)該提高項目執(zhí)行質(zhì)量的監(jiān)督管理，嚴格要求項目的執(zhí)行質(zhì)量，把關(guān)好項目產(chǎn)品的生產(chǎn)，注重項目團隊的執(zhí)行整體水平，提高工作人員的綜合素質(zhì)，同時，著眼于公司可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略中，不斷汲取經(jīng)驗教訓，對項目管理模式進行創(chuàng)新，以提高項目管理水平。(二)管理維度創(chuàng)新體系是項目管理級公司管理有效進行的保障，也是項目高雖然不同項目的工作內(nèi)容不一致，且具有其獨特的特過程中以及解決之后不斷總結(jié)經(jīng)驗，規(guī)避下一次風險的出(一)項目管理步驟(1)制定一個合理的目標，是實現(xiàn)目標的一半。作為管理者的任務(wù)，就是在工作過程中去找到并制定合理的目(2)制定合理目標的原則1)制定盡量少的目標。2)制定具有挑戰(zhàn)性的目標。那么大多數(shù)人的反應(yīng)就是“破罐子破摔”,必須通過制定目3)原則是把目標盡量地量化。4)目標和措施、資源要相匹配。5)局面越是困難，就越需要短期目標：當十次、二十6)目標應(yīng)該有書面的記錄，這樣便于檢查目標是否實位，第三件事情是想辦法把要做的事情和這些崗位配合起(1)一定要弄清楚問題所在：往往是因為沒有找到正確的問題，所以做出的決策是無效的；(2)盡量不要在逼迫的情況下去做出一個決策：在逼迫情況下做出的決策，通常不是好的決策；(3)應(yīng)該知道除了知道的選擇之外，一定還有其他選擇。做決策不外乎在不同的選擇之中找出最有利且風險最小的。如果去嘗試找到一個其他的選擇的話，通常會找到一個(4)決策本身是重要的，但是實施比決策還重要。最后一點，決策的過程中，很重要的是要知道不同的意見，正確決策的前提是要有不同的意見充分表達出來。要做一個正確的決策，當然要關(guān)注決策的程序。要發(fā)現(xiàn)正確的問題，要了解做決策的前提條件，要知道有什么樣的選擇以及選擇之后的風險和后果，根據(jù)風險和后果來做出決策。做完決策之后是實施，實施之后是不停地反饋。根據(jù)這個反饋，去調(diào)整決策，實際上要想做一個正確的決策，需要有這樣一個完整4.監(jiān)督和控制為什么好多事情落實不下去，就是因為沒有足夠的監(jiān)控的工具和監(jiān)控的措施，怎么樣才能有效地監(jiān)控，具體做法如(1)不要想監(jiān)控得太多，也就是說只去監(jiān)督和控制最重要的環(huán)節(jié)，如果去監(jiān)督控制過多的東西，反倒最后會把最應(yīng)該監(jiān)督的東西給漏掉；(2)從監(jiān)督的方法上來看，要抽查，而不一定要逐一(3)監(jiān)督和控制的目的是實現(xiàn)目標，而不是為了搜集(4)監(jiān)控的目的是改變未來，是為了讓未來照我們的較好的綜合素質(zhì)和較強的服務(wù)意識。二是“培訓關(guān)”,針對(二)建立和實施完善的項目管理體系(三)加強項目工作的日常規(guī)范管理作，定期(每周或每月)匯報上階段的項目情況，增強溝通、(一)合適的項目經(jīng)理要的是聘用能夠得到團隊成員的尊重并且理解團隊成員正在做什么的項目經(jīng)理。其次項目經(jīng)理需要有從事相同類型(二)合適的團隊(三)了解團隊的優(yōu)勢和劣勢(四)確定項目范圍削減近50%。從項目那50%中，選出3件可以開始并完成的(五)確定任務(wù)優(yōu)先級沖突的指導方針(六)積極監(jiān)控項目和團隊(七)使用項目管理軟件追蹤(區(qū)塊鏈)每個項目活動或可交付成果。向每個項目成(八)定期舉行會議舉行簡短、強制的每日會議或每周會議非常必要，每位團隊成員需要花一兩分鐘時間來回報他們在過去這個周期的工作內(nèi)容、下個周期的計劃、團隊可以幫助他們解決的障礙。這給團隊中的每個人帶來了緊迫感，并且每周都能有進(九)管理變更管理最初工作范圍的變更對于控制項目至關(guān)重要。使用所選擇的項目管理工具中的變更控制功能，分析變更對時間、成本和本質(zhì)的影響，這一點非常重要。項目經(jīng)理還應(yīng)跟蹤被視為表面(次要)的變更，因為有時候，實施和測試這些變更可能會占用大量的時間。(十)跟蹤工時跟蹤負責完成項目主要部分的關(guān)鍵人員所花費的時間。這會在項目初期提醒你留意，最初估計的不準確之處，并帶來更多應(yīng)對后果的時間。第三節(jié)學校供暖服務(wù)計劃一、服務(wù)目標1.確保鍋爐及其附屬設(shè)備安全、無故障運行，保證室內(nèi)(1)保證全天24小時服務(wù)，確保不間斷供熱。(2)保證采暖室溫在20℃。(3)接到搶修電話30分鐘到達現(xiàn)場搶修。保證鍋爐設(shè)備安全無故障運行，室內(nèi)溫度到達20℃。(一)按需生產(chǎn)首先應(yīng)根據(jù)學校供熱需求量及相關(guān)部門的規(guī)定進行生(二)經(jīng)濟生產(chǎn)(三)文明生產(chǎn)(四)節(jié)能環(huán)保(一)供熱鍋爐房明細序號名稱建筑面積鍋爐房容量樓/樓層采暖方式(二)鍋爐房運行1.項目負責人對自己所管轄范圍內(nèi)的工作實施監(jiān)督檢3.運行維修人員應(yīng)及時處理突發(fā)事件，小故障當時解(三)水質(zhì)化驗安排(四)設(shè)備保養(yǎng)7.各種設(shè)備的保養(yǎng)維護設(shè)有專人負責，并填寫保養(yǎng)記(五)緊急事故處理4.定期檢查并考核同級副職以及部門負責人安全生產(chǎn)6.定期組織特種設(shè)備安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即督促整(一)崗位管理(二)運行管理在不低于40℃,若發(fā)現(xiàn)溫度值偏差較大時，應(yīng)立即查找原因5.管理人員每周不少于兩次對系統(tǒng)設(shè)備、設(shè)施及崗位(三)考核管理員罰款30元。于40℃,做好交接并填寫記錄雙方認可。管理人員不定期對在記錄表。對低于控制溫度，35℃—40℃期間每降低1℃罰款20元，35℃以下每降低1℃罰款50元，造成設(shè)備設(shè)施凍(一)設(shè)備及設(shè)施管理考核表(共35分)序號考核評價標準分值得分備注1.無專門設(shè)備及設(shè)施管理人員的扣1.0分2.無相關(guān)制度或規(guī)程扣1.0分3.設(shè)備管理人員和專業(yè)技術(shù)人員無培訓合格證扣3.0分二1.各類設(shè)備及設(shè)施的運行臺賬資料不完整扣2.臺賬未按照統(tǒng)一格式進行規(guī)范的扣2.0分三1.未建立設(shè)備巡檢和維護管理體系的扣1.0分2.未建立設(shè)備故障報告制度和工單管理制度的扣1.0分3.未建立安全臺賬的和管理體系的扣3分四1.未按規(guī)定水泵、循環(huán)泵、排污泵或無相關(guān)檢查、維護、保養(yǎng)記錄扣2分2.未定期觀察鼓風機、引風機機并做相關(guān)檢查、維護、保養(yǎng)記錄扣2分3.未及時檢查各類閥門、儀表等扣2分4.未更換損壞的各類閥門、儀表，維修管路扣2分5.未提供相關(guān)的工作日志和運行記錄的扣2分五1.動力、控制配電裝置的工作參數(shù)未在定額的允許變化范圍內(nèi)運行扣1.0分4.動力、控制設(shè)備未清楚標識各種開關(guān)扣1.0分5.動力、控制裝置無防潮、防雨、防小動物，門窗設(shè)置防護裝置扣1.0分六1.未按規(guī)定清掃、檢修、保養(yǎng)電氣設(shè)備扣1.0分2.記錄不安全或漏記、編造和涂改扣1.0分3.未按電力部門的有關(guān)規(guī)定進行測定并做耐壓試驗扣3分七1.儀器、儀表的檢測工作未按規(guī)定執(zhí)行扣1.0分2.現(xiàn)場儀表的檢測點未按工藝需要進行布設(shè)、隨意移動扣0.5分3.線路托盤、托架有破損扣0.5分(二)供熱質(zhì)量管理考核表(共30分)序號考核評價標準分值得分備注供熱質(zhì)量達不到相關(guān)規(guī)定要求，供熱溫度低于5%的扣5分二供熱質(zhì)量達不到相關(guān)規(guī)定要求，供熱溫度低于10%的扣10分三供熱質(zhì)量達不到相關(guān)規(guī)定要求，供熱溫度低于15%的扣15分四供熱質(zhì)量達不到相關(guān)規(guī)定要求，供熱溫度低于20%的扣20分五供熱質(zhì)量達不到相關(guān)規(guī)定要求，供熱溫度低于20%以上的停止操作責任人員工作解除工作(三)內(nèi)部管理考核表(共10分)序號考核評價標準分值得分備注1.鍋爐房區(qū)域內(nèi)構(gòu)、建筑物外觀破損、有污物扣0.5分2.辦公室、運行值班室和機房等場所有積塵、雜物扣0.5分二1.鍋爐房區(qū)域內(nèi)道路有破損，有積泥、垃圾扣0.3分2.未按照要求設(shè)立明顯的指示和警示標志扣0.2分三1.現(xiàn)場衛(wèi)生狀況較差，有雜物扣0.2分2.崗位物品未按照定置定位要求堆放整齊扣0.3分四各種閥門井、計量井等井蓋缺損或未設(shè)標識扣0.5分五未按規(guī)定對廢渣進行適當?shù)奶幚?、處理?.0分六各種線路未按規(guī)定排放整齊，標志不清的扣0.5分七噪音控制不符合相關(guān)標準扣0.5分八1.未建立健全財務(wù)和成本管理制度扣0.3分2.財務(wù)人員未持證上崗扣0.2分九不接受或不配合主管部門和政府其他相關(guān)部門開展供熱鍋爐日常成本監(jiān)管十無成本約束機制，不按標準中的要求制定節(jié)能和成本計劃和計劃不切合實際的扣1.0分十一十1.無健全的檔案及信息管理制度的扣0.5分2.檔案資料無專人管理的扣0.5分十二未建立健全各項目建設(shè)、生產(chǎn)運行、設(shè)備設(shè)施等檔案資料扣1.0分十三未妥善保管檔案資料扣1.0分(四)內(nèi)部安全生產(chǎn)管理考核表(共25分)序號考核評價標準分值得分備注1.未設(shè)置三級安全管理機構(gòu)或沒有落實不到位的扣3.0分2.未配備安全生產(chǎn)管理人員扣2.0分3.未建立安全生產(chǎn)制度、安全操作規(guī)程扣2.0分4.未制定安全處理預案扣2.0分5.未定期對各崗位操作人員進行安全、急救培訓扣1.0分二工作人員在崗位期間未遵守安全操作規(guī)程，未穿戴勞保用品，未做好安全防范工作扣2.5分三1.易燃易爆物及貴重器具未專門部門負責保管，使用時無嚴格手續(xù)扣0.3分2.藥品未制訂專門的保管，使用制度，未設(shè)專柜雙人雙鎖保管扣0.2分四1.操和人員在需要進行高空、設(shè)備周圍和受限空間等危險作業(yè)時，未填寫危險作業(yè)申請單報領(lǐng)導批準扣0.5分2.未按規(guī)定要求采取有效保護措施進行作業(yè)扣3.從事危險作業(yè)無專人負責監(jiān)護扣0.2分五1.操作現(xiàn)場未配備必需的安全設(shè)施和消防設(shè)施扣0.5分2.易發(fā)生事故處未設(shè)有警示牌扣0.5分3.在構(gòu)筑物的明顯位置未設(shè)置未配備防護救生設(shè)施及用品扣0.5分4、有毒、有害場所未配備安全防護的儀器、儀表和設(shè)備，未設(shè)立必要的報警裝置扣0.5分六1.未按照相關(guān)規(guī)定定期對防爆裝置、安全閥等進行測試、維修扣2.5分2.未定期檢查和更換安全防護用品扣2.5分七未配備必要的急救物品扣1.0分八倉庫和工作場所存放的危險品、易燃易爆物品未按相關(guān)規(guī)定采取有效的安全防護措施和完善使用手續(xù)扣1.0分九加藥間、除塵器、泵房等以及化驗室、通行廊道未設(shè)通風換氣設(shè)施的扣1.0分十電氣設(shè)備外殼無有效的接地線或電源總開關(guān)無外罩扣1.0分第四節(jié)項目保障方案3.選派優(yōu)秀的服務(wù)人員和經(jīng)驗豐富的管理人員組成項第二章組織機構(gòu)與人員配備第一節(jié)組織機構(gòu)建立計劃一、組織機構(gòu)建立步驟(一)確定組織目標項目目標是項目組織設(shè)立的前提，應(yīng)根據(jù)確定的項目目標，明確劃分分解目標，列出所要進行的工作的內(nèi)容。(二)確定項目工作內(nèi)容根據(jù)項目目標和規(guī)定任務(wù)，明確列出項目工作內(nèi)容，并進行分類歸并及組合是一項重要組織工作。對各項工作進行歸并及組合并考慮項目的規(guī)模、性質(zhì)、項目復雜程度以及單位自身技術(shù)業(yè)務(wù)水平、人員數(shù)量、組織管理水平等。如實施階段全過程項目管理，工作劃分可按計劃階段和實施階段分別歸并和組合。(三)組織結(jié)構(gòu)設(shè)計1.合理確定管理層次，管理組織結(jié)構(gòu)中一般應(yīng)有三個層次：一是決策層。由項目負責人和其助手組成，要根據(jù)項目的活動特點與內(nèi)容進行科學化、程序化決策。二是中間控制層(協(xié)調(diào)層和執(zhí)行層),具體負責規(guī)劃的落實，目標控制及合同實施管理，屬承上啟下管理層次。三是作業(yè)層(由現(xiàn)場人員組成，負責具體的操作工作。事求是地根據(jù)完成建設(shè)、工作任務(wù)而必須設(shè)置的必不可少2.要從提高工作效率入手：設(shè)置科學合理的組織機構(gòu)是目前進入"電腦"化的時代，更要學習，用現(xiàn)代化的先進的，有時很多事情失敗或不成功，往往是由于經(jīng)辦人員(職能人員)各方面的素質(zhì)較差而造成的。所以，不斷提高職能更需要相互配合，為完成各項生產(chǎn)任務(wù)同心協(xié)力把工作搞(投標人根據(jù)項目具體情況參照編制)我公司高度重視本運行維護項目，采用有效的管理模高效、安全、文明"地服務(wù)好本項目，為公司創(chuàng)造良好的社(一)根據(jù)本項目的特點，項目管理機構(gòu)由兩個層次組本項目經(jīng)理部領(lǐng)導班子由項目經(jīng)理、技術(shù)負責人等組2.作業(yè)層——直接參與項目運行維護的作業(yè)班組精選(二)組織機構(gòu)示意圖2.項目經(jīng)理負責項目整體實施工作，具有多年的供暖系統(tǒng)服務(wù)經(jīng)(1)負責本項目供暖工作，加強同采購人的聯(lián)絡(luò)和協(xié)(2)認真執(zhí)行國家及XX省有關(guān)鍋爐房管理的規(guī)定。(3)根據(jù)公司規(guī)章制度，加強員工管理，公平、公正(4)定期對員工進行培訓，提高員工的業(yè)務(wù)能力，完善鍋爐房安全管理工作和改善勞動條件，關(guān)心職工政治思第二節(jié)項目投入團隊各組職責第三節(jié)人員配備計劃求又具有多樣性，因此，完全意義上的“通才”,“全才”才”,而應(yīng)該選擇最適合空缺職位要求的候選人。有效的管(一)素質(zhì)要求合格的管理人員必須具備相應(yīng)的素質(zhì)和能力，主要包管理者的任務(wù)不僅是執(zhí)行上級的命令，維持系統(tǒng)的運(二)管理人員考評(1)達標績效評價：通過對實際目標達成情況與預定目標的比較來評價管(2)管理績效評價：考察管理人員在實際工作中是否有效地履行了各項管(三)管理人員考評方法3.我公司根據(jù)承包項目的具體要求、特點和性質(zhì)，選送合格的人員擔任工作。特種作業(yè)人員均需持證上崗。4.我公司24小時配備足夠應(yīng)急搶修人員(如焊工、電工)、發(fā)生缺陷30分鐘內(nèi)到達現(xiàn)場實施消缺和搶修。5.降低因搶修不及時或時間拖延造成設(shè)備缺陷擴大或?qū)嵊脩粼斐晒嵊绊懙取?.由專人負責對提供的專用工器具、設(shè)施進行維護和保7.供熱人員必須24小時值班，并能及時通知處理存在的現(xiàn)場缺陷；并24小時保持聯(lián)絡(luò)方式暢通(如手機、固定電話有專人接聽)。(投標人根據(jù)項目具體情況參照編制)人員配置指的是根據(jù)員工的能力和崗位工作要求，把合適的員工安排到合適的崗位，實現(xiàn)人得其事，崗得其人，人盡其才，才盡其用，效率優(yōu)化，本次項目的相關(guān)人員配置表(一)人員配備及任務(wù)劃分表序號名稱人數(shù)內(nèi)容12345合計(二)擬投入本項目成員表序號姓名本項目擬任崗位年齡性別專業(yè)學歷專業(yè)年限現(xiàn)任職務(wù)常駐項目組成員123二后備技術(shù)團隊成員123(三)人員簡歷表姓名性別年齡職務(wù)職稱學歷參加工作時間從事負責人年限已完成項目情況合作單位項目名稱項目簡介開始、完成日期是否在服務(wù)期項目質(zhì)量2.項目人員簡歷表：職務(wù)姓名職稱上崗資格證明已承擔項目情況證書名稱級別證號專業(yè)所在單位項目數(shù)項目名稱第四節(jié)投入主要人員職責一、技術(shù)負責人5.認真分析每日運行數(shù)據(jù)，確保供熱系統(tǒng)水力工況高6.堅決貫徹鍋爐安全運轉(zhuǎn)法規(guī)，制止違規(guī)違章操作和違7.參加鍋爐事故的調(diào)查與處理，實事求是地反映情況、匯報事故原因，并提出相應(yīng)的處理意見。8.及時向鍋爐壓力容器安全檢查機構(gòu)填報相關(guān)資料，接受鍋爐安全部門的指導。9.做好鍋爐房安全管理過程當中的其他相關(guān)工作。1.司爐工必須執(zhí)證上崗，不準無證操作，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，做好各項鍋爐運行記錄。1.細心觀察鍋爐各部運行參數(shù)的變化，合理調(diào)整風量、控制進出口溫度和壓力，保證安全經(jīng)濟運行。2.熟悉鍋爐結(jié)構(gòu)及性能，嚴格掌握操作規(guī)程，并按操作3.鍋爐和輔機的潤滑部位要定期添加潤滑劑；根據(jù)化驗結(jié)果及時對鍋爐排污；根據(jù)操作規(guī)程定期試校和校驗安全4.掌握設(shè)備運行的技術(shù)狀況，保證設(shè)備正常合理運行且5.負責鍋爐房的鍋爐系統(tǒng)等設(shè)備運行、維修保養(yǎng)、水質(zhì)6.做好鍋爐及其附屬設(shè)備的維護保養(yǎng)和年度檢修工作。7.發(fā)現(xiàn)鍋爐有異常現(xiàn)象危及安全時，應(yīng)采取緊急停爐措施并及時報告單位經(jīng)理。8.服從鍋爐安全監(jiān)察人員和單位安全管理人員的管理、做好本職工作。持證上崗，保證換熱設(shè)備安全經(jīng)濟運行。2.嚴格遵守勞動紀律和崗位紀律，不遲到、不早退、不脫崗、不睡覺，班前、班中不喝酒，不做與值班無關(guān)的工作。不準無關(guān)人員進入，離崗時要征得領(lǐng)班的同意，不允許讓無保持運行記錄完好、整潔。4.認真做好環(huán)境衛(wèi)生，做到文明操作。5.定期排污沖洗壓力表，做好安全閥試驗，保持靈敏可6.嚴格執(zhí)行巡檢制度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。無力處理的事故立即報告領(lǐng)班，杜絕事故發(fā)生。7.接收上級主管部門和公司的安全技術(shù)培訓、監(jiān)督。服從領(lǐng)班的指揮，并做到禮貌上崗。8.努力學習有關(guān)安全技術(shù)知識，不斷提高操作技術(shù)水1.水處理化驗和操作人員，應(yīng)具有水處理設(shè)備操作方供充足的合格的軟水(或除鹽水)。5.做好電氣設(shè)備的定期清灰和日常衛(wèi)生的清潔工作要第三章人員管理及培訓方案第一節(jié)人員用工方案(一)員工激勵4.情感激勵：我公司定期和不定期對每個員工交心談(二)降低離職率并進行考核結(jié)果反饋。員工工資以銀行卡形式定期劃賬發(fā)(一)工資構(gòu)成：(1)經(jīng)政府人力資源社會保障部門批準實行綜合計算常工作時間工資的1.5倍支付加班工資；在法定休假日工作的員工，按員工正常工作時間工資的3倍支付加班工資。(2)經(jīng)政府人力資源社會保障部門批準實行不定時工(二)工資發(fā)放：1.XX日(即XX單位發(fā)放工資前五日),XX單位將外派員工上月(統(tǒng)計周期以XX單位財務(wù)結(jié)算周期為準)的出勤表(含加班、值班、請假等情況)進行統(tǒng)計，核算外派員工的工資(含工資、福利、代扣代繳費用)進行核算。(一)工作時間：我公司實行每日工作8小時，每周工作5天共40小時(二)加班管理：(三)休假管理：1.員工每周休息2天。(四)醫(yī)療期管理：(五)請假管理：(一)制定目的：(二)參保原則：(1)與項目簽訂勞動合同，并確定為參保對象的員工，事項，項目將在合同有效期內(nèi)按規(guī)定繳納四險(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險)。(2)項目員工與原單位仍保留勞動關(guān)系或由原單位代本年的繳費發(fā)票根據(jù)國家有關(guān)社會保險的相關(guān)規(guī)定及項目關(guān)系轉(zhuǎn)入本項目)。(3)對與原單位解除勞動關(guān)系且已經(jīng)參加社會保險的，(1)凡是高薪誠聘的員工高層領(lǐng)導，自入職之日起將為其上社會保險(五險一金，比一般員工多出了失業(yè)保險和公積金),保險金額將按正常繳費基數(shù)收繳。(2)對與原單位解除勞動關(guān)系且已經(jīng)參加社會保險的，保費項目將為其繳納項目應(yīng)繳保費的30%,個人應(yīng)繳部分及(三)參保須知：1.項目將在員工(一般員工、高聘員工)簽訂勞動合同(1)身份證復印件4張。(2)提交近期一寸白底免冠彩照1張。6.未與項目簽訂勞動合同的員工不能享受項目的各項(一)基本原則：1.我公司按照國家相關(guān)規(guī)定依法足額提取員工教育培(二)崗前培訓：(三)在崗培訓：(四)轉(zhuǎn)崗培訓：(1)申請轉(zhuǎn)崗并經(jīng)單位批準的員工。(2)不能勝任工作的員工。(3)患病或非因工負傷且在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從(4)因客觀情況發(fā)生重大變化致使勞動合同無法履行，7.發(fā)揮從事人力資源服務(wù)的優(yōu)勢，借助眾多客戶單位，做好轉(zhuǎn)業(yè)、轉(zhuǎn)崗人員的內(nèi)部調(diào)配，有效提高服務(wù)機構(gòu)的在員8.協(xié)助員工辦理職稱、職業(yè)資格等，開具未婚、房屋按揭收入、職稱申報等證明。七、員工勞動紀律1.學校供暖托管服務(wù)人員上崗前應(yīng)學習、了解本公司依法制定的各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律與相關(guān)規(guī)定。2.公司可根據(jù)工作需要，以及人員的技能情況，可調(diào)整3.根據(jù)工作崗位性質(zhì)，按相關(guān)政策規(guī)定為學校供暖托管服務(wù)人員提供相關(guān)的勞動保護用品。4.工作人員因工受傷，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定申報工傷，依法享受相關(guān)工傷待遇。本項目員工的職業(yè)要求歸根結(jié)底，可以概括為愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會等。1.愛崗敬業(yè)：就是熱愛自己的工作崗位，熱愛自己所從兢兢業(yè)業(yè)，與職業(yè)工作身心一體。2.誠實守信：就是勞動者在職業(yè)活動中要誠實勞動，有一分力出一分力，出滿勤，干滿點，不怠工，不推諉，遵紀第二節(jié)培訓總方案3使培訓對象掌握水質(zhì)分析實驗室儀器設(shè)備的使用維各種特殊情況下的處理措施。1.戰(zhàn)略性原則：員工培訓是保證服務(wù)質(zhì)量中的一個重要環(huán)節(jié)。我們在組織培訓時，要從企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的角度去思考問題，避免發(fā)生"為培訓而培訓"的情況。企業(yè)培訓由一系列培訓項目構(gòu)成，培訓項目之間要有相關(guān)性，同時每一個培訓項目本身都應(yīng)由需求調(diào)查、課程設(shè)計、培訓實施及明確的培訓整體計劃為依托，不能發(fā)現(xiàn)一個培訓需求搞一個培訓項目。每一個培訓項目也必須有詳細的實施計劃，這樣才能保2.長期性原則：員工培訓需要企業(yè)投入大量的人力、物力，這對企業(yè)的當前工作可能會造成一定的影響。有的員工培訓項目有立竿見影的效果，但有的培訓要在一段時間以后才能反映到員工工作績效或企業(yè)經(jīng)濟效益上，尤其是管理人員和員工觀念的培訓。因此，要正確地認識智力投資和人力開發(fā)的長期性與持續(xù)性，要用“以人為本”的經(jīng)營理念來搞好員工培訓，企業(yè)要摒棄急功近利的態(tài)度，堅持培訓的長期3.全員培訓和重點提高相結(jié)合原則：全員培訓就是有計劃、有步驟地對在職的各級各類人員進行培訓，這是提高全員素質(zhì)的必由之路。但全面并不等于平均使用力量，仍然要有重點，即重點培訓技術(shù)、管理骨干，特別是培訓對于年紀較輕、素質(zhì)較好、有培養(yǎng)前途的第二、第三梯隊干工培訓投資屬于智力投資，它的投資收益高于實物投資收(一)教學方法(二)教學手段(三)教學過程師提出要求或示范，組織學員進行實踐，注重“教”與“學”的互動，讓學員在活動中掌握本學習領(lǐng)域的職業(yè)能擬訂《XX年度培訓計劃表》,并呈報總經(jīng)理審核。(1)培訓名稱；(2)培訓時間；(3)培訓地點；(4)培訓講師；(5)培訓人員；(6)培訓目的；(7)培訓組織：前期籌劃、召集人；(8)培訓相關(guān)費用預算；(9)培訓準備工作安排；(10)培訓要求。(1)咨詢報告培訓；(2)項目管理培訓；(3)總體架構(gòu)、系統(tǒng)架構(gòu)、應(yīng)用架構(gòu)、數(shù)據(jù)架構(gòu)、技(4)規(guī)范培訓；(5)鍋爐房配置與部署；第三節(jié)燃氣鍋爐知識培訓(一)燃燒器(二)控制器5.具備水位極低報警(防干燒功能)、水溫超高報警、壓力超高報警等多種報警功能和連鎖保護能力(停機),杜3.鍋筒(SZS型):將鍋爐各受熱面聯(lián)結(jié)在一起并和水水在鍋(鍋筒)中不斷被爐里氣體燃料燃燒釋放出來的而產(chǎn)生壓力形成熱動力(嚴格說鍋爐的水蒸氣是水在鍋筒中定壓加熱至飽和水再汽化形成的)作為一種能源廣泛使用。(一)啟爐前準備打開上水系統(tǒng)的各個節(jié)門(包括水泵前后及鍋爐的上水截(二)啟爐運行(1)打開總電源；(2)啟動燃燒器；(3)鍋筒上的放氣閥，冒出的完全是蒸汽時，關(guān)閉之；(4)檢查鍋爐人孔，手孔法蘭和閥門，發(fā)現(xiàn)滲漏處加(5)當氣壓升0.05—0.1MPA時，補水，排污，檢查試(7)氣壓升至0.3MPA時，"負荷大火/小火"旋鈕旋至“大火”,加強燃燒；(8)氣壓升至2/3運行壓力時，開始暖管送氣，緩慢(9)排水閥冒出的完全是蒸汽時關(guān)閉之；(10)全部排水閥關(guān)閉后，緩慢開啟主氣閥至全開，再(11)"燃燒器控制"旋鈕旋至“自動”;(13)氣壓調(diào)節(jié)：根據(jù)負荷調(diào)節(jié)燃燒(手動調(diào)節(jié)大火/小火);"負荷大火/小火"旋鈕旋至"小火",關(guān)閉燃燒器，(1)為防止燃氣爆炸事故，燃氣鍋爐不僅在啟動前需氮氣、二氧化碳等),而對鍋爐爐膛及煙道的吹掃則用一定應(yīng)低于100ppm,且在高負荷運行時，過?？?.1—1.2;在低負荷條件下，過?？諝庀禂?shù)不應(yīng)超過1.3。(4)在鍋爐尾部沒有采取防腐或凝結(jié)水收集等措施的(5)對于燃用液態(tài)氣的燃氣鍋爐，應(yīng)特別注意鍋爐房(6)司爐人員應(yīng)時刻注意氣體閥門的開關(guān)情況。氣體(7)氣體壓力不可過高和過低，應(yīng)在設(shè)定的范圍內(nèi)運(8)在停運一段時間或檢查管路后，在重新投入運行(9)應(yīng)遵守國家有關(guān)燃氣的規(guī)定。鍋爐房內(nèi)不可隨意(10)遵守鍋爐制造廠家及燃燒器廠家提供的操作說明(一)月度維護保養(yǎng)項目：(1)輕油過濾器清洗；(2)點火管路氣密性檢查；(3)檢查管路是否暢通。(1)水位表沖洗；(2)壓力表彎管沖洗；安全閥實驗。(1)火焰檢測器(電眼)清掃受光面；(2)檢查油泵工作壓力是否正常；(3)檢查燃燒火焰是否正常；(4)檢查燃燒時，燃燒器聲音是否有異常；(5)清洗轉(zhuǎn)杯盤；(6)清洗點水棒。(1)低水位置；(2)超壓；(3)熄火；第四節(jié)鍋爐水質(zhì)化驗工技術(shù)培訓(一)培訓要求：(二)培訓內(nèi)容：(一)培訓要求：(二)培訓內(nèi)容：(一)培訓要求：(二)培訓內(nèi)容：(一)培訓要求：(二)培訓內(nèi)容：(一)培訓要求：(二)培訓內(nèi)容：實驗1玻璃儀器的清洗。實驗2滴定分析基本操作(滴定管、移液管的使用)。實驗3分析天平的使用與稱量。實驗4容器、量器的校正練習。實驗5標準溶液的配制與標定。實驗6培養(yǎng)基的制備與滅菌操作練習。實驗7總堿度測定。實驗8總酸度測定。實驗9可溶性氯化物測定。實驗10總硬度測定。實驗11高錳酸鹽指數(shù)測定。實驗12溶解氧測定。實驗13化學需氧量測定。實驗14五日生化需氧量測定。實驗15色度測定。實驗16余氯測定。實驗17六價鉻測定。實驗18亞硝酸鹽氮測定。實驗19氨氮的測定(納氏試劑分光光度法)。實驗20總鐵的測定(鄰菲羅啉分光光度法)。實驗21總磷測定。實驗23濁度測定。實驗24懸浮性固體測定。第五節(jié)鍋爐安全操作培訓(4)在升溫過程中做到"一慢二停"原則，即升溫速(5)液相爐在點火升壓過程中，應(yīng)多次打開鍋爐上的(6)對于氣相爐當有機熱載體的溫度與壓力符合對應(yīng)應(yīng)控制±6%,100—200℃±7%,200—300℃±7.5%,若膨(8)升溫至工作溫度后每小時要進行一次巡回檢查，6.運行時排煙溫度一般不得超過300℃7.一旦停電(如無自備電),應(yīng)先打開爐門扒出紅火，(1)氣相熱載體爐的檢查和記錄：1)液位、壓力、出口溫度在規(guī)定范圍內(nèi)，壓力表、液2)受壓部件可見部位無鼓包、變形；爐燃燒工況良好。3)閥門開關(guān)靈活，管道接口和閥門無泄漏。4)傳動機械運轉(zhuǎn)良好、無摩擦和異常響聲，油位正常，5)檢查路線：電控柜→壓力表→液位計→安全閥(爆破片)→爐排和減速機構(gòu)(燃燒器)→爐體→出渣機→除塵器、鼓引風機→6)檢查結(jié)果應(yīng)記入運行記錄。包括檢查時間、液位、7)運行記錄(每小時記錄一次)(2)液相熱載體爐的檢查和記錄1)熱載體進爐壓力、溫度，出爐壓力、溫度，過濾器2)鍋爐本體(特別是輻射受熱面)有無鼓包變形和滲3)爐排、出渣機、鼓引風機運轉(zhuǎn)情況、油位、冷卻水4)膨脹槽液位應(yīng)正常、膨脹槽內(nèi)熱載體溫度低于70℃,5)管道、閥門有無泄漏。6)巡回檢查路線：本體→爐膛燃燒(燃燒器)→出渣機、空氣預熱器→鼓風、7)運行記錄(每小時記錄一次)第六節(jié)燃氣鍋爐安全管理培訓作人員素質(zhì)，增強安全意識，樹立"安全第一，預防為主"房參觀和辦事的外來單位人員及本單位職工因工需進入鍋第七節(jié)電、焊工安全知識培訓一、電工安全知識(一)電動工具的分類第一類2MQ要求有接地安裝保護裝置(一般為鐵殼鋁殼第二類7MQ雙絕緣設(shè)計無接地(不須接地),外殼全塑第三類1MQ使用36V及以下的安全電壓的電動工具。接零、和安裝漏電開關(guān)(動作電流不大于30mA動作時間0.1秒)的場所使用。第二類在金屬結(jié)構(gòu)或潮濕場所使用。第三(二)保證電氣安全的基本要素分和絕緣部分組成的，電工絕緣材料的電阻系數(shù)都在109Ω3.載流量：截流量是指導線內(nèi)通過電流數(shù)量(即電流強度)。假如導線內(nèi)通過電流的數(shù)量超過了安全載流量，就會(三)安全用電的保護措施(漏電開關(guān)、接零、接地、安全電壓)3.安全電壓：按國家標準安全電壓是由特定電源(雙繞組變壓器)供電的電壓系列，其上限值在任何情況下兩導體或任意一個導體與地之間均不得超過交流(50—500HZ)有效值50V,額定值等級是42V、36V、24V、12V、6V。(1)規(guī)格：市場上一般為電流動作型漏電開關(guān)，動作電流6mA、10mA、15mA、30mA、50mA、75mA的在0.1秒內(nèi)斷也有0.2秒內(nèi)斷開的，300mA、500mA動作電流的在(2)選用：1)在用電終端一般場所選用30mA動作時間0.1秒的漏3)管道容器類及特別潮濕的場所一般選用6mA動作時間0.1秒的漏電開關(guān)。4)消防電源選用的漏電開關(guān)為確保消防電源的連續(xù)供5)成套開關(guān)柜分配電盤漏電開關(guān)選用在考慮線路設(shè)備(一)焊接的危險因素(二)焊工“六防”(1)弧焊設(shè)備的外殼必須接地，與電源連接的導線要(2)弧焊設(shè)備的初級接線、修理和檢查應(yīng)由電工進行(3)推拉電源刀開關(guān)時，應(yīng)戴好干燥的皮手套，面部(4)焊工的工作服、手套、絕緣鞋應(yīng)保持干燥；在潮(5)焊接結(jié)束前，應(yīng)將焊鉗放置在可靠的部位，然后(6)在容器或以及其他狹小的工作場所焊接時，須兩(7)更換焊條時應(yīng)戴好焊工手套，并避免身體與焊件(8)在光線陰暗的場地、容器內(nèi)工作時，使用照明燈的電壓應(yīng)不大于36V。(9)焊接電纜必須有完整的絕緣，工作時應(yīng)避免電纜(10)遇到焊工觸電時，切勿赤手去拉觸電者，應(yīng)首先(11)焊工要熟悉和掌握有關(guān)電的基本知識、預防觸電的金屬火花飛濺物，稍有疏忽就會引起火災甚至爆炸.因此(1)在禁火區(qū)進行焊接施工前必須先辦理動火證，并做好滅火準備工作；焊接前要認真檢查工作場地周圍5m范(2)在高空作業(yè)時，更要注意防止金屬火花飛濺而引(3)嚴禁在有壓力的容器和管道上進行焊接。(4)當補焊儲存過易燃、易爆物品的器具(如油桶、油箱)時，焊前必須將容器內(nèi)的介質(zhì)放干凈，并用堿水清洗內(nèi)壁，再用壓縮空氣吹干(如清洗不易進行，應(yīng)將容器裝滿水),同時應(yīng)將所有孔蓋打開，確認安全可靠后方可焊接。(5)在容器內(nèi)工作時，焊炬、割炬應(yīng)隨焊工同時進出，(6)焊條頭及焊后的焊件不能隨便亂扔。(7)每天下班前應(yīng)檢查工作場地，消除可能引起火災(1)焊接場地應(yīng)有良好的通風。(2)在容器或狹小場地施工時，應(yīng)注意用壓縮空氣或(3)合理組織工作布局，避免多名焊工擠在一起施工。(4)盡量用埋弧焊代替手弧焊。(5)戴好防護用具。(1)患有高血壓、心臟病、恐高癥及醉酒者不能登高(4)焊接電纜不能背在背上，用不能燃燒的東西捆扎(三)焊工個人防護物品1.焊接護目鏡(黃綠、藍綠、墨綠和橙色等)。第八節(jié)消防技能培訓(一)燃燒的三要素3.著火源(溫度):是指供給可燃物或助燃物發(fā)生燃燒(二)火災：(1)普通火災(A類):凡由木材、紙張、棉、步、塑(2)油類火災(B類):凡由引火性液體及固體油脂物(3)氣體火災(C類):凡是由氣體燃燒、爆炸引起的(4)金屬火災(D類):凡鉀、鈉、鎂、鋰及進貨物質(zhì)(三)火災撲救原則：人員疏散和初期火災撲救贏得時間，最大限度減少火災損(1)以濕毛巾掩口鼻呼吸，降低姿勢，以減少吸入濃(2)在無濃煙的地方，將透明塑料袋充滿空氣套住頭，(3)若逃生途中經(jīng)過火焰區(qū)，應(yīng)先弄濕衣物或濕棉被、(4)煙霧彌漫中，一般離地面三十厘米仍有殘存空氣(5)火場逃生過程中，要一路關(guān)閉所有背后的門，它(6)火災發(fā)生后若已被困室內(nèi)，則可利用水沾濕毛巾、(1)到易獲救的地方等待救援(如靠近馬路的窗口附近或與入口較近的房間等)。(2)設(shè)法告知外面的人(用電話、手機通知119受困的位置，或直接以衣物、燈光于窗口呼叫)。(3)防止煙流竄進來。員的衣服鞋襪用剪刀剪開后除去，傷口全部用清潔布片覆(1)滅火器使用前，必須檢查壓力是否有效。(2)將滅火器上下用力擺動幾次。迅速前往著火點2—3米左右距離，對準火焰根部，用力按(4)由遠及近左右掃射向前推進將火撲滅。(5)一旦火撲滅后，立即放松壓把，滅火劑停止噴射。(6)注意事項：1)手提干粉滅火器必須豎立使用。2)保險銷拔掉后，噴管口禁止對人，以防傷害。3)滅火時，操作者必須處于上風向操作。4)注意控制滅火點的有效距離和使用時間。(1)推車式滅火器必須兩協(xié)同操作使用。(2)滅火器使用前，先檢查壓力是否有效，再檢查噴(3)一人先將車把前后顛覆幾次，確認干粉有效松動(4)推車者將車子移至離火場8至10米的上風處停穩(wěn)，(5)當聽到前方一聲令下，后者立即打開閥門，前者(6)火滅后，將閥門關(guān)閉，滅火劑停止噴射。(7)注意事項：1)軟管展開不得有彎折現(xiàn)象。2)快速移動滅火器時，人在前面拉著車子往前行進。3)到達火場后，推車者應(yīng)判斷現(xiàn)場情況，占據(jù)有利地4)兩人配合操作，協(xié)調(diào)須一致，以便隨時調(diào)整方位，5)噴槍口嚴禁對人，以防止意外傷害。二氧化碳滅火器，應(yīng)把喇叭筒往上扳70至90度。使用時，不能直接用手抓住喇叭筒外壁或金屬連接管，防止手被凍(1)一人打開消火栓門，按下內(nèi)部火警按鈕(按鈕就是報警與啟動消防泵的)。(3)另一人接好水帶與閥門口，連接水源。(4)一人逆時針打開閥門，記住要慢慢擰開，大聲提示另一人(水壓極大，快速打開閥門時握水槍的人可能被打到),另一人手握水槍頭及水管即可滅火。(5)停止旋轉(zhuǎn)閥門，立即協(xié)助水槍手滅火。(6)滅火完成后，晾干水帶，按照安裝方式安裝到位，(一)滅火器(1)檢查壓力是否在規(guī)定的范圍內(nèi)，貯壓式干粉滅火每2年1次。(2)檢查保險銷有無銹蝕，轉(zhuǎn)動是否靈活，鉛封是否(7)推車式滅火器輪子等轉(zhuǎn)動部件是否靈活可靠，推(3)每月至少晃動筒體1次，防止干粉結(jié)塊。(4)當壓力低于規(guī)定的范圍或干粉嚴重結(jié)塊時應(yīng)立即(5)二氧化碳滅火器要每月稱重1次，當重量減少5%(6)每年對滅火器進行1次除銹、刷漆。(7)自出廠之日起第5年必須做筒體水壓試驗，以后(8)達到報廢年限時應(yīng)及時申請更換。(二)消火栓(1)消防供水設(shè)施：查看消防水池外觀，消防水箱外(2)消防水泵：查看水泵和閥門的標志，轉(zhuǎn)動閥門手(3)水泵控制柜：查看儀表、指示燈、控制按鈕和標(4)消防管路系統(tǒng)：每周觀察穩(wěn)壓泵的啟動頻率，確(5)查看室內(nèi)消火栓標志、箱體、組件及箱門，同一(1)對消火栓系統(tǒng)進行全面檢查時需要填寫《消防系(2)每月一次檢查、保養(yǎng)消防水泵工作壓力時，需要(3)要定期進行絕緣性能測試，接地保護測試，運行(4)定期控制柜內(nèi)清掃，檢查面板標志符合要求、指(5)注意檢查出口壓力表，壓力開關(guān)動作是否可靠、(6)定期檢查消火栓外觀并防銹刷漆，定期放去銹水1."四懂"是指懂本崗位的火災危險性；懂火災防范措2."四會"是指會報警、會撲救初期火災、會組織疏散第九節(jié)培訓效果評估方案一、評估層面行為、結(jié)果，具體如下：評估層次一級評估二級評估三級評估四級評估評估層面反應(yīng)層面學習層面行為層面結(jié)果層面評估主體受訓學員培訓部以及課程講師參訓人員的上級、同事參訓人員的上級及績效考核的相關(guān)人員評估對象培訓組織、課程、講師、硬件等內(nèi)容受訓學員受訓學員受訓學員評估時間培訓結(jié)束后培訓結(jié)束后三個月之內(nèi)半年以上一年以內(nèi)評估方式談法試卷、技能操作、培訓心得報告觀察或績效考核綜合分析具體內(nèi)容收集受訓學員對培訓的意見和建議，反饋培訓效果檢查受訓學員培訓后掌握了多少知識和技能或是否有新的認識檢查受訓學員是否把培訓所學到的知識和技能應(yīng)用到實際工作中檢查培訓是否為公司帶來經(jīng)濟效益(結(jié)2.對要求受訓學員掌握知識或技能的培訓進行第二層(一)培訓課程評估表(一級評估):培訓項目培訓時間培訓講師關(guān)于課程內(nèi)容1.對學習到的新知識、觀念、技巧等內(nèi)容的滿意程度□優(yōu)□好□尚可□劣2.課程內(nèi)容的實用性、可操作程度□優(yōu)□好□尚可□劣3.對于今后工作的啟發(fā)程度□優(yōu)□好□尚可□劣關(guān)于培訓講師4.與課程主題相關(guān)的專業(yè)能力□優(yōu)□好□尚可口劣5.課程的準備工作□優(yōu)□好□尚可□劣6.講課條理性□優(yōu)□好□尚可□劣7.口語表達能力(如清晰、準確等)□優(yōu)□好□尚可□劣8.與學員的互動方面□優(yōu)□好□尚可□劣9.對時間的掌握控制程度□優(yōu)□好□尚可□劣10.講師對待培訓工作的責任感□優(yōu)□好□尚可口劣織的評價1.培訓內(nèi)容□優(yōu)□好□尚可口劣2.培訓方式□優(yōu)□好□尚可口劣3.培訓時間□太長口適合□不足4.培訓設(shè)施□優(yōu)□好□尚可□劣5.培訓收獲□較大□一般口較少□無整體評價優(yōu)□良□中□差對本次培訓的建議(二)培訓心得報告(二級評估)員工培訓心得報告書培訓課程(活動)名稱：培訓日期：年月日時至年月日時參訓人員姓名：所在部門：職務(wù)：心得報告內(nèi)容必須包括：(1)通過培訓學到了什么(2)如何將所學知識應(yīng)用在實際工作上(3)自我啟發(fā)事項(4)對本次培訓的意見及建議(三)培訓效果跟蹤表(三級評估)參訓人員姓名所在部門職務(wù)培訓項目培訓時間培訓內(nèi)容(列明培訓時要求學員掌握的知識和技能)第四章供熱及運行安排方案第一節(jié)供熱服務(wù)實施方案在鍋爐及供熱系統(tǒng)的管理早期介入階段，從管理的角(一)管理內(nèi)容：2.編制《供暖系統(tǒng)接管驗收計劃》,確定驗收的標準、(1)核對、接收各類房屋和鑰匙；(2)核對、接收各類圖紙資料，并加以整理歸檔；(3)核對、接收各類設(shè)施設(shè)備；(4)核對、接收各類標識；(5)核對、接受消防、監(jiān)控設(shè)備；(6)核對、接受鍋爐控制系統(tǒng)的操作方法及相關(guān)密碼。(二)管理措施：(一)供熱準備(二)管網(wǎng)注水(1)確保設(shè)備已安裝到位，管道、閥門安裝已完成，(2)熱力設(shè)備及連接管道已水壓試驗合格。運轉(zhuǎn)設(shè)備(3)電氣設(shè)備接線無誤，線路調(diào)試合格，動力設(shè)備經(jīng)單機試運，點動合格，旋轉(zhuǎn)方向無誤。(4)確保管網(wǎng)壓力表，溫度計齊全且完好。(5)確保所有注水點自來水供水正常，補水箱水已注(6)人員按照各自負責區(qū)域，每一個節(jié)點的責任人到(1)在觀察各節(jié)點的同時，需檢查責任節(jié)點之間的管立即上報總指揮應(yīng)急人員進行緊急維修，同時根據(jù)實際情況，確定是否需要停止注水，如需停止注水，必須在維修完畢，方可繼續(xù)注水。(2)記錄人員要時刻觀察自來水壓力與系統(tǒng)當前壓力，一旦發(fā)現(xiàn)自來水壓力低于或等于系統(tǒng)當前壓力，應(yīng)立即關(guān)閉自來水閥門，如果此時自來水壓力回升，并且微高于系統(tǒng)壓力，則表明自來水壓力已基本與系統(tǒng)壓力平衡，需上報總指揮，補水系統(tǒng)需切換成補水泵補水。如果關(guān)閉自來水系統(tǒng)，自來水壓力仍低于系統(tǒng)壓力，表明自來水壓力已不能用于系統(tǒng)補水，在上報總指揮的同時，落實自來水壓力能否短時間(3)啟動補水泵的同時打開補水箱進水管，確保補水(4)記錄人員記錄下開始時間。注水期間，并對水箱(5)當最高處節(jié)點負責人上報排氣閥出水后，記錄員(三)升溫及試運行(1)提前以書面形式告知用戶，注意室內(nèi)系統(tǒng)因管道(2)所有管網(wǎng)及鍋爐房經(jīng)過巡檢，未發(fā)現(xiàn)跑、冒、滴、(3)各區(qū)域運行人員、維修人員已到位。(1)升溫過程中，區(qū)域維修人員應(yīng)對供熱系統(tǒng)中所有行巡檢查，巡檢周期不應(yīng)大于1h。(2)當溫度升至接近運行溫度時，巡檢人員應(yīng)對所有(3)溫度升至運行溫度后，進入試運行階段。(1)試運行期間，所有運行工作及參數(shù)控制均應(yīng)以正(2)初調(diào)節(jié)主要依據(jù)流量和溫度對供熱管網(wǎng)進行重新調(diào)整。側(cè)供/回水溫差保持在12℃—15℃左右，但回水溫度不得低于42℃。(3)連續(xù)運行72小時，所有供熱設(shè)施無任何故障后轉(zhuǎn)(4)完成初調(diào)節(jié)的供熱系統(tǒng)，任何人不得私自對任何XX日，共計XX天，如有特殊情況，另行確定。維持供熱安全、穩(wěn)定、高效運行。利用天氣回暖，做好節(jié)能控制。1.經(jīng)過培訓合格，具備上崗資格。2.具備基本常識性的水暖供熱知識，熟悉和掌握本工種各種工具使用方法，掌握各種水暖配件的基本用途和安裝方3.有一定的維修技能，掌握一般的操作技術(shù)，能夠排除供熱系統(tǒng)中的多種故障。4.熟悉本工種職責范圍內(nèi)的系統(tǒng)情況，清楚每個供熱系統(tǒng)的供熱范圍，準確掌握各系統(tǒng)控制閥門的具體位置。5.掌握一定的安全常識，遇到緊急情況能夠采取自救措七、備品備件保障1.為了鍋爐及附屬設(shè)備維護保養(yǎng)工作的順利進行，在設(shè)備出現(xiàn)故障時縮短故障的修復時間而備用的配件。2.成立設(shè)備維修班，負責備品備件清單的制作及優(yōu)化更3.設(shè)備維修班負責對申報備件及報廢件的確認；負責優(yōu)化備件品牌及替代件，對鍋爐及附屬設(shè)備的備用件的使用情況監(jiān)督檢查，負責到庫房現(xiàn)場查詢設(shè)備備件情況。八、服務(wù)響應(yīng)保障詢、投訴等方面有問題，均可24小時撥打服務(wù)熱線。3.維修、搶修：供熱設(shè)施檢修或計劃停運，提前48小場搶修；接到對供熱溫度等有關(guān)供熱質(zhì)量的投訴，保證在2第二節(jié)服務(wù)操作規(guī)程(一)鍋爐操作規(guī)程5.新鍋爐以及長期停機后再次投入使用的鍋爐在使用般情況下，停爐不超過1個月，可用濕法保養(yǎng)，1個月以上(二)循環(huán)泵操作規(guī)程(1)啟動前準備工作。(3)檢查泵機油盒內(nèi)機油是否在機油看窗1/2處。(5)排出泵內(nèi)氣體。(1)啟動備用泵按照啟動泵前的準備工作做好后，按(3)關(guān)閉已運行泵的出口閥門，按停止按鈕，使運行(4)切斷備用泵電源。(1)關(guān)閉泵的出口閥門。(2)按停止按鈕，切斷泵電源(三)鍋爐水處理工作操作規(guī)程1.水處理作業(yè)人員必須執(zhí)行國家有關(guān)鍋爐水處理工作2.水處理作業(yè)人員必須熟知各種設(shè)備、儀器的操作程力公司水處理工操作規(guī)程》,確保水處理系統(tǒng)正常運行。(1)水處理室試劑產(chǎn)品應(yīng)有標簽注明，擺放整齊，妥(2)爐水取樣要先冷水，后放爐水；閥門開啟適當，(3)水質(zhì)化驗要認真細心，保證進爐水質(zhì)量。在鍋爐(4)啟動泵系統(tǒng)時，應(yīng)防止觸電。檢查及檢修設(shè)備時，(5)在水處理及化驗分析中合理使用勞動防護用品，(6)鍋爐水處理設(shè)備在運行時，必須嚴格執(zhí)行操作規(guī)(7)在水處理設(shè)備運行過程中，如進水處理設(shè)備失效(8)當氫離子交換器運行出水堿度N2.5mmol/1,硬度運行出口硬度N0.03mmol/1時停運，進行再生處理。(9)交換器再生時一定要調(diào)好再生流量約35T/H,然后才啟動計量泵，加酸時一定要注意濃度不超過0.8%,加鹽時要注意濃度在5%—8%,再生產(chǎn)生的廢液保證其pH酸堿度在(10)作業(yè)人員開關(guān)閥門時必須緩慢開動閥門，待流量(11)鍋爐水處理人員必須執(zhí)行《軟化水設(shè)備運行規(guī)(12)將氯離子的化驗分析廢液集中收集，待采暖期結(jié)(13)工作結(jié)束，整理、清潔儀器，打掃衛(wèi)生，填寫交(四)電氣設(shè)備安全操作規(guī)程個月提前上報生產(chǎn)安全部進行復審，嚴禁無證從事電工作(一)烘爐1.新建或大修爐墻后的鍋爐，必須進行烘爐。(1)水壓試驗合格。(2)備好烘爐燃料、工具、安全護具及照明設(shè)施。(3)做好爐膛出口溫度測點及取樣點的準備工作，并(4)安裝好烘爐用的臨時設(shè)施。(5)具備點火條件。(6)各排水閥、取樣器閥門全部關(guān)閉。(7)如需繼續(xù)煮爐，要準備好連續(xù)煮爐的工作。(1)開始烘爐，嚴禁用烈火烘烤。(2)烘爐初期要自然通風，必要時，可啟動風機進行(3)烘爐時間要根據(jù)鍋爐型號、爐墻結(jié)構(gòu)、爐膛溫度、砌筑質(zhì)量好壞等因素決定，新安裝鍋爐按出廠技術(shù)要求決(4)烘爐，溫度緩慢升高，火焰分布要均勻，禁止急劇變化、滅火、斷火。(5)監(jiān)視爐墻變化，發(fā)現(xiàn)異常情況時，要及時報告并(6)對鍋筒及各聯(lián)箱的膨脹應(yīng)隨時監(jiān)視和記錄，發(fā)現(xiàn)異常情況，要采取措施消除。(7)烘爐溫度到第一次恒溫時，每天定期排污一次，(二)煮爐(1)鍋爐附機、燃料系統(tǒng)、軟化水系統(tǒng)、給水系統(tǒng)均(2)各系統(tǒng)配置的熱工儀表、聲響光色、信號、永久(3)檢查鍋筒、聯(lián)箱的銹垢情況以確定煮爐時的加藥(4)準備好煮爐的藥品。(5)烘爐后，鍋爐要在工作壓力下進行一次水壓試驗，(1)鍋爐水要加至鍋筒水位的四分之三處，并保持常(2)根據(jù)對鍋爐銹垢程度確定加藥量。(3)加藥前將藥調(diào)配成20%的濃度，嚴禁將固體藥直接(4)加藥時，所用藥品一次加完。(5)煮爐期間按規(guī)定要求進行排污。(6)檢查鍋筒、水冷壁、下聯(lián)箱，進行內(nèi)部清洗，并(三)鍋爐點火前的準備6.點火前要啟動循環(huán)水泵，待系統(tǒng)中的水循環(huán)起來以(四)運行1.要隨時檢查壓力表和溫度表，發(fā)現(xiàn)異?，F(xiàn)象及時處4.每班排污一次，放小灰2—3次。5.根據(jù)水質(zhì)分析報告，按循環(huán)水量及時對水質(zhì)進行軟(五)緊急停爐及暫時停爐(1)因循環(huán)不良造成爐水汽化或鍋爐出水溫度上升到(2)爐水溫度急劇上升失去控制。(3)循環(huán)泵或補給水泵全部失效。(4)壓力表、安全閥或排污閥全部失效。(5)鍋爐元件損壞，危及人身或設(shè)備安全。(6)補給水泵不斷補水，鍋爐壓力依然繼續(xù)下降。(7)燃燒設(shè)備損壞，爐墻倒塌或鍋爐構(gòu)架被燒紅等，(8)其他異常運行情況，且超過安全運行允許范圍。(1)停止供給燃料和通風，使爐火熄滅，禁止用水澆(2)爐火熄滅后，打開灰擋板和灰門進行通風，使爐(3)關(guān)閉鍋爐出水閥，緩慢打開緊急排放閥排氣，同(4)在緊急停爐前，如非水循環(huán)系統(tǒng)故障，仍可向爐(5)如因鍋爐嚴重失水緊急停爐時，嚴禁向爐內(nèi)直接(6)鍋爐房發(fā)生火災時，司爐工要迅速報警，并采取用自來水對水循環(huán)系統(tǒng)補水，降低爐水溫度(但應(yīng)避免大量充水使爐水溫度過低)。停電后要立即啟動備用電源，保證(一)巡查規(guī)程1.供熱設(shè)備每天應(yīng)巡檢一次，巡檢工作由各區(qū)域長組織，巡檢小組每組不得少于2人。(1)設(shè)備內(nèi)外的清潔、完整；(2)表、液位燈光信號指示是否正常；(3)控制開關(guān)、閥門啟閉是否靈活可靠；(8)直埋管網(wǎng)地面有無浸濕或出現(xiàn)地面局部無積雪的(二)運行調(diào)節(jié)規(guī)程1.運行人員做好運行參數(shù)記錄，如果發(fā)現(xiàn)運行參數(shù)異3.運行調(diào)節(jié)在初調(diào)節(jié)的基礎(chǔ)上，仍然按照一次網(wǎng)流量nP,二次網(wǎng)流量3L/m2,二次側(cè)供/回水溫差保持在12℃—4.參數(shù)根據(jù)天氣變化和實際熱負荷，以理論計算為指(一)管網(wǎng)的維修操作及通用要求4.檢修工作開始時，相關(guān)人員必須做好系統(tǒng)的切換工隔斷，放去內(nèi)部的汽、水，并掛上“有人工作，嚴禁開啟”(二)運行期間的維護1.外線管道保溫層首先應(yīng)無破損，如有破損應(yīng)及時維(三)供暖結(jié)束后的維護(四)供熱管道漏水、漏氣的修理(1)鍋爐水位低于水位表最低可見邊緣；(2)不斷加大給水及采取其他措施，但水位仍繼續(xù)下(3)鍋爐水位超過最高可見水位(滿水),經(jīng)放水仍(4)水位表或安全閥全部失效；(5)鍋爐元件損壞且危及運行人員安全；(6)燃燒設(shè)備損壞，爐墻倒塌或鍋爐構(gòu)架被燒紅等嚴(7)其他異常情況危及鍋爐安全運行。情況，鍋爐靜壓不得超過0.07mpa。溫度控制在60—80℃。8.交接班時，各交接班人提前10—15分鐘做好交接班第三節(jié)鍋爐房操作服務(wù)方案(一)內(nèi)部檢查2.受熱面管子上無焦渣、堵灰、裂紋、明顯的凹凸、變形和磨損，無滲漏水的痕跡，各固定卡子、掛鉤應(yīng)完整。3.前后爐拱應(yīng)完整、無脫落、開裂現(xiàn)象。4.煙道內(nèi)部砌體完好，無裂縫、嚴重磨損或沖蝕現(xiàn)象。5.風道、煙道擋板完善，轉(zhuǎn)動靈活。(二)外部檢查1.各看火門、檢查門、人孔門應(yīng)完整并應(yīng)關(guān)閉。2.各風室擋板及傳動裝置動作靈活，開度指示與實際相符并調(diào)節(jié)至啟動狀態(tài)。3.送、引風機入口調(diào)節(jié)門應(yīng)關(guān)閉，出口煙道擋板應(yīng)開啟。4.檢查鍋爐四周無雜物和障礙。5.爐排放灰傳動裝置與風室門調(diào)節(jié)裝置靈活可靠。6.煙、風道無變形、損壞部分，支、吊架可靠。7.本體平臺、扶梯、擋腳板完整，檢修的臨時設(shè)施已拆8.運行通道已清理，門、窗均已恢復原位。9.消防設(shè)備(消防栓、滅火器)已檢查，并備有足夠數(shù)(三)轉(zhuǎn)動機械的檢查1.所有的安全遮欄及保護罩完整、牢固，靠背輪連接完好，傳動鏈條，皮帶完整、齊全，緊度適當，地腳螺栓無松(四)轉(zhuǎn)動機械試運行時應(yīng)符合下列要求(1)滾動軸承溫度不許超過80℃。(2)滑動軸承溫度不許超過70℃。(3)潤滑油溫度不許超過60℃。(五)除塵、沖灰水系統(tǒng)的檢查(六)照明系統(tǒng)(七)鍋爐安全附件的檢查7.壓力表、遠傳溫度測量裝置，流量表均應(yīng)開啟(儀表應(yīng)配合此項工作)盤面上有額定工況下紅線的標志。9報警設(shè)置值正確，其聲、光信號經(jīng)實驗可靠。(八)管路系統(tǒng)的檢查(1)本體排污系統(tǒng)一、二次閥門關(guān)閉。(2)鍋筒出水一、二次閥門開啟。(3)再循環(huán)一、二次閥門打開(上水時關(guān)閉)。(4)鍋筒緊急泄壓閥門關(guān)閉。(5)鍋爐進口、出口關(guān)閉。(6)鍋爐緊急上水閥門關(guān)閉。(7)螺旋除灰機冷卻水打開。1.待管網(wǎng)壓力大于0.4Mpa時，打開鍋爐進口閥門5/12.上水時間：夏季不少于1小時，冬季不少于2小時。3.上水水溫不應(yīng)超過70℃。5.熱水鍋爐的最高點為鍋筒排氣閥，待此閥門排出水環(huán)回路中的空氣，上水結(jié)束后應(yīng)靜止30分鐘，再打開鍋爐50—100pa,吹掃5—10分鐘后停機。3.在閘門或前拱下部鋪設(shè)長度不超過300mm的木柴和引1.對于新安裝或大修理后的熱水鍋爐均應(yīng)進行烘爐工(1)烘爐，鍋爐注滿合格軟化水，在鍋爐自然通風干燥3—5天后，方可進行烘爐工作。(2)按點火程序點火，24小時后可用烘爐，但燃燒不(3)一般情況熱水鍋爐空預器入口煙溫控制烘爐，第一天溫升不超過50℃,以后每天溫升不超過20℃,后期煙溫不超過220℃,對于耐熱混凝土重型爐墻，烘爐時間控制在7—14天，輕型爐墻4—6天。局部更換爐墻，時間控制在3—7天。修理部位確定，一般控制在1—2天，第一天溫升不超過100℃,第二天逐漸增加燃燒，提高溫度，及時使鍋爐投入鍋爐時的烘爐。其烘爐時間應(yīng)不少于4小時，前兩小時溫度控制在100℃以下，第三小時控制在200℃左右，第四小時控制在300℃左右，以后逐漸緩慢升溫，使鍋爐及時投入生5.升溫初期應(yīng)進行1—2次鍋爐排污工作，以利于受熱一般為2—4小時，(不包括烘爐時間),冬季應(yīng)適當延長。及爐排，由于爐墻受熱面膨脹，鍋內(nèi)水動力工況都比較容易在短時間內(nèi)達到穩(wěn)定或良好工況，因此，熱態(tài)啟動升溫時間熱水鍋爐熱態(tài)啟動至正常運行時間1小時。七、停爐操作(一)正常停爐1.停爐前的準備(1)司爐班長接到停爐命令后，應(yīng)及時通知燃運、化(2)對鍋爐本體及輔機進行一次全面的檢查，將所發(fā)現(xiàn)的缺陷記錄在缺陷登記表內(nèi)，以便停爐后檢修。(3)停爐備用時(一個月內(nèi)),停爐前應(yīng)進行排污一2.正常停爐操作步驟(1)適當降低鍋爐燃燒強度，根據(jù)燃氣情況，降低鍋(2)將熱網(wǎng)循環(huán)泵、引風機、爐排、送風機聯(lián)鎖解除。具備單臺設(shè)備運行調(diào)整。(3)距閘門0.5m內(nèi)爐排，停止爐排轉(zhuǎn)動，停運送風機。(4)停運引風機及其冷卻水。(5)停運麻石除塵器及其供水管路。(6)關(guān)閉送、引風機入口調(diào)風門、關(guān)閉煙道閘板，關(guān)閉爐體上各檢查門、爐門，4—6小時內(nèi)不得開啟，以免鍋爐(7)待除渣機將灰渣全部拉完后，停運除渣機。(8)爐膛溫度低于100℃時，停運閘門及爐排后軸冷卻(9)在確認鍋爐出水溫度低于50℃后，停運熱網(wǎng)循環(huán)(10)關(guān)閉鍋爐進口閥門，再關(guān)閉鍋爐出口閥門，打開(11)鍋爐在冷卻24小時后，方可打開各檢查門及爐(1)熱水鍋爐停爐熱備用時間不得超過2小時。(2)鍋爐停止送、引風機及爐排，除渣機待將灰渣拉(3)關(guān)閉各煙、風擋板、減緩鍋爐散熱。(4)鍋爐兩側(cè)的風室風門應(yīng)適當開啟，以冷卻爐排。(5)關(guān)閉鍋爐本體進出口閥門，打開再循環(huán)閥門及鍋(6)鍋爐熱備用時，也可以將鍋爐本體進出口閥門開啟1/6—1/3圈，使鍋爐參與熱網(wǎng)循環(huán)，此方式應(yīng)不影響(7)備用鍋爐的設(shè)備和儀表未經(jīng)當班司爐班長批準不(二)緊急停爐(1)因水循環(huán)不良造成爐水汽化，有明顯的水沖擊聲、振動或鍋爐出水溫度急劇上升與出水壓力下飽和溫度差小于20℃時。(2)熱網(wǎng)循環(huán)泵與補給水泵損壞。(3)壓力表和安全閥全部失效。(4)鍋爐本體元件損壞并危及人身安全。(5)補給水泵不斷補水而鍋爐壓力仍繼續(xù)下降。(6)燃燒設(shè)備損壞，爐墻倒塌或鍋爐構(gòu)架燒紅危及人(7)受熱面爆管，爐內(nèi)有大量的水汽噴出，并伴有聲(8)各機、軸冷卻水壓力低于0.1Mpa或已無冷卻水應(yīng)立即通知當班司爐班長，1小時內(nèi)無法恢復應(yīng)立即停爐。(9)其它異音運行情況，且超過安全運行允許范圍。(1)在聯(lián)鎖位置立即停運引風機其爐排、送風機自停，(2)如果是爆管造成的緊急停爐，由于爐內(nèi)有大量的行1小時，排除爐內(nèi)的煙氣及水蒸氣。(3)及時將鍋爐從循環(huán)系統(tǒng)中解列出來，以免事故擴(三)停爐的注意事項6.緊急停爐后應(yīng)密切注意鍋爐各部件情況(爐墻有無開裂，本體管路以及水冷壁管有無變形)。(四)停爐后的保養(yǎng)1.鍋爐停爐后為防止受熱面腐蝕必須認真進行停爐保2.停爐保養(yǎng)工作應(yīng)由化學專業(yè)技術(shù)員按停爐的時間詳3.停爐備用時間不超過5天，可以采用壓力法進行鍋爐保養(yǎng)，對于超過5天的應(yīng)采用濕法或干法進行保養(yǎng)，具體方(1)停爐后各管路閥門應(yīng)關(guān)閉嚴密，嚴防空氣漏入，(2)管道補齊保溫油漆。(1)對檢修完的轉(zhuǎn)動設(shè)備，應(yīng)及時添加合格的、規(guī)定(2)及時清理設(shè)備表面，以及基礎(chǔ)周圍的油污。(3)在露天布置的設(shè)備，應(yīng)有防風、防雨、防凍措施。(4)做好設(shè)備表面的防腐及保溫工作。第四節(jié)運行調(diào)整與維護方案(一)巡查時間(二)巡查路線(三)巡查內(nèi)容面溫度低于50℃。7.轉(zhuǎn)動機械無振動、無漏風之處，油位在指示窗口上1/2處，軸承溫度在正常范圍內(nèi)，無異常響聲，地腳螺栓牢11.各設(shè)備的附件齊全(閥門手輪、轉(zhuǎn)機的防護罩等)。(一)運行調(diào)整任務(wù)2.經(jīng)濟的燃料供應(yīng)量與風量的調(diào)節(jié)，提高鍋爐效率。3.提供經(jīng)濟合理的熱參數(shù)。4.鍋爐運行的技術(shù)操作。(二)并列操作按規(guī)定對啟動爐檢查完后，即可通過熱網(wǎng)回水管向鍋爐緩慢上水，完畢后應(yīng)關(guān)閉鍋爐進水閥，打開再循環(huán)鍋筒排氣閥。點火、升溫，當啟動爐的出水溫度與熱網(wǎng)水溫相同(或接近)時，可緩慢打開出口閥門，如無異常情況，繼續(xù)開大出口閥門同時打開進口閥門，使啟動爐完成并列操作。并列爐的退出操作，退出爐應(yīng)提前降溫，減弱燃燒先緩慢關(guān)閉進口閥門，再關(guān)閉出口閥門，同時打開再循環(huán)閥門以鍋爐的循環(huán)流量也只允許一臺鍋爐在不低于70%的循環(huán)流量下運行，否則會引起鍋爐受熱面水量分配不均，出現(xiàn)熱偏差，局部汽化。(三)熱水鍋爐的溫度調(diào)整熱水鍋爐的出口水溫應(yīng)低于水壓力對應(yīng)的飽和溫度1.熱水鍋爐的壓力是通過熱網(wǎng)補水泵管壓形成的，所以運行過程中，鍋爐的壓力不能調(diào)整。2.調(diào)整鍋爐的進水溫度。3.調(diào)整鍋爐的出水溫度時要緩慢進行，因為用各種方式4.合理的升溫速度為每小時不超過3℃。(四)鍋爐排污由于熱水鍋爐與熱網(wǎng)在一個系統(tǒng)內(nèi)進行水循環(huán)不可避3.鍋爐排污時，其熱水溫度不得高于100℃,并及時聯(lián)6.排污時，每組排污閥門開啟時間不得超過30秒，并8.排污結(jié)束后，隔15分鐘時間用手摸一下排污閥后管10.進行定期排污時，操作人員應(yīng)站在排污閥門側(cè)面進(五)鍋爐附屬機械1.各轉(zhuǎn)動機械運行中除了應(yīng)按啟動前的檢查項目進行5.對于有彈性柱銷的聯(lián)軸器應(yīng)經(jīng)常檢查磨損的彈性體6.經(jīng)常檢查轉(zhuǎn)動機械冷卻水正常保證進出口水溫差值發(fā)現(xiàn)的問題已危及鍋爐安全運行的應(yīng)及時匯報負責人，做好2.運行過程中，本體各層附屬機械周圍，就地指示儀表上部的照明應(yīng)良好。3.鍋爐運行中，所有聲、光報警器必須投入，每班至少手動試驗一次。4.經(jīng)常對照就地與操作盤上的指示儀表值是否相符。5.鍋爐運行每小時抄報運行記錄一次，要求做到表底干凈、字跡清晰、數(shù)據(jù)正確、無涂改現(xiàn)象。6.鍋爐運行人員應(yīng)保持現(xiàn)場整潔文明，對現(xiàn)場雜物和泄漏的灰、油、渣、積水及時清理。7.對工作用具及勞保用品應(yīng)有指定存放地。(一)鍋爐對流管束和水冷壁管損壞。1.鍋爐對流管束和水冷壁管爆管的現(xiàn)象。(1)爐膛內(nèi)部有爆破聲響，拉開爐門后可以看見有漏(2)爐膛負壓不正常的變成正壓。(3)爐墻門孔處噴出煙或水，或在門孔處有水蒸氣凝(4)爐膛溫度不正常的降低。(5)爆破管若較大時，爐內(nèi)燃燒不穩(wěn)定，甚至滅火。(6)補水流量突然加大。(7)系統(tǒng)循環(huán)流量以及鍋爐壓力下降。(1)鍋爐水質(zhì)差，化學監(jiān)管不嚴，受熱面管子內(nèi)部結(jié)(2)鍋爐本體水循環(huán)不合理，或循環(huán)流量過小引起個(3)飛灰量過大嚴重磨損受熱面管子。(4)鍋爐啟動、停運不當。(5)受熱面管子熱膨脹不利。(6)檢修或安裝時，管子被雜物堵塞，致使水循環(huán)不(7)管子安裝不當，制造有缺陷，材質(zhì)不合格，焊接(1)若損壞和爆管不嚴重時，水量損失不多，靠加強(2)若爆管嚴重時，應(yīng)按緊急停爐處理。(3)停爐后，關(guān)閉鍋爐進出口閥門，打開再循環(huán)門及(二)本體管路及管道的水沖擊(1)管內(nèi)有水擊響聲，嚴重時管路及管道振動，保溫(2)振動處的壓力表指示不穩(wěn)，壓力忽高忽低。(1)鍋爐升溫過高或在運行中溫度變化過快，使受熱(2)循環(huán)流量嚴重不足，鍋內(nèi)水循環(huán)已被破壞，局部(3)未按規(guī)定保證出水溫度應(yīng)低于出口壓力對應(yīng)的飽(4)鍋爐及管道失壓后，循環(huán)水隨即汽化，產(chǎn)生振動。(1)鍋爐升溫過程應(yīng)緩慢進行，合理的升溫速度應(yīng)控制在每小時升溫3℃。升溫過程應(yīng)全面排污1—2次。(2)保證本體管路最低要求的循環(huán)流量，并可適當增(3)嚴格執(zhí)行鍋爐出口溫度的要求。(4)熱水鍋爐運行過程中，其壓力是由補水定壓泵及(5)保證鍋爐進出口壓差在0.12Mpa以上。(6)及時降低鍋爐負荷。(7)提高鍋爐進水溫度。(三)爐墻或爐拱損壞(1)檢修不當將爐墻和爐拱損壞，或升火停爐方式不(4)損壞更加嚴重，已危及人身安全時，也應(yīng)按緊急(四)爐排故障(4)爐排橫梁彎曲。(1)如遇卡住，應(yīng)停止其運行，查明原因及時更換損(2)如重新啟動