文明示范辦公室評比細則

泰中附中文明示范辦公室評比細則中泰附中"文明示范辦公室'評比細則

為了強化校園文化建設，創(chuàng)造優(yōu)美、整潔、文明、舒適的辦公環(huán)境，經(jīng)學校研究決定，在全校開展"文明示范辦公室'評比活動。請各處室、辦公室，組織學習有關評選條件，強化自查自評，努力創(chuàng)建文明辦公室。

一、組織機構

學校成立"文明示范辦公室'評比小組，評比小組由工會、校辦、黨辦、總務四部門相關人員組成，定期檢查或不定期抽檢，檢查結果予以通報和獎勵。

二、檢查評比小組

組長：z

副組長：z

成員：z

三、參評辦公室：教師及各處室人員所在辦公室。

四、評比及獎勵辦法

每次評比設定一、二、三等獎，并給予適當獎勵。

五、評分細則

序號評比內容評分細則得分

1地面〔20分〕未掃干凈、有顯然的塵土或垃圾扣5分；有污漬〔或積水〕扣3分

2墻面〔10分〕墻面有印跡、蜘蛛網(wǎng)扣2分；亂貼亂畫或懸掛有礙觀瞻的物品2分

3門窗、〔10分〕門未抹干凈扣3分；每扇窗〔含窗臺〕不干凈〔有灰塵或污漬〕扣2分

4辦公桌〔椅〕〔30分辦公桌〔椅〕不清潔扣5分；作業(yè)本、教學資料擺放雜亂，每處扣5分；桌面擺放零食每處扣5分

5公共衛(wèi)生物品〔10分〕拖把、掃帚擺放雜亂扣2分；紙簍、垃圾桶內垃圾超過2/3未及時清理扣2分洗臉盆中水很臟扣2分

6其它雜物擺放〔10分〕室內擺放與辦公無關的電瓶車、床、躺椅等物品每處扣8分；門口擺放雜物每處扣5分

7環(huán)境美化〔10分〕無布置或布置不雅扣5分；美觀、大方、得體彰顯辦公特色，加5分

工會

篇2:金陵中學和諧綠色文明辦公室評比方案

陵金中學"和諧綠色'文明辦公室評比方案

創(chuàng)建"和諧綠色'文明辦公室是強化學校文化建設的一項重要內容，是環(huán)境育人的一個重要方面。合格的辦公環(huán)境對強化師德建設、陶冶教師情操、提升工作效率、展示教師風采、樹立學校形象起到積極的推動作用，為強化和諧校園建設，創(chuàng)建溫馨和美的辦公室文化，促進學校發(fā)展，特開展文明辦公室評比活動。

一、文明辦公室評比領導小組：

組長：z副組長：z

組員：z

宣揚組：z

二、文明辦公室條例：

1．辦公室環(huán)境整潔，無衛(wèi)生死角。辦公室布置雅致，美觀大方

2．辦公室物品擺放整齊。教師辦公桌整潔有序。

3．辦公室無煙蒂、無煙味、不擺放煙具。

4．同事間團結協(xié)作，文明用語，不說臟話、粗話；儀表端莊，穿著整齊大方。

5．遵守學校各項規(guī)章制度，上班時間不在辦公室玩電腦游戲等與教學無關的事。

6．關愛全體同學，在辦公室與同學交流態(tài)度親切和氣，無體罰同學現(xiàn)象。

7．做好家校聯(lián)系工作，熱情接待來訪家長。

8．自覺愛護公物，節(jié)約水電。下班離校前關好門窗、電腦等電器用品，并認真做好安全防范工作。

三、評比方法：

1、采納定期專項檢查和抽檢的方法進行。

定期專項檢查：每學期第4周，以《學校文明辦公室環(huán)境衛(wèi)生評比量化細則》為檢查內容，對各辦公室進行考核。由評比小組成員打分，取得定期檢查評比結果。

不定期檢查：每個月由評比小組成員對各辦公室進行不定期檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題酌情扣分。然后將定期檢查、不定期檢查的評比結果進行綜合，得出每個月的評比結果。

2、文明辦公室沒有名額限制，凡是達標〔85分以上〕的均可評為文明辦公室。

3、對評比出的文明辦公室，學校通過工會給予相應的物質獎勵。對未達標的辦公室進行口頭通報，并限期整改。

陵金中學校長室

附：文明辦公室環(huán)境衛(wèi)生評比量化細則

辦公室名稱：辦公室人數(shù)：

序號項目細化內容參照分值檢查得分備注

1辦公室衛(wèi)生

1、地面衛(wèi)生〔10分〕

2、桌面、門、窗無灰塵、天花板無蜘蛛網(wǎng)〔10分〕

3、墻面整潔、窗簾整潔〔5分〕

4、無煙蒂、無煙味、無煙具〔10分〕

35

2辦公室物品

1、桌面物品擺放整齊〔5分〕

2、教學用具擺放整齊〔5分〕

3、衛(wèi)生用具擺放整齊〔5分〕

4、電腦桌上無雜物〔5分〕

20

3辦公室電器

1、電燈開關完好、整潔〔5分〕

2、空調整潔〔10分〕

3、電腦整潔、整齊〔10分〕

25

4辦公室布置

1、辦公室布置整潔大方〔5分〕

2、辦公室文化布置有創(chuàng)意〔10分〕

3、辦公室所有成員的參加〔5分〕

20

本次檢查評比總分

檢查小組成員簽名

篇3:實驗初中文明衛(wèi)生辦公室評比方案

實驗初中文明衛(wèi)生辦公室評比方案

為強化校園文化建設，弘揚集體精神，提升教師辦公效率，樹立文明辦公之風，營造"健康、團結、和諧、高效'的校園人文氣息，經(jīng)研究決定在全校開展爭創(chuàng)文明辦公室活動，特制定優(yōu)秀辦公室評比方案。

一、領導機構：

組長：z

副組長：z

組員：z

二、評比內容

1、各辦公室排定具體值日表，要求分工明確，責任明確。建立衛(wèi)生清掃值日制度，天天值日老師應于下午放學后晚走或早晨早到清掃辦公室衛(wèi)生，并負責辦公室整天清潔。地面干凈無雜物，及時清倒垃圾。天天沒有拖地扣2分，地上有雜物扣2分，桌面有灰塵扣2分，垃圾沒有及時清倒扣2分。〔10分〕

2、教師辦公桌上作業(yè)、書籍等物品不管多少，要求擺放整齊有序，像常說的"豆腐塊'。做到物品擺放有條理，整齊劃一。不整齊一處扣1分?！?分〕

3、窗明幾凈、門窗光亮，窗臺和衛(wèi)生墻無灰塵。發(fā)現(xiàn)窗戶窗臺、衛(wèi)生墻沒有擦干凈，一處扣1分。辦公桌上有污漬一處扣1分?！?0分〕

4、辦公室臨時加入的桌椅等物品要求擺放合理，桌面物品擺放整潔，不影響辦公室整體美觀?；蚩臻e的桌子，書籍、資料擺放不整齊，一次扣2分。〔5分〕

5、辦公室內無衛(wèi)生"死角'，辦公桌下不得堆放物品，其他物品要及時清理另作安排。"無用物品'妥善處理。發(fā)現(xiàn)"死角'一次扣3分，辦公桌下堆放雜物一處扣2分?！?分〕

6、辦公室垃圾桶應及時清洗保持外面的光潔，垃圾應天天清倒，并按指定位置放置，抹布、掃帚應整齊放置于固定位置。洗手盆干凈，且無過夜臟水存放。垃圾桶、洗手盆表面不干凈一次扣2分?！?分〕

7、辦公室內天棚、墻角保持干凈。吊扇、電燈、教師電腦等電器要定期清潔，保持干凈。注意飲水機衛(wèi)生，飲水機機身要保持干凈。飲水機不干凈的一次扣2分。天棚、墻角有灰塵一次扣4分。〔5分〕

8、辦公室人員應保持合格衛(wèi)生習慣，不隨地吐痰、亂扔紙屑、不亂倒污水和亂扔臟物。保持室內清潔衛(wèi)生。教師吃完早點的碗筷，丟到垃圾箱里，放在辦公室或窗臺上，發(fā)現(xiàn)一次扣2分?！?分〕

9、辦公室墻壁上有顯然污跡的要及時清理。不處理的一處扣2分?！?分〕

10、辦公室可放置精致花卉于合理美觀位置上。無花卉擺設不得分，有花卉擺放加2分。〔5分〕

11、能體現(xiàn)辦公室特點，體現(xiàn)老師的教育思想，代表辦公室全體人員工作目標的創(chuàng)建文明組室公約張貼美觀?！?分〕

12、張貼板上張貼要統(tǒng)一，要求整齊擺放?！?分〕

13、桌面墻壁上其它不規(guī)范張貼物一律清除?！?分〕

14、強化辦公室文化建設，形成健康、團結、和諧、高效的文化氛圍?！?分〕

15、辦公室成員自覺遵守室規(guī)，不高聲談笑與工作無關的事情。辦公室內串崗無喧嘩、干擾現(xiàn)象?！?分〕

16、在辦公室吸的煙頭應放在煙灰缸、不坐在辦公桌上交流。地上發(fā)現(xiàn)煙頭一個扣2分，坐在桌子上一人次扣5分?！?分〕

17、工作時間不在辦公室玩電腦游戲、炒股看電影，發(fā)現(xiàn)一人次扣5分?！?0分〕

18、工作時間不無故離崗。全體教職工應互相尊重、互相關懷、文明禮讓，講究儀容儀表，體現(xiàn)團隊成員間的互相支持和密切配合，充分展現(xiàn)我校教師"優(yōu)質、高效、文明、潔凈'的風采。檢查中發(fā)現(xiàn)一人溜崗的扣5分?！?分〕

三、評比方法及獎勵辦法

1、教師辦公室每月評出前4名為先進辦公室，科教樓11個辦公室，辦公室人員在3名以上的，每月評出一個優(yōu)秀辦公室，參照教師辦公室得分評出等級，并發(fā)放獎金。其他人數(shù)較少的辦公室檢查成績優(yōu)異的，期末酌情給予獎勵。

2、本辦公室教師有吵架、打架現(xiàn)象，在本月的評比中取消文明辦公室資格