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文檔簡介
水電站安全生產責任書安全生產目的責任書按照“安全第一、防止為主、綜合治理”的方針,遵照某某某集團公司及某某某水電廠有關安全生產工作的有關規(guī)定,為扎實做好某某某某水電廠的安全生產工作,明確各級安全責任,確保實現蒙江水電廠安全生產目的,根據“誰主管,誰負責”的原則,特制訂本責任書。一、安全生產目的1、不發(fā)生輕傷及以上生產安全事故;2、不發(fā)一類設備障礙及以上設備事故;3、不發(fā)生電力安全事件與全廠停電事故;4、不發(fā)生誤操作事故;5、不發(fā)生火災事故;6、不發(fā)生普通環(huán)境污染事件;7、不發(fā)生負全部責任、重要責任、同等責任的交通事故;8、不發(fā)生漫壩、潰壩、水淹廠房事故;9、嚴格按某某水電廠下發(fā)的計劃完畢安全生產原則化達標評級工作;二、安全生產管理責任某某某水電站站長是本單位安全生產第一負責人,對本單位的安全工作負全方面責任。為實現上述安全生產目的,負責人必須采用有力方法,認真推行下列職責與管理工作,凡因制度不明、不全、不實或管理方法不貫徹而引發(fā)安全生產問題,造成事故的,都要追究對應負責人的管理責任。1、執(zhí)行國家安全生產法律法規(guī)、國標、行業(yè)原則和上級安全生產規(guī)章制度;2、負責建立健全并貫徹本單位安全生產責任制,支持安全監(jiān)督人員推行職責;3、根據有關規(guī)定組織制訂、修訂本單位規(guī)章制度和規(guī)程規(guī)定,報某某水電廠同意后貫徹貫徹;4、批閱上級有關安全生產的重要文獻,及時貫徹貫徹并協調解決其中出現的問題;5、加強現場安全管理工作,嚴格安全操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,維護現場生產秩序,杜絕“三違”(違章指揮,違章操作,違反勞動紀律)現象,發(fā)明良好的安全生產環(huán)境;負責人(簽字):月日廠長(簽字):月日責任單位名稱:某某某某水力發(fā)電總廠某某某某水電站6、切實抓好安全隱患排查治理,對發(fā)現的安全問題和事故隱患要按“五貫徹”規(guī)定采用方法加以整治;7、完善基礎管理工作,主動開展安全生產宣傳教育,不停提高員工的安全生產意識和自我保護能力。按規(guī)定主動組織開展各類安全活動和召開安全生產會議,做到有統(tǒng)計、有臺帳,統(tǒng)計數據精確、完整,切實研究解決安全生產工作中出現的問題和安全生產事故隱患;8、加強事故和事故未遂事件的管理,發(fā)生人身、設備、消防等各類事故或事故未遂事件必須及時按《某某某某某集團公司安全事故管理制度》)及某某某水電廠有關規(guī)定上報,并按“四不放過”的原則進行事故分析和責任認定,貫徹防止方法,杜絕同類事故重復發(fā)生;9、組織制訂上報和實施本單位的安全教育培訓計劃;10、組織編制上報和實施本單位“兩措”計劃;11、層層貫徹責任制,要及時把責任書分解貫徹到各崗位的負責人,并做到安全生產工作有計劃、有布置、有檢查、有考核;三、負責人范疇及考核1、上述責任不因負責人的更換而變化,接任負責人即為負責人。2、對于安全生產工作不達標的單位取消多個評優(yōu)資格并按照某某某某水電廠有關考核方法予以對應的處分。四、附則1、本責任書使用期為1月1日至12月31日;2、本責任制的考核,由某某某某水電廠安委會負責,由安全監(jiān)察部歸口管理;3、本責任書一式三份,訂立雙方各執(zhí)一份,某某某安全監(jiān)察部備案一份。某某某某某水力發(fā)電總廠篇二:電站安全目的管理責任書為了全方面的貫徹、執(zhí)行電力生產“安全第一,防止為主”的工作方針,確保普通事故隱患及時排查治理,重大事故隱患得到整治或監(jiān)控,職工安全意識和操作技能得到提高,“三違”現象得到有效嚴禁,公司本質安全水平明顯提高,防備事故能力明顯加強,安全生產形勢進一步好轉,按照上級的有關安全目的規(guī)定和電力行業(yè)的安全原則,結合公司各運行電站設備的運行特點,特制訂的發(fā)電運行安全目的責任制。一、安全責任目的1、不發(fā)生重大、特大設備責任事故;5、水庫水位服從調度,嚴密監(jiān)視大壩水位狀況,嚴禁水位翻閘門等現象;6、定時搞好廠內備用電源的維護工作,確保能隨時啟動正常投入運行;7、主機設備年內非計劃停運次數平均每臺每年不得超出兩次;8、各站的重要設備運行實現二個百日以上考核無事故統(tǒng)計;(水機、發(fā)電機、調速器、0.4kv母線、6kv母線、10kv母線、35kv母線、110kv母線系統(tǒng)、勵磁系統(tǒng)、保護系統(tǒng)、控制系統(tǒng)、水工等部份)9、各站年內違章作業(yè)為零;10、服從電網系統(tǒng)調度指令;11、上崗著裝符合規(guī)定;12、站內設備、環(huán)境衛(wèi)生清潔;13、每月組織一次的安全例會;14、廠區(qū)環(huán)境清潔(含生活區(qū));15、運行統(tǒng)計完整、筆跡清晰;16、兩票三制的建立和執(zhí)行統(tǒng)計;17、安全標示的建立和懸掛(機組、調速器、主變、斷路器、隔離開關、油、氣、水管路,母線、電纜頭的著色等);18、無打架、斗毆、吵架及違法行為;根據以上安全目的和安全職責,杜絕違章操作、違章指揮、違規(guī)運行,對各站的安全目的實施按月考核,年終匯總兌現的方法具體采用分制評定,月為150分,全年總分為1800分,但(一)至(四)項為否決指標,發(fā)生一項取消月、年考核資格,考核的項目和評分原則附表,考核的等級為三等,具體按合格、基本合格、不合格層次劃分,具體考核業(yè)績以分數線區(qū)別。1、年終累計1620分以上為合格。2、年終累計1524分以上為基本合格。3、年終累計1524分下列為不合格。四、考核獎懲1、年終匯總考核合格一次性獎廠長2500元,副廠長2400元,值長1300元,值班員800元,,同時兼任安全員的在同崗位上加300元。2、年終匯總考核基本合格一次性獎廠長1200元,副廠長1100元,值長700元,值班員400元,同時兼任安全員的在同崗位上加150元。3、年終匯總考核不合格一次性扣廠長2500元,副廠長2400元,值長1300元,值班員800元,同時兼任安全員的在同崗位上加300元。4、安全考核合格的獎金在年薪收入以外,考核不合格的罰金在年薪收入內扣除。附件:運行電站安全目的考核項目評分原則。公司代表人:責任單位代表人:月日篇三:沙沙坡電站安全生產目的責任書沙沙坡電站安全生產目的責任書為了認真貫徹執(zhí)行《安全生產法》、《云南省安全生產條例》和《吉利鎮(zhèn)安全生產目的責任書》,為對我電站安全、高效運行,加大安全工作的監(jiān)管力度,杜絕各類安全事故的發(fā)生,確保員工生命和電站財產的安全,為多發(fā)電發(fā)好電發(fā)明高效利潤,發(fā)明良好的工作環(huán)境,特訂立本《全生產目的責任書》。一.責任到位:劉加洪值、姚任川值、林乾鋮值、姚萌初值(運行人員)。二.考核內容1控制指標(60分)1.1道路交通事故(10分)1.2前池水位控制不當、翻壩事故(10分)1.3違章誤操作事故(10分)1.4用電安全事故(10分)1.5設備安全事故(10分)1.6其它事故(10分)凡在本質當班運行時電站內出現一起安全生產事故扣5分,排除一起安全隱患加5分。2工作規(guī)定(40分)2.1當值值長是該值安全的第一負責人。交接班統(tǒng)計設備故障需:時間、事件、當事人、解決狀況、運行成果統(tǒng)計應清晰。設備維護保養(yǎng),運行統(tǒng)計應筆跡清晰、工整,不得有涂改墨跡。(5分)2.2開停機、倒閘、檢修等重要操作應開工作票,有監(jiān)護人避免誤操作,并有明顯標志。(5分)2.3定時抄表巡視檢查設備發(fā)現多個隱患及時分析解決,并做好統(tǒng)計上報。交接班前,應巡視檢查設備并對照運行統(tǒng)計核對,發(fā)現異常及時共同解決。(5分)2.4值長組織開好班前會,高效運行意識。認真開展安全生產法律、法規(guī)的宣傳教育,開好班前會,做到責任重于泰山,常抓不懈。交接班時應跟接班者交代清晰設備運行狀況,沒有解決完的故障應交代清晰,做到上不清
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