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摘要:醫(yī)院是我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的主體,而這一主體的不斷發(fā)展與醫(yī)院管理水平的高低有著很大的關系。在我國社會經(jīng)濟與科學技術不斷向前發(fā)展的同時,醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)也在不斷的進步,不斷的進行深化改革,但在市場競爭日益激烈的社會背景下,醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展也受到了一定的影響。就我國部分醫(yī)院而言,其財務管理與成本的控制仍然存在很大的問題,財務預算與成本控制是醫(yī)院長效發(fā)展的重要組成部分,有效落實醫(yī)院財務預算與成本控制,有利于提高醫(yī)院各種資源的有效利用率,提高醫(yī)院服務水平,增強醫(yī)院的市場競爭力。因此,文章主要通過對醫(yī)院財務預算管理與成本控制存在的問題進行分析,并提出具體解決措施。關鍵詞:醫(yī)院;財務預算管理;成本控制:問題與措施醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展牽動著人民的生活水平與身體健康,只有醫(yī)院的服務水平得到有效的提升,醫(yī)院的管理質量得到加強,才能更好的保障人民的生活水平和身體健康。在醫(yī)院的發(fā)展過程中,醫(yī)院需要不斷地提高自身的市場競爭力,不斷地完善自身的發(fā)展需求,才能得到長效的發(fā)展。所以,醫(yī)院必須重視財務預算管理與成本控制,并且要積極采取一些科學、合理、有效的手段進行改善。在醫(yī)院財務預算管與成本控制的工作中,醫(yī)院不僅僅要對內部資金的分配進行加強,還要重視內部控制的效率,保證醫(yī)院內部控制在不斷完善的同時,使得醫(yī)院更好地服務于社會大眾。一、目前存在于我國醫(yī)院財務預算管理與成本控制中的主要問題(一)意識低,重視度不強醫(yī)院作為社會重要的醫(yī)療事業(yè)單位,不僅僅是醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的主體,更是人民大眾身體健康和生活水平得以提高的一大保障。但目前就部分醫(yī)院來說,很多醫(yī)院工作人員及其領導對醫(yī)院財務預算與成本控制這一重要環(huán)節(jié)的重視度并不是很高,由于我國大部分的醫(yī)院資金來源于財政撥款,所以很多工作人員及其領導對這一環(huán)節(jié)的意識性不強,認為財務預算管理與成本控制并不是醫(yī)院發(fā)展過程中的重要環(huán)節(jié),進而就對其表現(xiàn)得視而不見聽而不聞。殊不知,醫(yī)院的各項活動都與管理水平的高低有著直接關系,醫(yī)院的各項經(jīng)營活動內容比較繁多,如果醫(yī)院沒有建立一套完整有效的財務預算管理體系,以及成本控制管理體系,就很容易在一定程度上影響到醫(yī)院的核心競爭力和經(jīng)濟效益。(二)不合理的預算編制醫(yī)院的管理較為復雜,這也是財務管理具有一定復雜性的原因,財務管理并不是簡單的理財之道,對于醫(yī)院的財務預算管理過程來說,其預算編制的繁瑣性使得預算編制花費的時間相比較要較長些,尤其是編制方法和成本核算等方面的問題。根據(jù)目前一些醫(yī)院的實際情況來看,其財務預算編制的不合理性主要體現(xiàn)在預算編制方法的不科學性和戰(zhàn)略性不夠強等方面,如果醫(yī)院的財務預算編制不夠準確,極易造成一些設備和一些項目的資金流失,最終導致成本控制出現(xiàn)問題,成本核算有缺口,使得實際成本和預算成本之間存在很大的落差。(三)不健全的預算管理機構和成本控制體系在很多醫(yī)院,不難看出醫(yī)院對流動資金的籌劃和控制過分重視,而對財務預算管理與成本控制的認識并不是很強,有的甚至對其存有很大的偏見,最終導致預算管理機構的不健全及成本控制體系的不健全。一些醫(yī)院為了簡化工作,減少工作量,就將財務預算管理部門、成本控制部門以及行政部門設置在一起,這樣“一鍋端”的管理模式不但不能實現(xiàn)職權的分立體系,也極易在一些小細節(jié)中出現(xiàn)問題,并且這樣的設置不利于問題的發(fā)現(xiàn)和解決,很難真正實現(xiàn)財務預算管理與成本控制的實際作用。其次,很多醫(yī)院并沒有真正的了解、認識財務預算管理與成本控制,有的醫(yī)院甚至對兩者產生誤解,認為財務預算管理與成本控制就是資金控制部門的工作,沒有從根源上了解、掌握兩者的功能,使得財務預算管理與成本控制無法實現(xiàn)應有的作用。二、加強我國醫(yī)院財務預算管理與成本控制的有效措施(一)提高認識,加強重視眾所周知,一個事業(yè)單位的發(fā)展離不開科學、合理的管理,一個有效的管理制度能夠在很大程度上促進這個事業(yè)單位的發(fā)展,增強其市場競爭力。由此,醫(yī)院作為我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位的主體,其管理制度的好壞可直接關系到醫(yī)院今后的發(fā)展,影響到醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的前景和市場價值及社會地位。所以,醫(yī)院必須對財務預算管理與成本控制的認識性和重視度進行提高,將其與醫(yī)院的各項工作密切地聯(lián)系在一起,并改變以往陳舊的管理理念,有效樹立新時代發(fā)展需求的管理意識與正確的運營理念,不斷提高醫(yī)院的管理水平和服務質量,不斷促進醫(yī)院管理機制的創(chuàng)新。近年來,隨著我國醫(yī)院的不斷改革與發(fā)展,我國醫(yī)院的發(fā)展規(guī)模也得到很大的擴展,醫(yī)院財務預算管理與成本控制必須要與醫(yī)院未來的發(fā)展相適應,并且醫(yī)院成本的控制也要得到高度的重視和有效的落實,只有通過這樣才能在增強醫(yī)院工作人員積極工作的基礎上,保障醫(yī)院財務預算管理與成本控制得到有效的開展,以不斷促進醫(yī)院的整體經(jīng)濟效益的增長和服務質量的提高。(二)加強預算管理,實現(xiàn)強預算“編、管、控”的綜合管理醫(yī)院的財務預算管理是醫(yī)院資金配置與合理運用的關鍵,同時也是醫(yī)院實現(xiàn)收支平衡的重中之重,所以,在醫(yī)院財務編制預算管理的過程中,管理人員要靈活運用各種預算編制方法。由于財務預算管理是一個較為繁雜的過程,涉及面積較廣,這要求相關工作人員在進行編制預算的時候編制出科學、合理、有效的預算。其次,在進行編制支出預算時要考慮周全,要根據(jù)醫(yī)院本身的實際情況和發(fā)展需求進行預算。其重點要保證3類支出,即為院內工作人員的費用支出,基本的公共費用支出,以及醫(yī)院的相關設備采購費用和修繕費用等一些醫(yī)院發(fā)展的費用支出。這3類支出是醫(yī)院的重點,所以在進行編制預算工作時要極其重視。醫(yī)院除加強預算管理外,更要實現(xiàn)強預算的綜合管理。醫(yī)院財務編制預算需要根據(jù)整個成本核算數(shù)據(jù)對醫(yī)院進行年度事業(yè)計劃,必須按照主管部門相關的財務預算編制要求,在對醫(yī)院規(guī)模進行核實、人員配置及工作量了解、掌握的基礎上對各項基本數(shù)字進行分析,以便對上一年度的財務預算執(zhí)行情況進行全面的分析研究并加以編制。(三)完善預算管理機制和成本控制體系,并將預算管理與成本控制納入績效考核首先,要制定一套完善的預算管理機制和成本控制體系,就需要將預算項目工作從基層先進行,然后再將基層這些立項和具體開支預算金額報到財務部門進行匯總,最后通過預算委員會的核對后給予審批。此外,醫(yī)院還需要建立考核和獎懲的財務預算管理機制,可通過月度考核、季度兌現(xiàn)、年度清算等有效方法,將清算結果的獎懲準確的落實,這也是有效落實財務預算編制的最佳方法,同時也是加強醫(yī)院成本控制體系及成本實施力度的有效措施。三、結語綜上所述,我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)在不斷發(fā)展,不斷改革與創(chuàng)新的同時也面臨著諸多問題與挑戰(zhàn),而要將這些問題有效解決,以便促進我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)不斷的向前發(fā)展,增強我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的市場競爭力,確保醫(yī)院的經(jīng)濟效益
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