石材廠勞動(dòng)合同的范本

第頁(yè)共頁(yè)石材廠勞動(dòng)合同的范本勞動(dòng)合同編號(hào)：【合同編號(hào)】締約方甲方：【石材廠名稱】法定代表人（負(fù)責(zé)人）：【甲方法定代表人（負(fù)責(zé)人）姓名】統(tǒng)一社會(huì)信用代碼（注冊(cè)號(hào)）：【甲方統(tǒng)一社會(huì)信用代碼（注冊(cè)號(hào)）】聯(lián)系地址：【甲方聯(lián)系地址】聯(lián)系電話：【甲方聯(lián)系電話】乙方：【勞動(dòng)者姓名】身份證號(hào)碼：【乙方身份證號(hào)碼】戶籍所在地：【乙方戶籍所在地】聯(lián)系電話：【乙方聯(lián)系電話】鑒于甲方為石材廠，為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要招聘勞動(dòng)者，乙方愿意以勞動(dòng)力的方式為甲方工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成以下勞動(dòng)合同：第一條用工形式甲方聘用乙方從事石材廠相關(guān)工作。具體職務(wù)為【乙方具體職務(wù)】。第二條合同期限本合同自【開(kāi)始日期】起生效，期限為【合同期限】，到期后自動(dòng)終止。合同期滿后，如雙方同意繼續(xù)合作，可重新簽訂新的勞動(dòng)合同。第三條勞動(dòng)報(bào)酬和支付方式1.乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為每月【工資金額】元，支付方式為【支付方式】。2.甲方按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)定的工資結(jié)算周期和辦法發(fā)放乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。第四條工作時(shí)間和休假1.乙方每天的工作時(shí)間為【工作時(shí)間】，每周工作【工作日數(shù)】。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的公休假、法定假日以及甲方額外規(guī)定的帶薪年假。第五條工作內(nèi)容和職責(zé)1.乙方在甲方工作期間，需要按照甲方的安排和要求完成工作任務(wù)。2.乙方需要嚴(yán)格遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)定，保護(hù)和維護(hù)甲方的合法權(quán)益。3.乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，不得泄露或向外界披露。第六條勞動(dòng)保護(hù)和工作條件1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品。2.甲方應(yīng)當(dāng)提供良好的工作環(huán)境和條件，確保乙方的身體健康和工作安全。3.甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，履行對(duì)乙方的社會(huì)保險(xiǎn)和福利義務(wù)。第七條違約責(zé)任1.乙方有下列違約行為之一的，甲方有權(quán)采取以下措施：（1）扣除工資；（2）給予警告、記過(guò)、記大過(guò)等處分；（3）解除勞動(dòng)合同。同時(shí)，甲方有權(quán)根據(jù)乙方違約行為造成的損失向乙方追償。2.甲方有下列違約行為之一的，乙方有權(quán)采取以下措施：（1）要求支付經(jīng)濟(jì)賠償；（2）提前解除勞動(dòng)合同。同時(shí)，乙方有權(quán)根據(jù)甲方違約行為造成的損失向甲方追償。第八條解除合同1.除法律另有規(guī)定外，本合同解除的情況包括：（1）合同期滿并不再延續(xù)；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）一方因不可抗力原因無(wú)法繼續(xù)履行合同。2.任何一方提前解除本合同應(yīng)當(dāng)提前【提前解除期限】提前通知對(duì)方，并支付相應(yīng)的賠償。第九條爭(zhēng)議解決本合同在履行中所引起的爭(zhēng)議應(yīng)由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)或人民法院。第十條其他事項(xiàng)1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同中如有未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商確定，并作為本合同的