工程勞務管理辦法

第1頁共5頁工程勞務管理暫行辦法第一章總則第一條為進一步加強對勞務隊伍的管理，降低施工生產(chǎn)成本，提高勞動生產(chǎn)率，確保經(jīng)濟效益，按期優(yōu)質(zhì)地完成生產(chǎn)任務，充分發(fā)揮勞務隊伍在施工生產(chǎn)中的積極性和主動性，根據(jù)國家有關(guān)政策、法令、法規(guī)和集團公司有關(guān)文件，特制定本辦法。第二條使用勞務隊伍必須遵循《勞動法》、鐵道部制定的鐵路施工企業(yè)使用勞務管理暫行辦法、集團公司勞務使用有關(guān)規(guī)定和本辦法。第三條根據(jù)本工程實際情況，工程勞務用工可分為三種類型，一是勞務分包，二是自帶勞務，三是勞動傭工（數(shù)量少、時間短的臨時勞務工）。第四條勞務用工堅持“統(tǒng)一協(xié)調(diào)、分級管理”的原則。勞務隊伍使用管理分兩步，一是由指揮部負責牽頭，由子公司（項目部）配合，進行勞務隊伍的資格審查和報價審查，建立武襄線勞務隊伍庫和勞務傭工指導價格平臺；二是根據(jù)施工組織計劃安排，由子公司（項目部）擇優(yōu)選擇施工勞務隊伍，參照指導價格，簽訂勞務合同，報指揮部備案。第二章勞務隊伍管理第五條各子公司（項目部）因電力、接觸網(wǎng)、配電工程施工勞動力不足時，確需雇用勞務隊伍施工時，根據(jù)施工組織人力資源安排計劃，在武襄線勞務隊伍庫中擇優(yōu)選擇隊伍。第六條各項目部成立雇用勞務隊伍的選聘領導小組，負責對勞務隊伍的人員構(gòu)成、信譽、營業(yè)執(zhí)照和資格等級證書、施工業(yè)績和施工能力的復查工作。并負責傭工合同的簽訂和管理工作。第七條使用勞務隊伍施工，必須按照先簽訂合同，后施工的原則進行。合同由勞務隊伍與項目部簽訂，作業(yè)隊作為使用方在合同上也要簽認。合同中應對工程范圍、數(shù)量、技術(shù)標準、工程質(zhì)量、單價、工期、安全等予以明確，并規(guī)定雙方的權(quán)力和義務，對有可能涉及到的安全、人身、機械事故應明確責任，以及違約的處理方法。第八條勞務隊伍施工前，作業(yè)隊必須進行技術(shù)、安全、質(zhì)量、責任心、法制等培訓和教育，考試合格后方可上崗，并做好培訓記錄，保存好資料，以備檢查。所有雇用的勞務工按企業(yè)職工管理，組織勞務嚴格按《安規(guī)》作業(yè)，按《施規(guī)》施工。勞務隊伍負責人應參加作業(yè)隊晚生產(chǎn)交班會等會議和有關(guān)學習，要求勞務工必須參加由工程隊組織的每周安全大點名，若因條件限制，勞務隊伍應自行組織，并做好記錄。第九條勞務隊伍使用的小型機具，原則上自備；中、大型機具可向作業(yè)隊借用，并交納500元～1000元的抵押金。使用中的安全由勞務隊伍自行負責，對損壞機具的，隊如實上報，在勞務費結(jié)算時扣回。第十條作業(yè)隊帶工人員，應選擇責任心強、懂技術(shù)、懂管理、作風正派的人員擔任，嚴禁以包代管。帶工人員對所管區(qū)段的工程數(shù)量、土質(zhì)情況、工程質(zhì)量均應有書面資料，以備檢查。第十六條臨時工工資、獎金發(fā)放原則：固定部分按上級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，按考勤支付；活動部分為生產(chǎn)獎金，工資、獎金按《工資獎金管理辦法》納入作業(yè)隊統(tǒng)一核批。第十七條臨時工日常管理：各作業(yè)隊每月將臨時工考勤隨職工考勤一起，報項目部計財部。臨時工納入一線工班管理，非一線工班及機械等特殊工種不得使用臨時工。同時發(fā)放必要勞保用品及施工工具。第十八條臨時工權(quán)力與義務：臨時工享有與正式工同等勞動權(quán)力，在工作和生活中不得歧視臨時工。臨時工有權(quán)拒絕和制止違章作業(yè)和違章指揮，并有施工、安全、質(zhì)量管理的建議權(quán)。臨時工必須遵紀守法，必須遵守隊規(guī)，必須認真、按時完成隊及工班安排的作業(yè)任務。要不斷加強專業(yè)技術(shù)學習，不斷提高操作技能，時刻加強自身安全防護。同時要按時參加作業(yè)隊組織的各項學習、會議等。凡觸犯國家法律及違反治安處罰條例造成的后果自負，因自身原因造成的損傷責任自負。第十九條臨時工由項目部統(tǒng)一簽訂勞務合同，勞務合同一式三份,合同期限根據(jù)施工工期簽訂，試用期為1個月。具有以下情況之一者可隨時解除合同，并由作業(yè)隊報項目部計財部備案：（1）履行合同期間不能認真執(zhí)行單位的各項規(guī)章制度；（2）履行合同期間不能勝任工作、表現(xiàn)差；（3）身體不適應本崗位工作。第四章民工隊伍資格審查辦法第二十條凡自愿參加武襄線指揮部各子公司（項目部）電化施工的民工隊伍，必須符合以下資格預審條件：1.具有工商部門發(fā)給的營業(yè)執(zhí)照（可用復印件）；2.具有法人代表授權(quán)的法人委托書（原件）；3.提供民工隊人員構(gòu)成、身份證明、施工能力狀況等證明（原件）；4.提供以往施工業(yè)績狀況報告（原件）。第二十一條書面敘述在施工管理中有何技術(shù)、施工優(yōu)勢，即安全、質(zhì)量、進度等承諾。第二十二條原則上以綜合施工能力、技術(shù)素質(zhì)、管理水平等作