會(huì)計(jì)助理崗位職責(zé)范圍

第頁(yè)共頁(yè)會(huì)計(jì)助理崗位職責(zé)范圍會(huì)計(jì)助理崗位的職責(zé)范圍主要包括以下幾個(gè)方面：1.財(cái)務(wù)核算：負(fù)責(zé)日常的財(cái)務(wù)核算工作，包括憑證的錄入、賬務(wù)的調(diào)整、科目的對(duì)賬等。確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。2.財(cái)務(wù)報(bào)表編制：按照公司的財(cái)務(wù)報(bào)表編制要求，準(zhǔn)備各種財(cái)務(wù)報(bào)表，如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等。確保財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。3.收支管理：負(fù)責(zé)收入和支出的管理工作，包括財(cái)務(wù)收入的核算、賬務(wù)的開具和管理、發(fā)票的管理等。確保收支的合理性和規(guī)范性。4.銀行賬務(wù)管理：負(fù)責(zé)公司的銀行賬戶的管理工作，包括資金的劃撥、銀行對(duì)賬等。確保公司的資金安全和有效管理。5.成本控制：協(xié)助負(fù)責(zé)成本的管理工作，包括成本的核算、成本控制的分析和報(bào)告等。確保公司的成本管理合理和高效。6.稅務(wù)申報(bào)：負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)申報(bào)工作，包括稅金的計(jì)算、申報(bào)表的填報(bào)和提交等。確保公司的稅務(wù)合規(guī)和及時(shí)申報(bào)。7.合同管理：負(fù)責(zé)公司的合同管理工作，包括合同的制定、合同的履行和合同的歸檔等。確保合同的合規(guī)和有效管理。8.資產(chǎn)管理：負(fù)責(zé)公司的固定資產(chǎn)和無形資產(chǎn)的管理工作，包括資產(chǎn)的驗(yàn)收、登記和清查等。確保公司的資產(chǎn)安全和有效管理。9.薪酬管理：負(fù)責(zé)公司的薪酬管理工作，包括薪酬的計(jì)算、薪酬的發(fā)放和薪酬的控制等。確保薪酬的合理和公正。10.盤點(diǎn)管理：協(xié)助負(fù)責(zé)公司的盤點(diǎn)管理工作，包括庫(kù)存的盤點(diǎn)、盤點(diǎn)結(jié)果的分析和報(bào)告等。確保公司的庫(kù)存管理合理和高效。11.整理賬冊(cè)：定期整理和歸檔財(cái)務(wù)賬冊(cè)，包括憑證、報(bào)表、合同、發(fā)票等。確保財(cái)務(wù)資料的安全和方便查閱。12.輔助審計(jì)：協(xié)助完成公司的內(nèi)部審計(jì)和外部審計(jì)工作，包括提供相關(guān)資料、配合工作人員的審核等。確保審計(jì)的順利進(jìn)行和結(jié)果的滿意。13.統(tǒng)計(jì)分析：負(fù)責(zé)相關(guān)數(shù)據(jù)的收集和分析，包括財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)和市場(chǎng)數(shù)據(jù)等，為公司的經(jīng)營(yíng)決策提供參考依據(jù)。14