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
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
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文檔簡(jiǎn)介
XXXX春節(jié)企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案區(qū)屬各企業(yè):為認(rèn)真落實(shí)落實(shí)國(guó)家、省、市相關(guān)企業(yè)安全生產(chǎn)一系列方針、政策,規(guī)范節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作,現(xiàn)制訂XX轄區(qū)企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案下發(fā)你們,請(qǐng)認(rèn)真實(shí)施。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)
為確保全區(qū)企業(yè)春節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作安全、有序進(jìn)行,管委會(huì)成立春節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作領(lǐng)導(dǎo)小組:
組
長(zhǎng):
(管委會(huì)主任)
副組長(zhǎng):
(管委會(huì)副主任)
成員:(安監(jiān)站站長(zhǎng))和各相關(guān)部門(mén)責(zé)任人
辦公室設(shè)置在安監(jiān)站,兼任辦公室主任,日常工作具體由負(fù)責(zé)。
二、春節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作
(一)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)時(shí)間
煤礦復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作標(biāo)準(zhǔn)上從2月16日(農(nóng)歷正月初八)開(kāi)始根據(jù)程序開(kāi)展驗(yàn)收工作。
非煤礦山、石粉廠、磚廠等企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作標(biāo)準(zhǔn)上從2月23日(農(nóng)歷正月十六)開(kāi)始根據(jù)程序開(kāi)展驗(yàn)收工作。(二)煤礦企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作
對(duì)存在下列情形之一煤礦,不得經(jīng)過(guò)復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收:
1.證件過(guò)期;(天合煤礦)
2.煤礦企業(yè)關(guān)鍵責(zé)任人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員和其它從業(yè)人員未經(jīng)培訓(xùn)合格,并持證上崗;
3.井下作業(yè)人員未集中培訓(xùn)、考試合格、簽定勞動(dòng)協(xié)議;
4.采掘工作面支護(hù)不齊全,未按要求配置監(jiān)測(cè)監(jiān)控設(shè)備;
5.采掘工作面未按要求進(jìn)行審批;
6.通風(fēng)系統(tǒng)不完善、不可靠,超通風(fēng)能力,存在無(wú)風(fēng)、微風(fēng)現(xiàn)象作業(yè);風(fēng)電、瓦斯電閉鎖不全;
7.瓦斯監(jiān)控、井下人員定位“二大監(jiān)控系統(tǒng)”運(yùn)行不正常;
8.高瓦斯及煤和瓦斯突出礦井,未建立瓦斯抽放系統(tǒng),或雖已建立抽放系統(tǒng),但未達(dá)成《煤礦瓦斯抽采基礎(chǔ)指標(biāo)》要求要求,抽采失調(diào),不能確保采掘活動(dòng)一直在抽采達(dá)標(biāo)區(qū)域內(nèi)進(jìn)行采掘;或設(shè)施不完善、運(yùn)轉(zhuǎn)不正常,未嚴(yán)格實(shí)施相關(guān)方法;
9.未嚴(yán)格實(shí)施井下測(cè)風(fēng)、瓦斯檢測(cè)等制度。
10.井下機(jī)電管理混亂、存在電氣設(shè)備失爆;
11.井下違規(guī)儲(chǔ)藏、運(yùn)輸、使用火工品;
12.礦井水文地質(zhì)情況、周圍相鄰礦井采掘活動(dòng)、采空區(qū)情況不清,或雖情況清楚,但未制訂和采取對(duì)應(yīng)方法;
13.未成立專職防治水機(jī)構(gòu)和專門(mén)探放水隊(duì)伍,采、掘作業(yè)隊(duì)伍和探放水隊(duì)伍未分開(kāi)設(shè)置;
14.勞動(dòng)用工登記立案率、職員培訓(xùn)率、勞動(dòng)協(xié)議簽署率、參與工傷保險(xiǎn)率未達(dá)100%;
15.勞動(dòng)組織管理混亂,違規(guī)轉(zhuǎn)包、層層承包、以包代管;
16.施工隊(duì)伍沒(méi)有資質(zhì)或超資質(zhì)范圍施工,或未在省、市、縣、區(qū)立案基建、改擴(kuò)建礦井;
17.施工單位未配齊配足班子組員,不能滿足領(lǐng)導(dǎo)帶班入井需要;
18.在安全檢驗(yàn)督查中發(fā)覺(jué)重大安全隱患未能得到根本整改;
(三)復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收程序
1.煤礦企業(yè)在復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,必需集中進(jìn)行全員培訓(xùn),并培訓(xùn)合格,礦方按要求能確保各系統(tǒng)、各步驟工作人員到位后,煤礦企業(yè)方可進(jìn)入復(fù)工復(fù)產(chǎn)前準(zhǔn)備工作。
2.煤礦在申請(qǐng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,必需制訂復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全技術(shù)方案和方法(方案必需明確安全技術(shù)責(zé)任人),經(jīng)礦長(zhǎng)、總工同意后報(bào)區(qū)安辦,提出復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收申請(qǐng)。
3.復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收必需按“誰(shuí)驗(yàn)收,誰(shuí)簽字,誰(shuí)負(fù)責(zé)”標(biāo)準(zhǔn),由驗(yàn)收組組員簽字后,最終由驗(yàn)收組組長(zhǎng)簽署初驗(yàn)收結(jié)論并上報(bào)縣局。
4.其它類型企業(yè)參考煤礦復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收程序進(jìn)行。(四)具體要求
1.驗(yàn)收組嚴(yán)格根據(jù)復(fù)工復(fù)產(chǎn)程序、標(biāo)準(zhǔn)、要求,認(rèn)真開(kāi)展轄區(qū)內(nèi)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)初驗(yàn)工作;在組長(zhǎng)統(tǒng)一安排下,對(duì)所屬企業(yè)進(jìn)行初驗(yàn)。
2.驗(yàn)收組要高度重視,周密布署節(jié)后所轄企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作。嚴(yán)格審核企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)整理方案,堅(jiān)持成熟一個(gè),驗(yàn)收一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)、嚴(yán)要求,尤其是對(duì)煤礦井上、井下認(rèn)真進(jìn)行檢驗(yàn),任何人不準(zhǔn)降低標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收。
3.各企業(yè)必需安排布署好放假期間工作安排和領(lǐng)導(dǎo)帶班值班工作,要認(rèn)真制訂設(shè)備檢修計(jì)劃,按計(jì)劃進(jìn)行檢修,確保多種保護(hù)裝置齊全有效、靈敏可靠。復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,要立即做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)前準(zhǔn)備工作,依據(jù)實(shí)際情況,認(rèn)真制訂復(fù)工復(fù)產(chǎn)整理方案和安全技術(shù)方法,做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)前隱患排查自查自糾工作和全員培訓(xùn)等工作,確保復(fù)工復(fù)產(chǎn)順利進(jìn)行。
4.復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收組工作人員要高度負(fù)責(zé),認(rèn)真開(kāi)展復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作,要嚴(yán)格實(shí)施復(fù)工復(fù)產(chǎn)程序,要堅(jiān)持“誰(shuí)驗(yàn)收,誰(shuí)簽字,誰(shuí)負(fù)責(zé)”標(biāo)準(zhǔn),對(duì)因把關(guān)不嚴(yán),弄虛作假,復(fù)工復(fù)產(chǎn)后造成事故,對(duì)敷衍塞責(zé)、推諉扯皮未按要求時(shí)限辦結(jié)相關(guān)工作,將嚴(yán)厲追究相關(guān)人員責(zé)任。
5.復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作過(guò)程中,參與復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員必需提升認(rèn)識(shí)
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