幼兒園辦園行為督導評估專項方案

@@市幼稚園辦園行為督導評定方案

為全方面促進本市學前教育規(guī)范有序發(fā)展，整體提升保育教育質量和辦園水平，保障幼兒身心健康、愉快成長，依據(jù)省教育督導委員會辦公室《轉發(fā)國務院教育督導委員會辦公室相關開展幼稚園辦園行為督導評定工作通知》@教督〔〕157號）精神、##市教育督導委員會辦公室相關會議精神，依據(jù)國家教育部《幼稚園辦園行為督導評定措施》，和省、地相關文件精神，結合本市學前教育實際，特制訂本方案。一、組織機構成立@@市幼稚園辦園行為督導評定工作領導小組。二、督導評定對象全市全部面向3-6歲兒童提供保育教育服務幼稚園（班、點），督導評定以微弱幼稚園為關鍵。三、督導評定周期督導評定周期為4年（-）。在一個周期內，@@市人民政府教育督導室將組織對轄區(qū)內幼稚園（班、點）最少進行一次督導評定。四、督導評定標準（一）以評促建。推進各地加強對微弱幼稚園指導和監(jiān)督管理，引導幼稚園遵照幼兒身心發(fā)展特點和規(guī)律，加強本身建設，提升保育和教育質量。（二）客觀公正。以幼稚園實際情況為依據(jù)，督導評定程序透明，結果公開，接收社會監(jiān)督。（三）重視實效。強化督導評定結果利用，為幼稚園提供指導和幫助，為決議提供依據(jù)和提議。五、督導評定內容督導評定以《幼稚園工作規(guī)程》為基礎依據(jù)，內容關鍵包含辦園條件、安全衛(wèi)生、保育教育、教職員隊伍、內部管理等五個方面（詳見“附件一”）。（一）辦園條件：關鍵考察幼稚園辦園資質、辦園經(jīng)費、規(guī)模和班額、園舍和場地、設備設施、玩教具材料和圖書等情況。（二）安全衛(wèi)生：關鍵考察幼稚園安全和衛(wèi)生制度、膳食營養(yǎng)、衛(wèi)生消毒、健康檢驗、疾病防控、安全教育、安全風險管控、校車及使用情況等。（三）保育教育：關鍵考察幼稚園教育理念和目標、教育內容和形式、教育計劃和方案、活動組織實施、師幼關系等情況。（四）教職員隊伍：關鍵考察幼稚園園長、老師、保育員、衛(wèi)生保健人員、炊事員和其它工作人員數(shù)量及資格資質，教職員專業(yè)成長，師德師風建設和權益保障等情況。（五）內部管理：關鍵考察幼稚園組織機構、管理機制、經(jīng)費管理和使用、招生、家長參與幼稚園管理等情況。六、督導評定方法關鍵是現(xiàn)場觀察、問卷調查、座談訪談、資料查閱和數(shù)據(jù)統(tǒng)計等。七、督導評定實施督導評定工作由@@市人民政府教育督導室組織實施。@@市人民政府教育督導室根據(jù)評定周期制訂本市幼稚園辦園行為督導評定工作計劃（詳見“附件二”），指導幼稚園進行自評，并對幼稚園辦園行為實施督導評定，具體程序以下：（一）印發(fā)督導評定通知。@@市人民政府教育督導室向幼稚園發(fā)出書面督導評定通知，并向社會公告。（二）幼稚園自評。各受評幼稚園要依據(jù)督導評定內容及相關文件要求，切實做好資料搜集、分類、整理和歸檔工作。提供資料要注意保持其原始面貌，確保客觀、真實、正確。對弄虛作假行為，一經(jīng)發(fā)覺將通報批評，并按相關要求嚴厲處理。受評幼稚園，須提供-相關資料；以后受評幼稚園，須提供當年和上溯三年相關資料。相關幼稚園在接到督導評定通知后，對照評定細則逐項進行自查自評。填寫《@@市幼稚園辦園行為督導評定自查情況呈報表》（式樣見“附件三”），形成自查匯報（式樣見“附件四”），并將《@@市幼稚園辦園行為督導評定自查情況呈報表》、自評匯報按當年督導評定通知要求立即報送@@市人民政府教育督導室。（三）實地督導。@@市人民政府教育督導室成立督導組，對幼稚園自評匯報進行審核，并對幼稚園辦園行為進行實地督導評定。各幼稚園必需根據(jù)本方案中“@@市幼稚園辦園行為督導評定工作計劃”（詳見“附件二”）確定時間接收督導評定。凡當年須接收督導評定幼稚園，假如無故不接收督導評定，視為自動放棄資格，年檢時定為“不合格”，取消園長當年評優(yōu)評先資格，并在全市通報。如確有特殊情況需要推遲接收督導評定（除外），由所屬鎮(zhèn)聯(lián)校（學校）提出書面申請，經(jīng)@@市人民政府教育督導室同意后，可推遲至第二年上六個月接收督導評定。（四）結果反饋。督導評定結束時，督導組向幼稚園口頭反饋督導評定意見，并聽取幼稚園說明和申辯。@@市人民政府教育督導室依據(jù)督導組匯報、幼稚園自評匯報和公眾意見，形成督導意見書，發(fā)送幼稚園。（五）幼稚園整改。幼稚園依據(jù)督導意見書，采取方法進行整改，并按要求將整改情況報@@市人民政府教育督導室。（六）復查。@@市人民政府教育督導室督促指導幼稚園進行整改，必需時進行復查。八、督導評定結果認定@@市人民政府教育督導室綜合幼稚園自評及現(xiàn)場督導評定情況，在進行社會公眾滿意度調查、聽取@@市教育體育局相關股室站所意見基礎上，形成督導評定意見，提交@@市教育體育局黨委會議審定后，報@@市教育督導委員會審批。九、督導評定結果利用（一）@@市人民政府教育督導室將幼稚園辦園行為督導評定匯報向社會公布，接收社會監(jiān)督。（二）@@市人民政府教育督導室將督導評定匯報報送##市教育督導委員會辦公室、@@市人民政府，作為制訂學前教育政策、加強幼稚園管理依據(jù)。（三）對督導評定為辦園行為規(guī)范幼稚園，尤其是微弱幼稚園給更多政策優(yōu)惠和扶持，并立即總結、推廣幼稚園規(guī)范辦園優(yōu)異經(jīng)驗和經(jīng)典案例。（四）@@市幼稚園辦園行為督導評定結論分“合格”和“不合格”兩大類，60分以下為“不合格”；同時，在“合格”幼稚園中，依據(jù)“@@市示范性幼稚園”入圍基礎條件，在充足聽取各方面意見基礎上，擇優(yōu)評選出“@@市示范性幼稚園”并授牌，從“@@市示范性幼稚園”中推薦申報“##市示范性幼稚園”?！癅@市示范性幼稚園”入圍基礎條件：總得分≧90分，且五項“評定內容”中各項得分均不能低于權值80%；“示范引領”一項得分≧85分。對“示范性幼稚園”實施動態(tài)管理。平時將各級示范性幼稚園納入督學責任區(qū)關鍵督導范圍，并經(jīng)過教育信息化平臺進行日常監(jiān)管。對群眾舉報問題明確，派專員立即進行現(xiàn)場核查，情況屬實，酌情作出對應處理。對評定認定@@市示范性幼稚園，自認定起每3年督導評定一次，由@@市人民政府教育督導室具體組織實施。@@市示范性幼稚園督導評定結論為A、B、C三個等級，80分以上為A等，60-80分為B等，60分以下為C等。A等給予經(jīng)過；B等下發(fā)整改通知書，延遲經(jīng)過，第二年對整改情況進行復查，復查仍達不到要求，作停牌十二個月處理；C等摘牌，三年后重新申報。考評評定結果經(jīng)過媒體向社會公布。（五）督導評定結果作為幼稚園年檢和園長評優(yōu)評先關鍵依據(jù)。

@市教育體育局@@市人民政府教育督導室10月16日

附件一：

@@市幼稚園辦園行為督導評定細則評定項目評定內容權值評

分

標

準

一、

辦

園

條

件

（35分）

一、

辦

園

條

件

（35）1.取得辦園許可，證照齊全。41、獲市三星記2分，獲市二星記1.8分，獲市一星記1.7分，合格園記1.5分，未取得辦園許可該項記0分。2、各類辦園證照齊全（2分）。辦學許可證、食品衛(wèi)生許可證、消防安全合格證、民辦非企業(yè)單位登記證書、組織機構代碼證、稅務登記證、房產(chǎn)證或租賃協(xié)議、建筑質量檢測合格證等證照齊全，缺乏一證扣0.3分，扣完為止。2.幼稚園設置在安全區(qū)域，無危房，周圍沒有安全隱患。31、幼稚園設置在污染區(qū)和危險區(qū)，選址不符合要求，扣0.2-2分。2、周圍有安全隱患，扣0.2-1分。3、使用危房，記0分；使用D級危房，“辦園條件”一項記0分。3.幼稚園規(guī)模、班額符合相關要求。51、幼稚園規(guī)模應該有利于幼兒身心健康，便于管理，通常不超出360人、15個班（2分），一項不符合要求，扣0.5-1分。2、幼稚園每班幼兒人數(shù)通常為：小班（3周歲至4周歲）25人，中班（4周歲至5周歲）30人，大班（5周歲至6周歲）35人，混合班30人（3分），每超出1人扣0.1分，扣完為止。3、寄宿制幼稚園每班幼兒人數(shù)酌減，酌情記分。4.園舍、戶外場地等符合相關要求，區(qū)角設置合理。

81、幼稚園園舍應該符合國家和地方建設標準（1分），占地面積不少于3畝，建筑面積不少于1800平方米。一項不符合要求扣0.2-0.5分。2、幼稚園應該根據(jù)國家相關要求設活動室、寢室、衛(wèi)生間、保健室、綜合活動室、廚房和辦公用房等，并達成對應建設標準，活動室人均面積不應小于2.4

m2，寢室人均面積不應小于2

m2，活動室和寢室公用累計人均面積不應小于3.5

m2（3分），缺乏一室扣0.3分，一室不符合要求扣0.1-0.2分，扣完為止。3、幼稚園應該有和其規(guī)模相適應戶外活動場地（1分），

應設全園共用活動場地，人均面積不應小于2m2，室外地面游戲場地人均面積不低于4

m2，托兒所、幼稚園場地內綠地率不應小于30％，人均綠地面積不低于2m2（1分）；無戶外活動場地扣（1分）；人均面積一項不符合要求扣0.1-0.5分。4、各類場地布局合理，無危險物和雜物，利于幼兒各類實踐活動，各類場地使用率及完好率較高、教育效益很好（1分），一項不符合要求扣0.1-0.5分。5.教學、生活、安全、衛(wèi)生等設備設施齊全。

101、幼稚園應該配置適合幼兒特點且數(shù)量足夠桌椅、睡床（1分），一項不符合要求扣0.1-0.5分。2、班班有開放式玩具櫥、圖書架、錄音機、電視機、投影儀、鋼琴等（1分），一項不符合要求扣0.2分，扣完為止。3、班班有良好照明、通風及防寒降溫設備（1分），一項不符合要求扣0.1-0.5分，扣完為止。4、有符合消防要求消防設備（1分），一處不符合要求扣0.1-0.5分，扣完為止。5、班班有符合衛(wèi)生要求盥洗設備、消毒柜、毛巾架、茶杯架、保溫桶（1分），一項不符合要求扣0.2分。6、有供幼兒自主活動多功效室、科學探索活動室、兒童圖書室、閱覽室和音體（舞蹈）室等，并配置對應設備和材料（1.5分），缺乏一室扣0.2分，一室不符合要求扣0.1-0.2分。7、幼兒活動用房宜設雙扇平開門，幼兒常常出入門應設符合要求觀察窗（0.5分），一項不符合要求，扣0.1-0.25分。8、幼兒活動用房、衛(wèi)生保健用房、廚房備餐間配置有符合要求紫外線殺菌燈（1分），一項不符合要求扣0.1-0.5分，扣完為止。9、廚房設施合理，衛(wèi)生整齊，符合衛(wèi)生標準（1分）；一項不符合要求0.1-0.5分，扣完為止。10、保健室內有藥柜、診療床、兒童病床、身高坐高體重測量器及視力檢驗設備，有常見醫(yī)療器械和常見藥品（1分），一項不符合要求扣0.1-0.2分。

6.玩教具、游戲材料和幼兒圖畫書數(shù)量充足，種類豐富，并符合國家相關安全質量標準和環(huán)境保護要求。

41、教玩具種類豐富、數(shù)量充足（60種以上）、安全衛(wèi)生、利用率高，有一定數(shù)量有創(chuàng)意、實用自制玩具（20種以上），符合國家相關安全質量標準和環(huán)境保護要求（2分）；一項不符合要求扣0.1-0.5分。2、幼兒圖書生均10冊以上，經(jīng)審定幼兒用書人手1套；幼兒圖書種類豐富、內容健康、符合幼兒年紀特點立即代要求，符合國家相關安全質量標準和環(huán)境保護要求（1分），一項不符合要求扣0.1-0.5分。3、有多種教育理論、教學參考書籍100種以上；每十二個月更新10種以上；園內訂有省級以上學前教育雜志5種以上（1分），一項不符合要求扣0.1-0.3分。7.有必需辦園資金和穩(wěn)定經(jīng)費起源。1舉行者能依法籌措辦園經(jīng)費，確保幼稚園有必備辦園資金及穩(wěn)定經(jīng)費起源，個人辦園要有20萬元資產(chǎn)擔保人擔保，單位辦園要有主辦單位經(jīng)濟責任承諾（1分）。不符合要求，扣1分。

評定項目評定內容權值評

分

標

準

二、安全衛(wèi)生（20分）

二、

安

全

衛(wèi)

生

（20分）

1.建立安全防護、檢驗和衛(wèi)生保健制度，落實到崗到人。21、安全工作責任到人，安全檢驗制度健全，建立安全工作檔案。園內多種建筑、設施設備全部有安全防護設施。定時進行各類安全檢驗，并立即采取對應防護方法，消除事故隱患。重視對教職員、幼兒安全教育，有規(guī)范實用幼兒安全教育讀本，并經(jīng)過家園共教形式，開展安全教育，提升幼兒自我防護意識和能力（1.5分）。一項不符合要求扣0.1-0.3分，扣完為止。2、衛(wèi)生保健制度健全，落實到崗到人（0.5分）。一項不符合要求扣0.1-0.25分，扣完為止。3、幼稚園近3年來有重大事故發(fā)生（“安全衛(wèi)生”一項20分全扣）。2.提供安全衛(wèi)生飲用水，確保幼兒按需飲用溫開水。2

1、每班應該有專用兒童水杯架、飲水設施（1分）。一項不符合要求扣0.1-0.5分。2、提供符合國家《生活飲用水衛(wèi)生標準》生活飲用水，提醒和確保幼兒按需飲用溫開水（1分）；一項不符合要求扣0.2-0.5分。

3.膳食安全衛(wèi)生，營養(yǎng)均衡。嚴格實施食品留樣制度。兒童伙食要和成人伙食分開。41、兒童膳食應該專員負責；建立有家長代表參與膳食委員會并定時召開會議，進行民主管理（1分），一項不符合要求扣0.1-0.5分。2、依據(jù)兒童生理需求，制訂兒童膳食計劃（0.5分），不符合要求0.1-0.5分。3、依據(jù)膳食計劃制訂食譜，1～2周更換1次；食物品種要多樣化且合理搭配；膳食安全衛(wèi)生，營養(yǎng)均衡（1分），一項不符合要求扣0.1-0.5分。4、食品留樣符合相關要求（1分），不符合要求扣0.5-1分。5、做到兒童伙食和成人伙食分開（0.5分），不符合要求扣0.25-0.5分。4.建立衛(wèi)生消毒制度，按要求對幼兒餐具、用具、玩具等進行消毒。21、沒有衛(wèi)生消毒制度扣1分；制度不健全，扣0.5分。2、未按要求對幼兒餐具、用具、玩具等進行消毒，扣1分。5.按要求對教職員進行健康檢驗，取得健康證實1.51、工作人員上崗前應該經(jīng)縣級以上衛(wèi)生行政部門指定醫(yī)療衛(wèi)生機構進行健康檢驗，并取得《托幼機構工作人員健康合格證》。不符合要求扣0.2-0.5分。2、炊事人員上崗前須取得《食品從業(yè)人員健康證》。不符合要求扣0.2-0.5分。3、做好教職員十二個月一次體檢工作。不符合要求扣0.2-0.5分。6.按要求開展幼兒健康檢驗，建立幼兒健康檔案。

3.51、幼稚園應該建立幼兒健康檢驗制度和幼兒健康卡或檔案；每十二個月體檢一次；每六個月測身高、視力一次；每三個月量體重一次；注意幼兒口腔衛(wèi)生，保護幼兒視力（2分）。一項不符合要求扣0.2-0.4分。2、建立幼兒入園及定時健康檢驗制度；堅持晨午檢及全日健康觀察工作，衛(wèi)生保健人員應該深入各班巡視；做好幼兒轉園健康管理工作；定時開展兒童生長發(fā)育監(jiān)測和五官保??；將兒童體檢結果立即反饋給家長（1.5分）。一項不符合要求0.1-0.3分。7.有傳染病防控制度和應對方法，發(fā)病率低。11、幼稚園應該建立傳染病預防和管理制度；制訂突發(fā)傳染病應急預案；認真做好疾病防控工作（0.5分）。一項不符合要求扣0.1-0.2分。2、幼稚園應該建立患病幼兒用藥委托交接制度，未經(jīng)監(jiān)護人委托或同意，幼稚園不得給幼兒用藥；幼稚園應該妥善管理藥品，確保幼兒用藥安全（0.5分）。一項不符合要求扣0.1-0.25分。3、3年內假如發(fā)生一次大規(guī)模傳染病，則該項記0分。8.定時開展安全教育，對突發(fā)事故有預案和防控方法。11、沒有安全教育統(tǒng)計，扣0.5分；安全統(tǒng)計不全酌情扣分。2、沒有建立突發(fā)事故預案和防控方法，扣0.25-0.5分。9.校車及使用符合相關要求要求。31、制訂了校車管理工作各項制度；明確了崗位職責；實施照管人員跟車制度；制訂并遵守駕駛職員作守則；全方面簽署安全責任書（1分）。一項不符合要求扣0.1-0.2分，扣完為止。2、定時對師生進行交通安全教育（整年不少于4次）（0.5分）。不符合要求扣0.1-0.5分。3、校車按要求線路行駛，不符合要求扣1分。4、駕駛員準駕相符；駕駛員年紀符合要求；駕駛員駕齡三年以上且無不良駕駛統(tǒng)計；無超載超速酒后駕駛疲憊駕駛現(xiàn)象；安全運行無事故（0.5分）。一項不符合要求扣0.1分。5、假如有非國家標準校車接送幼兒，則該項3分全扣。

評定項目評定內容權值評

分

標

準

三、

保

育

教

育

（20分）

三、

保育教育

（20分）1.遵照幼兒身心發(fā)展特點和規(guī)律，重視幼兒良好品質和習慣養(yǎng)成，促進幼兒全方面發(fā)展。因人施教，為在園有特殊需要幼兒提供更多幫助和指導。31、依據(jù)綱要精神，制訂幼稚園教育目標，實施幼稚園教育活動，表現(xiàn)促進幼兒體、智、德、美全方面發(fā)展要求，重視幼兒良好品質和習慣養(yǎng)成（1分）。一項不符合要求扣0.25-0.5分。2、遵照幼兒身心發(fā)展規(guī)律，符合幼兒年紀特點，重視個體差異，因人施教，引導幼兒個性健康發(fā)展（1分），一項不符合要求扣0.1-0.5分。3、為在園有特殊需要幼兒提供更多幫助和指導（1分），不符合要求扣0.25-1分。2.老師和保育員對幼兒態(tài)度親切、溫和，師生關系友好。教職員無虐待、歧視、體罰和變相體罰、欺侮幼兒人格行為。引導幼兒形成良好同伴關系。幼兒情緒主動穩(wěn)定，愉快活潑。51、老師和保育員對幼兒態(tài)度親切、溫和，面向全體幼兒，熱愛幼兒，堅持主動激勵、啟發(fā)引導正面教育（1分）。一項不符合要求扣0.2-0.5分，扣完為止。2、教職員無虐待、歧視、體罰和變相體罰、欺侮幼兒人格行為（1分）。一項不符合要求扣0.5分。3、幼稚園應該營造尊重、接納和關愛氣氛，建立良好同伴和師生關系（1分）。一項不符合要求扣0.1-0.5分。4、老師應成為幼兒學習活動支持者、合作者、引導者，老師態(tài)度和管理方法有利于形成安全溫馨心理環(huán)境，老師言行舉止成為幼兒學習楷模（1分）。一項不符合要求扣0.25-0.5分。5、幼兒情緒主動穩(wěn)定，愉快活潑（1分）。不符合要求酌情扣分。3.幼兒一日生活安排合理，活動形式多樣，動靜交替，室內室外活動兼顧。正常情況下，天天戶外活動時間不低于兩小時?；顒咏M織形式靈活合適。41、綜合組織健康、語言、社會、科學、藝術各領域教育內容，滲透于幼兒一日生活各項活動中，充足發(fā)揮多種教育手段交互作用（1.5分），一項不符合要求扣0.25-0.5分，扣完為止。2、幼兒一日活動組織應該動靜交替，室內室外活動兼顧；重視幼兒直接感知、實際操作和親身體驗；確保幼兒愉快、有益自由活動（1分），一項不符合要求扣0.3分，扣完為止。3、正常情況下，幼兒天天戶外活動時間不低于兩小時（1分）。不符合要求扣0.5-1分。4、活動組織形式靈活合適（0.5分）。不符合要求酌情扣分。4.堅持以游戲為基礎活動，充足確保幼兒游戲活動時間，激勵幼兒自主選擇游戲。

31、幼稚園應該因地制宜創(chuàng)設游戲條件，提供豐富、適宜游戲材料，確保充足游戲時間，開展多個游戲（2分）。一項不符合要求扣0.2-0.5分，扣完為止。2、幼稚園應該依據(jù)幼兒年紀特點指導游戲；激勵和支持幼兒依據(jù)本身愛好、需要和經(jīng)驗水平，自主選擇游戲內容、游戲材料和伙伴；使幼兒在游戲過程中取得主動情緒情感；促進幼兒能力和個性全方面發(fā)展；盡可能降低無須要集體行動和過渡步驟，降低和消除消極等候現(xiàn)象（1分）。一項不符合要求扣0.2分。

5.教育活動重視引導幼兒直接感知、動手操作和親身體驗。

1.5教育活動過程應重視引導支持幼兒主動探索、操作實踐、合作交流和表示表現(xiàn)，重視引導幼兒直接感知和親身體驗，不應片面追求活動結果。一項不符合要求扣0.25-0.5分，扣完為止。6.教育活動包含健康、語言、社會、科學、藝術各領域，內容適宜，不提前教授小學教育內容。

21、教育活動符合幼兒特點，內容豐富、適宜（0.5分）。不符合要求酌情扣分。2、幼稚園和小學應該親密聯(lián)絡，相互配合，注意兩個階段教育相互銜接（0.5分）。不符合要求酌情扣分。3、幼稚園不得提前教授小學教育內容，不得開展任何違反幼兒身心發(fā)展規(guī)律活動（1分）。一項不符合扣0.1-0.5分，扣完為止。7.教育活動計劃明確，活動方案可操作?；顒咏M織形式靈活合適。1.5教育活動計劃明確；活動方案可操作；活動組織形式靈活合適（1.5分）。一項不符合扣0.1-0.5分，扣完為止。

評定項目評定內容權值評

分

標

準四、

教

職

工

隊

伍

（10分）1.教職員數(shù)量符合相關標準，資質符合相關要求。

51、幼稚園根據(jù)國家相關要求設園長、副園長、老師、保育員、衛(wèi)生保健人員、炊事員和其它工作人員等崗位，配足配齊教職員（1分）。缺乏一個崗位扣0.2分，扣完為止。2、幼稚園園長應該含有《老師資格條例》要求老師資格、含有大專以上學歷、有3年以上幼稚園工作經(jīng)歷和一定組織管理能力，并取得幼稚園園長崗位培訓合格證書；副園長應達成對應要求（1分）。一項不符合要求扣0.5分。3、幼稚園老師必需含有《老師資格條例》要求幼稚園老師資格（1分）。不符合要求老師每人扣0.5分，扣完為止。4、幼稚園保育員應該含有高中畢業(yè)以上學歷，受過幼兒保育職業(yè)培訓（1分）。不符合要求保育員每人扣0.25分，扣完為止。5、幼稚園衛(wèi)生保健人員中醫(yī)師應該取得衛(wèi)生行政部門頒發(fā)《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》，護士應該取得《護士執(zhí)業(yè)證書》，保健員應該含有高中畢業(yè)以上學歷，并經(jīng)過當?shù)貗D幼保健機構組織衛(wèi)生保健專業(yè)知識培訓（0.5分）。不符合要求扣0.5分。6、炊事員和其它工作人員數(shù)量和素質符合幼稚園工作需要（0.5分）。不符合要求扣0.1-0.5分。2.重視師德師風建設，遵守老師職業(yè)道德規(guī)范。1幼稚園教職員應該落實國家教育方針；含有良好品德；熱愛教育事業(yè)；尊重和珍惜幼兒；含有專業(yè)知識和技能和對應文化和專業(yè)素養(yǎng)，為人師表，忠于職責，身心健康（1分）。一項不符合要求扣0.2分。3.老師教研和教職員培訓內容適宜、形式多樣，培訓課時符合相關要求。21、老師教研和教職員培訓制度健全；內容適宜，形式多樣；活動豐富（1.5分）。一項不符合要求扣0.2-0.5分，扣完為止。2、有培訓教職員計劃并落實培訓經(jīng)費，每十二個月有15%教職員能外出參與多種培訓；培訓課時符合相關要求（0.5分）。4.按要求和教職員簽署聘用或勞動協(xié)議，老師工資按時足額發(fā)放，并按要求繳納相關社會保險，老師隊伍穩(wěn)定。

21、幼稚園按要求和教職員簽署聘用或勞動協(xié)議；確保幼稚園教職員工資福利待遇，能按國家相關要求實施，并做到穩(wěn)步增加（0.5分）。一項不符合要求扣0.25分，扣完為止。2、幼稚園按要求為全園教職員繳納相關社會保險（1分）。不符合要求扣1分。3、教職員年紀結構合理；教職員隊伍穩(wěn)定，愛崗敬業(yè)，精神狀態(tài)好，工作情緒飽滿（0.5分）。一項不符合要求扣0.1-0.25分。

評定項目評定內容權值評

分

標

準五、

內

部

管

理

（15分）1.實施園長負責制，組織機構、管理機制健全。21、實施園長負責制，建立由園長、副園長、黨組織責任人和保教、衛(wèi)生保健、財會等方面工作人員代表和幼兒家長代表組成園務委員會，園長任園務委員會主任；園長定時召開園務委員會會議，遇重大問題可臨時召集，對規(guī)章制度建立、修改、廢除，全園工作計劃，工作總結，人員獎懲，財務預算和決算方案，和其它包含全園工作關鍵問題進行審議（1分）。一項不符合要求，扣0.1-0.5分。2、加強黨組織建設，為工會、共青團等其它組織開展工作發(fā)明有利條件；建立教職員大會制度或教職員代表大會制度，依法加強民主管理和監(jiān)督；建立教研制度，研究處理保教工作中實際問題；制訂年度工作計劃，定時布署、總結和匯報工作；建立業(yè)務檔案、財務管理、園務會議、人員獎懲、安全管理和和家庭、小學聯(lián)絡等制度（每小項0.2分，共1分）。2.實施收費公告制度。無亂收費現(xiàn)象。31、實施收費公告制度，收費項目和標準向家長公告，接收社會監(jiān)督；不得以任何名義收取和新生入園相掛鉤贊助費（1分）。一項不符合要求，扣0.1-0.5分。2、不得以培養(yǎng)幼兒某種專題技能、組織或參與競賽等為由，另外收取費用；不得以營利為目標組織幼兒演出、競賽等活動（2分）。一項不符合要求，扣0.5-1分。3、如有亂收費現(xiàn)象，則此項3分全扣。3.實施財務制度。有獨立賬目、賬目清楚；無擠占挪用經(jīng)費、抽逃資金情況；兒童伙食費專款專用，無克扣現(xiàn)象。51、會計要取得對應任職資格（會計證、大專以上財會及相關專業(yè)畢業(yè)證），會計和出納分設（0.5分）。一項不符合要求扣0.25分。依法建立資產(chǎn)配置、使用、處理、產(chǎn)權登記、信息管理等管理制度，嚴格實施相關財務制度；幼稚園應該建立經(jīng)費預算和決算審核制度，經(jīng)費預算和決算應該提交園務委員會審議，并接收財務和審計部門監(jiān)督檢驗（1分）。一項不符合要求，扣0.2-0.5分，扣完為止。2、幼稚園舉行者籌措經(jīng)費，應該確保保育和教育需要，有一定百分比用于改善辦園條件和開展教職員培訓（1分）。3、幼稚園有獨立賬目；賬目清楚（1分）。一項不符合要求，扣0.25-0.5分。4、幼稚園經(jīng)費根據(jù)要求使用范圍合理開支，堅持?？顚Ｓ?，無克扣現(xiàn)象，未挪作她用，無擠占挪用資金、抽逃資金情況（1.5分）。一項不符合要求，扣0.5分，扣完為止。4.規(guī)范招生，無入園考試或測查。1規(guī)范招生，無入園考試或測查。若違反此要求，則該項記0分。5.家長參與幼稚園膳食、安全、保育教育等方面管理。41、主動和幼兒家庭溝通合作。建立幼稚園和家長聯(lián)絡制度；定時召開家長會議，并接待家長來訪和咨詢；建立家長開放日制度；成立家長委員會；認真分析、吸收家長對幼稚園教育和管理工作意見和提議，組織家長參與幼稚園膳食、安全、保育教育等方面管理（2分）。一項不符合要求，扣0.2-0.4分。2、幼兒膳食費應該實施民主管理制度，