建筑設(shè)計(jì)培訓(xùn)協(xié)議書范本

PAGEPAGE1建筑設(shè)計(jì)培訓(xùn)協(xié)議書范本甲方（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）：____________________乙方（受訓(xùn)方）：____________________根據(jù)《合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方為乙方提供建筑設(shè)計(jì)培訓(xùn)服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、培訓(xùn)內(nèi)容1.1甲方為乙方提供建筑設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程，包括但不限于建筑設(shè)計(jì)理論、設(shè)計(jì)規(guī)范、繪圖技巧、案例分析等內(nèi)容。1.2培訓(xùn)課程共計(jì)__個(gè)月，自__年__月__日起至__年__月__日止。二、培訓(xùn)費(fèi)用2.1乙方應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)人民幣_(tái)_元（大寫：________________________元整）。2.2乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起__個(gè)工作日內(nèi)，將培訓(xùn)費(fèi)用一次性支付給甲方。三、培訓(xùn)方式3.1培訓(xùn)方式為線上授課，乙方需自行準(zhǔn)備相應(yīng)的學(xué)習(xí)設(shè)備，并確保網(wǎng)絡(luò)暢通。3.2甲方為乙方提供培訓(xùn)教材、課件等相關(guān)學(xué)習(xí)資料。四、培訓(xùn)成果4.1乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)積極參與課程學(xué)習(xí)，完成甲方布置的作業(yè)及考試。4.2乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，需通過甲方組織的結(jié)業(yè)考試，方可獲得甲方頒發(fā)的培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書。五、保密條款5.1雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人隱私等信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)對(duì)方書面同意，不得向任何第三方披露。5.2本協(xié)議終止后，雙方仍需遵守本條款的保密義務(wù)。六、違約責(zé)任6.1甲方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方退還已支付的培訓(xùn)費(fèi)用，并要求甲方支付違約金。6.2乙方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金。七、爭(zhēng)議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________請(qǐng)注意，本協(xié)議范本僅供參考，具體內(nèi)容需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂合同前，請(qǐng)務(wù)必咨詢專業(yè)律師意見，以確保您的權(quán)益得到充分保障。目錄一、協(xié)議書二、附件1：培訓(xùn)課程安排三、附件2：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)四、附件3：學(xué)員守則五、附件4：隱私權(quán)政策2024帶目錄帶附件詳細(xì)版建筑設(shè)計(jì)培訓(xùn)協(xié)議書范本甲方（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）：____________________乙方（受訓(xùn)方）：____________________根據(jù)《合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方為乙方提供建筑設(shè)計(jì)培訓(xùn)服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、培訓(xùn)內(nèi)容1.1甲方為乙方提供建筑設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程，包括但不限于建筑設(shè)計(jì)理論、設(shè)計(jì)規(guī)范、繪圖技巧、案例分析等內(nèi)容。1.2培訓(xùn)課程共計(jì)__個(gè)月，自__年__月__日起至__年__月__日止。二、培訓(xùn)費(fèi)用2.1乙方應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)人民幣_(tái)_元（大寫：________________________元整）。2.2乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起__個(gè)工作日內(nèi)，將培訓(xùn)費(fèi)用一次性支付給甲方。三、培訓(xùn)方式3.1培訓(xùn)方式為線上授課，乙方需自行準(zhǔn)備相應(yīng)的學(xué)習(xí)設(shè)備，并確保網(wǎng)絡(luò)暢通。3.2甲方為乙方提供培訓(xùn)教材、課件等相關(guān)學(xué)習(xí)資料。四、培訓(xùn)成果4.1乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)積極參與課程學(xué)習(xí)，完成甲方布置的作業(yè)及考試。4.2乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，需通過甲方組織的結(jié)業(yè)考試，方可獲得甲方頒發(fā)的培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書。五、保密條款5.1雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人隱私等信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)對(duì)方書面同意，不得向任何第三方披露。5.2本協(xié)議終止后，雙方仍需遵守本條款的保密義務(wù)。六、違約責(zé)任6.1甲方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方退還已支付的培訓(xùn)費(fèi)用，并要求甲方支付違約金。6.2乙方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金。七、爭(zhēng)議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________附件1：培訓(xùn)課程安排（具體課程安排請(qǐng)參考附件）附件2：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)（具體費(fèi)用明細(xì)請(qǐng)參考附件）附件3：學(xué)員守則（具體學(xué)員守則請(qǐng)參考附件）附件4：隱私權(quán)政策（具體隱私權(quán)政策請(qǐng)參考附件）請(qǐng)注意，本協(xié)議范本僅供參考，具體內(nèi)容需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂合同前，請(qǐng)務(wù)必咨詢專業(yè)律師意見，以確保您的權(quán)益得到充分保障。附件列表：1.附件1：培訓(xùn)課程安排2.附件2：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)3.附件3：學(xué)員守則4.附件4：隱私權(quán)政策法律名詞及解釋：1.《合同法》：中國(guó)的一部法律，規(guī)定了合同的訂立、履行、變更、解除以及違約責(zé)任等方面的內(nèi)容。2.違約責(zé)任：當(dāng)一方未履行合同約定的義務(wù)時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。3.爭(zhēng)議解決：當(dāng)雙方在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)端。4.隱私權(quán)：個(gè)人對(duì)其私人生活、私人信息等的保護(hù)權(quán)利。實(shí)際執(zhí)行過程中可能遇到的相關(guān)問題及注意事項(xiàng)：1.培訓(xùn)內(nèi)容的調(diào)整：甲方應(yīng)提前通知乙方并取得其同意。2.培訓(xùn)費(fèi)用的支付：乙方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用，否則可能面臨違約責(zé)任。3.培訓(xùn)成果的考核：乙方需按照甲方的要求完成作業(yè)和考試，否則可能無法獲得培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書。4.保密條款的遵守：雙方需嚴(yán)格保守對(duì)方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私，否則可能面臨法律責(zé)任。5.爭(zhēng)議解決的方式：雙方應(yīng)優(yōu)先通過友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，如協(xié)商不成，可依法提起訴訟。具體解決辦法：1.對(duì)于培訓(xùn)內(nèi)容的調(diào)整，甲方應(yīng)與乙方進(jìn)行充分溝通，并就調(diào)整內(nèi)容達(dá)成書面協(xié)議。2.對(duì)于培訓(xùn)費(fèi)用的支付，乙方應(yīng)確保在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成支付，如有困難可提前與甲方協(xié)商。3.對(duì)于培訓(xùn)成果的考核，乙方應(yīng)按照甲方的要求認(rèn)真完成作業(yè)和考試，如有疑問可及時(shí)向甲方提出。4.對(duì)于保密條款的遵守，雙方應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部管理，確保相關(guān)信息的安全，并在合同終止后繼續(xù)履行保密義務(wù)。5.對(duì)于爭(zhēng)議解決的方式，雙方應(yīng)遵守合同約定，通過友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，如協(xié)商不成，