賓館服務(wù)員勞動合同范本

第頁共頁賓館服務(wù)員勞動合同范本勞動合同甲方：（賓館名稱）乙方：（服務(wù)員姓名）根據(jù)《勞動法》和相關(guān)勞動法規(guī)，甲方與乙方就乙方在甲方任職為服務(wù)員的勞動條件達(dá)成如下協(xié)議，共同遵守。一、工作內(nèi)容和崗位要求1.乙方將在甲方賓館從事服務(wù)員工作，負(fù)責(zé)接待客人、提供客房服務(wù)、協(xié)助客戶辦理入住、退房手續(xù)等工作。2.乙方應(yīng)具備良好的溝通和服務(wù)技巧，能夠主動熱情地對待客戶，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。3.乙方應(yīng)遵守賓館規(guī)章制度，保持儀表整潔，按時(shí)上下班，并接受甲方的調(diào)動安排。二、工作時(shí)間和休假1.乙方的工作時(shí)間為每天8小時(shí)，每周工作5天，具體工作時(shí)間由甲方?jīng)Q定。2.乙方享有法定的周末休假、帶薪年假和法定的節(jié)假日休假。三、工資和福利待遇1.乙方的基本工資為每月xxxx元。該工資包括乙方出勤工作的基本報(bào)酬，不包括其他福利待遇。2.乙方在服務(wù)過程中，如客戶贊賞其服務(wù)并給予額外的小費(fèi)，乙方可以全額享受所得小費(fèi)，小費(fèi)不歸甲方所有。3.乙方享受法定的社會保險(xiǎn)和住房公積金，具體扣除和繳納比例按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動紀(jì)律和爭議解決1.乙方在服務(wù)過程中應(yīng)端正態(tài)度，認(rèn)真負(fù)責(zé)，不得遲到早退，如因故不能按時(shí)工作需要提前請假，獲得甲方批準(zhǔn)后方可生效。2.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露或利用甲方的商業(yè)資料。3.如因工作爭議產(chǎn)生，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí)，可向相關(guān)職能部門訴訟解決。五、勞動合同期限和終止1.本勞動合同期限為一年，自（日期）起生效，到期后如雙方繼續(xù)需要乙方服務(wù)，可協(xié)商續(xù)簽勞動合同。2.如乙方有以下情況之一，甲方有權(quán)解除勞動合同：(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或職業(yè)道德；(2)嚴(yán)重疏忽工作導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失；(3)長期不能勝任工作。六、其他條款1.本勞動合同一式兩份，雙方各持一份，并具有同等法律效力。2.本勞動合同中相關(guān)未盡事宜，按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方：（蓋章）乙方：（簽名）日期：賓館服務(wù)員勞動合同范本（二）勞動合同——賓館服務(wù)員甲方（用人單位）：賓館乙方（勞動者）：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為明確雙方在勞動關(guān)系上的權(quán)利和義務(wù)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方擔(dān)任賓館服務(wù)員的勞動條件，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作崗位及職責(zé)1.1乙方將在甲方擔(dān)任賓館服務(wù)員的工作崗位，根據(jù)甲方的安排完成所屬工作職責(zé)。職責(zé)包括但不限于接待賓客、提供房間服務(wù)、協(xié)助賓客入住退房、及時(shí)維護(hù)賓客的權(quán)益等。1.2乙方須認(rèn)真學(xué)習(xí)酒店業(yè)務(wù)知識和禮儀規(guī)范，努力提升個(gè)人的綜合素質(zhì)，并與甲方共同致力于提高賓客滿意度。二、薪酬福利待遇2.1乙方的月薪為人民幣________元，薪酬將在每月____日發(fā)放至乙方指定的工資賬戶。2.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日及年休假制度，具體休假安排由甲方根據(jù)賓館的工作需要進(jìn)行協(xié)調(diào)。2.3對于乙方因公外出或者加班的情況，甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定支付相應(yīng)的加班工資或差旅費(fèi)。2.4甲方將為乙方購買社會保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）和住房公積金。具體繳納比例和金額按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)賓館的工作需要進(jìn)行協(xié)調(diào)。如需要加班，甲乙雙方可商議并達(dá)成一致。四、勞動保護(hù)和安全教育4.1甲方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的勞動保護(hù)設(shè)施及工作條件，確保乙方的人身安全和合法權(quán)益。4.2乙方須遵守甲方關(guān)于安全教育的規(guī)定，參加相關(guān)培訓(xùn)，掌握并遵守安全操作規(guī)程，確保工作過程中不發(fā)生意外事故。五、工作紀(jì)律和解雇5.1乙方須遵守甲方的工作紀(jì)律，服從管理，并尊重上級指揮和同事。5.2若乙方存在懶怠怠工、不負(fù)責(zé)或者違反工作紀(jì)律等情況，甲方有權(quán)采取紀(jì)律處分或解雇乙方，乙方將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、保密義務(wù)6.1乙方在工作期間了解到的與賓館經(jīng)營有關(guān)的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、經(jīng)營策略等，必須嚴(yán)格保守，不得泄露給外部。6.2在勞動合同終止后，乙方仍然需要繼續(xù)對甲方的商業(yè)秘密保密，并保證不從事與賓館業(yè)務(wù)相關(guān)的競爭活動。七、勞動糾紛解決7.1在勞動關(guān)系解除后，如雙方發(fā)生勞動糾紛，應(yīng)首先協(xié)商解決。如無法達(dá)成一致，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。八、勞動合同的變更和終止8.1本合同有效期為____年/無固定期限，自____年__月__日開始。雙方同意，在該期限屆滿前，可以通過友好協(xié)商方式續(xù)簽或終止合同。8.2雙方一方提前30天書面通知對方解除合同，可以解除合同。九、其他9.1本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。9.2本合同附件包括：____以上條款經(jīng)甲乙雙方代表簽字確認(rèn)后生效，并具有法律效力。甲方（用人單位）：乙方（勞動者）：簽字：簽字：日期：日期：賓館服務(wù)員勞動合同范本（三）合同編號：2022-001勞動合同甲方：XXX賓館（以下簡稱“甲方”）地址：XXXXXX法定代表人：XXX聯(lián)系電話：XXXXXX乙方：XXX（以下簡稱“乙方”）住址：XXXXXX聯(lián)系電話：XXXXXX鑒于甲方需要招聘服務(wù)員，乙方愿意從事服務(wù)員工作，甲乙雙方本著平等互利的原則，達(dá)成如下勞動合同：第一條合同期限本勞動合同自_____年___月___日起至_____年___月___日，共計(jì)______個(gè)月。第二條工作內(nèi)容（一）乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真、負(fù)責(zé)地完成以下工作：1.接待、安排和引導(dǎo)賓館客人入?。?.協(xié)助客人辦理入住手續(xù)，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；3.協(xié)助客人處理投訴和問題；4.維護(hù)和清潔客房設(shè)施；5.遵守賓館的各項(xiàng)規(guī)章制度。（二）乙方在工作期間應(yīng)服從甲方的管理，并按照甲方的要求進(jìn)行培訓(xùn)。第三條工作時(shí)間和休假（一）乙方的工作時(shí)間為每周工作六天，每天工作8小時(shí)，具體工作安排由甲方負(fù)責(zé)調(diào)度，有特殊情況時(shí)，乙方應(yīng)按照甲方的要求適時(shí)調(diào)整工作時(shí)間。（二）乙方享有法定的帶薪年假，具體休假時(shí)間由甲方根據(jù)工作需要進(jìn)行調(diào)整。第四條工資和福利（一）甲方支付給乙方的工資為人民幣________每月。乙方有權(quán)接受甲方提供的福利待遇和獎(jiǎng)金。（二）乙方享有國家規(guī)定的社會保險(xiǎn)和其他福利待遇，甲方負(fù)責(zé)按時(shí)和足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用。第五條保密協(xié)定乙方在工作期間和合同終止后應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得擅自泄露和利用。違反保密協(xié)定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及賠償甲方的損失。第六條勞動紀(jì)律和職業(yè)道德乙方在工作期間應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動紀(jì)律和職業(yè)道德，不得有違紀(jì)行為和不端行為，如違反紀(jì)律、嚴(yán)重失職或者利用職務(wù)便利謀取私利等惡意行為，甲方有權(quán)解除勞動合同。第七條違約責(zé)任（一）若乙方違約，未履行勞動合同約定的義務(wù)，甲方有權(quán)提前解除勞動合同，并有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金數(shù)額為六個(gè)月工資的金額。（二）若甲方解除勞動合同的，甲方應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第八條爭議解決因本合同履行所產(chǎn)生的爭議，乙方和甲方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)