《初級(jí)經(jīng)濟(jì)師》錦州市義縣2024年全真模擬試卷含解析

《初級(jí)經(jīng)濟(jì)師》錦州市義縣2024年全真模擬試卷單項(xiàng)選擇題。（每個(gè)試題只有一個(gè)正確答案，共100題,每題1分）1．一個(gè)國(guó)家或地區(qū)所有常駐單位在一定時(shí)期內(nèi)生產(chǎn)活動(dòng)的最終成果稱為()。

A、社會(huì)總產(chǎn)值B、國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值C、國(guó)民生產(chǎn)總值D、國(guó)民經(jīng)濟(jì)增加值

2．銀行于資產(chǎn)負(fù)債表日計(jì)提已減值貸款的應(yīng)收利息時(shí)，其利息應(yīng)按（）計(jì)算。

A、貸款的合同本金乘以合同約定的名義利率B、貸款的合同本金乘以實(shí)際利率C、貸款的攤余成本和實(shí)際利率D、貸款的攤余成本乘以合同約定的名義利率

3．按照計(jì)劃制訂者的層次和對(duì)工作的影響范圍、影響程度,計(jì)劃可以分為戰(zhàn)略計(jì)劃、戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃和()。

A、作業(yè)計(jì)劃B、業(yè)務(wù)計(jì)劃C、職能計(jì)劃D、財(cái)務(wù)計(jì)劃

4．按產(chǎn)權(quán)占有形式劃分,可將房地產(chǎn)劃分為()。

A、公產(chǎn)和私產(chǎn)B、全民所有和非全民所有C、國(guó)有房產(chǎn)、集體所有房產(chǎn)和私人所有房產(chǎn)D、單獨(dú)所有房產(chǎn)和共有房產(chǎn)

5．設(shè)備更新的前提是（）。

A、確認(rèn)設(shè)備是否無(wú)法使用B、確定設(shè)備的最佳更新期C、掌握新技術(shù)D、產(chǎn)能需要

6．下列關(guān)于利潤(rùn)表項(xiàng)目之間關(guān)系的等式中，錯(cuò)誤的是（）。

A、營(yíng)業(yè)利潤(rùn)=營(yíng)業(yè)收入-營(yíng)業(yè)成本B、利潤(rùn)總額=營(yíng)業(yè)利潤(rùn)+營(yíng)業(yè)外收入-營(yíng)業(yè)外支出+投資收益+補(bǔ)貼收入C、利潤(rùn)=收入-費(fèi)用D、凈利潤(rùn)=利潤(rùn)總額-所得稅

7．我國(guó)的社會(huì)主義政治制度和以公有制為主體,多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的基本經(jīng)濟(jì)制度,決定了()是我國(guó)財(cái)政的重要目標(biāo)和基本特征。

A、法制性B、非營(yíng)利性C、提供公平服務(wù)D、彌補(bǔ)市場(chǎng)失效

8．下列說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。

A、浮動(dòng)薪酬屬于非貨幣報(bào)酬B、福利是指企業(yè)向員工支付的,不以員工向企業(yè)提供的工作時(shí)間為計(jì)算單位的,具有相對(duì)普遍性的非貨幣報(bào)酬C、獎(jiǎng)金從激勵(lì)對(duì)象維度講,可以分為個(gè)人和團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃D、薪酬的本質(zhì)實(shí)際上就是一種公平的交換或交易

9．較強(qiáng)的外部公平感有時(shí)還有助于提高員工()。

A、對(duì)內(nèi)部不公平的忍耐程度B、對(duì)外部不公平的忍耐程度C、對(duì)崗位不公平的忍耐程度D、對(duì)報(bào)酬不公平的忍耐程度

10．如果被宣告死亡的公民未死，則其在被宣告死亡期間從事的法律行為（）。

A、無(wú)效B、有效C、可撤銷(xiāo)D、效力待定

11．一般而言,團(tuán)體的發(fā)展依次經(jīng)歷的階段是()。

A、形成期—規(guī)范期—沖突期—產(chǎn)出期—結(jié)束期B、形成期—沖突期—規(guī)范期—產(chǎn)出期—結(jié)束期C、形成期—產(chǎn)出期—沖突期—規(guī)范期—結(jié)束期D、形成期—沖突期—產(chǎn)出期—規(guī)范期—結(jié)束期

12．集中趨勢(shì)最主要的測(cè)度值是()。

A、標(biāo)準(zhǔn)差B、算術(shù)平均數(shù)C、極差D、眾數(shù)

13．將稅收分為工商稅收和關(guān)稅，其分類(lèi)依據(jù)是（）。

A、按稅收的管理權(quán)限分類(lèi)B、按征稅機(jī)關(guān)分類(lèi)C、按稅負(fù)能否轉(zhuǎn)嫁分類(lèi)D、按課稅對(duì)象分類(lèi)

14．面額為100元的可轉(zhuǎn)換證券的轉(zhuǎn)換比例是5,則其轉(zhuǎn)換價(jià)格為()元。

A、500B、50C、5D、20

15．根據(jù)《仲裁法》的規(guī)定,仲裁協(xié)議的內(nèi)容不包括()。

A、請(qǐng)求仲裁的意思表示B、仲裁事項(xiàng)C、仲裁庭的組成人員D、選定的仲裁委員會(huì)

16．通過(guò)對(duì)人和事的管理,處理人與人之間的關(guān)系、人與事的配合,以充分發(fā)揮人的潛能,并對(duì)人的各種活動(dòng)予以計(jì)劃、組織、指揮和控制,以實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo),這是指()。

A、人力資源宏觀管理B、人力資源微觀管理C、人力資源的企業(yè)管理D、人力資源全員管理

17．債務(wù)人必須在信用憑證所載明的發(fā)行日至到期日的期限內(nèi)清償債務(wù)，這是指金融工具的（）特征。

A、流動(dòng)性B、期限性C、風(fēng)險(xiǎn)性D、收益性

18．房地產(chǎn)交易的區(qū)域性強(qiáng)是因?yàn)榉康禺a(chǎn)()。

A、與當(dāng)?shù)厣盍?xí)慣相關(guān)B、價(jià)值高C、體積大D、是不動(dòng)產(chǎn)

19．某儲(chǔ)戶于2008年3月到銀行存了一筆兩年期的定期存款,年利率為5%,每年計(jì)息一次,若2010年3月去提款時(shí),取得此筆存款的本息合計(jì)11000元,則存入的原始金額為()元。

A、10000B、9977C、8000D、5238

20．如果規(guī)定每噸啤酒征收多少元消費(fèi)稅,這種稅率屬于()。

A、比例稅率B、累進(jìn)稅率C、累退稅率D、固定稅率

21．國(guó)家向納稅人征稅，憑借的是（）。

A、經(jīng)濟(jì)實(shí)力B、國(guó)家信譽(yù)C、政治權(quán)力D、財(cái)產(chǎn)權(quán)力

22．若勞動(dòng)力需求曲線不變,而勞動(dòng)力供給曲線向右移動(dòng)()。

A、均衡工資水平上升,均衡就業(yè)量下降B、均衡工資水平下降,均衡就業(yè)量上升C、均衡工資水平上升,均衡就業(yè)量上升D、均衡工資水平下降,均衡就業(yè)量下降

23．為使企業(yè)庫(kù)存量保持最小,就需要遵循()。

A、連續(xù)性原則B、節(jié)奏性原則C、準(zhǔn)時(shí)性原則D、柔性原則

24．貼現(xiàn)國(guó)債是按___面值金額的價(jià)格發(fā)行,到期時(shí)按___金額兌付的國(guó)債。()

A、高于;購(gòu)入B、低于;購(gòu)入C、低于;票面D、高于;票面

25．某商品房開(kāi)發(fā)項(xiàng)目即將上市時(shí)適逢金融危機(jī),該項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)資金主要來(lái)自銀行借貸,為避免資金鏈斷裂的風(fēng)險(xiǎn),此時(shí)穩(wěn)妥的定價(jià)目標(biāo)宜設(shè)定為()。

A、實(shí)現(xiàn)預(yù)期利潤(rùn)B、維護(hù)企業(yè)形象C、維持市場(chǎng)占有率D、維持營(yíng)業(yè)

26．甲向乙借10萬(wàn)元，雙方約定年利率為4%，以單利方式5年后歸還，則屆時(shí)本金、利息之和為（）萬(wàn)元。

A、2B、11C、12D、12.17

27．組織進(jìn)行招聘時(shí),比較合適的做法是()。

A、比較高層的崗位采取內(nèi)部招聘B、關(guān)鍵性的崗位進(jìn)行外部招聘C、具體知識(shí)、技能性的工作崗位采取內(nèi)部招聘D、低層次的崗位進(jìn)行內(nèi)部招聘

28．下列關(guān)于人力資源的時(shí)效性的說(shuō)法,錯(cuò)誤的是()。

A、處于成長(zhǎng)發(fā)育期的個(gè)體不是現(xiàn)實(shí)的人力資源B、人力資源如果長(zhǎng)期不使用,一般不會(huì)荒廢與退化C、當(dāng)個(gè)體的體力和腦力衰退,不再適合勞動(dòng)時(shí),該個(gè)體將不再是現(xiàn)實(shí)的人力資源D、個(gè)體的技能如果得不到使用和發(fā)揮,會(huì)導(dǎo)致個(gè)體的積極性消退

29．某5年期、面額100元的債券,以80元的價(jià)格貼現(xiàn)發(fā)行,其票面收益率為()。

A、4%B、20%C、5%D、16%

30．企業(yè)之間相互提供的、與商品的生產(chǎn)和流通有關(guān)的信用形式是()。

A、商業(yè)信用B、銀行信用C、國(guó)家信用D、消費(fèi)信用

31．自2009年1月1日起,外商投資企業(yè)、外國(guó)企業(yè)和組織以及外籍個(gè)人繳納房產(chǎn)稅的依據(jù)為()。

A、《中華人民共和國(guó)城市房地產(chǎn)稅暫行條例》B、《中華人民共和國(guó)城市房地產(chǎn)稅條例》C、《中華人民共和國(guó)房產(chǎn)稅暫行條例》D、《中華人民共和國(guó)房地產(chǎn)稅暫行條例》

32．在利率體系中起主導(dǎo)作用、能夠帶動(dòng)和影響其他各種利率的利率是指()。

A、市場(chǎng)利率B、基準(zhǔn)利率C、計(jì)劃利率D、固定利率

33．下列情緒的基本理論中,屬于認(rèn)知評(píng)價(jià)理論的是()。

A、情緒是內(nèi)臟器官和骨骼肌活動(dòng)在腦內(nèi)引起的感覺(jué)B、外周的生理活動(dòng),例如血管的擴(kuò)張和收縮等是產(chǎn)生情緒變化的原因C、情緒的體驗(yàn)不能簡(jiǎn)單理解成在個(gè)人或大腦中發(fā)生了什么,而要考慮評(píng)估環(huán)境的交互作用。評(píng)價(jià)通常是在無(wú)意識(shí)狀態(tài)下發(fā)生的D、情緒就是動(dòng)機(jī),不能把動(dòng)機(jī)歸結(jié)為內(nèi)驅(qū)力。內(nèi)驅(qū)力信號(hào)需要一種放大的媒介來(lái)激發(fā)有機(jī)體的行動(dòng),這種放大的媒介就是情緒過(guò)程,而且情緒是比內(nèi)驅(qū)力更加靈活和強(qiáng)有力的驅(qū)動(dòng)因素,本身可以離開(kāi)內(nèi)驅(qū)力信號(hào)而起到動(dòng)機(jī)作用

34．()是整個(gè)員工培訓(xùn)過(guò)程的中心環(huán)節(jié)。

A、實(shí)施計(jì)劃B、決策C、實(shí)施D、售后服務(wù)

35．在金屬貨幣流通的條件下，單位貨幣的法定含金量被作為()。

A、貨幣的價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)B、貨幣單位C、償付能力D、貨幣材料

36．貼現(xiàn)國(guó)債是按()的價(jià)格發(fā)行的國(guó)債。

A、等于面值金額B、高于面值金額C、低于面值金額D、根據(jù)市場(chǎng)供求關(guān)系而定

37．金融市場(chǎng)中最重要的金融交易價(jià)格是（）。

A、存款準(zhǔn)備金率B、利率C、稅率D、通貨膨脹率

38．一個(gè)國(guó)家或地區(qū)所有常駐單位在一定時(shí)期內(nèi)生產(chǎn)活動(dòng)的最終成果稱為（）。

A、社會(huì)總產(chǎn)值B、國(guó)民生產(chǎn)總值C、國(guó)民經(jīng)濟(jì)增加值D、國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值

39．某單位職工人數(shù)增加2%，工資總額增加4%，則平均工資()。

A、增加2%B、減少2%C、增加1.96%D、減少1.96%

40．銀行掛出的外匯牌價(jià)是:GBP1=USD2.1000/2.2010,客戶買(mǎi)入10萬(wàn)英鎊需要支付()萬(wàn)美元。

A、47.5964B、47.619C、22.01D、21.01

41．物價(jià)指數(shù)屬于()。

A、時(shí)期指標(biāo)B、時(shí)點(diǎn)指標(biāo)C、相對(duì)指標(biāo)D、平均指標(biāo)

42．根據(jù)不同質(zhì)量指標(biāo)的樣本均值或樣本方差來(lái)判斷一批產(chǎn)品是否合格的檢驗(yàn)方式是()。

A、調(diào)整型抽樣檢驗(yàn)B、計(jì)數(shù)抽樣檢驗(yàn)C、計(jì)量抽樣檢驗(yàn)D、計(jì)數(shù)調(diào)整型抽樣檢驗(yàn)

43．下列關(guān)于統(tǒng)計(jì)表設(shè)計(jì)過(guò)程中應(yīng)注意的問(wèn)題中,錯(cuò)誤的是()。

A、統(tǒng)計(jì)表的左右兩邊不封口B、行標(biāo)題之間通常不必用橫線隔開(kāi)C、沒(méi)有數(shù)字的表格單元表示為空白D、表格中數(shù)據(jù)一般右對(duì)齊,且小數(shù)點(diǎn)位數(shù)統(tǒng)一

44．在訴訟時(shí)效期間的最后六個(gè)月內(nèi)，因不可抗力或者其他障礙不能行使請(qǐng)求權(quán)的，訴訟時(shí)效（）。

A、延長(zhǎng)B、中斷C、終止D、中止

45．把通貨膨脹解釋為“過(guò)多的貨幣追求過(guò)少的商品”的理論是()通貨膨脹理論。

A、需求拉上型B、成本推進(jìn)型C、結(jié)構(gòu)型D、抑制型

46．關(guān)于全面市場(chǎng)調(diào)查的說(shuō)法，錯(cuò)誤的是（）。

A、全面市場(chǎng)調(diào)查也稱為市場(chǎng)普查B、全面市場(chǎng)調(diào)查的調(diào)查時(shí)點(diǎn)應(yīng)統(tǒng)一進(jìn)行規(guī)定C、全面市場(chǎng)調(diào)查應(yīng)規(guī)定統(tǒng)一的調(diào)查項(xiàng)目和指標(biāo)D、全面市場(chǎng)調(diào)查一般比抽樣市場(chǎng)調(diào)查工作量小、省費(fèi)用、省時(shí)間、低成本、準(zhǔn)確性高

47．按照職工全年月平均制度工作天數(shù)的折算辦法,職工月工作日數(shù)是()天/月。

A、20B、20.83C、20.85D、21

48．()是政府通過(guò)設(shè)立公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),為勞動(dòng)者提供免費(fèi)的就業(yè)服務(wù),為就業(yè)困難人員提供就業(yè)援助。

A、職業(yè)指導(dǎo)B、職業(yè)中介服務(wù)C、就業(yè)援助D、公共就業(yè)服務(wù)

49．房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)過(guò)程中最為重要的階段是()。

A、銷(xiāo)售過(guò)程B、質(zhì)量監(jiān)督過(guò)程C、投資決策分析D、建設(shè)過(guò)程

50．用人單位違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》)的規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任是()。

A、由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令改正B、訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,不再支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金C、按已經(jīng)履行的應(yīng)訂立無(wú)固定期限合同的期間向勞動(dòng)者支付賠償金D、自應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付2倍的工資

51．增加產(chǎn)品組合的(),擴(kuò)大企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍,可以充分發(fā)揮企業(yè)各項(xiàng)資源的潛力。

A、長(zhǎng)度B、寬度C、深度D、一致性

52．商品交換的比例取決于商品()的大小。

A、使用價(jià)值B、交換價(jià)值C、剩余價(jià)值D、價(jià)值

53．下列屬于面談法的優(yōu)點(diǎn)的是（）。

A、全面深入B、調(diào)查數(shù)據(jù)可直接由計(jì)算機(jī)處理C、可控性強(qiáng)D、避免遺漏

54．()的缺點(diǎn)是難以滿足社會(huì)成員對(duì)公共物品的多樣化需求。

A、聯(lián)合融資B、私人融資C、政府融資D、自愿融資

55．我國(guó)成立較早、規(guī)模較大的信托公司是()。

A、中國(guó)信托投資公司B、中國(guó)國(guó)際信托投資公司(集團(tuán))C、中國(guó)信托總公司D、中國(guó)信托投資有限公司

56．()是規(guī)定國(guó)家和社會(huì)的基本制度,公民的基本權(quán)利和義務(wù),國(guó)家機(jī)關(guān)的地位、組織和活動(dòng)原則等重大社會(huì)關(guān)系的法律的總稱。

A、經(jīng)濟(jì)法B、民法C、憲法D、商法

57．唯一能夠提供“銀行貨幣”的金融組織是()。

A、中央銀行B、商業(yè)銀行C、政策性銀行D、信用合作社

58．非正式團(tuán)體是個(gè)人社會(huì)關(guān)系的網(wǎng)絡(luò),它是在人際交往中()產(chǎn)生的。

A、有組織B、自發(fā)C、正式領(lǐng)導(dǎo)D、強(qiáng)制

59．在當(dāng)?shù)厝嗣裾畡趧?dòng)行政部門(mén)發(fā)布最低工資標(biāo)準(zhǔn)后()日內(nèi)，用人單位應(yīng)將該標(biāo)準(zhǔn)向本單位全體勞動(dòng)者公示。

A、7B、10C、15D、30

60．我國(guó)個(gè)人所得稅制的改革方向是()。

A、建立綜合個(gè)人所得稅制B、建立分類(lèi)個(gè)人所得稅制C、建立綜合與分類(lèi)相結(jié)合的個(gè)人所得稅制D、建立統(tǒng)籌與分類(lèi)相結(jié)合的個(gè)人所得稅制

61．房地產(chǎn)的保值增值性意味著()。

A、房地產(chǎn)的價(jià)值總的趨勢(shì)是波浪式上升的B、房地產(chǎn)的價(jià)值有時(shí)上升有時(shí)下降C、房地產(chǎn)的價(jià)值始終是上升的D、房地產(chǎn)的價(jià)值不會(huì)下降

62．最終負(fù)擔(dān)稅款的單位和個(gè)人被稱為（）。

A、課稅對(duì)象B、納稅人C、征收主體D、負(fù)稅人

63．()是理財(cái)活動(dòng)希望實(shí)現(xiàn)的結(jié)果,是評(píng)價(jià)企業(yè)理財(cái)活動(dòng)是否合理的基本標(biāo)準(zhǔn)。

A、財(cái)務(wù)分析B、財(cái)務(wù)指標(biāo)C、財(cái)務(wù)目標(biāo)D、財(cái)務(wù)關(guān)系

64．在質(zhì)量管理工作中,用于整理數(shù)據(jù)、描述質(zhì)量特性數(shù)據(jù)分布狀態(tài)的質(zhì)量分析圖是()。

A、甘特圖B、直方圖C、樹(shù)枝圖D、關(guān)鍵路線圖

65．()原則是指民事主體從事民事活動(dòng)的內(nèi)容和目的不得違反公共秩序和善良風(fēng)俗，是現(xiàn)代民法的一項(xiàng)重要法律原則，具有維護(hù)社會(huì)一般利益以及一般道德觀念的重要功能。

A、公序良俗B、公平C、合法D、平等自愿

66．看到喜愛(ài)的球隊(duì)贏得比賽時(shí)，球迷欣喜若狂。此時(shí)球迷的情緒狀態(tài)是()。

A、應(yīng)激B、心境C、熱情D、激情

67．在我國(guó)法律體系中,勞動(dòng)法屬于()的重要組成部分。

A、社會(huì)法B、公法C、私法D、行政法

68．現(xiàn)代企業(yè)制度的基礎(chǔ)是完善的（）。

A、有限責(zé)任制度B、收入分配制度C、企業(yè)法人制度D、社會(huì)保障制度

69．中國(guó)人民銀行對(duì)金融機(jī)構(gòu)貸款的規(guī)定不包括()。

A、再貼現(xiàn)按再貼現(xiàn)日的再貼現(xiàn)利率一次性收取利息B、貸款逾期,按逾期日的罰息利率計(jì)收罰息C、貸款期內(nèi)不能按期支付的利息按銀行利率計(jì)收復(fù)利D、對(duì)逾期期間不能按期支付的利息按罰息利率按季計(jì)收復(fù)利

70．企業(yè)將借款存入銀行，所引起的會(huì)計(jì)要素變化是（）。

A、一項(xiàng)資產(chǎn)增加，一項(xiàng)資產(chǎn)減少B、一項(xiàng)資產(chǎn)減少，一項(xiàng)負(fù)債減少C、一項(xiàng)負(fù)債增加，一項(xiàng)負(fù)債減少D、一項(xiàng)資產(chǎn)增加，一項(xiàng)負(fù)債增加

71．組織工程驗(yàn)收屬于()。

A、組織管理B、進(jìn)度管理C、質(zhì)量管理D、合同管理

72．從土地一級(jí)市場(chǎng)獲取土地使用權(quán)時(shí)不能通過(guò)的方式是()。

A、招標(biāo)B、拍賣(mài)C、掛牌D、轉(zhuǎn)讓

73．市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)中的市場(chǎng)是指()。

A、交易發(fā)生的場(chǎng)所B、銷(xiāo)售者向市場(chǎng)提供的產(chǎn)品總和C、交易中買(mǎi)賣(mài)各方及其相互之間的關(guān)系D、某種產(chǎn)品的現(xiàn)實(shí)購(gòu)買(mǎi)者和潛在購(gòu)買(mǎi)者需求的總和

74．用來(lái)記錄現(xiàn)金和銀行存款等貨幣資金付款業(yè)務(wù)的憑證，并根據(jù)現(xiàn)金和銀行存款付款業(yè)務(wù)的原始憑證填制的是（）。

A、付款憑證B、收款憑證C、轉(zhuǎn)賬憑證D、原始憑證

75．企業(yè)在進(jìn)行員工培訓(xùn)需求分析時(shí),應(yīng)該把()作為企業(yè)員工培訓(xùn)的目標(biāo)。

A、企業(yè)層面的培訓(xùn)需求分析B、工作層面的培訓(xùn)需求分析C、員工層面的培訓(xùn)需求分析D、企業(yè)、工作和員工個(gè)人層面三方的共同需求區(qū)域

76．某物業(yè)服務(wù)公司所管房屋的完好率為75%,已知其中完好房40000平方米,基本完好房35000平方米,一般損壞房10000平方米,危險(xiǎn)房5000平方米。那么,該物業(yè)管理所管房屋中嚴(yán)重?fù)p壞房為()平方米。

A、15000B、10000C、20000D、5000

77．()是指在公平交易中,熟悉情況的交易雙方自愿進(jìn)行資產(chǎn)交換或者債務(wù)清償?shù)慕痤~。

A、公允價(jià)值B、可變現(xiàn)凈值C、重置成本D、歷史成本

78．關(guān)于偷竊行為原因的陳述,錯(cuò)誤的是()。

A、偷竊可能是因?yàn)楦械奖粍兿鰾、偷竊可能是員工對(duì)沒(méi)有人情味的待遇的報(bào)復(fù)C、員工可能會(huì)將偷竊作為重建公平的自我知覺(jué)手段D、偷竊必然涉及到嚴(yán)重不滿等深層次的原因

79．薪酬調(diào)查是為了解決()問(wèn)題。

A、外部競(jìng)爭(zhēng)性B、內(nèi)部公平性C、個(gè)人公平性D、集體公平性

80．商業(yè)銀行是經(jīng)營(yíng)貨幣信用業(yè)務(wù)的特殊企業(yè),在社會(huì)再生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)揮著特殊的作用,它最基本的職能是()。

A、信用創(chuàng)造B、信用中介C、化貨幣為資本D、支付中介

81．金融債券多為中長(zhǎng)期債券,期限通常在1年以上,長(zhǎng)者可達(dá)()年,利率略高于同期儲(chǔ)蓄存款利率,發(fā)行對(duì)象主要是個(gè)體、企業(yè)及社會(huì)團(tuán)體。

A、2~3B、3~5C、5~10D、10~20

82．某投資者擬以500萬(wàn)元的限額購(gòu)買(mǎi)店鋪,現(xiàn)有銷(xiāo)售總價(jià)分別為500萬(wàn)元、200萬(wàn)元、160萬(wàn)元的3個(gè)店鋪供其選擇。該投資者可選擇的投資方案是()個(gè)。

A、1B、2C、3D、4

83．向被訪者提出一些問(wèn)題,由被訪者回答,研究者根據(jù)這些回答進(jìn)行歸類(lèi)統(tǒng)計(jì)分析而獲得相關(guān)的市場(chǎng)數(shù)據(jù),這種定性研究方法屬于()。

A、深度訪談法B、詢問(wèn)法C、小組訪談法D、淺度訪談法

84．下列不屬于房地產(chǎn)專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的是()。

A、金融機(jī)構(gòu)B、房地產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)C、行政主管部門(mén)D、律師事務(wù)所

85．檢查產(chǎn)品壽命應(yīng)采用()。

A、普查B、重點(diǎn)調(diào)查C、抽樣調(diào)查D、典型調(diào)查

86．大型船舶企業(yè)的裝配車(chē)間應(yīng)采用的生產(chǎn)過(guò)程空間組織形式是（）。

A、工藝專業(yè)化布置B、對(duì)象專業(yè)化布置C、混合式布置D、固定布置

87．招標(biāo)人和中標(biāo)人應(yīng)當(dāng)自中標(biāo)通知書(shū)發(fā)出之日起()日內(nèi),按照招標(biāo)文件和中標(biāo)人的投標(biāo)文件訂立書(shū)面合同。

A、15B、20C、30D、45

88．超額準(zhǔn)備金存款在商業(yè)銀行的日常業(yè)務(wù)活動(dòng)中（）。

A、可以自由支配B、經(jīng)人民銀行審批可以使用C、經(jīng)銀監(jiān)會(huì)審批可以使用D、不得投入使用

89．甲向乙借10萬(wàn)元錢(qián),雙方約定年利率為4%,以復(fù)利方式5年后歸還,則屆時(shí)本金、利息之和為()萬(wàn)元。

A、2B、11.17C、12D、12.17

90．反映某一項(xiàng)目或變量變動(dòng)的相對(duì)數(shù)，如一種商品的價(jià)格或銷(xiāo)售量的相對(duì)變動(dòng)水平的指數(shù)是（）。

A、個(gè)體指數(shù)B、綜合指數(shù)C、加權(quán)指數(shù)D、簡(jiǎn)單指數(shù)

91．通過(guò)科學(xué)的決策和嚴(yán)格的管理措施，可以大大降低金融風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率，直至完全控制或者化解，這是指金融風(fēng)險(xiǎn)的（）。

A、不確定性B、可測(cè)性C、可控性D、相關(guān)性

92．工作研究的目的在于()。

A、提高工作效率B、優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)C、明確任職要求D、確定職位價(jià)值

93．在調(diào)研人員要獲取當(dāng)前房地產(chǎn)市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顩r的二手資料時(shí),可從()來(lái)源人手。

A、經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)年鑒B、專業(yè)性期刊C、房地產(chǎn)交易中心D、人口統(tǒng)計(jì)資料

94．下列各項(xiàng)中屬于質(zhì)量指數(shù)的是（）。

A、銷(xiāo)售量指數(shù)B、產(chǎn)量指數(shù)C、工人人數(shù)指數(shù)D、產(chǎn)品成本指數(shù)

95．關(guān)于要素計(jì)點(diǎn)法的說(shuō)法,正確的是()。

A、不需要專家參與B、不同類(lèi)型的工作會(huì)有不同的付酬因素C、成本較低D、對(duì)每個(gè)崗位進(jìn)行總體評(píng)價(jià)

96．將員工的業(yè)績(jī)按照從高到低的順序進(jìn)行排列的方法是()。

A、排序法B、行為錨定法C、關(guān)鍵事件法D、強(qiáng)制分布法

97．在我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革前的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下,“一身二任”的中央銀行體制是指()的模式。

A、中央銀行業(yè)務(wù)與一般信貸業(yè)務(wù)責(zé)任B、金融監(jiān)管與金融調(diào)控責(zé)任C、貨幣發(fā)行與外匯管理責(zé)任D、行政管制與市場(chǎng)調(diào)節(jié)責(zé)任

98．政府預(yù)算的統(tǒng)一性原則是指（）。

A、政府預(yù)算必須包括政府所有的收入和支出B、分級(jí)財(cái)政體制中，各級(jí)政府都應(yīng)編制統(tǒng)一的預(yù)算C、政府預(yù)算要完全用于民生建設(shè)D、政府預(yù)算不允許將不屬于本年度財(cái)政收支的內(nèi)容列入本年度預(yù)算中

99．一國(guó)貨幣對(duì)某一關(guān)鍵貨幣的匯率被稱為()。

A、交叉匯率B、中心匯率C、基本匯率D、平價(jià)匯率

100．某日全國(guó)銀行間同業(yè)拆借市場(chǎng)中，期限品種為20天的交易共3筆，其中拆借金額分別為200萬(wàn)元、400萬(wàn)元和500萬(wàn)元，利率分別為2.4%、2.6%和2.56%，則其CHIBOR為（）。

A、2.52%B、2.53%C、2.56%D、2.55%

參考答案單項(xiàng)選擇題。（每個(gè)試題只有一個(gè)正確答案，共100題,每題1分）1、【B】國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值(GDP),是指按市場(chǎng)價(jià)格計(jì)算的一個(gè)國(guó)家或地區(qū)所有常駐單位在一定時(shí)期內(nèi)(一般為一年)生產(chǎn)活動(dòng)的最終成果,它不包括能源、原材料等各種中間消耗的價(jià)值,只計(jì)算國(guó)民經(jīng)濟(jì)各部門(mén)以貨幣表現(xiàn)的全部社會(huì)最終產(chǎn)品和勞務(wù)價(jià)值的總和。國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值能較全面地反映一國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的動(dòng)態(tài)和實(shí)力。

2、【A】應(yīng)收利息按貸款的合同本金和合同約定的名義利率計(jì)算的應(yīng)收未收利息入賬。

3、【A】根據(jù)計(jì)劃制定者的層次和對(duì)工作的影響范圍、影響程度,計(jì)劃可以分為:①戰(zhàn)略計(jì)劃,由組織的高層管理者制定,是有關(guān)組織發(fā)展總體目標(biāo)及其實(shí)施戰(zhàn)略的計(jì)劃;②戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃,由組織的中層管理者制定,是有關(guān)組織內(nèi)部各部門(mén)的目標(biāo)、任務(wù)及實(shí)施方案的計(jì)劃;③作業(yè)計(jì)劃,由組織的基層管理者制定,是有關(guān)組織內(nèi)各基層單位或個(gè)人的具體行動(dòng)的計(jì)劃。

4、【D】房地產(chǎn)產(chǎn)權(quán)按占有形式劃分,可分為單獨(dú)所有和共有兩大類(lèi)。①單獨(dú)所有房產(chǎn),是指房屋產(chǎn)權(quán)人單一,即產(chǎn)權(quán)人只有一個(gè),或歸國(guó)家或歸集體或歸個(gè)人所有;②共有房產(chǎn),是指房屋產(chǎn)權(quán)為兩個(gè)或兩個(gè)以上的產(chǎn)權(quán)人所共有,包括公民個(gè)人共有房產(chǎn),公民與集體、國(guó)家共有房產(chǎn)以及外國(guó)企業(yè)與中國(guó)企業(yè)的共有房產(chǎn)等。

5、【B】設(shè)備更新前提是確定設(shè)備的最佳更新期。確定設(shè)備最佳更新期主要是依據(jù)設(shè)備的經(jīng)濟(jì)壽命。

6、【A】本題考查營(yíng)業(yè)利潤(rùn)的計(jì)算。營(yíng)業(yè)利潤(rùn)=營(yíng)業(yè)收入-營(yíng)業(yè)成本-營(yíng)業(yè)稅金及附加+其他業(yè)務(wù)利潤(rùn)-營(yíng)業(yè)費(fèi)用-管理費(fèi)用-財(cái)務(wù)費(fèi)用。

7、【C】我國(guó)的社會(huì)主義政治制度和以公有制為主體,多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的基本經(jīng)濟(jì)制度,決定了提供公平服務(wù)是我國(guó)財(cái)政的重要目標(biāo)和基本特征。

8、【A】貨幣報(bào)酬包括基本薪酬和獎(jiǎng)金等,獎(jiǎng)金又稱浮動(dòng)薪酬。

9、【A】外部公平感取決于員工將自己得到的工資水平與自己可能在其他組織中得到的工資水平的比較,而高工資無(wú)疑至少有助于提高員工的外部公平感,不僅如此,這種較強(qiáng)的外部公平感有時(shí)候還有助于提高員工對(duì)內(nèi)部不公平的忍耐程度。

10、【B】本題考查宣告死亡。如果被宣告死亡的公民未死，則其在被宣告死亡期間從事的法律行為有效。

11、【B】大多數(shù)團(tuán)體的發(fā)展都要經(jīng)歷若干階段,在每個(gè)階段,團(tuán)體及其成員需要面對(duì)不同的問(wèn)題和挑戰(zhàn),團(tuán)體的發(fā)展可以分為五個(gè)階段:形成期一沖突期一規(guī)范期一產(chǎn)出期一結(jié)束期。

12、【B】本題考查集中趨勢(shì)的測(cè)度。算術(shù)平均數(shù)是集中趨勢(shì)最主要的測(cè)度值。

13、【B】本題考查稅收分類(lèi)。按征稅機(jī)關(guān)的不同，稅收分為工商稅收和關(guān)稅。

14、【D】轉(zhuǎn)換價(jià)格是指可轉(zhuǎn)換債券轉(zhuǎn)換為股票時(shí)每股股票所需要的金額。兩者之間的關(guān)系是:轉(zhuǎn)換比例=可轉(zhuǎn)換債券面額/轉(zhuǎn)換價(jià)格。所以轉(zhuǎn)換價(jià)格=100÷5=20。選項(xiàng)D正確。

15、【C】本題考查仲裁協(xié)議的內(nèi)容。

16、【A】人力資源宏觀管理是對(duì)人力資源的計(jì)劃、組織、控制,從而調(diào)整和改善人力資源狀況,使之適應(yīng)再生產(chǎn)的要求,保證社會(huì)經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行和發(fā)展。

17、【B】本題考查金融工具的特征。債務(wù)人必須在信用憑證所載明的發(fā)行日至到期日的期限內(nèi)清償債務(wù)，這是指金融工具的期限性特征。

18、【D】房地產(chǎn)由于是不動(dòng)產(chǎn),只能就地開(kāi)發(fā)、利用或消費(fèi),即使可以到異地去推銷(xiāo)房地產(chǎn),或者定位于投資的房地產(chǎn)存在跨區(qū)域的交易當(dāng)事人,但房地產(chǎn)交易的具體活動(dòng),根據(jù)屬地原則,只能在房地產(chǎn)所在地完成。

19、【A】整存整取定期儲(chǔ)蓄利息=本金×年數(shù)×年利率,本題中,本金=11000÷(1+5%×2)=10000元。

20、【D】用絕對(duì)量表示的稅率，也稱定額稅率或固定稅率，即用絕對(duì)量表示，以數(shù)量、重量、面積等作為計(jì)稅基數(shù)直接規(guī)定固定的稅額。

21、【C】本題考查稅收的概念。稅收是國(guó)家憑借其政治權(quán)力取得的財(cái)政收入。

22、【B】勞動(dòng)力供給曲線的移動(dòng)方式有兩種,曲線右移表示在工資率不變的情況下,勞動(dòng)力供給增加,曲線左移則表示勞動(dòng)力供給減少。勞動(dòng)力供給曲線移動(dòng)對(duì)市場(chǎng)均衡位置的影響可如上圖所示。當(dāng)勞動(dòng)力需求曲線不變而勞動(dòng)力供給曲線右移時(shí),則會(huì)導(dǎo)致均衡工資率下降和均衡就業(yè)量上升

23、【D】柔性也可稱為適應(yīng)性,是指加工制造的靈活性、可變性和可調(diào)節(jié)性?，F(xiàn)代企業(yè)的生產(chǎn)組織必須全面地遵循柔性原則。即加工設(shè)備能力要求具有柔性,制造工藝、生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃、廠內(nèi)運(yùn)輸和庫(kù)存管理,以及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等諸方面都要具有柔性,以達(dá)到多品種、小批量生產(chǎn)條件更新快、周期短、質(zhì)量好、成本低的目標(biāo)。

24、【C】貼現(xiàn)國(guó)債是按低于面值金額的價(jià)格發(fā)行,到期時(shí)按票面金額兌付,而不另付利息的國(guó)債。票面金額與發(fā)行價(jià)格之間的差價(jià)即為該貼現(xiàn)國(guó)債的收益。

25、【D】當(dāng)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)受到市場(chǎng)不景氣、同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈等方面的沖擊時(shí),商品房無(wú)法按正常價(jià)格出售,為避免資金鏈斷裂甚至企業(yè)倒閉,往往推行大幅度折扣,以保本價(jià)格甚至虧本價(jià)格出售商品以求資金收回,維持營(yíng)業(yè)。試題點(diǎn)評(píng):本題考查房地產(chǎn)定價(jià)目標(biāo)中維持營(yíng)業(yè)的相關(guān)內(nèi)容。

26、【C】本題考查利息的計(jì)算。單利條件下本息和的計(jì)算公式：（1+4%×5）=12（萬(wàn)元）。

27、【A】組織獲取人力資源的途徑包括內(nèi)部招聘和外部招聘,具體采用哪種來(lái)源需要組織綜合考慮公司的戰(zhàn)略計(jì)劃、招聘的崗位、上崗速度以及企業(yè)的經(jīng)營(yíng)環(huán)境等因素。一般來(lái)說(shuō),企業(yè)內(nèi)部層次比較高、關(guān)鍵性崗位的人員補(bǔ)充以內(nèi)部招聘為主,對(duì)空缺出來(lái)的低層次或需要某些具體知識(shí)、技能性的工作崗位進(jìn)行外部招聘。

28、【B】人力資源以人為載體,表現(xiàn)為人的腦力和體力,因此與人的生命周期緊密相連。人的生命周期一般可以分為發(fā)育成長(zhǎng)期、成年期、老年期三個(gè)大的階段。在發(fā)育成長(zhǎng)期(我國(guó)規(guī)定為16周歲以前),體力和腦力處于不斷增強(qiáng)和積累的過(guò)程中,這時(shí)人的腦力和體力還不足以用來(lái)進(jìn)行價(jià)值創(chuàng)造,因此不能稱為人力資源。當(dāng)人進(jìn)入成年期,體力和腦力的發(fā)展都達(dá)到了可以從事勞動(dòng)的過(guò)程,可以對(duì)財(cái)富的創(chuàng)造做出貢獻(xiàn),因而也就形成了現(xiàn)實(shí)的人力資源。而當(dāng)人進(jìn)入老年期,其體力和腦力不斷衰退,越來(lái)越不適合進(jìn)行勞動(dòng),也就不能再稱為人力資源了。生命周期和人力資源的這種關(guān)系決定了人力資源的時(shí)效性,必須在人的成年時(shí)期進(jìn)行開(kāi)發(fā)和利用,否則就浪費(fèi)了寶貴的人力資源。另外,人力資源如果長(zhǎng)期不用,就會(huì)荒廢和退化。人的知識(shí)技能如果得不到使用和發(fā)揮,就可能會(huì)過(guò)時(shí),或者導(dǎo)致人的積極性消退,造成心理壓力。

29、【C】貼現(xiàn)債券票面收益

30、【A】商業(yè)信用有兩種表現(xiàn)形式：一是企業(yè)之間相互提供的、與商品的生產(chǎn)和流通有關(guān)的信用，包括賒銷(xiāo)、預(yù)付和分期付款等形式；二是指企業(yè)直接向社會(huì)集資，以解決自身擴(kuò)大再生產(chǎn)的資金需要，主要是采取發(fā)行公司(企業(yè))債券的形式。

31、【C】2009年1月1日前,外商投資企業(yè)、外國(guó)企業(yè)和組織以及外籍個(gè)人依照《中華人民共和國(guó)城市房地產(chǎn)稅暫行條例》繳納城市房地產(chǎn)稅。2008年12月31日,《中華人民共和國(guó)城市房地產(chǎn)稅暫行條例》自2009年1月1日起廢止。自2009年1月1日起,外商投資企業(yè)、外國(guó)企業(yè)和組織以及外籍個(gè)人依照《房產(chǎn)稅暫行條例》繳納房產(chǎn)稅。

32、【B】

33、【C】

34、【A】實(shí)施計(jì)劃是整個(gè)員工培訓(xùn)過(guò)程的中心環(huán)節(jié)。員工培訓(xùn)的實(shí)施過(guò)程大致包括四個(gè)步驟或環(huán)節(jié),即執(zhí)行、檢查、反饋和修正。

35、【A】在金屬貨幣流通制度下，價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)就是鑄造單位貨幣的法定含金量；在當(dāng)代紙幣本位制下，貨幣不再規(guī)定含金量，貨幣單位與其價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)逐漸融合為一體。

36、【C】貼現(xiàn)國(guó)債是按低于票面金額的價(jià)格發(fā)行的國(guó)債。

37、【B】本題考查金融市場(chǎng)上的交易價(jià)格。金融產(chǎn)品的價(jià)格，如利率、匯率、保險(xiǎn)費(fèi)率、股價(jià)等，其中，利率是最重要的金融交易價(jià)格之一。當(dāng)借款者多而放款者少、貨幣資金供不應(yīng)求時(shí)，利率上升；反之，當(dāng)放款者多而借款者少、貨幣資金供過(guò)于求時(shí)，利率下降。

38、【D】本題考查國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值（GDP）的概念。國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值（GDP）是指一個(gè)國(guó)家或地區(qū)所有常駐單位在一定時(shí)期內(nèi)生產(chǎn)活動(dòng)的最終成果，它不包括能源、原材料等各種中間消耗的價(jià)值，只計(jì)算國(guó)民經(jīng)濟(jì)各部門(mén)以貨幣表現(xiàn)的全部社會(huì)最終產(chǎn)品和勞務(wù)價(jià)值的總和。

39、【C】職工人數(shù)增加2%，工資總額增加4%，則平均工資：(1+4%)÷(1+2%)=1.0196，即平均工資增加0.0196，及1.96%。

40、【C】GBP1=USD2.1000是銀行的買(mǎi)入價(jià),GBP1=USD2.2010是銀行的賣(mài)出價(jià)?？蛻糍I(mǎi)入也就是銀行賣(mài)出,所以要使用銀行的賣(mài)出價(jià),需要支付10×2.2010=22.01(萬(wàn)美元)。

41、【C】相對(duì)指標(biāo)是兩個(gè)絕對(duì)數(shù)之比,如經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)率、物價(jià)指數(shù)、全社會(huì)固定資產(chǎn)投資增長(zhǎng)率等?？偭恐笜?biāo)按其所反映的時(shí)間狀況不同又可分為時(shí)期指標(biāo)和時(shí)點(diǎn)指標(biāo)。

42、【C】計(jì)量抽樣檢驗(yàn)適用于質(zhì)量數(shù)據(jù)為計(jì)量值(如礦石主要成分含量),根據(jù)不同質(zhì)量指標(biāo)的樣本均值或樣本方差來(lái)判斷一批產(chǎn)品是否合格。

43、【C】沒(méi)有數(shù)字的表格單元一般用“-”表示,一張?zhí)詈玫慕y(tǒng)計(jì)表不應(yīng)出現(xiàn)空白單元格。

44、【D】本題考查訴訟時(shí)效期間的中止。在訴訟時(shí)效期間的最后六個(gè)月內(nèi)，因不可抗力或者其他障礙不能行使請(qǐng)求權(quán)的，訴訟時(shí)效中止。

45、【A】需求拉上型通貨膨脹,又稱超額需求通貨膨脹,是指總需求超過(guò)總供給所引起的價(jià)格水平的持續(xù)顯著上漲。需求拉上型通貨膨脹理論是一種比較古老的通貨膨脹理論,這種理論把通貨膨脹解釋為“過(guò)多的貨幣追求過(guò)少的商品”。

46、【D】全面市場(chǎng)調(diào)查的優(yōu)點(diǎn)是它能夠取得調(diào)查對(duì)象的全面、準(zhǔn)確、可靠的原始資料和有關(guān)數(shù)據(jù)，獲得的市場(chǎng)信息資料價(jià)值高，同時(shí)能夠反映客觀事物的基本情況，為科學(xué)制定企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策奠定基礎(chǔ)。但是，進(jìn)行全面市場(chǎng)調(diào)查要消耗大量的人力、物力、財(cái)力和時(shí)間。因此，全面市場(chǎng)調(diào)查一般調(diào)查時(shí)間長(zhǎng)，費(fèi)用高。

47、【B】按照職工全年月平均制度工作天數(shù)的折算辦法,職工月工作日數(shù)是20.83天/月。

48、【D】公共就業(yè)服務(wù)是政府通過(guò)設(shè)立公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),為勞動(dòng)者提供免費(fèi)的就業(yè)服務(wù),為就業(yè)困難人員提供就業(yè)援助。

49、【C】投資決策分析階段的工作內(nèi)容主要是進(jìn)行開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的選擇、可行性研究以及決策和立項(xiàng)。這一階段是房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)過(guò)程中最為重要的階段。可以說(shuō),房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)的成敗在很大程度上取決于投資決策分析的正確與否。

50、【D】

51、【B】增加產(chǎn)品組合的寬度,擴(kuò)大企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍,可以充分發(fā)揮企業(yè)各項(xiàng)資源的潛力,提高效率,減少風(fēng)險(xiǎn)。

52、【D】商品作為價(jià)值,在質(zhì)上是相同的,在量上也可以比較,從而使不同的商品可以按照一定的比例進(jìn)行交換。商品交換的比例取決于商品價(jià)值的大小。因此,價(jià)值是交換價(jià)值的基礎(chǔ)或內(nèi)容,交換價(jià)值是價(jià)值的表現(xiàn)形式。

53、【C】面談法的優(yōu)點(diǎn)是可以簡(jiǎn)單而又迅速地收集到工作分析的信息，可控性強(qiáng)，適用面廣。

54、【C】政府融資的缺點(diǎn)是難以滿足社會(huì)成員對(duì)公共物品的多樣化需求。

55、【B】經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn),中國(guó)國(guó)際信托投資公司(集團(tuán))1979年10月4日在北京成立,簡(jiǎn)稱中信公司(集團(tuán))。這是我國(guó)改革開(kāi)放以來(lái)成立的第一家規(guī)模最大的專業(yè)信托投資機(jī)構(gòu)。

56、【C】憲法是規(guī)定國(guó)家和社會(huì)的基本制度，公民的基本權(quán)利和義務(wù)，國(guó)家機(jī)關(guān)的地位、組織和活動(dòng)原則等重大社會(huì)關(guān)系的法律的總稱。

57、【B】唯一能夠提供“銀行貨幣”的金融組織是商業(yè)銀行,“銀行貨幣”即活期存款。

58、【B】非正式團(tuán)體是指既無(wú)正式結(jié)構(gòu),也不是由組織決定的各種松散聯(lián)盟。非正式團(tuán)體建立在共同喜好、彼此相似和友誼的基礎(chǔ)上,是基于社會(huì)交往的需要自發(fā)形成的,團(tuán)體成員間的關(guān)系比較松散,并且沒(méi)有確切的名稱。

59、【B】在當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布后，用人單位應(yīng)在最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布后10日內(nèi)將該標(biāo)準(zhǔn)向本單位全體勞動(dòng)者公示。

60、【C】我國(guó)個(gè)人所得稅制的改革方向，是建立綜合與分類(lèi)相結(jié)合的個(gè)人所得稅制。

61、【A】房地產(chǎn)的保值增值特性是從房地產(chǎn)價(jià)格變化的總體趨勢(shì)來(lái)講的,是波浪式上升的,不排除房地產(chǎn)價(jià)格隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的波動(dòng)而波動(dòng),房地產(chǎn)本身的功能變得落后或者環(huán)境景觀惡化導(dǎo)致的房地產(chǎn)貶值,甚至過(guò)度投機(jī),房地產(chǎn)泡沫破滅后出現(xiàn)的房地產(chǎn)價(jià)格大幅度下落。在某些情況下,房地產(chǎn)價(jià)格出現(xiàn)長(zhǎng)時(shí)期的連續(xù)下降也是可能的。

62、【D】本題考查負(fù)稅人的概念。最終負(fù)擔(dān)稅款的單位和個(gè)人被稱為負(fù)稅人。

63、【C】財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)又稱理財(cái)目標(biāo),是企業(yè)理財(cái)活動(dòng)所希望實(shí)現(xiàn)的結(jié)果,是評(píng)價(jià)企業(yè)理財(cái)活動(dòng)是否合理的基本標(biāo)準(zhǔn)。財(cái)務(wù)目標(biāo)是財(cái)務(wù)管理理論框架的邏輯起點(diǎn),也是財(cái)務(wù)管理工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。

64、【B】在全面質(zhì)量管理中,人們常用直方圖來(lái)整理數(shù)據(jù),描述質(zhì)量特性數(shù)據(jù)分布狀態(tài),觀察產(chǎn)品的質(zhì)量波動(dòng),從而了解工序質(zhì)量的分布規(guī)律。

65、【A】公序良俗原則是指民事主體從事民事活動(dòng)的內(nèi)容和目的不得違反公共秩序和善良風(fēng)俗，是現(xiàn)代民法的一項(xiàng)重要法律原則，具有維護(hù)社會(huì)一般利益以及一般道德觀念的重要功能。

66、【D】按照情緒發(fā)生的強(qiáng)度和持續(xù)時(shí)間，人的情緒還可以分為心境、激情和應(yīng)激三種。心境是一種比較微弱、持久而又具有渲染性的情緒體驗(yàn)狀態(tài)，如憂郁、得意等。激情是一種強(qiáng)烈、短暫、爆發(fā)式的情緒狀態(tài)，比如狂喜、絕望等。應(yīng)激是指由于出乎意料的事情發(fā)生而引起的高度緊張的情緒狀態(tài)，如喪偶、生病等都有可能使人產(chǎn)生應(yīng)激。

67、【A】本題目考查勞動(dòng)法和社會(huì)法的關(guān)系

68、【C】本題考查現(xiàn)代企業(yè)制度?，F(xiàn)代企業(yè)制度是以完善的企業(yè)法人制度為基礎(chǔ)，以有限責(zé)任制度為特征，以公司制為主要的、典型的企業(yè)資本組織形式的新型企業(yè)制度。

69、【C】中國(guó)人民銀行對(duì)金融機(jī)構(gòu)貸款計(jì)息的有關(guān)規(guī)定:①中國(guó)人民銀行對(duì)金融機(jī)構(gòu)貸款按合同利率計(jì)息,遇利率調(diào)整不分段計(jì)息,對(duì)貸款期內(nèi)不能按期支付的利息按合同利率計(jì)收復(fù)利;②貸款展期,貸款期限不累計(jì)計(jì)算,按展期日相應(yīng)檔次的貸款利率計(jì)息,貸款逾期,按逾期日的罰息利率計(jì)收罰息,直至歸還本息,遇罰息利率調(diào)整分段計(jì)息,對(duì)逾期期間不能按期支付的利息按罰息利率按季計(jì)收復(fù)利;③再貼現(xiàn)按再貼現(xiàn)日的再貼現(xiàn)利率一次性收取利息。

70、【D】本題考查經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)對(duì)會(huì)計(jì)恒等式的影響。將借款存人銀行，資產(chǎn)和負(fù)債同時(shí)等額增加。

71、【C】質(zhì)量管理的主要內(nèi)容包括:①提出質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);②進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督;③處理質(zhì)量問(wèn)題;④組織工程驗(yàn)收。

72、【D】房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)用地可通過(guò)國(guó)有建設(shè)用地使用權(quán)招標(biāo)、拍賣(mài)、掛牌等出讓方式從土地一級(jí)市場(chǎng)獲取,也可通過(guò)轉(zhuǎn)讓方式從土地二級(jí)市場(chǎng)獲取。房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)應(yīng)根據(jù)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的需要和自身?xiàng)l件,選擇取得房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)用地的途徑和方式。

73、【D】市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)中的市場(chǎng)是指某種產(chǎn)品的現(xiàn)實(shí)購(gòu)買(mǎi)者和潛在購(gòu)買(mǎi)者需求的總和?！惧e(cuò)因分析】對(duì)于市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)中的市場(chǎng)的概念記憶錯(cuò)誤。

74、【A】本題考查付款憑證的概念。付款憑證是用來(lái)記錄現(xiàn)金和銀行存款等貨幣資金付款業(yè)務(wù)的憑證，它是根據(jù)現(xiàn)金和銀行存款付款業(yè)務(wù)的原始憑證填制的。

75、【D】企業(yè)、工作、員工三個(gè)層面的培訓(xùn)需求分析是一個(gè)有機(jī)的系統(tǒng),缺少任何一個(gè)層面都不能進(jìn)行有效的分析。企業(yè)在進(jìn)行員工培訓(xùn)需求分析時(shí),應(yīng)取企業(yè)整體、工作及員工個(gè)人層面三方的共同需求區(qū)域,并以此作為企業(yè)員工培訓(xùn)的目標(biāo)。

76、【B】房屋總建筑面積=(平方米),嚴(yán)重?fù)p壞房建筑面積=房屋總建筑面積-完好房建筑面積-基本完好房建筑面積-一般損壞房建筑面積-危險(xiǎn)房建筑面積=100000-40000-35000-10000-5000=10000(平方米)。

77、【A】本題考查公允價(jià)值。公允價(jià)值,是指在公平交易中,熟悉情況的交易雙方自愿進(jìn)行資產(chǎn)交換或者債務(wù)清償?shù)慕痤~。

78、【D】偷竊行為是指員工未經(jīng)許可拿走或利用組織的資源或產(chǎn)品。員工出現(xiàn)偷竊行為有多種原因,可能因?yàn)楦械奖粍兿鳌?/p>