2024咨詢匯編三方協(xié)議及實習

編號：__________2024咨詢匯編三方協(xié)議及實習甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024咨詢匯編三方協(xié)議及實習合同目錄第一章：三方協(xié)議1.1協(xié)議各方1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議范圍1.4協(xié)議期限1.5協(xié)議的生效、變更和終止1.6違約責任1.7爭議解決第二章：實習生的職責與權益2.1實習生的職責2.2實習生的權益2.3實習生的工作時間2.4實習生的培訓與指導2.5實習生的評價與反饋第三章：企業(yè)的義務與責任3.1提供實習崗位3.2實習崗位的描述與要求3.3實習生的薪酬與福利3.4實習生的人身安全與保護3.5企業(yè)的培訓與支持第四章：學校的職責與權益4.1推薦實習生4.2實習生的選拔與錄取4.3實習生的管理與指導4.4實習生的成績與評價4.5學校的培訓與支持第五章：實習生的選拔與錄取5.1選拔標準5.2選拔流程5.3錄取通知5.4實習生的拒絕與調整第六章：實習生的培訓與指導6.1培訓內容與方式6.2指導老師的職責與權益6.3實習生的自主學習與實踐6.4實習生的考核與評價第七章：實習生的薪酬與福利7.1薪酬標準7.2薪酬發(fā)放與扣除7.3福利保障7.4實習生加班與補貼第八章：實習生的人身安全與保護8.1企業(yè)與學校的安全責任8.2實習生的安全培訓與教育8.3實習生意外傷害的處理8.4實習生隱私與權益保護第九章：企業(yè)的培訓與支持9.1培訓內容與方式9.2培訓時間與地點9.3培訓師的選聘與評價9.4企業(yè)培訓資源的提供與支持第十章：學校的培訓與支持10.1培訓內容與方式10.2培訓時間與地點10.3培訓師的選聘與評價10.4學校培訓資源的提供與支持第十一章：協(xié)議的履行與監(jiān)督11.1協(xié)議的履行原則11.2協(xié)議的履行情況監(jiān)督11.3協(xié)議履行中的問題與調整11.4協(xié)議履行的終止與解除第十二章：違約責任與爭議解決12.1違約行為與責任12.2爭議的解決方式12.3爭議解決的時間與地點12.4違約與爭議解決的后果第十三章：附則13.1協(xié)議的生效、變更和終止13.2協(xié)議的解除與重新簽訂13.3協(xié)議的保管與復制13.4協(xié)議的適用法律與管轄法院第十四章：附件14.1實習崗位要求14.2實習生個人簡歷14.3企業(yè)與學校的基本信息14.4實習生評價標準與方法合同編號_________第一章：三方協(xié)議1.1協(xié)議各方1.1.1甲方：（企業(yè)名稱）1.1.2乙方：（學校名稱）1.1.3丙方：（實習生姓名）1.2協(xié)議目的1.2.1旨在確保甲方、乙方和丙方在實習過程中的權益得到保障，明確各方責任和義務。1.3協(xié)議范圍1.3.1本協(xié)議涵蓋丙方在甲方實習期間的一切活動和權益保障。1.4協(xié)議期限1.4.1實習期限自____年__月__日起至____年__月__日止。1.5協(xié)議的生效、變更和終止1.5.1本協(xié)議自三方簽字蓋章之日起生效。1.5.2協(xié)議變更需經(jīng)三方協(xié)商一致，并以書面形式確認。1.5.3協(xié)議終止條件如下：1.5.3.1實習期結束；1.5.3.2丙方提前終止實習，需提前__天書面通知甲方和乙方；1.5.3.3甲方或乙方提前終止協(xié)議，需提前__天書面通知丙方。1.6違約責任1.6.1各方違反本協(xié)議的規(guī)定，應承擔相應的違約責任，并賠償因此給對方造成的損失。1.7爭議解決1.7.1對于本協(xié)議的解釋或執(zhí)行引起的任何爭議，應通過友好協(xié)商解決。1.7.2若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第二章：實習生的職責與權益2.1實習生的職責2.1.1丙方應按照甲方的要求，完成指定的實習任務。2.1.2丙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從管理。2.2實習生的權益2.2.1丙方有權獲得與崗位相符的報酬。2.2.2丙方有權獲得實習期間的人身保險。2.2.3丙方有權在實習期間獲得必要的指導和培訓。2.3實習生的工作時間2.3.1丙方實習時間為每周__天，每天__小時。2.4實習生的培訓與指導2.4.1甲方應提供實習所需的培訓和指導。2.4.2乙方應協(xié)助甲方對丙方進行實習指導。2.5實習生的評價與反饋2.5.1實習結束時，甲方應對丙方進行書面評價。2.5.2乙方根據(jù)甲方的評價，對丙方進行學業(yè)上的評價。第三章：企業(yè)的義務與責任3.1提供實習崗位3.1.1甲方應提供一個適合丙方專業(yè)背景的實習崗位。3.2實習崗位的描述與要求3.2.1甲方應向丙方提供詳細的崗位描述和要求。3.3實習生的薪酬與福利3.3.1甲方應按約定向丙方支付實習報酬。3.3.2甲方應保障丙方的人身安全，提供必要的安全培訓。3.4實習生的人身安全與保護3.4.1甲方應購買實習生意外傷害保險。3.4.2甲方應定期對丙方進行安全教育培訓。3.5企業(yè)的培訓與支持3.5.1甲方應提供丙方所需的業(yè)務及技能培訓。3.5.2甲方應指派有經(jīng)驗的員工對丙方進行指導。第四章：學校的職責與權益4.1推薦實習生4.1.1乙方應向甲方推薦符合崗位要求的實習生。4.2實習生的選拔與錄取4.2.1乙方協(xié)助甲方進行實習生的選拔工作。4.3實習生的管理與指導4.3.1乙方對丙方在實習期間的學習情況進行跟蹤管理。4.4實習生的成績與評價4.4.1乙方根據(jù)甲方的評價，對丙方的實習成績進行評定。4.5學校的培訓與支持4.5.1乙方應對丙方進行職業(yè)規(guī)劃指導。4.5.2乙方應提供丙方在實習期間所需的學術支持。第五章：實習生的選拔與錄取5.1選拔標準5.1.1甲方根據(jù)崗位需求確定選拔第八章：實習生的薪酬與福利8.1薪酬標準8.1.1甲方應根據(jù)實習生的實際工作量和績效，按日支付實習報酬，標準為人民幣__元/天。8.2薪酬發(fā)放與扣除8.2.1甲方每月__日之前向實習生支付上一月的實習報酬。8.2.2實習生曠工或因個人原因未能完成工作任務的，甲方有權相應扣除部分薪酬。8.3福利保障8.3.1甲方為實習生購買意外傷害保險，保障范圍包括但不限于工作期間的發(fā)生意外傷害。8.3.2實習生享有甲方提供的其他福利待遇，如工作午餐、交通補貼等。第九章：實習生的人身安全與保護9.1企業(yè)與學校的安全責任9.1.1甲方應為實習生提供一個安全的工作環(huán)境，采取必要的安全防護措施。9.1.2乙方應對實習生進行安全教育，提高其安全意識。9.2實習生的安全培訓與教育9.2.1甲方應定期組織實習生進行安全培訓，教育實習生遵守安全生產規(guī)定。9.2.2乙方應提供相關的安全教育培訓資料，協(xié)助甲方開展安全培訓。9.3實習生意外傷害的處理9.3.1發(fā)生意外傷害時，甲方應立即采取措施救治，并報告乙方。9.3.2甲方應按照保險條款為實習生提供相應的賠償。9.3.3乙方應協(xié)助甲方處理意外傷害事故的相關事宜。第十章：企業(yè)的培訓與支持10.1培訓內容與方式10.1.1甲方應根據(jù)實習生的實際情況，提供業(yè)務知識、技能操作等方面的培訓。10.1.2培訓可通過內部授課、實際操作、線上學習等方式進行。10.2培訓時間與地點10.2.1甲方應確保實習生在工作時間之外有充足的培訓時間。10.2.2培訓地點設在甲方辦公地點或經(jīng)甲方指定的其他地點。10.3培訓師的選聘與評價10.3.1甲方應選聘有豐富經(jīng)驗和專業(yè)知識的員工擔任培訓師。10.3.2培訓結束后，甲方應對培訓效果進行評價，并聽取實習生的反饋。第十一章：學校的培訓與支持11.1培訓內容與方式11.1.1乙方應對實習生進行職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)指導等方面的培訓。11.1.2培訓可通過講座、研討會、案例分析等方式進行。11.2培訓時間與地點11.2.1乙方應確保實習生在學校時間內有充足的培訓時間。11.2.2培訓地點設在乙方校園或經(jīng)乙方指定的其他地點。11.3培訓師的選聘與評價11.3.1乙方應選聘有豐富經(jīng)驗和專業(yè)知識的教師擔任培訓師。11.3.2培訓結束后，乙方應對培訓效果進行評價，并聽取實習生的反饋。第十二章：協(xié)議的履行與監(jiān)督12.1協(xié)議的履行原則12.1.1三方應嚴格按照本協(xié)議的約定履行各自的權利和義務。12.2協(xié)議的履行情況監(jiān)督12.2.1甲方、乙方應定期對實習生的實習情況進行檢查和評估。12.2.2甲方、乙方應相互監(jiān)督，確保協(xié)議的履行。12.3協(xié)議履行中的問題與調整12.3.1在協(xié)議履行過程中，如出現(xiàn)不可抗力等導致無法履行的情況，三方應協(xié)商解決。12.3.2如因一方原因導致協(xié)議無法履行，責任方應承擔相應責任。12.4協(xié)議履行的終止與解除12.4.1在協(xié)議期限內，如甲方、乙方、丙方任意一方提前終止協(xié)議，應提前__天書面通知其他方。第十三章：違約責任與爭議解決13.1違約行為與責任13.1.1三方違反本協(xié)議的規(guī)定，應承擔相應的違約責任，并賠償因此給對方造成的損失。13.2爭議的解決方式13.2.1對于本協(xié)議的解釋或執(zhí)行引起的任何爭議，應通過友好協(xié)商解決。13.2.2若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十四章：附件14.多方為主導時的，附件條款及說明附件一：甲方為主導時的附加條款及說明1.1甲方對實習生的管理1.1.1甲方應制定實習生管理制度，確保實習生的工作秩序和工作效率。1.1.2甲方應對實習生進行定期的績效評估，以保證實習生能夠滿足甲方的要求。1.2甲方的技術支持1.2.1甲方應提供必要的硬件設施和技術支持，以保證實習生能夠順利的完成實習任務。1.2.2甲方應確保提供的技術支持能夠滿足實習生的實際需求。1.3甲方對實習生的培訓1.3.1甲方應提供專業(yè)且系統(tǒng)的培訓，以提高實習生的專業(yè)技能和工作能力。1.3.2甲方應定期對實習生的培訓效果進行評估，以確保實習生從培訓中獲得實際的收獲。附件二：乙方為主導時的附加條款及說明2.1乙方的實習安排2.1.1乙方應確保實習生在實習期間能夠獲得充足的工作經(jīng)驗，以達到實習的目的。2.1.2乙方應協(xié)助甲方對實習生進行管理和指導，確保實習生的工作質量。2.2乙方的教育支持2.2.1乙方應提供學術上的支持，以幫助實習生更好地將理論知識應用到實踐中。2.2.2乙方應對實習生進行職業(yè)規(guī)劃指導，以幫助實習生明確未來的職業(yè)發(fā)展方向。2.3乙方的溝通協(xié)調2.3.1乙方應積極與甲方溝通，確保實習生的實習內容和目標符合甲方的需求。2.3.2乙方應在實習期間定期與甲方進行交流，以確保實習生的實習效果達到預期。附件三：第三方中介為主導時的附加條款及說明3.1第三方中介的角色3.1.1第三方中介應負責實習生的招募和選拔，確保實習生具備甲方所需的基本條件。3.1.2第三方中介應協(xié)助甲方和乙方進行溝通，以確保實習生的實習過程順利進行。3.2第三方中介的服務質量3.2.1第三方中介應提供高效、專業(yè)的服務，以滿足甲方和乙方的需求。3.2.2第三方中介應對實習生進行全面的評估，以保證實習生能夠滿足甲方的要求。3.3第三方中介的責任和義務3.3.1第三方中介應承擔實習生在實習期間出現(xiàn)意外傷害的責任。3.3.2第三方中介應負責解決實習過程中出現(xiàn)的爭議和問題。附件及其他補充說明一、附件列表：1.附件一：甲方為主導時的附加條款及說明2.附件二：乙方為主導時的附加條款及說明3.附件三：第三方中介為主導時的附加條款及說明二、違約行為及認定：1.甲方違約行為及認定未按照約定提供實習崗位或實習條件未按照約定支付實習報酬或福利未提供必要的培訓與指導未確保實習生的人身安全與保護2.乙方違約行為及認定未按照約定推薦合適的實習生未協(xié)助甲方進行實習生管理與指導未提供學術支持或職業(yè)規(guī)劃指導3.第三方中介違約行為及認定未按照約定招募和選拔實習生未協(xié)助甲方和乙方進行溝通與協(xié)調未提供高效、專業(yè)的服務未承擔實習生在實習期間出現(xiàn)意外傷害的責任三、法律名詞及解釋：1.實習生：指在企業(yè)進行實踐學習的學生，通常為在校大學生或研究生。2.甲方：指提供實習崗位的企業(yè)。3.乙方：指提供實習生的學校。4.第三方中介：指協(xié)助甲方和乙方進行實習生招募、選拔、管理及協(xié)調的獨立機構。5.實習報酬：指甲方支付