工作合同書示范范本規(guī)定格式

工作合同書示范范本規(guī)定格式《篇一》合同編號(hào)：_______甲方（以下簡(jiǎn)稱“雇主”）：乙方（以下簡(jiǎn)稱“雇員”）：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條本合同的簽訂，旨在明確甲乙雙方在勞動(dòng)合同關(guān)系中的權(quán)利和義務(wù)，維護(hù)雙方合法權(quán)益，促進(jìn)甲乙雙方共同發(fā)展。第二條本合同的詞語解釋：（一）甲方：指簽署本合同的用人單位。（二）乙方：指與甲方建立勞動(dòng)合同關(guān)系的勞動(dòng)者。（三）勞動(dòng)合同：指甲方與乙方建立的、明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。（四）工作內(nèi)容：指乙方在甲方處承擔(dān)的職責(zé)、任務(wù)和目標(biāo)。第二章工作內(nèi)容第三條乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等具體事項(xiàng)，按照甲乙雙方的實(shí)際工作情況協(xié)商確定。第四條乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并服從甲方的管理和調(diào)度。第五條乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第三章勞動(dòng)報(bào)酬第六條乙方的勞動(dòng)報(bào)酬由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、津貼補(bǔ)貼等組成，具體標(biāo)準(zhǔn)和支付方式，按照甲乙雙方的約定和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第七條甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，不得拖欠、降低或者取消乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。第四章合同期限第八條本合同的期限分為固定期限和無固定期限兩種。（一）固定期限勞動(dòng)合同：指合同雙方約定了明確的合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。（二）無固定期限勞動(dòng)合同：指合同雙方?jīng)]有約定明確的合同終止時(shí)間，或者約定了合同終止條件，但條件未成就的勞動(dòng)合同。第九條本合同的期限，由甲乙雙方協(xié)商確定，并在合同中予以明確。第五章違約責(zé)任第十條甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十一條乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。第十二條甲方違反合同約定，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并要求甲方承擔(dān)因此給乙方造成的損失。第六章合同的變更、解除和終止第十三條甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更或者解除本合同。第十四條有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（一）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者勞動(dòng)合同約定的；（二）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失的；（三）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正的；（四）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；（五）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。第十五條有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（一）甲方未按照合同約定勞動(dòng)條件的；（二）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（三）甲方未按照合同約定履行合同義務(wù)的；（四）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；（五）甲方違章指揮或者強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，危及乙方人身安全的；（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第十六條本合同的終止，是指合同約定的期限屆滿，或者甲乙雙方協(xié)商一致解除合同，或者依法解除合同。第七章爭(zhēng)議解決第十七條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十八條本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第十九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽名）：____________乙方（簽名）：____________簽訂日期：____________甲方規(guī)章制度乙方工作崗位說明書乙方工資明細(xì)表勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)聯(lián)系方式人民調(diào)解委員會(huì)聯(lián)系方式相關(guān)法律法規(guī)《篇二》合同編號(hào)：_______甲方（以下簡(jiǎn)稱“雇主”）：乙方（以下簡(jiǎn)稱“雇員”）：第三方（以下簡(jiǎn)稱“服務(wù)商”）：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一章第三方服務(wù)商的責(zé)任與義務(wù)第一條第三方服務(wù)商的責(zé)任第三方服務(wù)商需向甲方專業(yè)服務(wù)，包括但不限于技術(shù)支持、咨詢服務(wù)等。服務(wù)商應(yīng)確保所服務(wù)的安全性、合法性及有效性，并按照甲方的要求及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化服務(wù)內(nèi)容。第二條第三方服務(wù)商的義務(wù)（一）服務(wù)商應(yīng)對(duì)其所服務(wù)的質(zhì)量和安全性負(fù)責(zé)，確保其服務(wù)不影響甲方正常業(yè)務(wù)運(yùn)營。（二）服務(wù)商應(yīng)對(duì)乙方的個(gè)人信息和隱私保密，不得泄露給任何第三方。（三）服務(wù)商應(yīng)按照約定時(shí)間、質(zhì)量完成服務(wù)，并接受甲方的監(jiān)督和檢查。第二章乙方的權(quán)利與義務(wù)第一條乙方的權(quán)利乙方有權(quán)按照合同約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬，享受甲方的福利待遇。第二條乙方的義務(wù)（一）乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。（二）乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并接受甲方的考核。（三）乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息。第三章甲方的權(quán)利與義務(wù)第一條甲方的權(quán)利（一）甲方有權(quán)按照合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)給予獎(jiǎng)金或其他激勵(lì)。（二）甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。（三）甲方有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)，決定乙方的福利待遇和其他相關(guān)事項(xiàng)。第二條甲方的義務(wù)（一）甲方應(yīng)按照合同約定乙方的工作條件，包括辦公環(huán)境、設(shè)備、培訓(xùn)等。（二）甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，保障乙方的人身安全和人格尊嚴(yán)。（三）甲方應(yīng)對(duì)乙方的個(gè)人信息和隱私保密，不得泄露給任何第三方。第四章違約責(zé)任與賠償?shù)谝粭l乙方的違約行為乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。乙方違反合同給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第二條服務(wù)商的違約行為服務(wù)商未按照約定服務(wù)，或的服務(wù)存在質(zhì)量問題，甲方有權(quán)要求服務(wù)商承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償因此給甲方造成的損失。第五章合同的變更、解除和終止第一條甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更或者解除本合同。第二條有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（一）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者勞動(dòng)合同約定的；（二）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失的；（三）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正的；（四）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；（五）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。第三條有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（一）甲方未按照合同約定勞動(dòng)條件的；（二）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（三）甲方未按照合同約定履行合同義務(wù)的；（四）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；（五）甲方違章指揮或者強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，危及乙方人身安全的；（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第六章爭(zhēng)議解決第一條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第一條本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第二條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。甲方（簽名）：____________乙方（簽名）：____________第三方（簽名）：____________簽訂日期：____________第三方服務(wù)商的服務(wù)內(nèi)容清單第三方服務(wù)商的保密協(xié)議甲方規(guī)章制度乙方工作崗位說明書乙方工資明細(xì)表勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)聯(lián)系方式人民調(diào)解委員會(huì)聯(lián)系方式《篇三》合同編號(hào)：_______甲方（以下簡(jiǎn)稱“雇主”）：乙方（以下簡(jiǎn)稱“雇員”）：第三方（以下簡(jiǎn)稱“服務(wù)商”）：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一章乙方的權(quán)益保障第一條乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等具體事項(xiàng)，按照甲乙雙方的實(shí)際工作情況協(xié)商確定。第二條乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并服從甲方的管理和調(diào)度。第三條乙方有權(quán)享受甲方的福利待遇，包括但不限于五險(xiǎn)一金、年假、病假等。第四條乙方有權(quán)獲得勞動(dòng)報(bào)酬，甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，不得拖欠、降低或者取消乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。第二章第三方服務(wù)商的責(zé)權(quán)利第五條第三方服務(wù)商的責(zé)任第三方服務(wù)商需向甲方專業(yè)服務(wù)，包括但不限于技術(shù)支持、咨詢服務(wù)等。服務(wù)商應(yīng)確保所服務(wù)的安全性、合法性及有效性，并按照甲方的要求及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化服務(wù)內(nèi)容。第六條第三方服務(wù)商的權(quán)益（一）第三方服務(wù)商有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。（二）第三方服務(wù)商有權(quán)對(duì)乙方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。第三章甲方的權(quán)益與限制第七條甲方的權(quán)利與限制（一）甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。（二）甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)給予獎(jiǎng)金或其他激勵(lì)。（三）甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，保障乙方的人身安全和人格尊嚴(yán)。（四）甲方對(duì)乙方的個(gè)人信息和隱私保密，不得泄露給任何第三方。第四章違約責(zé)任與賠償?shù)诎藯l甲方的違約行為甲方未按照合同約定勞動(dòng)條件、支付勞動(dòng)報(bào)酬或履行合同義務(wù)的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償因此給乙方造成的損失。第九條服務(wù)商的違約行為第三方服務(wù)商未按照約定服務(wù)，或的服務(wù)存在質(zhì)量問題，乙方有權(quán)要求服務(wù)商承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償因此給乙方造成的損失。第五章合同的變更、解除和終止第十條乙方的權(quán)利乙方可根據(jù)合同約定提前通知甲方解除勞動(dòng)合同。第十一條合同的終止合同期滿或甲乙雙方協(xié)商一致解除合同。第六章爭(zhēng)議解決第十二條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十三條本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第十四條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。甲方（簽名）：________