昆山市廣告行業(yè)勞動(dòng)合同樣本

昆山市廣告行業(yè)勞動(dòng)合同樣本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話(huà)：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話(huà)：__________家庭住址：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲方愿意招聘乙方為其提供勞動(dòng)力，乙方愿意提供其勞動(dòng)力給甲方使用，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便雙方共同遵守。第一條合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2乙方試用期為_(kāi)___個(gè)月，自乙方正式入職之日起計(jì)算。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方從事廣告設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布等相關(guān)工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成甲方指定的工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。3.2甲方按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.3乙方加班工資按照國(guó)家的規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時(shí)間4.1甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。4.2甲方依法保障乙方享受法定節(jié)假日休息的權(quán)利。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。5.2甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，對(duì)乙方進(jìn)行必要的勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育。第六條保密條款6.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或公開(kāi)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)資料等。6.2乙方違反本條款的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。第七條合同解除和終止7.1在合同期限內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。7.2乙方違反國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)解除本合同。7.3甲方因客觀原因需要解除或終止本合同的，應(yīng)根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證明文件3.乙方學(xué)歷證明文件4.乙方職業(yè)資格證明文件5.乙方健康證明文件6.乙方無(wú)犯罪記錄證明文件7.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本8.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證9.甲方稅務(wù)登記證10.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證11.甲方勞動(dòng)合同范本12.甲方公司規(guī)章制度13.甲方企業(yè)簡(jiǎn)介14.甲方產(chǎn)品和服務(wù)介紹15.其他與本合同相關(guān)的文件和資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定提供勞動(dòng)力的，屬于違約行為。2.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)的，屬于違約行為。3.乙方未按照合同約定保守甲方商業(yè)秘密的，屬于違約行為。4.甲方未按照合同約定支付乙方工資的，屬于違約行為。5.甲方未按照合同約定提供乙方勞動(dòng)保護(hù)的，屬于違約行為。6.甲方未按照合同約定提供乙方社會(huì)保險(xiǎn)的，屬于違約行為。7.甲方未按照合同約定解除或終止合同的，屬于違約行為。8.其他雙方約定的違約行為。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.用人單位：指依法成立，具有獨(dú)立法人資格，招聘勞動(dòng)者提供勞動(dòng)力的組織或個(gè)人。2.勞動(dòng)者：指具有勞動(dòng)能力，與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的自然人。3.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。4.試用期：指勞動(dòng)合同雙方約定，為了相互了解對(duì)方是否適合工作崗位需要而設(shè)定的一定期限。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法強(qiáng)制實(shí)行的，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的社會(huì)保障制度。6.加班：指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外，按照用人單位的要求提供勞動(dòng)力。7.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位根據(jù)國(guó)家規(guī)定，在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償。8.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方提供的身份證明文件不真實(shí)，影響合同履行。解決辦法：要求乙方立即提供真實(shí)有效的身份證明文件，否則甲方有權(quán)解除合同。2.乙方在試用期內(nèi)不符合崗位要求。解決辦法：甲方有權(quán)在試用期內(nèi)解除合同，并無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)立即支付乙方工資，并按照合同約定支付加班工資和遲延支付工資的違約金。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：甲方應(yīng)立即為乙方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，并按照法律規(guī)定支付相應(yīng)的違約金。5.乙方在工作中因工受傷。解決辦法：甲方應(yīng)立即為乙方提供醫(yī)療救治，并按照法律規(guī)定支付醫(yī)療費(fèi)用和工傷賠償。6.雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議。解決辦法：通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供廣告設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布等工作。2.乙方按照甲方的要求，完成甲方指定的工作任務(wù)。3.甲方按時(shí)支付乙方工資，并為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4